2025年员工职级工资分类标准-含公式-Sheet1 Unnamed: 0 员工职级工资分类标准 （人民币：元）级别ABCDEFUnnamed: 2 工种职务部门经理部门副经理主管、采购员、高级秘书、电脑工程师、熟练电工、熟练设备维修师、律师、政府事务专员、熟练面包和糕点师、熟练厨师商品促销员、市场推广员、广告策划员、普通设备维修工、一般电工和维修工、一般面包师和糕点师、一般厨师、会计收银员、会藉办理员、顾客服务部员工、索赔退货员工、现金房员工、迎宾员、休闲廊员工、接线员、办公室文员、餐厅员工、汽车司机、叉车司机、库控员、理货员、防损部员工、出纳、查单员、开票员、卸货员、机房及控制室值班员清洁工、存包处员工、

2025年薪酬等级设计及工资标准计算表（示例）-Sheet1 人力资源管理实用工具——薪酬福利——薪酬管理工具 薪酬等级设计及工资标准计算表（示例）说明：以下分别为“各岗位所对应的薪酬等级的薪点值”以及“各岗位对应的年薪”，其中数值以及薪酬等级设计为模拟数据以及参考示例，企业应根据自身实际情况对其中的标准值、薪酬等级设计、以及级差进行相应的调整。标准值以“等级六”第1序列中数值为基准，并按不同级差得出不同序列的标准值，然后按照不同等级得出相应的薪资标准。（内含自动计算公式）表一： 各岗位对应薪酬等级的薪点值1.251.21.151.11.0510.950.90.850.80.75建议薪点值为6元/点.月表

2025年员工岗位薪资标准-工资表-1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工岗位薪资标准序号123451112131415161718Unnamed: 2 岗位组长财务销售后勤领班人事普工Unnamed: 3 薪资范围5000-65004000-60002800-35003500-65003000-35003000-35003000-350Unnamed: 4 工作时间月休4天月休4天月休2天月休3天月休4天月休4天月休4天Unnamed: 5 加班待遇平时加班1倍1倍无1倍1倍1倍1倍Unnamed: 6 双休加班2倍2倍无2倍2倍2倍2倍Unnamed: 7 节假值班3倍3倍无3倍3倍3倍3倍Unnamed: 8 夜里值班1.5倍无无1.5倍1.5倍无1.5倍Unnamed: 9 其他福利五险五险五险五险无五险五险无Unnamed: 10 餐补2元/餐2元/

2025年作业时间与计件工资标准表-Sheet1 作业时间与计件工资标准表 作业名称编号 Unnamed: 1 作业单元及说明Unnamed: 2 Unnamed: 3 修订日期调整系数1Unnamed: 4 2.0Unnamed: 5 1时 间Unnamed: 6 计件工资Unnamed: 7 2时 间Unnamed: 8 计件工资Unnamed: 9 3时 间Unnamed: 10 计件工资Unnamed: 11 4时 间Unnamed: 12 计件工资Unnamed: 13 5时 间Unnamed: 14 计件工资Unnamed: 15 6时间Unnamed: 16 计件工资Unnamed: 17 7时间Unnamed: 18 计件工资

2025黑色工资核算标准表excel表模板-工资表（正式员工核算标准） 公司工资薪资标准表 编号1234567891011121315161718192021222425制表：Unnamed: 1 部门总经办人事部财务部设计部省外批发渠道部外贸业务部本地市场渠道部电子商务部后勤部Unnamed: 2 姓名Unnamed: 3 职位总经理副总经理副总经理人事助理出纳会计设计主管实习设计师实习设计师业务主管业务经理业务员业务员业务员业务助理电子商务清洁工Unnamed: 4 试用期 工资250028002000200020002000250028001800180018002800Unnamed: 5 转正工资30002800440025002500300035002500250028002000200020002300210020003000Unnamed:

