2025党培训结业鉴定表
2025年员工自我鉴定表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 员工自我鉴定表姓名身份证号部门入司日期现任 主要工作鉴定项目目前工作 内容工作希望薪资及 职位工作训练个人 工作目标个人 工作规划自我评价备注Unnamed: 4 工作是否合适工作量是否恰当工作时遇到的困难目前工作状态自己比较适合的工作不适合哪方面的工作最适合的工作对工作的希望工作报酬是否合理职位是否合理职称是否合理期望薪资是否参加过公司训练曾参加过什么训练你希望接收什么训练你对训练的意见Unnamed: 5 性别岗位Unnamed: 6 工号Unnamed: 7 出生年月职称
2025年顶岗实习鉴定表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 顶岗实习鉴定表姓名专业所在系民族实习单位实习时间实习岗位实习单位联系人企业指导老师评价实习单位鉴定意见： 实习考核成绩（包括考勤成绩和实习鉴定成绩）： 单位盖章： 日期：自我鉴定实习老师 评价备注Unnamed: 3 年 月 日至 年 月 日 老师签字： 日期：Unnamed: 4 性别班
2025毕业生实习鉴定表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 毕业生实习鉴定表填表日期：姓名所属系部实习单位名称实习单位地址单位负责人实习情况记录实习单位鉴定： 指导教师鉴定： 自我职业规划： 成绩评定： £优秀 £良好 £中等 £及格 £不及格 评定人： 评定日期： 备注Unnamed: 3 实习部门联系方式主要实习内容实习 结果Unnamed: 4 性别Unnamed: 5 Unnamed: 6 出生年月专业Unnamed: 7 联系电话实习岗位实习期限Unnamed: 8 年龄单位性质20 年
2025年培训反馈汇总表 - 培训效果评估汇总 培训反馈汇总表 课程名称培训讲师发放份数序号培训课程安排123平均分对讲师评价45678平均分910Unnamed: 1 评估项目培训内容对于工作是否实用？培训内容、编排是否充实，便于理解？培训时间、地点的安排是否科学合理？讲师对培训内容的熟悉程度、重点把握情况如何？讲师语言表达能力及课堂现场氛围、效果如何？ 讲师授课方式是否易于学员理解、掌握培训内容？讲师与学员是否保持良好双向沟通？讲师的专业程度和知识丰富程度？您对于本次培训的整体评价？您还希望学习的知识？讲师还有哪些方面需要改进？
2025年培训需求调查表 - 设 Unnamed: 0 Unnamed: 1 春秋视觉工作室Unnamed: 2 感谢，希望本作品能为您的学习工作带来必要的帮助，欢迎收藏本店http://chn..com/works?userid=327709671更多设计欢迎光临儿另一设计店铺http://chn..com/works?userid=211007471调查表 年度培训需求调查问卷 您好！为了使下年度的培训工作更具有针对性和实用性，人力资源部面向公司全体员工开展年度培训需求调查，调查结果将作为制订公司下年度培训计划重要依据。您的意见和建议将得到充分的尊重，我们会认真阅读并对您提供的信息严格保密，实行不记名调查。感谢您的支持！一、基本信息1二、
2025年培训效果评估表（现场课程评价） - 未名潮管理工具库 人力资源管理工具——员工培训与开发 培训效果评估表（现场课程评价）说明：该培训培训评估表用于培训计划实施、协调、组织过程中，由受训员工课后直接填写。主要针对培训课程的综合评估，包括课程内容、授课师资、教学服务、学习体会等方面的评估与意见反馈。课程主题: 授课老师: 授课地点:
2025年培训需求调查表 - Sheet1 培训需求调查表 序号Unnamed: 1 姓名Unnamed: 2 班别Unnamed: 3 人数Unnamed: 4 时间Unnamed: 5 周期Unnamed: 6 内容Unnamed: 7 方式Unnamed: 8 目的Unnamed: 9 备注Sheet2 Sheet3
