2025员工流动离职情况分析表（记录+分析）
2025年人力资源-员工入职离职人员分析-Sheet1 Unnamed: 0 员工入职离职人员分析表 序号12345678910合计Unnamed: 2 部门部门1部门2部门3部门4部门5部门6部门7部门8部门9部门10Unnamed: 3 入职人数5796103264153Unnamed: 4 离职人数103564510227Unnamed: 5 人员动态47614-1-354-126Sheet2 Sheet3
2025年公司招聘工作进度月报表（含离职情况分析）-招聘工作月报模版 Unnamed: 0 xx年xx公司招聘工作进度月报表——x月说明： 1、下表表格中红字为示例参照及测试； 2、根据新增人员，可自行插入行，公式及原有内容请自行下拉复制,本月应到但是未到人员，也要增加行只是不填信息。 3、原则上不允许财务部主管级（含）以上人员3人来自同一家公司，其他部门不允许2人来自同一家公司； 4、绿色部分为公司规定标准，不得随意改动 5、如出现低配的岗位，如编制为营运主管，实际按营运专员入职的，请放入营运主管里，在此表最后一行做备注公司名称数据分析（下表务必填写*）截止本月 累计到岗人数Unnamed: 1 规定 到岗时
2025年员工流动离职情况分析表（记录+分析）-员工变动离职分析 2016年公司员工变动情况 月份入职人数离职人数离职率离职率平均值月底在职人数Unnamed: 1 1月370.02564102564102560.0285103778265847273Unnamed: 2 2月1260.0215053763440860.0285103778265847279 Unnamed: 3 3月1890.031250.0285103778265847288Unnamed: 4 4月10120.0419580419580420.0285103778265847286Unnamed: 5 5月2580.02640264026402640.0285103778265847303Unnamed: 6 6月20100.03194888178913740.0285103778265847313 Unnamed: 7 7月22130.040372670807......
2025年员工感冒发烧情况分析图表汇报-Sheet1 员工感冒发烧情况分析图表汇报 日期2020-02-17 00:00:002020-02-18 00:00:002020-02-19 00:00:002020-02-20 00:00:002020-02-21 00:00:002020-02-22 00:00:002020-02-23 00:00:00Unnamed: 1 总发烧人数12722632Unnamed: 2 新增发烧人数1210511Unnamed: 3 退烧人数5511311
黑色学生高考成绩情况分析表Excel模板-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 学校学生高考情况分析参加高考人数：院校一本二本三本三本以下合计按科目高考情况分析科目文科理科美术类体育类音乐类按科目高考情况分析科目文科理科美术类体育类音乐类Unnamed: 2 1052录取总人数123366450881027录取总人数40041156463771录取总人数40041156463771Unnamed: 3 缺考人数：男生数88500208189985男生数15028855856250男生数15028855856250Unnamed: 4 6女生数55456566391116女生数25012367521女生数25012367521Unnamed: 5 院校录取率0.1169201520912550.3479087452471480.4277566539923950.083650
学校学生高考成绩情况分析表Excel模板-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 学校学生高考情况分析参加高考人数：院校一本二本三本三本以下合计按科目高考情况分析科目文科理科美术类体育类音乐类Unnamed: 3 1052录取 总人数123366450881027录取总人数40041156463771Unnamed: 4 男生数88500208189985男生数15028855856250Unnamed: 5 缺考人数：女生数55456566391116女生数25012367521Unnamed: 6 6院校 录取率0.1169201520912550.3479087452471480.4277566539923950.08365019011406840.976235741444867
2025年业务员达标情况分析图表-Sheet1 Unnamed: 0 达标人数6Unnamed: 1 业务员达标情况分析图表 业务员喻可松马用元姜策民沈栋钟芯繁马后莞赵丘声沈世沈武和韩题永范晨文谢欣芳戚光林魏承世Unnamed: 3 目标500500500500500500500500500500500500500500Unnamed: 4 实际395434511323311553490432396586565726338707Unnamed: 5 完成比例0.790.8681.0220.6460.6221.1060.980.8640.7921.1721.131.4520.6......