2025年实用的自动生成工资条工具-主页 实用的自动生成工资表工具 工资表数据录入 自动生成工资条工具 序号1234Unnamed: 1 姓名张三李四王五小明Unnamed: 2 部门销售部业务部人事部人事部Unnamed: 3 职位主管经理员工员工Unnamed: 4 基本工资5000700030003000Unnamed: 5 岗位工资10001500500500Unnamed: 6 岗位补贴50010002002000Unnamed: 7 伙食补助200200100100Unnamed: 8 通信补款1001005050Unnamed: 9 加班00200100Unnamed: 10 奖金10002000500500Unnamed: 11 其它扣款10000300Unnamed: 12 社保扣款336457246246Unnamed: 13 公积金扣款10001500500500Unnamed: 14 请假

2025年物品采购申请单（通用标准版，适合各部门）-Sheet1 采购管理工具——采购计划管理 物品采购申请单（通用标准版）说明：本文档主要适用于各部门提交物资用品采购申请、并由相关部门进行审批，要求说明物品的规格、数量、具体用途、预算金额。（内含自动计算公式）申请部门申请日期序号总经理 备注： 1.本单一试三联 第一联申请部门留存 ,第二联交采购部，第三联交财务。

2025年实用标准工资表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 工资明细表序号Unnamed: 2 姓名Unnamed: 3 部门Unnamed: 4 车间Unnamed: 5 岗位Unnamed: 6 是否发卡Unnamed: 7 底薪Unnamed: 8 岗位津贴Unnamed: 9 平时加班 元/时Unnamed: 10 周末加班 元/时Unnamed: 11 法定加班 元/时Unnamed: 12 实勤天数Unnamed: 13 公休 天数Unnamed: 14 病假 天数Unnamed: 15 工伤 天数Unnamed: 16 旷工 天数Unnamed: 17 平时 加班 小时Unnamed: 18 周末 加班 小时Unnamed: 19 法定 加班 小时Unnamed: 20 平时 加班费Unnamed: 21 周末 加班费Unnamed: 22 法定 加班费Unnamed: 23 工资

2025年薪酬管理-工资标准表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 职位Unnamed: 3 无工作经验试用期Unnamed: 4 工资标准Unnamed: 5 一年工作经验试用期Unnamed: 6 工资标准Unnamed: 7 两年工作经验试用期Unnamed: 8 工资标准Unnamed: 9 三年工作经验试用期Unnamed: 10 工资标准Unnamed: 11 四年工作经验试用期Unnamed: 12 工资标准Unnamed: 13 五年工作经验试用期Unnamed: 14 工资标准

2025年员工工资表（2016升级标准完善版，新税率，全自动）-Sheet1 人力资源管理实用工具——薪酬福利——薪酬管理工具 员工工资表（2016升级标准模板，工资明细完整，全自动计算，含最新税率计算公式）说明：本工资表适合一般企业使用，所列项目非常完善、细致，且内含自动计算公式，极其实用、方便，还可直接用于工资单制作。（所列为模拟数据）。其主要特色如下：1.所列工资应发及应扣项目非常详细完整，且对每一个细分项目进行了数据统计，便于随时核算，以免计算错误；2.全自动计算，只需要列出一些基本数据（例如基本工资、岗位工资、绩效工资标准、补贴项目数据等），就可以得出扣款前应发工资、税前扣款、个人所得税

2025年生鲜配送员月度工资结算表-Sheet1 生鲜配送员月度工资结算表 单位：XXX生鲜 日期：序号1Unnamed: 1 配送员基本情况配送编号203123Unnamed: 2 姓名张三Unnamed: 3 联系方式123456Unnamed: 4 配送车辆面包车Unnamed: 5 配送区域幸福街道Unnamed: 6 工资情况基本 工资600Unnamed: 7 绩效 工资5000Unnamed: 8 出勤 工资200Unnamed: 9 燃油 补助200Unnamed: 10 罚款0Unnamed: 11 奖励0Unnamed: 12 合计60000000000000000000