2025年培训安排登记表 - 培训安排登记表 Unnamed: 0 培训安排计划登记表 所属年度开课月份序号123456789101112131415161718192021Unnamed: 2 20211开课月份2021-01-01 00:00:002021-01-01 00:00:002021-01-01 00:00:002021-01-01 00:00:002021-01-01 00:00:002021-02-01 00:00:002021-02-01 00:00:002021-02-01 00:00:002021-03-01 00:00:002021-03-01 00:00:002021-03-01 00:00:002021-03-01 00:00:002021-04-01 00:00:002021-04-01 00:00:002021-04-01 00:00:002021-04-01 00:00:002021-04-01 00:00:002021-05-01 00:00:002021-05-01 00:00:002021-06-01 00:00:2025党培训结业鉴定表
2025年培训需求调研表——自我评估法 - Sheet1 人力资源管理实用工具——培训与开发——培训需求调研与分析 培训需求调研表——自我评估法说明：此表格主要用于培训需求调研方式——自我评估法过程中，由员工本人填写。要求对自我能力进行客观评估并进行差距分析，从而针对性的提出个人具体的培训需求和建议。填表日期： 年 月 日 填表人自我评估编号12345678合计差距分析补充说明培训需求编号12345能力评定得分标准Unnamed: 1 评估能力项目(岗位要求)培训项目及内容Unnamed: 2 5分：很好 4分：好 3分：中 2分：较差 1分：差Unnamed: 3 所属部门评估分数5培训方
2025年培训活动记录表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 培训活动记录表编号：YH04-16培训时间主办部门培训内容授课人参加人员点名表部门培训效果评价：Unnamed: 2 姓名Unnamed: 3 部门Unnamed: 4 培训地点协办部门姓名Unnamed: 5 部门日期：Unnamed: 6 姓名
2025年培训费用审批表 - Sheet1 培训费用审批表 单位名称：XXXXX有限公司培训内容培训地点参培对象序号123456789预 算 合 计预算合计：人民币（大写）总经理：Unnamed: 1 费用构成办公用品消耗培训劳务费税费交通费用通讯补贴住宿补贴餐费补贴租赁费奖品费用Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 培训人培训方式达成效果人行部核准：Unnamed: 6 Unnamed: 7 费用标准601000120100贰仟肆佰肆拾元整Unnamed: 8 Unnamed: 9 培训日期单位件次人餐申请人：Unnamed: 10 填表日期：20XX年08月12日数量2166Unnamed: 11 预算额（元）1201000072000600002440
2025年培训效果评估表（行动学习反馈） - 未名潮管理工具库 人力资源管理工具——员工培训与开发 培训效果评估表（行动学习反馈）说明：该培训培训评估表用于培训计划实施、协调、组织过程中，由受训员工与直接上级共同使用。主要针对培训后应用于实践、实施行动学习的效果反馈，较适合用于阶段性评估，即用于季度或年度评估。也可用于某些实用性培训课程后评估。课程主题: 授课地点: 授课时间:
2025年培训课程评价表 - 培训课程评价表 培训课程评价表 培训内容评价项目培训内容讲师培训方式培训时间安排整体上，您对这次课程的满意程度是否需要再次安排类似培训课程您对培训内容，讲师及培训方式 有何意见和建议您觉得本次培训最感兴趣， 对您帮助最大的培训内容是什么您觉得本次培训最不感兴趣， 对您最没有什么帮助的培训内容是什么您认为本次培训还有哪些不足之处您是否还有其他建议受训（评价）者签名培训课程评价表培训内容评价项目培训内容讲师培训方式培训时间安排整体上，您对这次课程的满意程度是否需要再次安排类似
2025年培训计划完成表（年度） - Sheet1 培训计划完成表 序号1234567Unnamed: 1 培训课程《入职培训》《商务礼仪》《高效能人士的七个习惯》《营销话术》《沟通能力》《财务管理》《企业文化》Unnamed: 2 讲师曹某某谢某某孙某某褚某某尤某某严某某邹某某Unnamed: 3 培训对象新入职员工全体员工全体员工全体员工全体员工全体员工全体员工Unnamed: 4 培训时间1月已完成Unnamed: 5 2月已完成Unnamed: 6 3月已完成已完成已完成已完成Unnamed: 7 4月已完成Unnamed: 8 5月已完成计划已完成Unnamed: 9 6月计划Unnamed: 10 7月计划Unnamed: 11 8月计划计划计划Unnamed: 12 9月计划Unnamed: 13 1
