2025年夏季适龄公民调查表
2025年个人资料背景调查表-个人资料背景调查表 人力资源管理实用工具——招聘选拔及配置 个人资料背景调查表说明:该调查表主要用于对新聘任员工的个人资料背景调查,一方面可以确认员工所填求职信息的真实性,另一方面可以为面试评估结果提供参考。由于每个岗位的能力要求有所区别,企业在使用此调查表时,需要根据不同岗位要求进行相应调查项目内容的调整。尊敬的 先生/小姐: 您好! 您原来的同事/下属 已向我公司提交求职申请书,并在该申请书中提及您为其前上司/同事。 还签署了个人资料背景调查授
2025年员工培训意见调查表自带两种风格-Sheet1 Unnamed: 0 序项目1项目2项目3项目4项目5项目6项目7项目8Unnamed: 1 调查项目培训教学方式培训课程难易程度培训时间周期参加培训的收获本次培训内容将来如有类似的培训未来培训的兴趣类型其他建议Unnamed: 2 评介内容 □ 较差 □ 普通 □ 合适 □ 较难 □ 一般 □ 合适 □ 较长 □ 一般 □ 合适 □ 获得实用的新知识 □ 学会用在工作上的一些有效技巧及技术 □ 可以帮助我改变工作态度 □ 帮助我印证了某些观念 □ 客观地观察自己以及我的工作 □ 其他__________________________________ □ 较差 □ 一般 □ 合适 □ 不愿
2025年员工培训需求调查表自带两种风格-Sheet1 Unnamed: 0 培训类别公共教育不参加原因销售内容不参加原因业务技能不参加原因Unnamed: 1 培训内容公司发展史,主要业务公司规章制度和费用报销流程其他与公司相关内容其他内容如何做好销售如何和客户沟通如何推广产品其他内容写作市场调查计算机操作互联网方面广告创意方面其他内容其他内容其他内容其他内容Unnamed: 2 是否同意□ 已参加过学习 □ 出差 □ 休假 □ 其他原因_____________________________□ 已参加过学习 □ 出差 □ 休假 □ 其他原因_____________________________□ 已参加过学习 □ 出差 □ 休假 □ 其他原因_____
2025年管理人员民意调查表-Sheet1 ******公司管理人员民意调查表 调查项目工作态度工作能力工作成果团队建设个人行为沟通与协作学习与创新总得分(满分145分)Unnamed: 1 调查内容责任心工作热情计划能力组织能力协调能力分析决策能力创新能力工作目标达成工作效率工作质量工作成本控制协作性经验技能共享氛围建设信任感精神传达表率性团队荣誉感人才培养信誉度纪律性公正性沟通及时性沟通目的性内部沟通沟通畅通协作性积极学习鼓励创新Unnamed: 2 内容项目敢于承担责任,不向下属或同事推卸,能积极解决问题工作积极投入,非常有感召力计划能力很强,有预见性和可实施性,
2025年扶贫基本情况调查表-254 Unnamed: 0 扶贫基本情况调查表 序号:姓 名出生日期联系电话所在家庭户类型家庭住址人员状态扶贫年度医疗保障疾病确诊信息:疾病序号疾病1疾病2疾病3填表人: 身份证号:□□□□□□□□□□□□□□□□□□电话: 单位级别:□县 □乡 □村 类型:□医疗机构 □非医疗机构 单位名称:审核人: 身份证号:□□□□□□□□□□□□□□□□□□电话: 单位级别:□县 □乡 □村 类型:□医疗机构 □非医疗机构 单位名称: 注:1.文化程度填报代码:1-文盲或半文盲,2-小学,3-初中,4-高中,5-大专及以上,6-学龄前儿童。 2.医院级别填报代码:1-三级
2025年员工培训需求调查表免费下载-Sheet1 员工培训需求调查表 部门:_____________ 填表日期:_____ 年_____ 月_____日培训类别公共教育业务知识其他知识填表说明: 1. 所列内容仅供参考,在同意的项目栏打√,还可列出自己需要的内容;2. 请您根据您所在部门员工的需求填写此表3. 如篇幅有限,必要时可另附纸说明。 谢谢您的合作Unnamed: 1 培 训 内 容1.公司发展史、组织结构、主要业务2.公司规章制度及福利待遇3.其他各部门员工根据各自的岗位特点提出需求1.计算机/IT行业动态2.互联网方面3.交