薪酬等级设计及工资标准计算表（示例）-Sheet1 人力资源管理实用工具——薪酬福利——薪酬管理工具 薪酬等级设计及工资标准计算表（示例）说明：以下分别为“各岗位所对应的薪酬等级的薪点值”以及“各岗位对应的年薪”，其中数值以及薪酬等级设计为模拟数据以及参考示例，企业应根据自身实际情况对其中的标准值、薪酬等级设计、以及级差进行相应的调整。标准值以“等级六”第1序列中数值为基准，并按不同级差得出不同序列的标准值，然后按照不同等级得出相应的薪资标准。（内含自动计算公式）表一： 各岗位对应薪酬等级的薪点值1.251.21.151.11.0510.950.90.850.80.75建议薪点值为6元/点.月表

实用标准工资表模板Excel表-201209 Unnamed: 0 Unnamed: 1 迷南文化传媒科技有限公司工资表年 月工号总经理：Unnamed: 2 姓名张三Unnamed: 3 账号955880120210827734562220212020157921059558821202004480718955880120211000510662220212020351823866222021202038367695622202120202769783962220212020265144496222021202004301843622202120200427244062220212020307841296222021202044651785Unnamed: 4 职务Unnamed: 5 出勤天数Unnamed: 6 基本 工资80008000Unnamed: 7 奖金0部门经理：Unnamed: 8 通讯费0Unnamed: 9 电脑 补贴0Unnamed: 10 加班工资0Unnamed

2025国家机关干部职务工资档次情况-Sheet1 Unnamed: 0 填报单位：项　　目甲总　　计副总理及以上国家领导人省长及相当者副省长及相当者南京市市长市（厅、局）长及相当者副市（厅、局）长及相当者县（处）长及相当者副县（处）长及相当者乡（科）长及相当者副乡（科）长及相当者科员办事员其他人员（见习、试用期）填报注意事项：1、“聘（雇）用人员”有职务的按相应职务统，无职务的列“其他人员”统计；无工资档次或工资级别的，按相应职务项最低档（级）统计。2、本表只统计“正式职工”（含合同期在一年以上的长期用工；合同期到12月份满一年，且12月份工资已经发放的，纳入当年统计）。不含临时或短期用工。填报单位

2025年标准工资表（自动）-工资明细表 Unnamed: 0 工 资 表 单位名称：序号123456789101112131415161718192021222324252627Unnamed: 2 姓 名合 计审批人：Unnamed: 3 职务Unnamed: 4 岗位工资30003000Unnamed: 5 值班津贴0Unnamed: 6 20 年 月 日小计3000000000000000000000000000003000审核人：Unnamed: 7 加班工资0Unnamed: 8 销售提成0Unnamed: 9 应发工资3000000000000000000000000000003000Unnamed: 10 扣 款个税0Unnamed: 11 养老保险131.18131.18Unnamed: 12 医疗保险54.2154.21Unnamed: 13 小计185.39000000000001000000000000000000

2025年标准工资条（简洁大方）-Sheet1 工资单 年 月 工资工号制单:工资单 年 月 工资工号制单:工资单 年 月 工资工号制单:工资单 年 月 工资工号制单:Unnamed: 1 姓名姓名姓名姓名Unnamed: 2 基本工资基本工资基本工资基本工资Unnamed: 3 在职天数在职天数在职天数在职天数Unnamed: 4 应发工资工资审核:应发工资工资审核:应发工资工资审核:应发工资工资审核:Unnamed: 5 奖金奖金奖金奖金Unnamed: 6 补贴补贴补贴补贴Unnamed: 7 应扣工资天数应扣工资天数应扣工资天数应扣工资天数Unnamed: 8

2025最新公文格式范文-最新公文格式范文1 (2) Unnamed: 0 Unnamed: 1 公 文 写 作[例文1] 中华人民共和国主席令（第33号）中华人民共和国主席 江泽民二〇〇〇年七月八日[例文2] [例文3] [例文4] 中国邮票总公司出售“乙丑年”特种邮票通告中国邮票总公司（公章）一九八五年×月×日各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构：各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构： （3）转发性通知。即转发上级机关、同级机关和不相隶属机关公文的通知。北京市人民政府转发国务院《关于开展和保护社会主义竞争的暂行规定》京政发[1980]125号各区、县人民政府，市政府各