2025年培训报名管理表 - 查询 Unnamed: 0 Unnamed: 1 序号12345678910111213Unnamed: 2 编号12345678910111213Unnamed: 3 姓名zhang张三1212李明1213张三1214张三李志成张明王玲李密罗成Unnamed: 4 职务职员工程师经理工程师经理工程师经理工程师主管安全主管主管安全主管主管Unnamed: 5 性别男男未知男未知男未知男男男女男男Unnamed: 6 单位***电机生产厂faffdsaffaf天津港务公司大连港务公司大连机床厂faf***铁路机车公司钢铁集团公司***铁路机车公司钢铁集团公司***铁路机车公司Unnamed: 7 培训内容安全讲师培训安全讲师培训港口保安培训安全讲师培训港口保安
2025年培训人员签到表 - Sheet1 培训人员签到表 单位名称：培训内容：序号123456789101112131415161718Unnamed: 1 安全培训部门Unnamed: 2 姓名Unnamed: 3 培训时间：签到Unnamed: 4 2018-11-20 00:00:00序号192021222324252627282930313233343536Unnamed: 5 部门Unnamed: 6 制表人：培训地点：姓名Unnamed: 7 A1021会议室签到2025党培训结业鉴定表
2025年培训效果反馈表 - Sheet1 Unnamed: 0 培训效果满意度反馈表 说明：1、为使今后培训更能满足您的需求，请如实评价本次培训效果并提出建议。谢谢合作！ 2、请您就本次培训，针对下列问题提供您的宝贵意见（在合适的□里打“√”）培训师评估项目课程内容课件制作讲师课堂表现课堂氛围合计（满分100分）本次培训您最大的收获是什么？您认为本次培训最大的价值在哪里？对于此次培训有哪些地方需要改进或删减？您还有什么其他的建议或意见？ 答：Unnamed: 2 培训课程评估内容课程内容的专业程度课程内容与实际工作的匹配度课程内容时间分配合理性课程内容是否新颖，与时俱进是否
2025年培训报名登记表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 学员培训报名登记一览表公司：序号Unnamed: 5 姓名Unnamed: 6 性别Unnamed: 7 手机Unnamed: 8 邮箱Unnamed: 9 课程名称Unnamed: 10 课时Unnamed: 11 费用Unnamed: 12 备注Sheet2 Sheet3
2025年培训费用明细表 - Sheet1 Unnamed: 0 培训费用明细表公司：培训日期2021-03-25 00:00:00Unnamed: 1 培训部门营销Unnamed: 2 培训项目项目1Unnamed: 3 培训地点地点1Unnamed: 4 培训时长2天Unnamed: 5 费用明细培训费1000Unnamed: 6 交通费1001Unnamed: 7 住宿费1002Unnamed: 8 膳食费1003Unnamed: 9 其他费1004Unnamed: 10 合计费用：合计5010-------------------Unnamed: 11 5010负责人刘大琪Unnamed: 12 备注备注1
2025年培训考勤签到表 - 培训考勤签到表 培训考勤签到表 单位名称：XX工程有限责任公司培训课题：培训日期：参培人员签到栏序号123456789101112应到人数缺勤人员Unnamed: 1 姓名123456789101112Unnamed: 2 关于商务礼仪的培训2020-11-10 00:00:00部门工程部科技部技术部采购部工程部科技部技术部采购部工程部科技部技术部采购部24Unnamed: 3 电话133****3333133****3334133****3335133****3336133****3337133****3338133****3339133****3340133****3341133****3342133****3343133****3344实到人数Unnamed: 4 培训讲师：培训地点：序号131415161718192021222324Unnamed:
