2025年机器工作效率日报表-Sheet1 机器工作效率日报表 机器编号合 计厂长 Unnamed: 1 生产项目Unnamed: 2 工作时数审核 Unnamed: 3 标准使用工时Unnamed: 4 效率填表Unnamed: 5 原因及备注

2025年工作效率统计表-2011.11仓转仓统计 工作效率统计表 批次业务统计：本月共计 批次仓转仓业务，平均完成时间为 工作日。Unnamed: 1 类别Unnamed: 2 数量 （PCS）Unnamed: 3 1. 需求发出/单证提交时间Unnamed: 4 2. 核对反馈时间Unnamed: 5 3. 信息确认Unnamed: 6 4. 客服录单Unnamed: 7 5. 仓储捡货Unnamed: 8 6. 报关Unnamed: 9 7. 商检Unnamed: 10 8. 完成申报、邮件通知时间Unnamed: 11 9. 实物运转时间Unnamed: 12 工作日统计Unnamed: 13 备注Sheet2 Sheet3

2025年订单准交率数据作业指导书-订单准交率数据作业指导书 订单准交率数据作业指导书 考核指标考核部门计算公式序号123456Unnamed: 1 考核部门计算公式作业内容PMC部计划员依据《生产计划表》、《物料清单》、《客户订单》，并依据物料到位情况制作《生产制令单》，下发生产部门通知生产。产品生产完成，生产主管填写《成品入库单》，并将成品交品管部检验。成品检验合格，成品检验员在《成品入库单》上签字确认。生产部将签字确认的《成品入库单》交仓库后，成品方可入库。成品出货时，业务员开出《成品出货单》，仓库依据《成品出货单》安排出货。所有成品出货需及时记录于《成品出货明细表》 中，并经仓库

2025年职工疫情期间人员接触及活动登记-Sheet1 XXXXXXX有限公司职工疫情期间人员接触登记表（2020年X月X日始） 姓名性别年龄手机号码本地居住地回家居住地备注疫情期间人员接触及活动登记日期Unnamed: 1 密切接触者Unnamed: 2 活动描述Unnamed: 3 是否从湖北回来或与湖北人员密切接触Unnamed: 4 是否有发热、咳嗽等症状Unnamed: 5 间接接触者Unnamed: 6 活动描述Unnamed: 7 是否从湖北回来或与湖北人员密切接触Unnamed: 8 是否有发热、咳嗽等症状Unnamed: 9 备注Sheet2 Sheet3

2025年经理中层人员综合素质考核表-Sheet1 经理中层人员综合素质考核表 考核项目领导能力计划性先见性果断力执行力交涉力责任感利益感数字概念国际意识自我启发人缘协调性创造力情报力评价评分标准： 65分以上为能力超强 60~65分为能力强 55~60分为能力较强 50~55分为能力一般 50分以下为能力差Unnamed: 1 考核内容率先示范，受部属信赖能以长期的展望拟定计划能预测未来，拟定对策能当机立断朝着目标断然地执行关于公司内外的交涉有强烈的责任感，可信赖对利益有敏锐的感觉有数字概念有国际意识、眼光广阔经常努力地自我启发、革新受部属、同事尊敬、敬爱与其他部门的协调联系

2025年员工综合素质评价表-员工综合素质测评表 员工综合素质测评表 本次考核性质：（年度）被考核人： 评价要素政治素养学习能力团结协作工作责任服务意识评分总合计注：测评满分为100分，请部门负责人对本部门员工进行测评，根据测评得分，对本部门员工进行排序（不得并列）。Unnamed: 1 表 现1086205431054310108620108620Unnamed: 2 遵纪守法，有良好的职业道德和政治觉悟，作风端正、廉洁，起到表率作用。遵纪守法，能按所内制度开展工作，品行良好。基本能循制度行事，洁身自爱，能履行工作职责。遵守制度自觉性差，言行随便、偶有违

夏令营活动签到表-Sheet1 夏令营活动签到表 活动主题：活动地点：活动时间：必备物品：序号1Unnamed: 1 学生姓名张小琳Unnamed: 2 性别女Unnamed: 3 家长联系电话18888888888Unnamed: 4 家长姓名张峰Unnamed: 5 本人签到Unnamed: 6 备注说明

2025年学生综合素质评价表-7 Unnamed: 0 学生综合素质评价表 姓名赵浩田贺文柯卜姝彤冯怡诺张泉王紫玙Unnamed: 2 学号307163071730718307193072030721Unnamed: 3 班级777777Unnamed: 4 道德品质0.830.590.630.560.530.46Unnamed: 5 学习能力0.460.760.750.760.80.8Unnamed: 6 身心发展0.760.730.680.770.840.77Unnamed: 7 兴趣特长0.730.690.840.750.630.7Unnamed: 8 学业负担0.660.630.80.680.860.69

2025年学生综合成绩单-综合素质报告单-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 xxx学校xx年级学生综合素质报告单20 年至20 学年第 学期年级/班级：学 期 鉴 定出勤附告盖章班 主 任 寄 语家 长 意 见Unnamed: 2 本学期应出勤 天本学期应出勤 天1、假期自 月 日起至 月 日止； 2、下学期定于 月 日 时报到；校长Unnamed: 3 Unnamed: 4 教导主任Unnamed: 5 学生姓名：迟到 次Unnamed: 6 事假 天班主任Unnamed: 7 病假 天Unnamed: 8 Unnamed: 9 学 生 成 绩科目语文数学英语物理生物化学地理政治历史体育美术音乐Unnamed: 10

员工综合素质评价表-员工综合素质测评表 员工综合素质测评表 本次考核性质：（年度）被考核人： 评价要素政治素养学习能力团结协作工作责任服务意识评分总合计注：测评满分为100分，请部门负责人对本部门员工进行测评，根据测评得分，对本部门员工进行排序（不得并列）。Unnamed: 1 表 现1086205431054310108620108620Unnamed: 2 遵纪守法，有良好的职业道德和政治觉悟，作风端正、廉洁，起到表率作用。遵纪守法，能按所内制度开展工作，品行良好。基本能循制度行事，洁身自爱，能履行工作职责。遵守制度自觉性差，言行随便、偶有违

2024活动复盘表exce表格-活动复盘表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 活动复盘表部门：1.回顾目标1.1总目标：①活动目标：获客或者促单②使用工具：......③活动规则：......1.2 阶段动作：①朋友圈推广多少次，覆盖多少用户②社群推广多少次，覆盖多少用户③公众号推文多少次，覆盖多少用户1.3 数据结果：罗列不同渠道的目标数据量，进行活动目标数据拆解。1.4 转化率：展示不同环节的转化率，比如：进群率、下单率等。Unnamed: 2 Unnamed: 3 运营部Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 参与员工：2.评估策略2.1关键事项：①推广资源：......②推广节奏：......③文案内容：......2.2 完成情况：①

综合素质填写示例包含

2024年员工综合素质测评表exce表格-员工综合素质测评表 员工综合素质测评表 本次考核性质：（半年度）被考核人： 评价要素政治素养学习能力团结协作工作责任服务意识评分总合计注：测评满分为100分，请部门负责人对本部门员工进行测评，根据测评得分，对本部门员工进行排序（不得并列）。Unnamed: 1 表 现1086205431054310108620108620Unnamed: 2 遵纪守法，有良好的职业道德和政治觉悟，作风端正、廉洁，起到表率作用。遵纪守法，能按所内制度开展工作，品行良好。基本能循制度行事，洁身自爱，能履行工作职责。遵守制度自觉性差，言行随便、偶有

2025年试用员工素质测评表-(一键自动生成)-Sheet1 试用员工素质测评表 ID123456789101112各项最高分Unnamed: 1 姓名Unnamed: 2 测评项目企业文化80859080897880778787767290Unnamed: 3 规章制度86769186796584688484728591Unnamed: 4 电脑应用78788992886082799090807892Unnamed: 5 办公知识83838476907879708985698690Unnamed: 6 管理能力80878685797677698180807687Unnamed: 7 礼仪素质76808584778580758990857090Unnamed: 8 素质平均分80.581.587.583.8333333333333383.6666666666666773.6666666666666780.333333333333337386.66666666666667867777.83333333333333Unnamed: 9 素

2024活动策划工作计划表exce表格-Sheet1 Unnamed: 0 活动策划工作计划表 举办时间2021-12-24 00:00:00工作模块准备阶段餐饮道具场地摄影预算设备场地签到摄影后台控制催场麦克风后台控制医疗准备就餐合影活动后场地收拾宣传报道资料后续工作跟进Unnamed: 2 活动名称圣诞节活动策划工作任务方案撰写流程+串词编写制作物料画面发送演职人员确定搭建物料确定布展时间确定发放安排饮料/食物道具准备场地预订申请场地布置摄影机的准备活动拍摄制作预算设备就绪检查会场情况签到表资料分发现场抓拍音乐/灯光安排出场人员麦克风传递灯光/音乐医务人员/药箱就餐确认大合照拍摄会场

2024年员工综合素质测评表-员工综合素质测评表 Unnamed: 0 员工综合素质测评表 本次考核性质：（半年度）被考核人： 评价要素政治素养学习能力团结协作工作责任服务意识评分总合计注：测评满分为100分，请部门负责人对本部门员工进行测评，根据测评得分，对本部门员工进行排序（不得并列）。Unnamed: 2 表 现1086205431054310108620108620Unnamed: 3 遵纪守法，有良好的职业道德和政治觉悟，作风端正、廉洁，起到表率作用。遵纪守法，能按所内制度开展工作，品行良好。基本能循制度行事，洁身自爱，能履行工作职责。遵守制度自觉性差，言

经理级管理人员综合能力素质评价表下载-Sheet1 经理级管理人员综合能力素质评价表 员工姓名： 担任职务： 所属部门： 直接下属人数： 评 价 人： 评价日期： 评价周期：序号123456789101112131415综合评价 评价人签章： 日期： 年 月 日Unnamed: 1 评价指标领导能力计划能力先见意识果断意识执行能力沟通能力责任优势利益意识数字概念国际意识自我启发人际关系协调能力创造能力情报能力Unnamed: 2 指标描述率先示范，受部属信赖能以长期的展望拟定计划能预测未来，拟定对策能当机立断朝着目标断然地执行

2024-2024局党组党的二十大精神学习教育活动计划表-Sheet1 局党组党的二十大精神学习教育活动计划表 专题组织开展专题学习深入宣讲宣传组织专题培训用好红色资源开展“我为群众办实事”实践活动做好示范引领推进作风建设和清廉统计工作Unnamed: 1 主要内容党组研究安排党的二十大精神学习宣传贯彻工作。通过党组中心组、全干会、党员大会等形式，传达中省市党的二十大会议精神制定专题学习计划，采取集体学习、举办读书班辅导班等形式，利用主题党日、组织生活日、“三会一课”、统计大讲堂、在线教育等分专题开展学习研讨，分享学习心得，做好学习笔记，撰写心得体会。组织党员领导干部、党支部书记讲专题党课

2025胜任素质要素免费下载-胜任素质要素 胜任素质要素 测评内容组织计划能力说服沟通能力人际关系营造能力团队建设与协作能力思维分析能力果断决策能力客户服务倾向成本收益意识Unnamed: 1 权重0.20.150.150.10.10.10.10.1 Unnamed: 2 级别较弱中等熟练出色较弱中等熟练出色较弱中等熟练出色较弱中等熟练出色较弱中等熟练出色较弱中等熟练出色较弱中等熟练出色较弱中等熟练Unnamed: 3 测评内容能够调动组织成员的积极性，相互启发补充，懂得运用工作进度表善于发挥团队作用，发现并运用他人的优点；善于运用工作进度表、考核表等工具安排工作计划。有目标、系统化地协调