标准工资表自动计算扣税-Sheet1 XXX月份工资表 编制单位：xxxxxx科技有限公司序号1234567891011121314151617181920212223242526金额合计：Unnamed: 1 姓名慧灵慧灵慧灵慧灵慧灵慧灵慧灵慧灵慧灵慧灵慧灵慧灵慧灵慧灵慧灵慧灵慧灵慧灵慧灵慧灵慧灵慧灵慧灵慧灵慧灵慧灵Unnamed: 2 部门设计部设计部设计部设计部设计部设计部设计部设计部设计部设计部设计部设计部设计部

2025最新版开工报告表EXCEL表格模板-第1页 Unnamed: 0 Unnamed: 1 单 位 工 程 开 工 报 告工 程 名 称建 筑 面 积建 设 单 位施 工 单 位预定开工日期国家定额工期单 位 工 程 开 工 的 基 本 条 件 施工单位意见：负责人：（盖行政公章）Unnamed: 2 Unnamed: 3 设计经过审查、图纸已会审道路基本畅通。场地平整基本就绪现场供电供水已通施工组织设计（施工方案）经过批审。（1）施工技术措施已确定。（2）施工图纸预算和施工预算已编制完毕。（3）主要材料已进场，并能保证供用。（4）成品、并成品加工构能件保证供应。（5）主要施工机具设备已进场。（6）劳动力落实，进度计划已编制。Unnamed: 4 Unname

2025年员工标准工资表-201209 ___________________有限公司工资表 年 月工号总经理：Unnamed: 1 姓名XXXUnnamed: 2 账号955880120210827734562220212020157921059558821202004480718955880120211000510662220212020351823866222021202038367695622202120202769783962220212020265144496222021202004301843622202120200427244062220212020307841296222021202044651785Unnamed: 3 职务Unnamed: 4 出勤天数Unnamed: 5 基本 工资70007000Unnamed: 6 奖金0部门经理：Unnamed: 7 通讯费0Unnamed: 8 电脑 补贴0Unnamed: 9 加班工资0Unnamed: 10 项目奖0Unnamed: 11

2025年财务各部门月度工资支出统计-Sheet1 财务各部门月度工资支出统计 月份一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月合计Unnamed: 1 行政部163333141461792441368311870701362238735212507051765173952184880718961539077Unnamed: 2 销售部7891418641214798218058212409461074157657172934143367692891609021392241622431Unnamed: 3 开发部7108811033652962132279876251638365477313138860635191671982371208921275722Unnamed: 4 财务部796489672867716151073194419168615147345161645175774520241731431926551660785Unnamed: 5 电商部9651812267719477816442

2025年业务员提成比例工资结算-Sheet1 业务员提成比例工资结算 业务员蒋天兴邱月陶六孙宁画戚俊陈之安钱起元Unnamed: 1 销售金额A品类销售额34086893675206771854317077941676505Unnamed: 2 B品类销售额52783598757468480115826296072636367Unnamed: 3 C品类销售额63747614608462649306816663935470224Unnamed: 4 销售额总计15061621070221137720127519600217949618309600000000000000000000

员工工资表（2016升级标准完善版，最新-Sheet1 人力资源管理实用工具——薪酬福利——薪酬管理工具 员工工资表（2016升级标准模板，工资明细完整，全自动计算，含最新税率计算公式）说明：本工资表适合一般企业使用，所列项目非常完善、细致，且内含自动计算公式，极其实用、方便，还可直接用于工资单制作。（所列为模拟数据）。其主要特色如下：1.所列工资应发及应扣项目非常详细完整，且对每一个细分项目进行了数据统计，便于随时核算，以免计算错误；2.全自动计算，只需要列出一些基本数据（例如基本工资、岗位工资、绩效工资标准、补贴项目数据等），就可以得出扣款前应发工资、税前扣款、个人所得税

