2025人力资源培训预算表免费下载
2025年人力资源培训流程图-培训 人力资源-培训流程 员工Unnamed: 1 部门Unnamed: 2 人力资源部Unnamed: 3 人力资源总监Unnamed: 4 关联流程
2025年实用人力资源年度预算数据（精致可打印）-Sheet1 人力资源年度预算数据 单位序号12345Unnamed: 1 人力规划招聘管理培训管理绩效管理薪酬管理员工关系制表人：Unnamed: 2 人员编制应邀面试培训场次绩效考核预算薪酬核算考勤Unnamed: 3 录用人数内训绩效申诉薪酬申诉离职Unnamed: 4 日期：录用比例外训离职率Unnamed: 5 费用培训费用员工福利劳资纠纷
人力资源成本预算表-模板页 Unnamed: 0 Unnamed: 1 人力资源成本预算表Human resource cost budget年度销售目标:序号1234567891011121314151617181920合计Unnamed: 2 职位总经理副总经理财务总监行政总监技术总监市场总监部门经理部门主管设计师程序员销售顾问网销经理活动策划行政助理会计出纳库管司机保安保洁Unnamed: 3 10000000层级管理层管理层管理层管理层管理层管理层业务层业务层业务层业务层业务层业务层业务层业务层业务层业务层
2025年培训预算表-预算管理-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 日期Unnamed: 3 培训科目Unnamed: 4 培训师Unnamed: 5 培训时长Unnamed: 6 培训地点Unnamed: 7 参与人数Unnamed: 8 经费预算Unnamed: 9 预期效果Unnamed: 10 负责人Unnamed: 11 备注
2025年人力资源净需求预测表（按年度，含自动计算）-人力净需求 人力资源管理实用工具——人力资源规划 人力资源净需求预测表（按年度，含专业自动计算） 说明：人力资源净需求预测指在对企业未来人力资源需求与供给预测数据的基础上，将人力资源需求的预测数与在同期内组织本身可供给的人力资源预测数进行对比分析，从比较分析中可测算出各类人员的净需求数。（颜色标注部分为自动计算，其它需要手工录入数据）供需情况需求内部供给人力净需求Unnamed: 1 年初人力需求数预测年内需求增减人数年末总需求年初拥有人数调入或升入人数人力损耗(总计)其中：调出或迁出辞职退休 辞退或其它年底
2025财务资金来源运用预算表-Sheet1 Unnamed: 0 资金来源运用预算表 金额： 元月份项目上期结余（A）收入支出本期余出（D=B－C）本期结余（E=A＋D）核准： 复核： 制表：说明：1．年报性质。 2．编制本表，可掌握未来一年资金的盈出。 Unnamed: 2 现金 销货应收票据兑现利息 收入合计（B）应付票据兑现利息 支出薪 资水电费邮寄费修理费交际费差旅费交通费电话费办公费运输费福利费劳保费税 金保险费杂 费合计（C）Unnamed: 3
2025年考勤表-自动-人力资源免费下载-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 姓名 考勤表科目Unnamed: 2 部门Unnamed: 3 435561√上班√Unnamed: 4 435572×休假○Unnamed: 5 435583出请假△Unnamed: 6 435594出旷工xUnnamed: 7 435605外出差出Unnamed: 8 435616迟外调外Unnamed: 9 435627迟到迟Unnamed: 10 43563.08.0Unnamed: 11 43564.09.0Unnamed: 12 43565.010.0Unnamed: 13 43566.011.0Unnamed: 14 43567.012.0Unnamed: 15
2025年人力资源部年度预算表-20XX年人力资源部年度预算表 Unnamed: 0 20XX年人力资源部年度预算表 编制日期：编制人员：部门名称人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源部人力资源
2025年员工花名册（人力资源）-Sheet1 员工花名册 公司名称：序号1234567891011121314151617181920Unnamed: 1 姓名李玉成Unnamed: 2 性别男Unnamed: 3 工号980001Unnamed: 4 部门财富中心Unnamed: 5 职位理财专员Unnamed: 6 表号：学历本科Unnamed: 7 职称无Unnamed: 8 身份证号XXXXXXXXXXXXXXXXXUnnamed: 9 入职时间2018-03-01 00:00:00Unnamed: 10 制表时间：联系方式XXXXXXXXXXUnnamed: 11 备注XXXXXXXXXXSheet2 Sheet3
2024年公司人力资源动态可视化看板-数据中转站_儿耗崽原创设计 Unnamed: 0 部门财务部工程部行政部开发部设计部销售部预算部总计是否离职否是总计性别占比男女总计层级高层管理一般员工中层管理总计部门薪金成本财务部工程部行政部开发部设计部销售部预算部总计层级高层管理一般员工中层管理总计年龄分布25岁以下26-30岁31-35岁36-40岁41岁以上总计学历分布本科本科以上大专高中或中专总计工作年限2年以下3年-5年5年-8年8年以上总计行标签 柴进 戴宗 公孙胜 关胜 呼延灼 花荣 解宝 解珍 雷横 李俊 李逵 李应 林冲 刘唐 卢俊义 鲁智深 秦明 阮小二 阮小七 阮小五 石秀 史进
工程决算表(预算结算单)-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 工程结算表序号123456789101112131415甲方签字：年 月 日Unnamed: 2 项目名称工程合同总价变更增加项目变更减少项目工程结算总额甲方已付金额甲方应结算金额Unnamed: 3 金额Unnamed: 4 付款人Unnamed: 5 收款人乙方签字：年 月 日Unnamed: 6 收款日期Unnamed: 7 备注Sheet2 Sheet3
2025年考勤记录表人力资源免费下载-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 员工出勤记录表编号123456789101112131415Unnamed: 3 姓名Unnamed: 4 工号Unnamed: 5 日期正常加班正常加班正常加班正常加班正常加班正常加班正常加班正常加班正常加班正常加班正常加班正常加班正常加班正常加班正常加班Unnamed: 6 1.0Unnamed: 7 2.0Unnamed: 8 3.0Unnamed: 9 4.0Unnamed: 10 5.0Unnamed: 11 6.0Unnamed:......
2025比较竞争对手人力资源状况excel模板-Sheet1 竞争对手人力资源状况比较 顾客等级研究生及以上本科大专中专及以下作图辅助数据-15-30-70-100Unnamed: 1 A公司15307010070707070Unnamed: 2 B公司204065102204065102Sheet2 Sheet3
公司年度培训预算表excel表格下载-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 公司年度培训预算表金额单位：元项目固定资产通讯成本运营成本部门管理培训师合计Unnamed: 2 月份部门经费场地费用通讯网络费用低值易耗品费用设备维护费用制作费用招待费部门费用内部培训师外聘培训师Unnamed: 3 明细经费场地租赁网络费基本文具设备维护拍照摄影桌牌卡片交通费餐饮费住宿费人工费培训用品制作费课时费课时费交通费接待费住宿费Unnamed: 4 1月内训Unnamed: 5 外训Unnamed: 6 2月内训Unnamed: 7 外训Unnamed: 8 3月内训Unnamed: 9 外训Unnamed: 10 4月内训Unnamed: 11 外训Unnamed: 12 5月内
2025年人力资源行政费用预算表模板-费用预算 深圳XX有限公司 20XX年度人力资源/行政费用预算表编制说明：薪资、办公费、维修费、差旅费仅为人力资源行政部预算，其它部门自行预算。序号1234567891011核准： 审核： 编制： 编制日期： 年 月 日Unnamed: 1 费用项目薪资招聘费培训费顾问费福利费办公费维修费租赁费水电费差旅费总计Unnamed: 2 费用科目工资奖金年终奖TOT网络招聘费现场招聘费招聘广告费TOT外训费内训费TOT律师咨询费律师项目费TOT节日经费聚餐话费补贴住房补贴社会保险费旅游费TOT办公设备办公文具TOT设备维修费其它