2025年薪资情况分析表-Sheet1 Unnamed: 0 薪资情况分析表 序号123456Unnamed: 2 岗位人事财务保安行政采购跟单Unnamed: 3 行业市场调查高等850090005000700086007000Unnamed: 4 中等700075004000600072006000Unnamed: 5 低等600060003000500061005000Unnamed: 6 平均7166.6666666666775004000600073006000Unnamed: 7 本司薪资700078003200550078005500Unnamed: 8 本司较市场平均差异-166.666666666667300-800-500500-500Unnamed: 9 差异比例-0.02325581395348840.04-0.2-0.08333333333333330.0684931506849315-0.0833333333333333Sheet2 Sheet3
2025年公司经营情况分析表-Sheet1 公寓（或写字楼）经营情况明细表 项 目营业收入： 租金收入 管理费收入 其他收入 营业收入合计营业税金工资及福利： 工资及薪金 职工福利 职工福食 工资及福利合计营业费用： 办公用品 邮电及电讯 清洁用品 服务用品 佣金 订房费 洗涤费 装饰费 差旅费 其他 营业费用合计公寓（或写字楼）经营毛利Unnamed: 1 本期实际150000500003000023000080000500020008700050001000200050020005000300010000800036500179500Unnamed: 2 本期预算Unnamed: 3 百分比%Unnamed: 4 上年同期Unnamed: 5 百分比%Unnamed: 6 本年累计Unnamed: 7 百分比%U.
2025蓝色学校学生高考情况分析表Excel模板-Sheet1 学校学生高考情况分析 参加高考人数：院校一本二本三本三本以下合计按科目高考情况分析科目文科理科美术类体育类音乐类Unnamed: 1 1052录取总人数123366450881027录取总人数40041156463771Unnamed: 2 缺考人数：男生数88500208189985男生数15028855856250Unnamed: 3 6女生数55456566391116女生数25012367521Unnamed: 4 院校录取率0.1169201520912550.3479087452471480.4277566539923950.08365019011406840.976235741444867
2025各营销部门业绩完成情况分析表Excel模-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 各营销部门业绩完成情况分析表部门营销一部营销二部营销三部营销四部营销五部营销六部平均值Unnamed: 2 计划目标（万）300350320360350330335Unnamed: 3 实际完成（万）268332269355368346323Unnamed: 4 完成率0.89333333333333330.94857142857142860.8406250.98611111111111121.05142857142857141.04848484848484860.9641791044776119
2025年人事招聘情况分析表-招聘情况分析表 年 月招聘情况分析表 部 门说明：1、招聘渠道分为：网络招聘、现场招聘会、外地招工、内荐、校园招聘等 2、简历审阅速率=面谈人数/应聘简历总计 3、成功率=（报到人数/实际面试人数）*100% 4、需求提出日期：收到人员增补单日 5、单位招聘成本：招聘该岗位花费的所有开支(每月招聘费用/30.5/每月招聘职位数)*累计空缺天数. 6、累计空缺天数：收到人员增补单日算起，至报到的前一天 7、检讨事项：报到比和职位空缺天数未达到目标值的原因分析 8、Staff成功率=（报到人数/招聘成功职位的总面试人数）*100%
2025年门店销售情况分析表（可视图表）-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 门店销售情况分析表门店1店2店3店4店5店6店7店8店统计：Unnamed: 2 1月份100101102103104105106107828Unnamed: 3 记录人：2月份2052502512522532542552561976Unnamed: 4 3月份2063004504514524534544553221Unnamed: 5 4月份2073012502512522532542552023Unnamed: 6 5月份208302251452201452255......