活动推广进度表-甘特图-甘特图 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 活动推广进度表2021-05-17 00:00:00星期日2021-05-02 00:00:002021-05-09 00:00:002021-05-16 00:00:002021-05-23 00:00:002021-05-30 00:00:00活动类型促销促销促销促销促销促销促销促销Unnamed: 3 星期一2021-05-03 00:00:002021-05-10 00:00:002021-05-17 00:00:002021-05-24 00:00:002021-05-31 00:00:00活动方案Unnamed: 4 星期二2021-05-04 00:00:002021-05-11 00:00:002021-05-18 00:00:002021-05-25 00:00:00策划人Unnamed: 5 星期三2021-05-05 00:00:002021-05-12 00:00:002021-05-19 0

读书笔记-阅读备忘笔记-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 读书笔记书名基本信息123456阅读心得1357911重点摘录123456789101112131415161718192021222324Unnamed: 2 作者：出版社：阅读进度：……：Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 2.04.06.08.010.012.0

员工能力素质考评表全套五级-O级 (2) 员工能力素质考评表（班组长级人员用表） 被评估人姓名： 岗位名称： 所在公司： 评价方式：□自评 □上级评 □下级评 □同事评测评项目关键能力测评项目基本能力测评项目关键素养基本素养备注评价说明Unnamed: 1 岗位专业能力目标与计划管理能力团队管理能力组织管理能力流程管理能力领导 能力决策 能力人际交往能力沟通 能力学习 能力创新 能力执行 能力文化传播能力大局 意识团队 合作成就 导向客户 导向忠诚度敬业 精神责任心主动性优秀：是指被评价人具备

2025员工工作完成率统计表免费下载-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工工作完成率统计表序号123456789101112131415161718Unnamed: 2 员工 编号Unnamed: 3 姓名Unnamed: 4 性别Unnamed: 5 所属部门Unnamed: 6 岗位Unnamed: 7 起止时间开始时间Unnamed: 8 结束时间Unnamed: 9 任务量476126211221331431242342332321321415220235321222234234Unnamed: 10 实际 完成量37978321351160440346452

2024年党组织活动经费台账-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 党组织活动经费台账序号123456789101112总计活动费用Unnamed: 2 活动时间2022.1.12022.1.22022.1.32022.1.42022.1.52022.1.62022.1.72022.1.82022.1.92022.1.102022.1.112022.1.12Unnamed: 3 活动主题主题党日主题党日主题党日主题党日主题党日主题党日主题党日主题党日主题党日主题党日主题党日主题党日Unnamed: 4 活动方式户外开放式户外开放式户外开放式户外开放式户外开放式户外开放式户外开放式户外开放式户外开放式户外开放式户外开放式户外开放式Unnamed: 5 活动地点活动地点1活动地点2活动地点3活动

省区区域经理胜任能力素质模型-素质模型架构 Unnamed: 0 素质模型架构 基本素质公司知识爱岗敬业诚实正直学习创新理解尊重团队合作坚持不懈人际交往执行力责任心积极主动Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 综合管理能力成就愿望自信心情绪控制信息收集分析能力宏观思考计划能力细节监控倾听理解口头表达能力书面表达能力影响和说服能力团队领导 培养他人Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 专业能力客户导向应对能力目标设定危机处理公关能力决策能力谈判协商激励能力成本意识省区经理素质要素 省区经理胜任素质要素分级定义 测评内容基本素质综合管理专业能