2024年流动资金贷款需求预算表 预算申购excel表格-1 Unnamed: 0 流动资金贷款需求预算表 编制单位：有限公司1、应付账款周转天数 销售成本平均应付账款余额年初应付账款余额年末应付账款余额2、预付账款周转天数销售成本平均预付账款余额年初预付账款余额年末预付账款余额3、存货周转天数销售成本平均存货余额年初存货余额年末存货余额4、预收账款周转天数销售收入平均预收账款余额年初预收账款余额年末预收账款余额5、应收账款周转天数销售收入平均应收账款余额年初应收账款余额年末应收账款余额Unnamed: 2 17.12377295779698094073.68385003.0316910.0453096.033.84178237428658094073.6876088
2025年自动考勤表-人力资源免费下载-Sheet1 Unnamed: 0 考 勤 表 出勤：出 缺勤：缺 出差：差 休假：休 事假：事 病假：病 迟到：迟 早退：退 制表人： 核对人： 年 月 姓 名 日期周1周2周3周4Unnamed: 2 1三出出出出Unnamed: 3 2四出出出出Unnamed: 4 3五出出出出Unnamed: 5 4六出出出出Unnamed: 6 5日出出出出Unnamed: 7 6一出出出出Unnamed: 8 7二出出出出Unnamed: 9 8三出出
2025年人力资源企业培训系列表格-首页 销售人员培训内容表 Unnamed: 0 销售人员培训内容设置一览表 课程内容现代市场营销与销售销售基本概念和理论销售与社会、企业及个人的关系销售产品或服务所属行业的专业知识顾客类型及心理把握销售渠道的开发与管理销售人员的素质、品德与态度要求销售人员的仪表和礼仪技巧销售人员的自我目标和计划管理销售前的准备顾客约见与心理距离的拉近销售谈判艺术观察、倾听和询问技巧销售人员的时间管理促成销售的方法如何处理销售过程中的异议如何与顾客建立长久的业务关系怎样进行电话销售面对大客户的销售艺术销售人员的团队意识销售合同的
2025年培训预算费用表-培训预算明细表 培训费用预算明细表 受训部门时间/费用项目第一天第二天第三天第四天第五天第六天第七天费用合计Unnamed: 1 培训人员服务费用讲师 讲课 费Unnamed: 2 接 待 费Unnamed: 3 会议 人员 记录 费Unnamed: 4 订票 手续 费Unnamed: 5 销售 人员 演练 费Unnamed: 6 场地费用培训 场地 费Unnamed: 7 办公用品材料工本费用笔 记 本Unnamed: 8 笔Unnamed: 9 受训时间电 池Unnamed: 10 板 擦Unnamed: 11 白 板 笔Unnamed: 12 文 件 夹Unnamed: 13 光 盘Unnamed: 14 胶带、图钉Unnamed: 15 海报、条幅Unnamed: 16 照片冲洗Unnamed: 17 结
2025年人力资源净需求预测表（按部门，含自动计算）-人力净需求 人力资源管理实用工具——人力资源规划 人力资源净需求预测表（按部门，含专业自动计算） 说明：人力资源净需求预测指在对企业未来人力资源需求与供给预测数据的基础上，将人力资源需求的预测数与在同期内组织本身可供给的人力资源预测数进行对比分析，从比较分析中可测算出各类人员的净需求数。（颜色标注部分为自动计算，其它需要手工录入数据）供需情况需求内部供给人力净需求Unnamed: 1 期初人力需求数预测该阶段需求增减人数期末总需求期初拥有人数调入或升入人数人力损耗(总计)其中：调出或迁出辞职退休 辞退或其它期
2024年年度人力资源行政费用预算表-费用预算 xxx有限公司 2015年度人力资源/行政费用预算表编制说明：薪资、办公费、维修费、差旅费仅为人力资源行政部预算，其它部门自行预算。序号1234567891011核准： 审核： 编制： 编制日期： 年 月 日Unnamed: 1 费用项目薪资招聘费培训费顾问费福利费办公费维修费租赁费水电费差旅费总计Unnamed: 2 费用科目工资奖金年终奖TOT网络招聘费现场招聘费招聘广告费TOT外训费内训费TOT律师咨询费律师项目费TOT节日经费聚餐话费补贴住房补贴社会保险费旅游费TOT办公设备办公文具TOT设备维修费其它维
2025年绩效考核表-人力资源-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 姓名：考核指标Unnamed: 3 Unnamed: 4 权重Unnamed: 5 工号：评分优秀Unnamed: 6 良好Unnamed: 7 及格Unnamed: 8 日期：不及格Unnamed: 9 得分Unnamed: 10 备注
