2025年度杰出员工优秀员工推荐汇总表幼儿园

幼儿园幼儿考勤表-考勤表 幼 儿 园 考 勤 表 姓 名123456789101112131415161718192021备注: 出勤“√” 、 事假“△” 、 病假“○”Unnamed: 1 Unnamed: 2 1.0Unnamed: 3 班2Unnamed: 4 3.0Unnamed: 5 4.0Unnamed: 6 5.0Unnamed: 7 6.0Unnamed: 8 7.0Unnamed: 9 8.0Unnamed: 10 9.0Unnamed: 11 10.0Unnamed: 12 11.0Unnamed: 13 12.0Unnamed: 14 13.0Unnamed: 15 14.0Unnamed: 16 15.0Unnamed: 17 16.0Unnamed: 18 17.0Unnamed: 19 18.......

幼儿园幼儿入园报名登记表-Sheet1 幼儿园幼儿入园报名登记表 所在园所:幼儿姓名家庭住址幼儿身份证号父亲姓名母亲姓名父亲联系方式母亲联系方式孩子的兴趣、爱好是否能独立穿脱衣服来园主要接送人其他需要说明的地方本人声明以上所填信息真实有效,没有隐瞒。 回执: 小朋友,所属 班年龄段,已在我园办理入园登记,我园将在下周内对你们所填的资料进行审核。符合条件的幼儿(未接到电话通知)的家长请于 月 日 带幼儿和相关资料原件、复印件来我园参加资料审核和幼儿互动活动。如不符合我园招生情况或特殊情况,幼儿园将会通过电话或者短信的方式进行事先

2025幼儿园幼儿考勤表-考勤表 幼 儿 园 考 勤 表 12345678910111213141516171819202122232425262728备注: 出勤“√” 、 事假“△” 、 病假“○”Unnamed: 1 姓名Unnamed: 2 1.0Unnamed: 3 班2Unnamed: 4 3.0Unnamed: 5 4.0Unnamed: 6 5.0Unnamed: 7 6.0Unnamed: 8 7.0Unnamed: 9 8.0Unnamed: 10 9.0Unnamed: 11 10.0Unnamed: 12 11.0Unnamed: 13 12.0Unnamed: 14 13.0Unnamed: 15 14.0Unnamed: 16 15.0Unnamed: 17 16.0Unnamed: 18 17.0Unnamed: 19 18.0Unnamed: 20 19.0Unnamed: 21 20.0Unnamed: 22 21.0Unnamed: 23 22.0Unnamed: 24 年23Unnamed: 25 24.0Unnamed: 26 2

2025年优秀课程登记汇总表免费下载-sheet1 Unnamed: 0 XXXXX学院 年校级优秀课程名单序号123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536Unnamed: 1 院(部)Unnamed: 2 课程名称Unnamed: 3 课 程 负 责 人姓名Unnamed: 4 职称Unnamed: 5 学历/学位Unnamed: 6 课程类型

2025年优秀员工推荐表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 优秀员工推荐表员工姓名岗 位主要工作内容主要工作业绩推荐理由部门意见人事部意见总经理意见Unnamed: 2 张小朵财务1、XXXXXXXXXXXX2、XXXXXXXXXXXX3、XXXXXXXXXXXX4、XXXXXXXXXXXX1、XXXXXXXXXXXX2、XXXXXXXXXXXX3、XXXXXXXXXXXX4、XXXXXXXXXXXX1、XXXXXXXXXXXX2、XXXXXXXXXXXX3、XXXXXXXXXXXX4、XXXXXXXXXXXX 签名: 年 月 日 签名:

2025年优秀员工推荐表格模板-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 优秀员工推荐表单位 : 制表:姓名部门学历外语水平智力水平专业知识创造性思维性格特征沟通能力面试小组评语推荐栏þ录用o待用o辞谢赞成此意见者(面试小组成员)签名:送达部门及主管:市场部备注Unnamed: 4 会话阅读优秀优秀优秀外向、开朗强沟通能力强,亲和力强,适合做市场推广类岗位工作。Unnamed: 5 性别职位专长英语口语流畅英文六级证书Unnamed: 6 职位级别Unnamed: 7 籍贯入职时间爱好市场代表一级Unnamed: 8 薪金Unnamed: 9 出生年月