2025年夏季四防检查表-Sheet1 Unnamed: 0 夏季“四防”检查表 序 号1234564567891011121314151617181920212223242526272829Unnamed: 2 项 目资料档案防暑降温防暑降温防汛防台防火防爆防火防爆重大危险源管理应急救援预案Unnamed: 3 检查内容建立施工队伍的领导小组夏季“四防”实施方案对在高温天气室外作业的人员是否建立健康查体,患有高温禁忌症的人员不得在室外作业。制定高温中暑应急预案建立、健全防暑降温管理制度氧气瓶、乙炔瓶的检验报告及合格证是否对作业人员进行防暑降温预防知识培训。人员露天作业集中的地方,应搭设休息凉棚;特殊高温地点,应采取防暑降温
2024年学校食堂顾客满意度调查-Sheet1 学校食堂顾客满意度调查 调查时间:调查人:调查数据:项目服务态度食品卫生饭菜质量花样品种就餐环境项目和评价内容分项列图:说明:1.列图以各调查分项分别列出;2.评价等级中各等级所占比例以百分比进行计算,计算公式为等级百分比=本选项等级份数/总份数分项列图对照:得出结论:1.满意等级中,服务态度、就餐环境较高;2.较满意等级中,各评价内容相差不大,以饭菜质量、食品卫生较高;3.不满意等级中,饭菜质量、花样品种相对较高。满意率分项列图说明:1.列图以服务态度、食品卫生、饭菜质量、花样品种、就餐环境分别列出;2.满意率的计算包括评价等
2025年管理人员福利调查统计报告(自动生成图表)-问卷汇总 Unnamed: 0 一、关于问卷汇总二、报告说明三、总结管理人员福利调查统计报告 报告时间: 2019.5.12 123456789101. 调查背景2. 调研流程3. 本次调查回收问卷 构分布如下:4. 调研状况分析5.相关链接:中国企业福利面临的挑战与趋势(信息来源:“太和顾问·2013全国人力资本数据信息发布会”)5.1 面临的福利挑战5.2 福利设置趋势5.3 领先企业实践Unnamed: 2 公司目前提供的福利,您最满意的福利是A24未来5年,您最关注哪个方面的福
2025年流动儿童摸底调查登记表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 流动儿童摸底调查登记表编 号12345678910111213141516Unnamed: 2 登记日期x年x月x日Unnamed: 3 家长姓名杨建华Unnamed: 4 儿童 姓名杨一诺Unnamed: 5 性别男Unnamed: 6 出生年月年2018Unnamed: 7 月2Unnamed: 8 日20Unnamed: 9 籍贯江苏省苏州市xxxxUnnamed: 10 Unnamed: 11 流入或返乡 日期x年x月x日Unnamed: 12 现住址江苏省南京市xxxxUnnamed: 13 Unnamed: 14 流出或迁出 日期x年x月x日Unnamed: 15 联系电话188xxxxxxxUnnamed: 16 接种疫苗......
2025年生产包装危险源辨识调查评价表-包装 Unnamed: 0 序号1234567838394041424344451819202122232425262728293031323334353637383941424344454647484950515253545556575859606162636465666768Unnamed: 1 部门生产包装生产包装生产包装生产包装生产包装
2025年乡村医生离岗调查摸底表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 乡村医生离岗调查摸底表填表日期:姓名民族文化程度生育状况身份证号家庭地址现居地址从事乡村 医生工作 简历累计从业年限退出村卫生室原因最后退出村 卫生室原因是否享受其他补助有效 从业证件证明人对该岗位的意见及建议备注Unnamed: 3 起止时间执业 证书类别发证机关证书编号姓名Unnamed: 4 性别籍贯健康状况户籍类型年 个月□是 □否执业医师资格证书□乡村医生执业证书□单位Unnamed: 5 原执业地点Unnamed: 6 出生年月政治面貌婚姻状况联系电话退出后从事何种职业助理执业医师资格证书□
2025年学生基本信息调查表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 学生基本信息调查表调查日期:姓名身份证号民族健康状况户籍地址现居地址电子邮箱是否留守其他情况家庭成员 信息登记兴趣爱好最难忘的 事及经历最喜欢的 书最开心的 一件事最难忘的人最苦恼的 一件事想对父母 说的话自我评价个人荣誉 及成绩备注Unnamed: 4 周时韫32****************汉健康江苏省南京市****江苏省南京市********@163.com否暂无姓名周舆捷杨紫曦周时禹喜欢打篮球,爱好手游篮球比赛活着考上了南京***学校**课程太多你们永远是我坚强的后盾我永远爱你们。活泼开朗、乐观向