2025年目标完成情况分析表-目标完成图表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 各项目完成情况分析表目标完成完成率Unnamed: 2 A项目28220.785714285714286Unnamed: 3 B项目21462.19047619047619Unnamed: 4 C项目25220.88Unnamed: 5 D项目47460.978723404255319Unnamed: 6 E项目30280.933333333333333Unnamed: 7 F项目27341.25925925925926Unnamed: 8 G项目32471.46875Unnamed: 9 H项目24200.833333333333333Unnamed: 10 I项目34461.35294117647059Unnamed: 11 J项目23502.17391304347826Unnamed: 12 合计
各营销部门业绩完成情况分析表Excel表格-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 各营销部门业绩完成情况分析表部门营销一部营销二部营销三部营销四部营销五部营销六部平均值Unnamed: 2 计划目标（万）300350320360350330335Unnamed: 3 实际完成（万）268332269355368346323Unnamed: 4 完成率0.8933333333333330.9485714285714290.8406250.9861111111111111.051428571428571.048484848484850.964179104477612
2025年人力资源现状与离岗情况分析表带分析图-Sheet1 某某商务贸易公司——人力资源管理 年度人力资源现状与离岗情况分析表职系销售岗位技术岗位行政岗位总计Unnamed: 1 图示Unnamed: 2 当前年度现实需求现实人数富余/空缺人员离岗原因现实需求现实人数富余/空缺人员离岗原因现实需求现实人数富余/空缺人员离岗原因Unnamed: 3 65空缺 1 人32空缺 1 人1012富余 -2 人Unnamed: 4 未来第一年期初人数离岗人员预测总需求期初人数离岗人员预测总需求期初人数离岗人员预测总需求Unnamed: 5 5.02.08.02.00.03.012.02.010.0Unnamed: 6 未来第二年期初人数离岗人员预测总需求期初人数离岗人员预测
2025年销售情况分析表-Sheet1 销售情况分析表 单位：序号12345678910制表人：增长率=增长量/原总量Unnamed: 1 销售员ABCDEFGHIJUnnamed: 2 工号001002003004005006007008009010Unnamed: 3 部门：上月销售数量158271265163257176164256136253审核：Unnamed: 4 本月销售数量277218115265147297217293267225Unnamed: 5 增长率0.7531645569620253-0.1955......
2025年店铺商品销售达成情况分析表-Sheet1 Unnamed: 0 店铺商品销售达成情况分析表 商品1商品2商品3商品4商品5商品6商品7Unnamed: 2 目标1354181.84406254.552169272.73169272.73507818.19169272.73270836.368Unnamed: 3 达成150731712896315145214570115482423527743704Unnamed: 4 达成率1.11308315875805850.31744382768171420.8947217900957820.8607470323187910.30488076844982651.38992854903444860.1613668072819526
2025年学生情况分析表-学生信息计算分析表 成绩统计分析 分数段0-9.910-19.920-29.930-39.940-49.950-59.960-69.970-79.980-89.990-99.9100数据分析名称总人数总分平均分未及格人数（60分以下）未及格率及格人数（60分及以上）及格率优秀人数（80分及以上）优秀率性别统计性别男女体重统计数据分段0-29.930-39.940-49.950-59.960-69.970-79.980-89.990-99.9100-109.9110-119.9120-129.9130以上身高统计数据分段0-59.960-69.970-79.980-89.990-99.9100-109.9110-119.9120-129.9130-139.9140-159.9160-169.9170-179.9180-189.9
各营销部门业绩完成情况分析表excel表格下载-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 各营销部门业绩完成情况分析表部门营销一部营销二部营销三部营销四部营销五部营销六部平均值Unnamed: 2 计划目标（万）300350320360350330335Unnamed: 3 实际完成（万）268332269355368346323Unnamed: 4 完成率0.8933333333333330.9485714285714290.8406250.9861111111111111.051428571428571.048484848484850.964179104477612
2025学生高考成绩情况分析表Excel模板-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 学校学生高考情况分析参加高考人数：院校一本二本三本三本以下合计按科目高考情况分析科目文科理科美术类体育类音乐类Unnamed: 2 1052录取总人数123366450881027录取总人数40041156463771Unnamed: 3 缺考人数：男生数88500208189985男生数15028855856250Unnamed: 4 6女生数55456566391116女生数25012367521Unnamed: 5 院校录取率0.1169201520912550.3479087452471480.4277566539923950.08365019011406840.976235741444867
2025营销部门业绩完成情况分析表Excel模板-Sheet1 各营销部门业绩完成情况分析表 部门营销一部营销二部营销三部营销四部营销五部营销六部平均值Unnamed: 1 计划目标（万）300350320360350330335Unnamed: 2 实际完成（万）268332269355368346323Unnamed: 3 完成率0.89333333333333330.94857142857142860.8406250.98611111111111121.05142857142857141.04848484848484860.9641791044776119
2025年半年度销售情况分析-Sheet1 半年度销售情况分析（四图联动） 月份1月份2月份3月份4月份5月份6月份Unnamed: 1 销售额194217351683136813161866Unnamed: 2 成本额123141133124110191Unnamed: 3 毛利额181915941550124412061675Unnamed: 4 毛利率0.93666323377960870.91873198847262250.92097445038621510.90935672514619880.91641337386018240.897642015005359Unnamed: 5 销售同比增长率-0.10659114315139032-0.029971181556195964-0.18716577540106952-0.0380116959064327460.41793313069908816Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 Unnamed: 9 Unnamed: 10......