2025年优秀员工评选得分统计表-Sheet1 优秀员工评选得分统计表 请输入前几名排名数字: (可突出显示所在行)候选人钱伦朝吴布钟以传蒋榕达骆沫晨戚雄朋郎传曲鲁达石蒋和永王霏媛Unnamed: 1 工作态度 (满分100分)46745856428056486783Unnamed: 2 3责任感 (满分100分)64457258776763867946Unnamed: 3 专业能力 (满分100分)89858787908946464559Unnamed: 4 团队能力 (满分100分)47886140425443825251Unnamed: 5 工作质量 (满分100分)55567742816187675560Unnamed: 6 人际沟通 (满分100分)78488064905369877444Unnamed: 7 202x年总得分37939643534742240436441637234300000000

2025年幼儿园幼儿每日双测量情况日报表-Sheet1 幼儿园幼儿每日双测量情况日报表(20XX年6月) 幼儿姓名Unnamed: 1 联系电话Unnamed: 2 测温时间上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午Unnamed: 3 1日Unnamed: 4 2日Unnamed: 5 3日Unnamed: 6 4日Unnamed: 7 5日Unnamed: 8 6日Unnamed: 9 7日Unnamed: 10 8日Unnamed: 11 9日Unnamed: 12 10日Unnamed: 13 是否有异常 (异常原因)

2025年员工考勤管理表-全自动统计汇总-考勤表 Unnamed: 0 员工考勤管理表 姓名张三李四段小姐陈小姐Unnamed: 2 岗位营销经理营销主管客户经理客户经理Unnamed: 3 Unnamed: 4 1439522020-05-01 00:00:00√√√√Unnamed: 5 2439532020-05-02 00:00:00Unnamed: 6 3439542020-05-03 00:00:00Unnamed: 7 4439552020-05-04 00:00:00√√√√Unnamed: 8 5439562020-05-05 00:00:00★√√√Unnamed: 9 年月设置:6439572020-05-06 00:00:00√√√√Unnamed: 10 7439582020-05-07 00:00:00√√△√Unnamed: 11 8439592020-05-08 00:00:00√√√√Unnamed: 12 20209439602020-05-09 00:00:00Unnamed: 13 104396120

2025年幼儿园幼儿通讯录免费下载-Sheet1 幼儿园幼儿通讯录 序号12345678910111213141516171819202122232425Unnamed: 1 幼儿姓名张可欣Unnamed: 2 性别女Unnamed: 3 年龄5Unnamed: 4 班级小(1)Unnamed: 5 家长姓名张建军Unnamed: 6 家庭住址广州市天河区粤垦路112号Unnamed: 7 联系电话11111111Unnamed: 8 备注

2025年优秀员工评分表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 优秀员工评分表序号1234567891011Unnamed: 2 员工工号102101102102102103102104102105102106102107102108102109102110102111Unnamed: 3 员工姓名员工1员工2员工3员工4员工5员工6员工7员工8员工9员工10员工11Unnamed: 4 部门部门1部门2部门3部门4部门5部门6部门1部门2部门3部门4部门5Unnamed: 5 岗位岗位1岗位2岗位3岗位4岗位5岗位6岗位1岗位2岗位3岗位4岗位5Unnamed: 6 出勤着装0.154445554444Unnamed: 7 工作态度0.255545555545Unnamed: 8 工作能力0.257455557457Unnamed: 9 工作效率0.245545245545Unnamed

2025年竣工资料之分部工程竣工验收结论汇总表-设 Unnamed: 0 Unnamed: 1 春秋视觉工作室Unnamed: 2 感谢,希望本作品能为您的学习工作带来必要的帮助,欢迎收藏本店http://chn..com/works?userid=327709671更多设计欢迎光临儿另一设计店铺http://chn..com/works?userid=211007471分部工程竣工验收结论汇总表 Unnamed: 0 分部工程竣工验收结论汇总表工程名称:序号Unnamed: 1 文件内容Unnamed: 2 备注子系统检测记录表 Unnamed: 0 子系统检测记录表工程名称子系统名称施工单位分包单位施工执行标准 名称及编号序号主控项目一般项目施工单位 检查评定结果监理(建设) 单位验收结论Unnamed: 1

企业员工生日智能提醒-(函数自动汇总)-Sheet1 Unnamed: 0 员工总人数10天内生日提醒总人数Unnamed: 1 10人5人员 工 生 日 智 能 提 醒 序号12345678910Unnamed: 3 部门一车间三车间三车间经理办二车间经理办二车间经理办人力检验科Unnamed: 4 姓名王力宏刘德华谢霆锋杨百万王晓燕王小丫赵薇妖姬艳红王涛Unnamed: 5 身份证号421081199401080612421081199411090612421081199401020612421081199501090612421081199405080612421081199401090612421081199401180612421081199401090612421081199401280612421081199401090612Unnamed: 6 出生日期1994-01-08 00:00......