2025年夏季降温费发放表-Sheet1 Unnamed: 0 xxx单位夏季降温费发放表 序号1234567891011121314151617181920合计Unnamed: 2 发放月份20xx年x月21xx年x月22xx年x月23xx年x月24xx年x月25xx年x月26xx年x月27xx年x月28xx年x月29xx年x月Unnamed: 3 部门施工组施工组施工组施工组施工组施工组施工组施工组施工组施工组Unnamed: 4 职位钢筋工钢筋工小工钢筋工小工钢筋工钢筋工钢筋工小工钢筋工Unnamed: 5 姓名王三李四李娜司莉莉想菲菲亲历
2025年夏季高温补贴发放登记表-Sheet1 Unnamed: 0 夏季高温补贴发放登记表 序号1234567891011121314151617181920合计Unnamed: 2 姓名张某利李某样Unnamed: 3 部门生产部生产部Unnamed: 4 应发放补贴金额680680Unnamed: 5 实际发放补贴金额680680Unnamed: 6 发放日期4332243322Unnamed: 7 发放形式现金现金Unnamed: 8 领取人张某利李某样Unnamed: 9 备注Sheet2 Sheet3
2025年就业单位走访调查信息反馈表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 就业单位走访调查信息反馈表访问人访问原因走访企业名称访问形式企业接待 人员企业地址是否是学院的协议基地曾实习就业人次现有学生人数现有实习生在岗情况登记企业对实习生的评价学生对所学专业课程的评价企业对学院评价及建议院校对学生的建议备注Unnamed: 3 姓名Unnamed: 4 职务职务性别Unnamed: 5 □是 □否专业Unnamed: 6 访问日期联系电话企业编号可提供实习就业岗位是否上保险现从事 岗位 Unnamed: 7 月工资 收入Unnamed: 8 是否提供 住宿□是 □否□是 □否□是 □否□是 □否□是 □否Unnamed
2025年岗位工作分析调查表-1 岗位工作分析调查表 岗位基本信息岗位编号岗位编制调表日期岗位描述岗位职责编号外部工作关系内部工作关系工作条件主要流程工作环境实用工具工作时间任职资格教育水平专业技能专业能力Unnamed: 1 主要职责Unnamed: 2 岗位名称直接上级调表人岗位Unnamed: 3 Unnamed: 4 所属公司直接下级调表人姓名工作经验专业知识工作年限Unnamed: 5 工作任务Unnamed: 6 所属部门工资等级Unnamed: 7 工作权限
2025年公司客户回访满意度调查表-客户满意度调查表 上海某某国际贸易有限公司 TEL:+86-21-12345678 FAX: +86-21-12345678 客户满意度调查表尊敬的客户: 敬启,恭祝贵公司生意兴隆!感谢贵公司平日对我司的关照。因此次我司开展ISO9001:2015版活动需要进行客户满意度调查,给百忙之中的您造成困扰,实在抱歉,请填一下下表。 客户名称客户地址供应产品合作时间以下请客户代表填写调查项目产品质量交货期 及时性性价比产品包装及品牌形象售后服务建议事项多
2025年密切接触者跟踪情况调查表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 密切接触者跟踪情况调查表序号Unnamed: 2 姓名Unnamed: 3 性别Unnamed: 4 年龄Unnamed: 5 现住地Unnamed: 6 单位Unnamed: 7 联系电话Unnamed: 8 末次接触时间Unnamed: 9 接触后14天内活动情况Unnamed: 10 目前有无症状Unnamed: 11 调查日期Unnamed: 12 备注Sheet2 Sheet3
2025年物业管理服务满意度调查表-物业管理服务满意度调查表 物业管理服务满意度调查表 小区名称住户姓名一、管理服务类1.您对物业工作人员的行为规范、服务热情是否满意? □ 非常满意 □ 基本满意 □ 不满意 □ 非常不满意2.您对物业公司客服热线的接听及时率是否满意? □ 非常满意 □ 基本满意 □ 不满意 □ 非常不满意3.您对投诉的处理是否满意? □ 非常满意 □ 基本满意 □ 不满意 □ 非常不满意二、秩序维护服务类1.您对物业安保工作是否满意? □ 非常满意 □ 基本满意 □ 不满意 □