实用标准工资表模板Excel表-201209 上海包图科技有限公司工资表 年 月工号总经理：Unnamed: 1 姓名张三Unnamed: 2 账号955880120210827734562220212020157921059558821202004480718955880120211000510662220212020351823866222021202038367695622202120202769783962220212020265144496222021202004301843622202120200427244062220212020307841296222021202044651785Unnamed: 3 职务Unnamed: 4 出勤天数Unnamed: 5 基本 工资80008000Unnamed: 6 奖金0部门经理：Unnamed: 7 通讯费0Unnamed: 8 电脑 补贴0Unnamed: 9 加班工资0Unnamed: 10 项目奖0Unnamed: 11 其

2025年标准工资表-201209 Unnamed: 0 Unnamed: 1 科腾科技有限公司工资表年 月工号001总经理：Unnamed: 2 姓名徐瑶Unnamed: 3 账号955880120210827734562220212020157921059558821202004480718955880120211000510662220212020351823866222021202038367695622202120202769783962220212020265144496222021202004301843622202120200427244062220212020307841296222021202044651785Unnamed: 4 职务前台Unnamed: 5 出勤天数26Unnamed: 6 基本 工资80008000Unnamed: 7 奖金00部门经理：Unnamed: 8 通讯费00Unnamed: 9 电脑 补贴00Unnamed: 10 加班工资00Un

2025年单位工资标准表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 单位工资标准表岗位工资岗位一级二级三级四级五级六级七级八级九级十级十一级十二级十三级Unnamed: 4 工资标准4850385034802900267024202210195017101600151014901390Unnamed: 5 Unnamed: 6 薪级工资薪级12345678910111213Unnamed: 7 工资标准215236260284311338369Unnamed: 8 薪级14151617181920212223242526Unnamed: 9 工资标准Unnamed: 10 薪级27282930313233343536373839Unnamed: 11 工资标准Unnamed: 12 单位：薪级40414243444546474849505152Unnamed: 13 工资标准Unnamed: 14 元

2025年标准工资表模板(自动计算)-201209 工资表 发放日期：工号总经理：Unnamed: 1 姓名Unnamed: 2 职务Unnamed: 3 银行卡号Unnamed: 4 出勤天数Unnamed: 5 基本 工资Unnamed: 6 岗位 工资Unnamed: 7 加班 工资Unnamed: 8 交通费Unnamed: 9 通讯费Unnamed: 10 补贴Unnamed: 11 奖金Unnamed: 12 其他Unnamed: 13 应发工资00000000000000000000000财务审核：Unnamed: 14 代扣款养老保险Unnamed: 15 医疗Unnamed: 16 失业Unnamed: 17 生育Unnamed: 18 工伤Unnamed: 19 公积金Unnamed: 20 其他扣款事假Unnamed: 21 迟到Unnamed: 22 病假Unnamed: 23 个税Unnamed: 24 实发工资0000

2025年标准工资表-通用-201209 XXXX有限公司工资表 工号203总经理：Unnamed: 1 姓名张三Unnamed: 2 账号9558801202108277345Unnamed: 3 职务Unnamed: 4 出勤天数Unnamed: 5 基本 工资80008000部门经理：Unnamed: 6 提成0Unnamed: 7 通讯费0Unnamed: 8 补贴0Unnamed: 9 加班工资0Unnamed: 10 年项目奖0Unnamed: 11 其他0财务审核：Unnamed: 12 月应发工资80000000000000000008000Unnamed: 13 代扣款养老险0Unnamed: 14 医疗0

2025年标准工资表模板-自动计算-201209 工资表简单模板-自动计算 发放日期： 制表日期：工号 出纳核算： 财务审核： Unnamed: 1 姓名Unnamed: 2 职务Unnamed: 3 银行卡号Unnamed: 4 出勤天数Unnamed: 5 基本 工资Unnamed: 6 岗位 工资Unnamed: 7 加班 工资Unnamed: 8 交通补贴Unnamed: 9 通讯补贴Unnamed: 10 其它补贴Unnamed: 11 提成奖金Unnam