2025年优秀员工加薪计划表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 加薪计划表序号123456789Unnamed: 2 部门IT事业部销售部产品部企宣部Unnamed: 3 岗位IT工程师程序员软件测试业务员销售助理采购订单管理文案UI设计Unnamed: 4 底薪9000800060004000500070006000900011000Unnamed: 5 绩效5000200010006000100050050020003000Unnamed: 6 工龄323572145Unnamed: 7 工龄工资13512090607510590135165Unnamed: 8 补助500500300500300500300500500Unnamed: 9 加薪计划135012007204005007006009001100Unnamed: 10 加薪后工资合计15985118208110109606875880574901253515765

优秀员工考核表-优秀员工考核表 Unnamed: 0 优秀员工考核表 考评日期: 年 月 姓名:考核项目个人素质工作态度学习能力工作能力工作成果合计被考核人签字Unnamed: 1 考核内容1、个人品德修养、仪容仪表2、遵纪守法、有职业操守3、坚持真理,实事求是4、谦虚谨慎,勤俭节约5、诚实守信,为人正直,有责任心1、出勤状况2、对待工作热情、积极主动3、对工作负责,责任心强,任劳任怨4、尊重领导,服从工作安排5、团队协作精神,有集体荣誉感1.善于学习、善于总结2、主动学习专业知识和技能,应用于工作中1、发现问题,解决问题的能力2、工作认真、细致,考虑问题深入3、积极主动地

2025年员工工作能力评价表(公式实现目录汇总)免费下载-汇总表 ****公司员工工作能力评价汇总表 序号123456填表说明: 1、此表为人员集中评价时使用,由用工部门进行填写; 2、序列栏中,包含“管理序列”、“技术序列”、“技能序列”、“勤务序列”四种序列。 3、评价得分≥90分为优秀,90分>评价得分≥70分为合格,评价得分Unnamed: 1 岗位轮机长轮机长安全管理巡视员操作员船长Unnamed: 2 辅助列张三李四王五李六姜子牙秦子清Unnamed: 3 姓名张三李四王五李六姜子牙秦子清Unnamed: 4 入职时间2004.122012.122013.09.232014.01.012014.01.012013.11.14Unnamed: 5 评价得分959769948589评价单位:********Unnamed: 6

2025年优秀员工推荐表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 优秀员工推荐表填表日期:姓名所在部门文化程度民族评选级别个人奖惩 情况推荐理由推荐部门 意见评选部门 意见总经办 意见推荐结果备注Unnamed: 3 □月度优秀员工 □季度优秀员工 □年度优秀员工1、评选优秀员工需要入职已满2个月的员工。 2、需要遵守公司的各项规章制度,没有违纪记录。 3、在工作中服从上级安排、听从指挥、团结同事。 4、没有不良嗜好及记录。 5、绩效考核成绩需达到良及以上。Unnamed: 4 性别现岗位政治面貌籍贯Unnamed: 5 Unnamed: 6 出生年月工作年限婚姻状况入职日期Unnamed: 7 Unnamed:

2025年幼儿园幼儿观察记录-Sheet1 Unnamed: 0 幼儿园幼儿观察记录幼儿姓名观察日期观察地点价值点具体事例事例分析改进措施Unnamed: 1 刘大琪2020-10-30 00:00:00教室、食堂提升幼儿吃饭情况1、早餐2、午餐3、4、5、6、7、1、2、3、4、5、6、7、1、2、3、4、5、6、Unnamed: 2 Unnamed: 3 性别开始时间观察教师Unnamed: 4 男09:00:00刘大大Unnamed: 5 Unnamed: 6 年龄结束时间领域Unnamed: 7 3.518:00:00生活

2025年优秀员工推荐表-Sheet1 Unnamed: 0 优秀员工推荐表姓名性别学历入职日期推荐理由主管意见人事意见领导意见Unnamed: 1 Unnamed: 2 部门出生年月政治面貌转正日期Unnamed: 3 Unnamed: 4 职务年龄籍贯推荐人

