2025仓储绩效管理表

2025年库管员月度绩效考核表免费下载 - 绩效考核表 Unnamed: 0 月度考核绩效表 被考核人考核人考核项目工作绩效工作能力（20分）工作态度被考评人绩效工资=(指标得分/100)*绩效工资基数考核人评语： 考核人签字备注：1、工作绩效部分由被考核人填写，由部门负责人进行考评。2、出勤情况考核由人事行政部根据考勤系统及各假单整理汇总出勤情况.3、人事行政部根据考核结果核算绩效工资并存档。4、出现临界值的成绩，按照高得分计算Unnamed: 2 考核指标库容库貌 月工作任务达成率库存准确率发货准确率沟通协调能力处理问题能力自我表现能力的提高工作质量合作精神责任感主动性纪律

2025年门店督导月绩效考核表 - 督导绩效考核 Unnamed: 0 门店督导月绩效考核表 姓 名所属部门考核项目经营指标考核月度工作计划完成情况各项经营数据报表提交巡 店例 会陈 列培 训竞品调查终端人员稳定性投诉处理实际得分Unnamed: 2 考核指标与评分标准1、零售完成占50分 2、平均单店业绩完成占10分 3、进货业绩完成占20分 4新店零售指标达到1300元/㎡坪效完成占10分1、每月必须2号前提交工作计划与工作改进表，未提交此项得分为零分，提交不完整与延时提交扣50分 2、得分计算：该项总分-扣除分X权重=实际得分1

2025年维修电工组绩效考核表 - Sheet1 XXX有限公司 维修电工组绩效考核表考核项目工作内容（20）分维修质量（20）分 安全作业（20）分现场管理（25）分工作效率（5）分工作配合度（10）备注：以上考核项目为每周检查项目，具体执行由设备主管考核（现场管理项由生产主管考核）；1、以上项目为基本考核内容和考核人员当月的绩效考核工资挂钩，按照以下方式进行核算；2、总分为100分，60分为及格分，70分-85分为良好，85分以上为优秀；3、60-70分：绩效考核工资取上限80%；70-85分：绩效考核工资取上限的90%；85分以上绩效工资取上限；4、当月考核不及格或者其中一项考核项目为零则上报厂部待处理；5、以上考

2025年办公室文员绩效考核表 - 办公室文员绩效考核表 办公室文员绩效考核表 部门： 行财部 职务：文员 被考核人：考核项目工作职责50%劳动纪律13%工作态度 10%工作能力15%工作成果 5%仪容仪表 2%其它 5%总计得分Unnamed: 1 考核要点档案管理 （25分）文件处理 （15分）事务性工作 （10分）出勤办公室卫生纪律责任心积极性技能掌握协调能力学习能力工作效率发型、服饰完成领导交办的其它事项（0-5）Unnamed: 2 具体考核事项资料归档资料成档档案柜管理档案借阅与使用保密意识起草文稿收发传真、邮件各种表单制作、

2025年生产检验员绩效考核表 - 检验员 检验员绩效考核表 考核项目工 作 业 绩工 作 能 力工 作 态 度得分合计绩 效 改 善 意 见Unnamed: 1 工作质量质量记录工作效率工作量成本意识沟通配合工作计划性合理化建议业务水平工作技能团队协作会议培训工作积极性质量意识量具保养爱护公物5S实施考 勤纪律性仪 表服从执行力 绩效提升期望： 主管： 经理：Unnamed: 2 考核内

2025年安全员月度绩效考核表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 安全员月度绩效考核表 岗位名称考核时间序号一二三1234四、工作态度 10分要素标准分考核本月综合得分：考核人签名：年 月 日Unnamed: 2 指标部门 满意度遵守 制度工作 任务安全 检查 （20%）现场 管理 （28%）安全 资料 （12%）工作 汇报 （10%）主动性Unnamed: 3 被考核人年 月 日计分标准考核标准 每日进行现场安全巡查， 发现安全生产问题及时经行整改，并落实整改情况。组织协调安全构件、安全设施、设备的检测工作。对进场人员及机械设备的安全情况（特种作业人员证件、机械设备的准入证、检测合格证

2025年质检安全员绩效考核表免费下载 - Sheet1 质检安全员绩效考核表 考核周期： 年 月 考核时间： 年 月 日考核指标现场检查检验标识准确性质量问题处理有效性每天质检工作及时完成率质量事故处理及时率使用检验后产品造成质量事故率产品检验差错率月度质量安全消防检查周重要工作完成及时率质量体系文件编号完整率月度质量体系培训完成率Unnamed: 1 绩效目标每天至少2次不定时到生产现场检查生产人员操作是否规范，安全防护措施是否到位，消防器材是否完好，并做好每天《现场检查记录》，确保记录表完整、准