每月活动策划时间安排表-每月活动策划时间安排表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 每月活动策划时间安排表项目分类每月重要事项/节日研发营销市场调研Unnamed: 2 计划事项第三季度产品研发会议Q3季度营销方案评估计划一周的市场调研Unnamed: 3 主要负责人小洛陈翔小君Unnamed: 4 开始时间440134401844025Unnamed: 5 结束时间440154402244031Unnamed: 6 所需天数357Unnamed: 7 备注小洛协助Unnamed: 8 2020三2020-07-01 00:00:00儿童节Unnamed: 9 四2020-07-02 00:00:00研发会议Unnamed: 10 五2020-07-03 00:00:00Unnamed: 11 六2020-07-04 00:00:00Unnamed: 12 日2020-07-0

人才综合素质测评评分表excel表格下载包含

员工素质考评任职管理表excel表格下载包含

活动计划甘特图Excel表格-7月版本 活动计划甘特图（7月版本） WHATPDCAUnnamed: 1 主题选定计划拟订现状把握目标选定解析对策拟定对策实施与检讨效果确认标准化检讨与改进Unnamed: 2 WHEN（2019年）1月1Unnamed: 3 2.0Unnamed: 4 3.0Unnamed: 5 4.0Unnamed: 6 2月1Unnamed: 7 2.0Unnamed: 8 3.0Unnamed: 9 4.0Unnamed: 10 3月1Unnamed: 11 2.0Unnamed: 12 3.0Unnamed: 13 4.0Unnamed: 14 4月1Unnamed: 15 2.0Unnamed: 16 3.0Unnamed: 17 4.0Unnamed: 18 5月1Unnamed: 19 2.0Unnamed: 20 3.0Unnamed: 21 4.0Unnamed: 22 6月1Unnamed: 23 2.0Unnamed: 24 3.0Unnamed: 25

2024年会营销活动抽奖工具exce表格-总抽奖人数：66=DISPIMG("ID_2489EDA70F6745D7B62A976A7B8D7089",1)抽奖设置笔记本电脑抽奖人数：1.0抽奖结果桓和志16057837360抽奖结果4.0

2025年人事素质模型矩阵图-00 Unnamed: 0 Unnamed: 1 素质模型矩阵图（1） 1.01团队领导1.02战略规划2.01计划执行2.02决策能力2.03培养指导2.04影响能力2.05组织协调3.01成本意识3.02客户导向3.03专业性4.01创新能力4.02分析式思维4.03归纳思维4.04信息收集4.05学习领悟5.01成就动机5.02沟通能力5.03关注细节5.04积极主动5.05坚持不懈5.06灵活性5.07人际交往5.08自控能力5.09自信心6.01诚信正直6.02敬业精神6.03全局观念6.04团队合作6.05责任心6.06组织承诺Unnamed: 2 集团总部中层胜任级33334333Unnamed: 3 权重★ ★ ★ ★★ ★ ★ ★ ★ ★ ★★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★★ ★ ★

公司活动签到表表格模版-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 签 到 表序号1234567891011121314151617181920212223242526Unnamed: 2 时间07:55:0008:00:00Unnamed: 3 本人签名张三李四Unnamed: 4 部门Unnamed: 5 考勤日期：准时√Unnamed: 6 迟到Unnamed: 7 缺勤Unnamed: 8 2017-04-26 00:00:00备注

2025年综合素质评估明细表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 综合素质评估明细表学生姓名家庭地址户口所在地是否借读家庭信息姓名年级四年级五年级六年级学生获奖 情况目标学校个人特点 及 实践活动备注Unnamed: 3 □是 □否关系学期第一学期第二学期第一学期第二学期第一学期第二学期Unnamed: 4 性别年龄综合苏州测评成绩语文Unnamed: 5 学籍所在地工作单位数学Unnamed: 6 出生年月家庭电话英语Unnamed: 7 职务体育Unnamed: 8 NO:联系电话三好学生 情况Unnamed: 9 学生干部 情况