2025年运营管理经办候补店调查分析报告-经办候补店调查分析报告书 经办候补店调查分析报告书 编号公司概况资产损益销售状况Unnamed: 1 公 司 名地 址类 别代 表 人资 本 领销售额毛利净 益项 目销售额销售台数商 标购客户库 存种 别连锁店面回收方法Unnamed: 2 评 分元元Unnamed: 3 元元外 销元台%数量: 家地区现金 %、 票据 %、 分期付款 % 银 行自己、其他Unnamed: 4 经费Unnamed: 5 元Unnamed: 6 评 语Unnamed: 7 员工人数固定资产库存额销售方法需求层类别Unnamed: 8 Unnamed: 9 土地建筑物金 额Unnamed: 10 内 销元台Unnamed: 11 设立生日
2025年困难职工入户调查表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 困难职工入户调查表填表日期:户主姓名身份证号民族健康状况家庭人口是否低保家庭地址家庭总收入可支配收入家庭贫困 原因困难情况说明家庭主要成员信息关系调查人口 意见所在部门 意见所在单位 意见备注Unnamed: 3 姓名 负责人签名(盖章): 日期: 负责人签名(盖章): 日期: 负责人签名(盖章): 日期: 负责人签名(盖章): 日期:Unnamed: 4 性别籍贯婚姻状况年龄Unnamed: 5 家庭劳力是否残疾工作单位Unnamed: 6 出生年月政治面貌文化程度家庭总支出住房情况Unnamed: 7 岗位Unna
2025年入职管理背景调查综合回馈表-背景调查综合回馈表 背景调查表 背调人信息 背调人姓名: 拟入职岗位: 证明人信息公司名称: 姓名:职务:联系地址: 工作信息:1. 请确认雇佣期间:2. 主要工作职责:3. 最后的薪资:4. 离职原因:5. 他/她有任何影响工作/公司的个人问题吗?6. 他/她是否与贵公司签有竞业禁止/限制协议?7. 他/她是否与贵公司签有保密协议?8. 他/她是否与贵公司签有约定服务期?请选择适用的选项,
2025年员工培训需求调查表免费下载-Sheet1 员工培训需求调查表 员工基本信息公司级别培训需求培训类别公共培训业务专项其他培训填写说明:培训方式分为:内训、外训、会议、轮训、其他; Unnamed: 1 培训内容Unnamed: 2 部门姓名参与人员Unnamed: 3 培训方式Unnamed: 4 岗位填写日期培训时间Unnamed: 5 备注Sheet2 Sheet3
2025年产品运营预备调查表-预备调查表 预备调查表 时期项目销售销售成本营业外 费 用当 期 净 利(加工成本及人工费用)加工成本总人工费用人工数单位Unnamed: 1 销售总额销售退回销售净额当期制造成本(+)期初在制品计(-)期 末 在 制 品销 售 成 本销 售 利 润一 般 管 理 费 用营 业 利 润营 业 外 利 润加工成本人工费用Unnamed: 2 材料外购加工费劳务费制造费用当制造费用计(+)期初存货计(-)期末存货制造费用计Unnamed: 3 (+)(-)当期材料费Unnamed: 4 其他Unnamed: 5 当期购料期初材料合计期末材料Unnamed: 6 当前自年月日至年月日Unnamed: 7 前期自年月日至年月日
2025年人力资源薪酬调查分析-岗位分析步骤 Unnamed: 0 岗位分析 序号1234Unnamed: 2 阶段准备阶段调查阶段分析阶段完成阶段Unnamed: 3 步骤步骤:确定岗位分析的目的步骤一:各类职务信息的初步调查步骤二:工作现场的初步观察步骤三:深入访谈步骤四:工作现场的深入观察步骤:职务信息的综合处理步骤:完成职务说明书的撰写Unnamed: 4 细节1、员工实际在做什么2、管理者认为员工应该做什么3、员工认为他应该做什么和计划做什么4、管理者认为员工将做什么1、浏览企业已有的管理制度文件,并和企业主要管理人员进行交谈,了解企业涉及到的职务的主要任务、职责及流程2、准备提纲,确定
2025年招聘管理背景调查认定表-背景调查认定表 背景调查认定表 姓名: 应聘职务: 联系电话: 调查人: 填表日期: 基本信息认定工作经历认定认定结论备注Unnamed: 1 身份证号码时间 履历属实 1、以上内容请如实填写,不得漏填,否则追究调查人责任。2、工作经历:“证明人”必须是应聘人员在职期间的直接领导和HR或相关性较大的部门负责人;需提供证明人的原单位的固定电话号码(如提供手机号