2025年优秀员工推荐表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 优秀员工推荐表姓名部门岗位职责推荐原因部门领导 意见公司评审 意见备注优秀员工推荐表姓名部门岗位职责推荐原因部门领导 意见公司评审 意见备注Unnamed: 2 签名: 日期: 签名: 日期: 签名: 日期: 签名: 日期:Unnamed: 3 性别岗位性别岗位Unnamed: 4 Unnamed: 5 年龄职称年龄职称Unnamed: 6 Unnamed: 7 工龄入职时间推荐人工龄入职时间推荐人

2024年优秀员工推荐表-Sheet1 优秀员工推荐表 姓名入职时间主要业绩及推荐理由推荐人意见总经理意见备注Unnamed: 1 参考:优秀员工可以从以下各个方面考量: 1、工作态度:工作态度端正,任劳任怨,能主动承担工作任务,具有强烈的 工作责任感,对工作高度负责,是同事们的学习楷模。 2、工作能力:有较强的工作实际能力,独树一帜,能独立处理工作的疑难问题。 积极追求工作效率,创造出令人欣赏的工作业绩。 3、奉献精神:不计较个人得失,把公司利益放在第一位,具有奉献精神。具有 强烈的工作责任感;顾大局,主动合作,积极支持配合相关部门工作。 4、资源控制:具有资源成本控制意

2024荣誉证书-优秀员工荣誉证书excel表格-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 荣誉证书CERTIFICATE OF HONORSheet2 Sheet3

2025年优秀员工推荐表-Sheet1 Unnamed: 0 优秀员工推荐表 序号12345678910111213Unnamed: 2 合计推荐人数姓名张团团李明李茂林李明丽Unnamed: 3 部门工程部运营部工程部销售部Unnamed: 4 4岗位技术指导运营专员技术指导运营专员Unnamed: 5 当选优秀员工人数入职时间2017-03-01 00:00:002017-03-01 00:00:002018-03-01 00:00:002018-03-01 00:00:00Unnamed: 6 工龄4年4年3年3年Unnamed: 7 2本年度主要事迹解除工程各种疑难杂症年度工作重点、优秀业绩年度优秀业绩年度优秀业绩Unnamed: 8 考勤情况否否否否Unnamed: 9 推荐理由推荐理由1推荐理由1推荐理由推荐理由1

2025年电商企业技术支持部岗位任职资格汇总表-技术支持 电商企业技术支持/IT部岗位任职资格汇总表 l   岗位一:软件测试工程师/软件测试/软件测试员岗位职责: 1、负责软件项目的功能测试。 2、负责测试计划、测试用例的编写及测试执行。 3、参加软件过程中各类评审。 任职要求: 1、熟悉精通测试理论和方法; 2、熟练使用MSSQL,ORCALE等数据库; 3、2年或以上软件测试经验;4、有ERP软件测试经验优先。l   岗位二:DBA工程师/数据库管理岗位职责:1、负责业务系统数据库管理,包括数据库日常维护,数据库性能监控和调优,数据备份/恢复计划的制定、执行,系统数据安全以及权限管理;2、负责数据库系统部署方案的计

2025年幼儿园幼儿通讯录免费下载-Sheet1 幼儿园幼儿通讯录 序号12345678910111213141516171819202122232425Unnamed: 1 幼儿姓名张可欣Unnamed: 2 性别女Unnamed: 3 年龄5Unnamed: 4 班级小(1)Unnamed: 5 家长姓名张建军Unnamed: 6 家庭住址广州市天河区粤垦路112号Unnamed: 7 联系电话11111111Unnamed: 8 备注

优秀员工评定标准表-Sheet1 ____月份优秀员工评定标准表 评选指标基本要求综合指标责任感团队合作工作态度工作能力工作效率自我学习人际沟通评定总分(部门负责人核算)注:1、考核共计100分,人事部评分权重30%,直接上司评分权重70%。 2、基本条件评定由人事部负责,员工只要有违反行为,则扣除对应项全部分值。 3、评定人员必须根据被评定者实际工作情况,本着负责、公正、客观的原则打分,严禁盲目打分。 评定人: ___________ 人事部审核:___________ 总经理:_______________ 日 期:_______________Unnamed: 1 序号123序号1234567Unnamed: 2