2025年综合素质面试评分表模版-Sheet2 应聘人员面试评分表 类别评分要素仪态举止沟通表达能力诚实和忠诚度协调与应变能力专业素养解决实际问题的能力合计Unnamed: 1 综合素质能力分值101510152525100Unnamed: 2 评分要点仪表端庄自然，服饰得体大方、举止稳重朴实,精神面貌良好。言语是否清晰、标准，表达是否准确、流畅，以及条理性、感染力与说服力。对医院或个人真实无欺、遵守承诺,并且愿意为医院的发展贡献自己的一份力量。 反应的机敏程度；人际沟通、合作的意识、能力与技巧；面对压力的心理承受力和自制力。对专业理论及相关知识的了解、掌握程度，专业素养的高低。能否理论联系实

2024年炒股笔记——每日交易与心得记录-每日交易明细 Unnamed: 0 不断记录，不断总结，反复校正，形成一套自己的交易机制，严格遵循理性交易。 每日每笔交易明细记录筛选个股买入平均价格日期2018-01-04 00:00:002018-01-04 00:00:002018-01-04 00:00:002018-01-04 00:00:002018-01-06 00:00:002018-01-06 00:00:002018-01-06 00:00:00Unnamed: 2 59.315个股名称云南白药格力电器云南白药士兰微Unnamed: 3 筛选个股卖出平均价格个股代码000538000651000538600460Unnamed: 4 103买入价格102.216.43Unnamed: 5 单一个股某期间平均价差买入理由基本面好（业绩好，白马股，长期看多），MACD线

销售业绩排名营销活动数据漏斗图excel模板包含

2025年试用员工素质测评表-(超简单函数自动汇总)-Sheet1 试用员工素质测评表 ID123456789101112各项最高分Unnamed: 1 姓名徐明高萧明张婷胡容孙鹏斐高倩刘建国梅捷周宏申成兵李春梅马东Unnamed: 2 测评项目企业文化80859080897880778787767290Unnamed: 3 规章制度86769186796584688484728591Unnamed: 4 电脑应用78788992886082799090807892Unnamed: 5 办公知识83838476907879708985698690Unnamed: 6 管理能力80878685797677698180807687Unnamed: 7 礼仪素质76808584778580758990857090Unnamed: 8 素质平均分80.581.587.583.8333333333333383.6666666666666773.6666666666666780.333333333

2025年学生综合素质报告单-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 XX小学2020学年第X学期综合素质报告单班级素质执等等级班主任寄语通知家长意见 家长签字： 年 月 日Unnamed: 2 思想道德素质优秀1、下学期定于 年 月 日报到注册，

2025年两学期学生综合素质评价统计表-月 Unnamed: 0 Unnamed: 1 学生综合素质评价统计表学号S1001S1002S1003S1004S1005S1006S1007S1008S1009S1010S1011S1012S1013S1014评分标准：自我管理能力（15%）:1.遵守行为规范 2.遵守6S规范 3.遵守安全规范自我学习能力（25%）:学习成绩沟通表达能力（20%）:与班主任、代课老师和班级同学处理关系融洽，才能、才艺、综合展示社会实践能力（15%）:参与社会、学校服务、管理Unnamed: 2 曹洋吴子凯郁佳强吴思言李陈王文豪王喆弘睢鲁楠苏俏俏张秋琳石丽丽孟怡诺黄虔虔张宇Unnamed: 3 2018-2019学年度第一学期自我管理能力（15%）10151010151510151015101

素质模型矩阵图excel表格下载-首页 打印版 素质模型矩阵图（1） 1.01团队领导1.02战略规划2.01计划执行2.02决策能力2.03培养指导2.04影响能力2.05组织协调3.01成本意识3.02客户导向3.03专业性4.01创新能力4.02分析式思维4.03归纳思维4.04信息收集4.05学习领悟5.01成就动机5.02沟通能力5.03关注细节5.04积极主动5.05坚持不懈5.06灵活性5.07人际交往5.08自控能力5.09自信心6.01诚信正直6.02敬业精神6.03全局观念6.04团队合作6.05责任心6.06组织承诺Unnamed: 1 集团总部中层胜任级33334333Unnamed: 2 权重★ ★ ★ ★★ ★ ★ ★ ★ ★ ★★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★