2025年公司人力资源情况分析表-公司人力资源情况分析表 公司人力资源情况分析表 序号123456789101112131415合计Unnamed: 1 部门行政部经营部财务部采购部工程部Unnamed: 2 现有 人数51555939Unnamed: 3 岗位分布部长111115Unnamed: 4 副部长121127Unnamed: 5 部员31233627Unnamed: 6 年龄分布≤303933523Unnamed: 7 30-35141129Unnamed: 8 36-40111115Unnamed: 9 ≥40010012Unnamed: 10 学历分布高中020013Unnamed: 11 专科4944627Unnamed: 12 本科141129Unnamed: 13 研究生000000
2025年员工销售提成统计分析表-使用说明 使用说明 1.黄色单元格手动输入，蓝色单元格自动计算。2.在提成档次表中输入档次数据，档次可以无限增加，但输入的上下限只能是数字或“不限”3.在源数据表中输入数据，点击刷新数据按钮，提成明细表和销售分析表自动完成计算必看：此模板为宏模板，若下载不能启用宏。可下载插件启用。插件安装后，重新下载打开模板即可正常使用。 插件下载地址:https://pan.baidu.com/s/11AUFBYgjQKKMrGHcYOoKuw提成档次表 档位 不及格1档2档3档4档5档6档7档8档9档10档11档12档下限 不限50110011501200125013001350140014501500155016001上限 500100015002000
2025年业务部门营销情况分析表-Sheet1 各业务部门营销情况分析表 Marketing Situation Analysis Table of Business Departments 部门销售一部销售二部销售三部销售四部平均合计各部门总体销售占比各销售部各月份销售情况Unnamed: 1 1月47014666481030094296.521482.5Unnamed: 2 2月3510368044904948415716628Unnamed: 3 3月36103739420047704079.7516319Unnamed: 4 4月49823595441245744390.7517563Unnamed: 5 5月4487411435104837423716948Unnamed: 6 6月30583870477639813921.2515685......
2025学校学生高考情况分析表Excel模板-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 学校学生高考情况分析参加高考人数：院校一本二本三本三本以下合计按科目高考情况分析科目文科理科美术类体育类音乐类Unnamed: 2 1052录取总人数123366450881027录取总人数40041156463771Unnamed: 3 缺考人数：男生数88500208189985男生数15028855856250Unnamed: 4 6女生数55456566391116女生数25012367521Unnamed: 5 院校录取率0.1169201520912550.3479087452471480.4277566539923950.08365019011406840.976235741444867
员工报销费用统计分析表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工报销费用统计分析表招待费5400类型招待费办公费差旅费水电费咨询费维修费审计费其他Unnamed: 2 累计报销报销金额540037005300840022003500290030000000000Unnamed: 3 Unnamed: 4 累计报销34400序号123456789101112131415Unnamed: 5 报销日期2022-01-01 00:00:002022-01-02 00:00:002022-01-03 00:00:002022-01-04 00:00:002022-01-05 00:00:002022-01-06 00:00:002022-01-07 00:00:00......