2025年标准工资表模板-工资 员工工资表 编号123456789101112131415161718分栏合计复核: 出纳: 制表:Unnamed: 1 姓名Unnamed: 2 部门Unnamed: 3 应发金额基本工资岗位工资0Unnamed: 4 全勤奖0Unnamed: 5 补助0Unnamed: 6 合计（元）0000000000000000000Unnamed: 7 绩效工资绩效标准业务量（元）Unnamed: 8 比例%Unnamed: 9 合计（元）0000000000000000000Unnamed: 10 加班栏平时加班工时(h)Unnamed: 11 金额(元)Unnamed: 12 假日加班工时(h)Unnamed: 13

2024年员工加班费计算器（按工时工资标准计算）-加班费计算器 人力资源管理工具——薪酬福利 员工加班费计算器（按照工时工资标准结算）说明：本计算工具按照工时工资计算方法进行加班费计算，计算精准、科学。计算依据：工时工资=基本工资/（21.75*8）；加班费计算倍率按照国家标准设置，即双休为2倍，法定假日为3倍。此计算依据供使用者参考，企业也可以根据实际需求进行调整，直接修改计算倍率参数即可。使用方法：先在右侧设置好标准参数，然后在左侧黄色标注处输入数据，其他为全自动生成。基本工资7500工时工资43.1034482758621版权所有：北京未名潮管理顾问有限公司 Unnamed: 1 Unnamed: 2 加

2025年考勤系统（含排班工资）-主页面 考勤表 Unnamed: 0 考 勤 表（9月） 星期 姓名序号1234567891011121314 说明Unnamed: 2 日期Unnamed: 3 Unnamed: 4 1日√√√√√√√√√√√1.符号：2.本月应有出勤天数： 27天Unnamed: 5 2一√√√√√√√√√√√Unnamed: 6 3二√√√√√√√√√√√Unnamed: 7 4三√√√√√√√√√√√√Unnamed: 8 5四√√√√√√√√√√√出勤Unnamed: 9 6五√√√√√√√√√√√Unnamed: 10 7六〾√√√√√√√√√√×Unnamed: 11 8日√√√√√√√√√√√病假Unnamed: 12 9一√√√√√√√√√

2025年员工工资计算表（自动计算-最新税率）-工资计算表 20**年*月员工工资计算表（自动计算-含公式） 序号1234567891011121314151617181920Unnamed: 1 薪资期间2019.62019.62019.62019.62019.62019.62019.62019.62019.62019.62019.62019.62019.62019.62019.62019.62019.62019.62019.62019.6Unnamed: 2 IDUnnamed: 3 姓名Unnamed: 4 岗位Unnamed: 5 岗位基本工资55005500550050005000550055005500500050005500550055005000500055005500550050005000Unnamed: 6 补贴岗位津贴Unnamed: 7 午餐补贴Unnamed: 8 加班费Unnamed: 9 其他补贴Unnamed: 10 代扣代缴五险一金公积金 （公司）Unnamed:

2024年标准工资表模板exce表格-201209 xxxx公司工资表 年 月工号总经理：Unnamed: 1 姓名Unnamed: 2 账号Unnamed: 3 职务Unnamed: 4 出勤天数Unnamed: 5 基本 工资Unnamed: 6 奖金部门经理：Unnamed: 7 通讯费Unnamed: 8 电脑 补贴Unnamed: 9 加班工资Unnamed: 10 项目奖Unnamed: 11 其他Unnamed: 12 应发工资00000000000000000000财务审核：Unnamed: 13 代扣款养老Unnamed: 14 医疗Unnamed: 15 失业Unnamed: 16 工伤Unnamed: 17 生育Unnamed: 18 公积金Unnamed: 19 罚款Unnamed: 20 扣个税Unnamed: 21 实发工资00000000000000000000

2025年销售管理系（提成工资分档计算及销售分析）-首页 销售管理系统（提成工资分档计算及销售分析） Unnamed: 1 Unnamed: 2 产品报价表员工信息表销售提成表Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 销售记录表员工工资汇总表销售分析Unnamed: 8 Unnamed: 9 Unnamed: 10 Unnamed: 11 使用说明产品报价表 Unnamed: 0 产品报价表 产品编号A001A002A003A004A005A006Unnamed: 2 品牌N1N1N1N1N2N2Unnamed: 3 规格10*1210*1410*1610*1810*2010*22Unnamed: 4 位置C1C2C3D1D2D3Unnamed: 5 单价150012002400300036004500Unnamed: 6 Unnamed: 7 首页员工信息表 Unnamed: 0 员工信息表