2024年优秀员工考核标准评分表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 优秀员工考核标准评分表 部门: 岗位: 姓名:综合考评评分细则(总分80分)工作态度工作能力工作效率工作成绩分值小计:行政部考评评分细则(总分20分)行政考评分值小计:1.通过以上各项的评分,该员工的综合得分是:__________分2.该员工处于的等级是: [ ]A [ ]B [ ]C [ ]D A:80分以上 B:70—80分 C:60—70分 D:60分以下考核者意见Unnamed: 2 1234567891011121314151612345

2024年幼儿园幼儿考勤表点名表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 幼 儿 园 幼 儿 考 勤 表班级: 日 期 姓 名1234567891011121314151617181920Unnamed: 2 Unnamed: 3 年 月1Unnamed: 4 2.0Unnamed: 5 3.0Unnamed: 6 4.0Unnamed: 7 5.0Unnamed: 8 6.0Unnamed: 9 7.0Unnamed: 10 8.0Unnamed: 11 9.0Unnamed: 12 10.0Unnamed: 13 11.0Unnamed: 14 12.0Unnamed: 15 13.0Unnamed: 16 填表人: 14Unnamed: 17 15.0Unnam......

2025年员工向单位借款与还款数据汇总包含

2025年员工计件明细登记表-带查询汇总-123 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工计件明细登记表日期2021-01-01 00:00:002021-01-02 00:00:002021-01-03 00:00:002021-01-04 00:00:002021-01-05 00:00:002021-01-06 00:00:002021-01-07 00:00:002021-01-08 00:00:002021-01-09 00:00:002021-01-10 00:00:002021-01-11 00:00:002021-01-12 00:00:002021-01-13 00:00:002021-01-14 00:00:002021-01-15 00:00:002021-01-16 00:00:002021-01-17 00:00:00Unnamed: 2 输入需要查询的类别开始日期操作者机器人1机器人2机器人3机器人4机器人5机器人6机器人7机器人8机器人9机器人10机器人11机器人1

2024员工信息查询系统(可查询,可汇总)exce表格-首页 基础信息设置 Unnamed: 0 部门财务部采购部销售部Unnamed: 1 职务总经理会计出纳采购部经理Unnamed: 2 政治面貌党员团员群众员工信息表 Unnamed: 0 员工信息表序号1Unnamed: 1 姓名王大Unnamed: 2 性别男Unnamed: 3 部门采购部Unnamed: 4 职务会计Unnamed: 5 入职日期2012-02-01 00:00:00Unnamed: 6 工龄(年)7Unnamed: 7 工龄(月)84Unnamed: 8 身份证号342612199512161526342612199612161524Unnamed: 9 出生日期1995-12-16 00:00:001996-12-16 00:00:00Unnamed: 10 年龄2423Unnamed: 11 政治面貌团员Unnamed: 12......

2025年优秀员工推荐表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 优秀员工推荐表姓名部门入职时间身份证号岗位职责评价项目序号12345678910个人先进事迹个人自我鉴定推荐部门意见人资部门 审核意见总经理 审批意见备注Unnamed: 3 评价要素工作态度工作能力精神面貌工作效率学习能力表达能力品德言行合作精神工作品质其他Unnamed: 4 性别岗位评价内容Unnamed: 5 推荐人Unnamed: 6 出生年月职称评语一般Unnamed: 7 良好Unnamed: 8 优秀Unnamed: 9 备注

2025年优秀员工推荐表-Sheet1 优秀员工推荐表 被推荐员工信息姓名:性别:个人自荐我本人在过去一年,连续12个月超额完成工作目标,用积极热情的态度面对每一个客户,给公司带来超个50+个新客户,未来,我本人亦会不断努力,挖掘更多的可能,给公司带来更多的回报。部门经理推荐原因该员工在2020年度工作积极认真,业绩突出。个人年度业绩达到了103万,是销售部业绩最好的业务员。年度业绩目标完成率为187%。基于其强大的业务能力,所以,我推荐其为我们部门的年度最佳员工。总裁审批同意Unnamed: 1 徐杰男不同意Unnamed: 2 部门:职称:Unnamed: 3 销售部销售总监个人签名:签名日期

2025年优秀员工推荐表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 优秀员工推荐表姓名部门政治面貌工作单位个人技能 及特长曾受何种 奖励主要先进 事迹推荐原因所在部门 意见行政人事 意见公司审批 意见备注Unnamed: 2 负责人: 日期: 负责人: 日期: 负责人: 日期:Unnamed: 3 性别岗位健康状况Unnamed: 4 Unnamed: 5 民族职称文化程度Unnamed: 6 Unnamed: 7 出生年月入职时间婚姻状况