2025年转正申请表-人力资源-Sheet1 Unnamed: 0 转正申请表 姓 名所在部门自我评价现场负责人 意见部门意见人事部意见分管领导意见总经理意见Unnamed: 2 □ 表现优秀，建议提前至 年 月 日转正 □ 胜任本职工作，建议自 年 月 日转正 □ 不能胜任本职工作，建议不予转正并予以辞退 □ 建议自 年 月 日转正 试用薪酬： 元/月（元/年） 建议转正后薪酬： 元/月（元/年） 核定薪酬： 元/月（元/年） 核定转正日期： 年 月 日Unnamed: 3 性 别试用职位Unnamed: 4 Unnamed: 5 入职
2025年调职审批表人力资源管理-Sheet1 调职审批表 姓 名原 任调 动 原 因原部门 领导意见调入部门 意见公司总经理 签字Unnamed: 1 部门职务薪酬 签字： 年 月 日 签字： 年 月 日 签字： 年 月 日Unnamed: 2 Unnamed: 3 填表日期： 年 月 日任职日期现 任Unnamed: 4 部门职务薪酬Sheet2 Sheet3
2025年人力资源新员工培训签到表-Sheet1 新员工培训签到表 日期时间地点姓名Unnamed: 1 Unnamed: 2 姓名Unnamed: 3 培训内容主持人参与人数Unnamed: 4 姓名
2025年人力资源主导培训执行状况统计表-HR主导培训达成分析 人力资源主导培训执行状况统计表 序号123456789101112Unnamed: 1 计划课程Unnamed: 2 执行状况 （完成/延期/取消）Unnamed: 3 执行时间(YY/MM)Unnamed: 4 对象Unnamed: 5 讲师Unnamed: 6 时数Unnamed: 7 费用Unnamed: 8 实训 人数Unnamed: 9 应训 人数Unnamed: 10 出席率 (实训/应训)Unnamed: 11 总人时数 (时数*实训人数)Unnamed: 12 满意度Unnamed: 13 备注Sheet1
2024年人力资源员工培训管理系统-首页 年度培训计划 年度培训计划 序号123456789101112备注制表人：Unnamed: 1 部门Unnamed: 2 培训课程Unnamed: 3 培训课时hUnnamed: 4 培训讲师培训部门审核人：Unnamed: 5 计划实施次数和课时1月Unnamed: 6 2月Unnamed: 7 3月Unnamed: 8 4月Unnamed: 9 5月Unnamed: 10 6月审批人：Unnamed: 11 7月Unnamed: 12 8月Unnamed: 13 9月Unnamed: 14 10月Unnamed: 15 11月Unnamed: 16 12月Unnamed: 17 总课时外出培训计划 外部培训计划 序号123456789101112备注制表人：Unnamed: 1 部门Unnamed: 2 姓名Unnamed: 3 职务Unnamed: 4 联系方式审核人：Unn
2025年备品备件及其它物料需求预算表-C-1-3 Unnamed: 0 备品备件及其它物料采购预算表制表部门：物品名称及规格合计审批：Unnamed: 1 单位Unnamed: 2 单价Unnamed: 3 生产需用量Unnamed: 4 预算期间：本月末计划库存量Unnamed: 5 上月末库存量Unnamed: 6 预计采购量Unnamed: 7 预计采购金额Unnamed: 8 预计本期支付采购资金预计支付前欠货款Unnamed: 9 预计支付本期货款Unnamed: 10 合计Unnamed: 11 单位：元其中：上旬制表人：Unnamed: 12 中旬Unnamed: 13 下旬Sheet1 Sheet2 Sheet3
2024年工程预算表预算单-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 工程预算表序号Unnamed: 3 工程项目名称Unnamed: 4 单位Unnamed: 5 工程量Unnamed: 6 单价Unnamed: 7 总计Unnamed: 8 用工Unnamed: 9 材料预算
年度财务预测表预算表下载-Sheet1 ××年度财务决算预测表 工程处:工程名称小计 制表: 注:结算收入中不包括公司管理费Unnamed: 1 合同金额0Unnamed: 2 总工作量0Unnamed: 3 已完工作量0Unnamed: 4 已收工程款0Unnamed: 5 项目结算以前年度已结算收入0Unnamed
2024年装修预算表-预算报价-Sheet1 Unnamed: 0 装修预算表 序号 一 123456789二 12345678910111213141516三12345677891011四1235678910111213141516171819五123456789101112131415六......