2025年某类产品价格调查表(含出厂价格)-出厂价格调查表 营销实战工具——定价策略——价格监测与分析工具 某类产品价格调查表(含出厂价格)说明:此产品价格调查表适合一般企业的产品价格调查。具体包括产品规格信息、出厂价及市场价、销售模式、销售情况等内容和信息的搜集。尤其是还可以对不同产品的平均出厂价格情况进行测算和对比分析。企业名称(公章):调查部门:序号12345678910调查人: 联系电话: 部门负责人: 联系电话: Unnamed: 1
2025年应聘人员背景调查表免费下载-Sheet1 Unnamed: 0 应聘人员背景调查表 序号被调查的情况及记录内容调查内容1234567891011综述调查结果:Unnamed: 2 被调查人接受调查人担任岗位工作时间段工作表现业绩薪水离职原因个人性格与同事关系有无不良记录家庭状况其他补充内容调查人签字:Unnamed: 3 职位Unnamed: 4 单位1:Unnamed: 5 单位名称Unnamed: 6 应聘岗位电话时间: 年 月 日Unnamed: 7 单位2:Unnamed: 8 调查时间Unnamed: 9 备注Sheet2 Sheet3
2025年面料信息自动查询及调样系统-面料信息库 Unnamed: 0 Unnamed: 1 面料信息库面料编码SY0001SY0002SY0003SY0004SY0005SY0006Unnamed: 2 供应商供应商名称1供应商名称2供应商名称3供应商名称4供应商名称5供应商名称6Unnamed: 3 单价302041192529Unnamed: 4 单位米米米米米米Unnamed: 5 成份100%棉100%棉100%棉92%棉8涤纶100%棉55%棉 45%麻Unnamed: 6 颜色藏青色红色黑色绿色白色蓝色Unnamed: 7 克重290350400370180150Unnamed: 8 门幅142144142142152
2025年年度培训需求调查表-培训需求调查表 xx年年度培训需求调查表 序号12345 填报人:Unnamed: 1 培训需求调查内容培训课题或内容 (高管填写公司级、部门级的培训需求,部门填写部门级培训需求)Unnamed: 2 培训目标Unnamed: 3 培训人员范围Unnamed: 4 培训形式 (外训、内训、公司内部组织开展、网课学习)填报时间:Unnamed: 5 培训实施时间Unnamed: 6 其他说明
2025年经营营销客户调查表-客 户 调 查 表 客户调查表 客户名称负责人厂长接洽人经营状况付款方式与本公司往来 客户负责人 Unnamed: 1 经营方式业务业务范围销货对象价 格业务金额组 织员工人数同业地位态 度付 款 期方 式手 续年 度Unnamed: 2 口积极 口保守 口踏实 口不定 口投机口兴隆 口成长 口稳定 口衰退 口不定口合理 口偏高 口偏低 口削价每年 ,旺季 月,月销量 ,淡季,月销量口股份有限公司 口有限公司 口合伙店铺 口独资职员 人,工员 ,合计口领导者 口具影响 口一级 口二级 口三级Unnamed: 3 电话年龄年龄职称U
2025年精准扶贫入户调查表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 精准扶贫入户调查表精准扶贫户姓名家庭地址家庭主要 成员信息 登记家庭总收入家庭特殊 情况说明帮扶计划 及项目备注Unnamed: 3 姓名Unnamed: 4 年龄0Unnamed: 5 性别民族总收入合计大写Unnamed: 6 邮政编码文化程度Unnamed: 7 年龄健康状况Unnamed: 8 劳动能力Unnamed: 9 出生年月家庭总成员收入从事产业 收入Unnamed: 10 外出打工 收入Unnamed: 11 文化程度社保津贴 收入Unnamed: 12 享受低保 收入Unnamed: 13 户口性质其他收入 情况Unnamed: 14 □城镇 □农村总计 收入000000Unnamed: 15 备注
2025年旅游社网络服务问卷调查-旅游社网络服务问卷调查 旅游社网络服务问卷调查 旅行社名称地 址联 络 人电 话传 真公 司 网 址电 子 邮 件旅行社类别是否有出境旅游权旅行社许可证号码主 营 业 务 (请圈出主营项目)自己的车队现有的人员现有的服务点将开设的服务点营 业 额年总计营业额最近一年盈余机票预订系统机票代理资格国际航空运输协会(IATA) 会员号码酒店预定系统是否接受以运通卡支付对本地居民出境游开放国家Unnamed: 1 Unnamed: 2 中文英文中文英文□ 国际社□ 是 入境游闲暇服务国际火车票服务 123商务旅游国内机票□ 一