2025年优秀员工评审表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 优秀员工评审表姓名入职日期评审日期评选奖项评选内容和项目工作能力工作态度协助能力形象礼貌 能力同事评价部门主管 评价综合评价备注Unnamed: 3 □月度优秀员工奖 □季度优秀员工奖 □年度优秀员工奖评审项目评审项目评审项目评审项目Unnamed: 4 性别工龄评审内容评审内容评审内容评审内容Unnamed: 5 Unnamed: 6 部门职称评审委员Unnamed: 7 评审等级评审等级评审等级评审等级Unnamed: 8 岗位政治面貌评审人评审人评审人评审人Unnamed: 9 备注备注备注备注

2025年优秀员工评比表格-Sheet1 优秀员工评比表格 工作精神面貌责任心工作品质工作效率工作能力主动与创新团队与合作模范典型事迹简介部门/店铺Unnamed: 1 1.热爱公司,积极配合店内(公司)事务,以公司为家,具有主人翁精神2.在工作中起带头模范作用,能配合同事完成各项工作任务3.个人形象良好,精神状态饱满,仪表举止得体1.尊重并维护公司的利益和形象2.加入公司满一年,全年无无违规违纪现象3.乐意接纳额外的任务和必要的加班4.遵守考勤纪律,连续6个月满勤,请假小于(等于)3天1.年度内未出现工作过失(如未造成经济损失、无顾客投诉)2.服从公司安排,任劳任怨3.年度内工

2025年优秀员工评分表-Sheet1 Unnamed: 0 xxx公司20xx年度优秀员工评分表 姓名姓名1姓名2姓名3姓名4姓名5姓名6姓名7姓名8姓名9姓名10姓名11姓名12姓名13姓名14姓名15姓名16姓名17姓名18姓名19姓名20姓名21姓名22姓名23姓名24姓名25姓名26姓名27姓名28姓名29姓名30Unnamed: 2 部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门xx部门Unnamed: 3 职位主管经理员工员工员工员工员工员工员工员工员工员工员工员工员工员工员

2024年优秀员工、班组部门奖项评选方案-优秀员工评选 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 XX公司文件名称XX公司文件名称XX公司文件名称XX公司文件名称XX公司文件名称XX公司文件名称XX公司文件名称XX公司文件名称Unnamed: 3 一、评比目的二、评比原则三、各奖项设置及评选标准Unnamed: 4 号召更多的人向先进员工学习,挖掘自身潜力,激发全员的工作热情,营造积极的工作氛围。1、公平、公正、公开,对参与评优的员工,不得虚报或伪造先进业绩或事迹。2、优秀员工人选应能获得多数员工的认同。3、对优秀员工的先进业绩或事迹的收集,必须客观、真实,并得到多数人认可。4、评选需密切保持与各管理层级间

2025年优秀员工年终评比表-人事档案-优秀员工表 优秀员工年终评比表 姓名: 工号: 部门: 岗位: 服务年限: 制度与流程技能与团队意识事项业绩合计得分说明部长 / 主管综合评定参与评选的条件评定说明Unnamed: 1 评比内容厂服、工卡、鞋子的规范程度出勤情况忠于公司,爱岗敬业遵守厂纪厂规熟悉事项内容、规范,并能影响他人办公场所的清洁及个人的卫生热爱事项、热爱同事流程的执行和贯彻熟悉企业文化核心并能应用热情、尊重、礼貌、修养配合同事的事项,发现问题能教育同事学习方向及应用上司交代事项完成的情况爱护公物监督和举报违纪行为

2025年优秀员工推荐表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 优秀员工推荐表员工姓名岗 位考勤评价工作态度工作能力工作成果推荐理由推荐人部门经理人事部总经理Unnamed: 2 能够按时打卡上班,积极加班;无无故旷工记录;任劳任怨,积极完成本职工作; 能够积极认识自己错误并在短时间内进行改正; 有责任心,能够为公司集体着想;能够经常在工作上提出有建设性的建议; 能够短时间完成工作,并且能够最大化的节约成本; 理解能力强,对事情发展判断正确,处事能力强;1、A项目完成销售额100万 2、年度拓展客户56组; 3、团队业绩增长50%;

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