2025年假期旅行行程安排及费用预算表-1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 假期旅行行程安排及费用预算表时 间地点安排参与成员名单8行程计划安排日期2021-02-10 00:00:002021-02-10 00:00:002021-02-10 00:00:00Unnamed: 2 2021哈尔滨7日游出发时间09:00:0012:30:0015:30:00Unnamed: 3 2爸爸姥姥出发地长沙酒店酒店Unnamed: 4 10妈妈姥爷目的地哈尔滨餐厅景点1Unnamed: 5 至儿子交通工具飞机租车Unnamed: 6 2女儿结束时间11:30:0013:30:0018:30:00Unnamed: 7 18爷爷主要项目Unnamed: 8 奶奶备注Unnamed: 9 Unnamed: 10 费用合计交通费2821......
2025年自动考勤表（人力资源管理）-Sheet1 Unnamed: 0 考 勤 表 姓名甲乙备注： 出勤：√ 迟到：迟 旷工：× 请假：假 休假：休 部门： 核对人： 填表人： 月份：Unnamed: 2 1√√Unnamed: 3 2√√Unnamed: 4 3√√Unnamed: 5 4√√Unnamed: 6 5√√Unnamed: 7 6√√Unnamed: 8 7√√Unnamed: 9 8√√Unnamed: 10 9√√Unnamed: 11 10√√Unnamed: 12 11√√Unnamed: 13 12√√Unnamed: 14 13√√Unnamed: 15 14√√Unnamed: 16 15√√Unnamed: 17 16√√Unnamed: 18 17√√Unnamed: 19 18√√Unnamed: 20 19√√Unnamed: 21 20√√Unnamed: 22 21√√
人力资源管理工具绩效考核excel表格下载-分析表 人力资源管理实用工具——绩效考核 员工绩效指标（KPI）达标分析（以销售经理为例）说明：本工具主要用于分析员工KPI指标达标情况。具体分析包括两个方面：一是各项指标详细分析，即未达标指标项及差距值、已达标指标及达标率；二是综合分析，即各指标类别以及个人总成绩与标杆值对比分析。特点：自动分别呈现已达标及未达标指标项明细；综合分析数据为自动呈现；基础数据表中与标杆值对比分析的数值若为负数，自动以红色醒目提示，正值则显示为绿色。使用方法：只需要在基础数据表中填入相关数据，本表格中所有数据为自动生成，请不要随意改动本
2024人力资源人力成本分析图表excel表格-分析图表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 人力资源人力成本分析图表Unnamed: 2 每月人力成本费用对比年度各项人力成本费用占比年度各项分析指标走势Unnamed: 3 Unnamed: 4 每月各项人力成本费用对比每月各项人力成本费用占比月份1月每月各项分析指标对比Unnamed: 5 薪酬303Unnamed: 6 福利44Unnamed: 7 社保150Unnamed: 8 税金17Unnamed: 9 培训费用15Unnamed: 10 招聘费用5统计表 人力资源人力成本分析统计表 月份1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月年度合计说明： 薪酬包括月度工资、加班奖金、季度绩效工资、年终资金。 福利包括餐食补贴、交通
2025年培训预算-明细 XXX公司年度培训预算表 金额单位：元项目固定资产通讯成本运营成本部门费用培训师合计Unnamed: 1 部门经费场地费用通讯网络费用低值易耗品费用制作费用招待费部门费用内部培训师外部培训师Unnamed: 2 明细经费场地租赁网络费基本文具拍照摄影桌牌名牌交通费餐饮费住宿费人工工资培训用品制作费用课时费用课时费用交通费招待费住宿费Unnamed: 3 1月Unnamed: 4 2月Unnamed: 5 3月Unnamed: 6 4月Unnamed: 7 5月Unnamed: 8 6月Unnamed: 9 7月Unnamed: 10 8月Unnamed: 11 9月Unnamed: 12 10月Unnamed: 13 11月Unnamed: 14 12月说明 销售业
2025年加薪申请表人力资源资料-Sheet1 Unnamed: 0 加薪申请表 姓 名入司时间转正时间加薪时间自 我 评 定部 门 经 理 评 定总经理 意见填表人Unnamed: 2 Unnamed: 3 职 务职 位目前薪水加薪金额Unnamed: 4 审批人/时间Unnamed: 5 部 门学 历现任工作加薪原因Unnamed: 6 填报时间： 年 月 日签名：时间：Unnamed: 7 现任工作时间Sheet2 Sheet3
2025年商务简紫蓝人力资源 员工能力分析雷达图表-Sheet1 姓名 沟通软件设计外语执行力协作张三 67861339110073王五 114968914377143赵六 691088011198142
