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年度培训计划
年度培训计划
序号
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
备注
制表人：
Unnamed: 1
部门
Unnamed: 2
培训课程
Unnamed: 3
培训课时
h
Unnamed: 4
培训讲师
培训部门
审核人：
Unnamed: 5
计划实施次数和课时
1月
Unnamed: 6
2月
Unnamed: 7
3月
Unnamed: 8
4月
Unnamed: 9
5月
Unnamed: 10
6月
审批人：
Unnamed: 11
7月
Unnamed: 12
8月
Unnamed: 13
9月
Unnamed: 14
10月
Unnamed: 15
11月
Unnamed: 16
12月
Unnamed: 17
总课时
外出培训计划
外部培训计划
序号
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
备注
制表人：
Unnamed: 1
部门
Unnamed: 2
姓名
Unnamed: 3
职务
Unnamed: 4
联系方式
审核人：
Unnamed: 5
培训机构
Unnamed: 6
课程名称
Unnamed: 7
培训地点
审批人：
Unnamed: 8
培训日期
Unnamed: 9
培训费用
Unnamed: 10
备注
新员工培训
新员工培训计划表
员工姓名：
培训日期
Day1
Day2
Day3
Week1
Month1-2
Month3
备注：
培训结果：
Unnamed: 1
Kia
培训时间
8：00-17：00
8：00-17：00
8：00-17：00
8：00-17：00
8：00-17：00
8：00-17：00
1、新员工必须所有培训课程考核合格方可培训合格；
2、培训合格经部门主管签字和人力资源主管签字后生效，一式两份，员工和人力资源部各留存一份；
Unnamed: 2
部门：
课程类型
企业文化课程
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标签：人力资源员工培训管理系统
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