2025年公司员工薪资色阶综合分析表-员工薪资数据 公司员工薪资趋势分析表（色阶图） 员工编号10002100031000410005100061000910007100081001010001表格说明： 1、公司员工的高薪为红色，主要集中在管理层上。 2、同一个员工不同的深浅颜色代表其工资的发展趋势，可以看出10005号员工的工资每月增长，而且是业务员中最高的。Unnamed: 1 姓名吴昊甄天华向雨露朱洁发李毅谭毅魏漾王松平何飞龙张燕Unnamed: 2 部门销售部销售部销售部销售部销售部市场部财务部财务部人事部行政部Unnamed: 3 职称经理业务员业务员业务员业务员经理主管出纳主管主管Unnamed: 4 实发工资1月685030602890311029
2025年库存情况分析表-Sheet1 库存情况分析表 分析起止时间产品名称商品1商品2商品3商品4商品5商品6商品7商品8蓝色数据项手动输入，黄色数据项自动计算纯公式计算，下拉扩展库存天数：按照期内销售速度，现有库存还能销售多少天库存周转率：衡量库存周转速度，即在某段时间内销售量占平均库存的比率Unnamed: 1 2018-12-16至2018-12-22期初数量201561575575160145120Unnamed: 2 期末数量32173174605517715570Unnamed: 3 销售天数77777777Unnamed: 4 本期销售数量1420202210242040Unnamed: 5 库存天数1660.5560.919.0909090909091
学生成绩知识点得分情况分析表-成绩 Unnamed: 0 Unnamed: 1 学生成绩知识点得分情况分析表知识点分数和小数的计算分数和小数的计算四则混合运算中的巧算解方程排列组合平均速度的计算圆柱体的表面积和体积按比例分配工程类应用题割补法求面积、比例割补法求面积循环规律四则混合运算中的巧算多次相遇问题燕尾定理燕尾定理Unnamed: 2 Unnamed: 3 个人准确率110.61110111010.60-0.30Unnamed: 4 全员正确率0.6697341513292430.6697341513292430.4707566462167720.6717791411042940.2474437627811860.2689161554192230.7474437627811860.6247443762781190.3895705521472390.4
2025总经理室薪资情况分析表excel模板-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 总经理室薪资情况分析 序号12Unnamed: 3 2017年总经理室各岗位薪资情况岗位/职务总经理副总经理Unnamed: 4 高位数3237218100Unnamed: 5 中位数2365513595Unnamed: 6 低位数145808873Unnamed: 7 平均数2283413004Unnamed: 8 本公司现行工资岗位/职务总经理副总经理Unnamed: 9 薪资1298411090Unnamed: 10 本公司薪资占本行业平均数比例0.5680.852Sheet2 Sheet3
2025实用项目盈利情况分析excel模板-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 上半年项目盈利分析月份一月二月三月四月五月六月总和Unnamed: 2 广州1554158011561135173713758537Unnamed: 3 深圳1608158211491309133014338411Unnamed: 4 北京1190129613451255148112697836Unnamed: 5 上海1543179610731323113610137884Unnamed: 6 总营收58956254472350225684509032668
2025年招聘录用情况分析表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 20XX年X月招聘录用情况分析表汇报人： 汇报时间：市场部研发部客服部Unnamed: 2 招聘录用分类电话通知面试总人数未到参加面试总人数参加公司面试总人数通过公司面试总人数录用总人数招聘录用分类电话通知面试总人数未到参加面试总人数参加公司面试总人数通过公司面试总人数录用总人数招聘录用分类电话通知面试总人数未到参加面试总人数参加公司面试总人数通过公司面试总人数录用总人数Unnamed: 3 总人数人数人数Unnamed: 4 自投Unnamed: 5 下载Unnamed: 6 原因（各项人
2025年年度商品销售情况分析表自带两种风格-Sheet1 20XX年商品销售情况分析表 单位名称：某某图书贸易公司商品名称商品A商品B商品C商品D商品E合计Unnamed: 1 一月12151820570619Unnamed: 2 二月11162019874Unnamed: 3 三月10111717762Unnamed: 4 四月12121620666Unnamed: 5 五月9162021874Unnamed: 6 六月8202120574Unnamed: 7 七月10152217973Unnamed: 8 八月1114
综合管理部薪资情况分析表excel模板表格-Sheet1 综合管理部薪资情况分析 序号123456Unnamed: 1 2017年综合管理部各岗位薪资情况岗位/职务人力行政经理人事主管行政主管行政专员司机保安Unnamed: 2 高位数13802104144700335730001600Unnamed: 3 中位数700055003925250023001500Unnamed: 4 低位数330030002500190017001400Unnamed: 5 平均数741454263840247523331500Unnamed: 6 本公司现行工资岗位/职务综合部经理人事主管综合部副经理行政专员司机保安Unnamed: 7 薪资（税前，不含工龄工资）538240004380280022001405Unnamed: 8 本公司薪资占本行业平均数比例0.7250.7371.141.130.943
2025实用项目盈利情况分析excel模板-Sheet2 人才培训课程表 课程类型公共类课程管理类课程技术类课程Unnamed: 1 序号12345678910111213141516171819202122Unnamed: 2 日期Unnamed: 3 课程名称Unnamed: 4 内容概要Unnamed: 5 讲师简介Unnamed: 6 价格