2025年生产部月度绩效考核表免费下载 - 1 生产部月度绩效考核表 类别团队目标部门目标被考核部门负责人签名/日期：Unnamed: 1 序号12345678910Unnamed: 2 指标名称营业额完成率生产入库产量欠货比率人均小时产量生产计划达成率成品合格率客户投诉/退货执行力团队建设（领导力）上级评价（以能力+日常表现）合计得分Unnamed: 3 数据来源财务部计划部销售管理部计划部计划部品质部品质部稽核部人事部制造中心Unnamed: 4 数据统计表营业额统计表生产入库统计表 计划部制作正规统计表欠货表生产入库统计表 （人均产量统计表）生产计划统计表成品检验记录表客户投诉/退货统计表执行力统计2025仓储绩效管理表

2025年品质部月度绩效考核表免费下载 - 1 品质部月度绩效考核表 类别团队目标部门目标备 注被考核部门负责人签名/日期：Unnamed: 1 指标名称营业额完成率来料上线品质异常次数生产批量不良次数客户退货次数客户投诉次数执行力团队建设（领导力）上级评价（以能力+日常表现）团队目标：指的是公司各中心团队人员共同为之奋斗的业绩指标；部门目标：指的是部门成员共同为之奋斗的管理指标。Unnamed: 2 数据来源财务部生产部生产部销售管理部营销中心稽核部人事部产品中心Unnamed: 3 数据统计表营业额统计表生产异常记录表生产异常记录表客户退货记录表客户投诉记录表执行力统计表培训记录表

2025年信息部月度绩效考核表免费下载 - 0 信息部月度绩效考核表 类别团队目标部门目标备 注被考核部门负责人签名/日期：Unnamed: 1 指标名称营业额完成率信息系统运行合格性ERP系统运行合格性优化公司运营流程（系统或部门管理）网络推广发布及推广平台开发数执行力横向部门评价上级评价（以能力+日常表现）团队目标：指的是公司各中心团队人员共同为之奋斗的业绩指标；部门目标：指的是部门成员共同为之奋斗的管理指标。Unnamed: 2 数据来源财务部稽核及横向部门稽核及横向部门行政部营销中心稽核部人事部营销中心Unnamed: 3 数据统计表营业额统计表横向部门投诉记录表/信息部问题处理记

2025年技术部月度绩效考核表免费下载 - 1 技术部月度绩效考核表 类别团队目标部门目标被考核部门负责人签名/日期：Unnamed: 1 指标名称营业额完成率首批生产直通率项目进度节点达成率技术资料不及时不准确投诉次数（客户及供应商）执行力团队建设（领导力）上级评价（以能力+日常表现）合计得分Unnamed: 2 数据来源财务部技术研发部技术研发部稽核部 产品中心助理采购部 品质部稽核部人事部产品中心Unnamed: 3 数据统计表营业额统计表首批生产单新产品进度表横向部门投诉记录表 模具异常记录表模具制作跟踪表 客户投诉统计表执行力统计表培训记录表 人员流失统计表/Unnamed: 4 权重0.25

2025年月发放奖励绩效明细表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 月发放奖励性绩效备案明细表单位（公章）：总额工号Unnamed: 2 姓名Unnamed: 3 岗位绩效职级职称Unnamed: 4 负责人签字： 行政职务Unnamed: 5 岗位绩效Unnamed: 6 制表时间：月度绩效月度绩效Unnamed: 7 合计0000000000000000000Unnamed: 8 备注

2025年供应商开发进度管理表免费下载 - Sheet1 采购管理工具——招标采购管理 供应商开发进度管理表说明：本文档主要用于控制和管理供应商开发工作的实施进度。要求列出供应商开发工作进程中的关键事项、各项任务计划完成时间、具体实施进度以及责任人。表格中所列步骤及事项、时间进度、进度图标为示例。采购项目名称： 负责人： 月度：2015年9月供应商开发关键步骤及任务序号12345678910111213141516备注：颜色部分为计划进度，箭头为实际进度情况。Unnamed: 1 关键工作步骤及任务新供应商开发立项

2025年组装小料报废率管理表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 组装小料报废率管理日期：大料投入数：序号12345678Unnamed: 2 工站工站1工站2工站3工站4工站5工站6工站7工站8Unnamed: 3 2020-09-12 00:00:002000小料编码140001140002140003140004140005140006140007140008Unnamed: 4 线别：产出数：小料名称小料1小料2小料3小料4小料5小料6小料7小料8Unnamed: 5 1线1946投入数20002000201020002000200020002000Unnamed: 6 不良率：NG数54......