2025年授课老师问卷调查表-授课老师问卷调查表 授课老师问卷调查表 授课名称: 姓名: 填表日期:日 期星期一星期二星期三星期四星期五Unnamed: 1 讲课内容Unnamed: 2 完成情况□完成 □未完成□完成 □未完成□完成 □未完成□完成 □未完成□完成 □未完成Unnamed: 3 未完成原因Unnamed: 4 课后答疑内容Unnamed: 5 评价□良好 □一般 □较差□良好 □一般 □较差□良好 □一般 □较差□良好 □一般 □较差□良好 □一般 □较差Unnamed: 6 改进意见
2025年销售管理客户满意度调查结果表-Sheet1 客户满意度调查结果统计表 客户客户满意 调查分数客户满意 调查总分数客户满意度目标值90分达成状况注 : "◆"表示达成 , "◇"表示未达成(底色部分自动核算)Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 客户1851000.850.9◇Unnamed: 4 客户2951000.950.9◆Unnamed: 5 客户3861000.860.9◇Unnamed: 6 客户4921000.920.9◆Unnamed: 7 客户5931000.930.9◆Unnamed: 8 客户610010010.9◆Unnamed: 9 客户7981000.980.9◆Unnamed: 10 客户89510......
2025年员工健康状况调查表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工健康状况调查表 姓名: 部门: 电话:序号010203040506070809101112131415161718对于此次疫情事件,本单位将进行一次全员排查,希望所有员工在填写此信息表时准确填写内容, (如本人有合理化建议,请将意见填写于本表格内,单位将一一进行排查)Unnamed: 2 调查项目现阶段有无发烧、咳嗽、感冒症状假期期间居住地是否有感染者近期是否密切接触过感染者自身有无防护口罩对于新型冠状病毒是否有清醒认识假期期间是否经常参加户外
2025年工程项目供方调查评价表-Sheet1 工程项目供方调查评价表 编 号:供方名称法定地址联系人供方基本情况(如规模、能力、质量主要生产及检测设备):评价内容及意见调查、评价结论:签 名/ 日 期:调查、评价人员:公司领导(签 名)/日 期:设计开发(签 名)/日 期:质量检验(签 名)/日 期:采购供应(签 名)/日 期:Unnamed: 1 1.质量体系 已通过认证□ 已建立□ 未建立□2.产品质量 好□ 一般□ 差□3.生产能力 强□ 能满足□ 差□4.技术能力 强□
2025年员工培训需求调查表免费下载-Sheet1 员工培训需求调查表 部门:_____________填表日期:_____ 年_____ 月_____日培训类别公 共教 育业 务知 识其他知识填表说明: 1. 所列内容仅供参考,在同意的项目栏打√,还可列出自己需要的内容;2. 请您根据您所在部门员工的需求填写此表3. 如篇幅有限,必要时可另附纸说明。 谢谢您的合作Unnamed: 1 培训内容1.公司发展史、组织结构、主要业务2.公司规章制度及福利待遇4.其他各部门员工根据各自的岗位特点提出需求1.计算机/IT行业动态2.互联网方面3.交际、谈判4.广告创意5.写作6.网页制作7.通讯8.市场调查9.其他请说明: Unnamed: 2 是否
2025年夏季防暑降温物品发放台账-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 夏季防暑降温物品发放台账工程名称:序号12345678910111213141516171819202122232425262728293031323334Unnamed: 2 班组名称钢筋施工组保壳组水泥组灌浆A组灌浆B组灌浆C组砌墙A组砌墙B组木工组水电组设计组Unnamed: 3 药品名称藿香正气水矿泉水藿香正气水藿香正气水矿泉水藿香正气水矿泉水藿香正气水藿香正气水藿香正气水藿香正气水Unnamed: 4 数量2122232425262728293031Unnamed: 5 单位盒箱盒盒箱盒箱盒盒盒盒Unnamed: 6 领取人张三张三张三张三张三张三张三张三张三张三张三Unnamed: 7 领取日期20xx.1.120