2025年物业服务收费项目及标准模板-Sheet1 Unnamed: 0 物业服务收费项目及标准 收费项目物业费电梯运行费装修门禁卡红白喜事车辆道闸维修费车位卫生费生活垃圾费水公摊费电公摊费收费标准中的面积为建筑面积一次预交12个月物业费、电梯费、车辆道闸维修费，装修费用为一次性付清Unnamed: 2 装修保证金装修垃圾清运费装修管理费临时出入证押金用水用电Unnamed: 3 物业范围高层住宅多层住宅住宅住宅住宅住宅住宅住宅地下地上住宅住宅Unnamed: 4 收费标准0.6元/平米0.6元/平米1-5层0.5元/平米6-16层0.6元/平米2000元/户300元/户3元/每平米30元/证20元/张200元/户200元/次30元/年/

2025年标准工资表模板(自动计算个税)-工资 Unnamed: 0 ______有限公司工资表 工号合计总经理：Unnamed: 2 姓名张三Unnamed: 3 账号955880120210827734562220212020157921059558821202004480718955880120211000510662220212020351823866222021202038367695622202120202769783962220212020265144496222021202004301843622202120200427244062220212020307841296222021202044651785Unnamed: 4 职务Unnamed: 5 出勤天数Unnamed: 6 基本 工资80008000Unnamed: 7 奖金0部门经理：Unnamed: 8 通讯费0Unnamed: 9 电脑 补贴0Unnamed: 10 加班工资0Unnamed: 11 年项目奖0Unnamed: 12 其他0U

2025年工贸行业安全标准化要素资料清单-Sheet1 工贸行业制度清单 序号1234567891011121314151617181920212223242526272829303132Unnamed: 1 制度名称安全生产目标管理制度安全奖惩考核管理制度安全管理机构、配备安全管理人员的管理制度安全生产责任制管理制度安全生产费用提取和使用管理制度员工工伤保险、安全生产责任保险的管理制度识别、获取安全生产法律法规与其他要求的管理制度评审、更新安全生产法律法规与其他要求的管理制度安全规章制度的管理制度文件和档案的管理制度安全教育培训的管理制度建立新、改、扩建工程“三同时”管理制度生产设备设施变更管理制度特种人员管理制度

2025年标准工资表模板-工资 员工工资表 编号1234567891011121314151617分栏合计本页共计(大写):(壹)萬(壹)仟(壹)佰(壹)拾(壹)元(壹)角(壹)分元复核: 出纳: 制表:Unnamed: 1 姓名Unnamed: 2 部门Unnamed: 3 应发金额基本工资岗位工资Unnamed: 4 全勤奖Unnamed: 5 补助Unnamed: 6 合计（元）00000000000000000Unnamed: 7 绩效工资绩效标准业务量（元）Unnamed: 8 比例%Unnamed: 9 合计（元）00000000000000000Unnamed: 10 加班栏平时加班工时(h)Unnamed: 11 金额(元)Unnamed: 12 假日加班工时(h)Unnamed: 13 金额(元)U

2024年薪酬等级设计及工资标准计算工具（更新）-Sheet1 人力资源管理工具——薪酬福利 薪酬等级设计及工资标准计算工具（可任意设置参数）说明：本工具可以用来灵活设计薪酬等级并进行工资标准计算，包括各薪酬等级薪点值设置及计算、月薪计算、年薪计算。内含自动函数公式，只需要在空白处及黄色标注处填入数据即可，其他颜色标注的数据为全自动生成。注：1.工具中标准值是以“等级六”第1序列中数值为基准的，序差、级差比例目前设置的增长梯度为5%（设置了自动计算，另外序1与序2之间比例差是20%）；2.级差是以等级6为固定基准值，序差是依次递增式增长，当然企业也可根据实际情况调整序差、级差比例