2025年准妈妈孕检时间管理表(280天) - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 孕期280天孕检时间表日期0—5周5—6周6—8周9—11周12周13—16周17—20周21—24周25—28周29—32周33—35周36周37周38—42周Unnamed: 3 重点项目¨初步验孕¨超声波检查 ¨看胚胎数¨开始害喜 ¨超声波检查胎儿心跳 ¨卵黄囊¨做绒毛膜采样第1次正式产检 ¨领取孕妇健康手册 ¨做各项基本检查第2次产检 ¨唐氏症筛检 ¨施行羊膜穿刺第3次产检 ¨详细超音波检查 ¨可看出胎儿性别 ¨首次胎动第4次产检 ¨妊娠糖尿病 ¨妊娠胆汁淤积症筛检 第5次产检 ¨乙型肝炎抗原 ¨梅毒血清试验 ¨艾滋病抗体第6次产检 ¨下肢水肿第7次产检 ¨超

2025年进销存系统(全套管理表) - 主页 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 进销存管理系统入库单客户对账入库退货单Unnamed: 4 Unnamed: 5 销售单单品台账销售退货单Unnamed: 6 Unnamed: 7 收款单进销存表供应商总览Unnamed: 8 Unnamed: 9 付款单客户总览供应商对账入库单 Unnamed: 0 入 库 单 开单日期：销货单位序号123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839......2025仓储绩效管理表

2025自律生活每周时间管理表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 自律生活每周时间管理表Unnamed: 1 今天是： 星期 时间上午下午晚上Unnamed: 2 7:30-9:30中间休息10:00-12:00午休13:30-15:30中间休息16:00-18:00晚餐19:00-21:00Unnamed: 3 2021-08-31 00:00:00星期一一周工作计划搜集素材制作模板制作模板制作模板Unnamed: 4 星期二网上接单网上接单网上接单网上接单日常事务Unnamed: 5 星期三搜集素材制作模板制作模板制作模板制作模板Unnamed: 6 星期四网上接单网上接单网上接单网上接单日常事务Unnamed: 7 星期五搜集素材制作模板制作模板制作模板制作模板Unnamed: 8

2025客户合同信息统计管理表免费下载 - 统计表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 合同总金额507200客户合同信息统计管理表№1234567Unnamed: 2 客户名称可可张五张五张五张五张五张五Unnamed: 3 定金总金额15000合同项目名称项目04项目05项目06项目07项目05项目05项目05Unnamed: 4 客户地址Unnamed: 5 一期款总金额211322合同签订日期2020-11-11 00:00:002020-11-12 00:00:002020-11-14 00:00:002020-11-15 00:00:002019-04-15 00:00:002019-04-15 00:00:002019-04-15 00:00:00Unnamed: 6 合同生效日期2020-12-30 00:00:00Unnamed: 7 二期总金额90993合同终止日期2021-04-29 00:00:002021-0

2025人力资源经理绩效考核表Excel模板免费下载 - Sheet1 人力资源经理KPI绩效考核表 姓名：____________________ 所属部门： ____________________ 岗位： ____________________ 直接上级： ____________________ 入职时间： ____________________ 考核周期：____________________ 考核项目工作职责 80%服务 态度 10%工作态度 10%合计总经理评语：Unnamed: 1 考核指标招聘员工培训薪资绩效考核企业文化、制度、流程建设员工沟通工作计划对内服务对外服务 Unnamed: 2 分数203055551

2025装修预算、支出费用管理表免费下载 - 概览 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 概览户主姓名：房屋面积：装修队名称：金额预算金额实际金额差额实际支出情况比对Unnamed: 3 李××132.3平方米××××××××××Unnamed: 4 Unnamed: 5 地址：开始装修日期：联系电话：1100009870411296Unnamed: 6 ××市××街道××小区××栋×门××2020-03-12 00:00:009999999999Unnamed: 7 Unnamed: 8 预计结束日期：预计支出费用实际支出金额预计金额-实际金额Unnamed: 9 2020-06-12 00:00:00费用对比 Unnamed: 0 Unnamed: 1 序号123456789Unnamed: 2 类别瓷砖、地面墙面、屋顶门窗水电燃气厨房、卫浴灯具家具电器