员工工资管理系统下载excel表格下载-总表 Unnamed: 0 员工工资管理系统 一季度工资总计：二季度工资总计：三季度工资总计：四季度工资总计：全年总计234094Unnamed: 2 一月19546四月19002七月22312十月18827Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 二月20516五月20245八月16385十一月20035Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 三月22349六月15849九月18214十二月20814Unnamed: 9 Unnamed: 10 一季度汇总62411二季度汇总55096三季度汇总56911四季度汇总59676Unnamed: 11 Unnamed: 12 一季度62411Unnamed: 13 二季度55096Unnamed: 14 三季度56911Unnamed: 15 四季度59676一月 一月员工工资

2024年计件工资管理系统-自动统计员工计件工资，明细查询excel表格-首页 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 计件工资管理系统-自动统计员工计件工资，明细查询及分析工序记录明细表 Unnamed: 0 4.05.06.07.08.09.010.011.012.013.014.015.016.017.018.019.020.021.022.023.0Unnamed: 1 工序记录明细表 日期4282742827428274282742827428274282742827428284282842828428284282842828428284282842829428294282942829Unnamed: 3 员工编号N001N002N003N004N005N006N007N008N009N010N......

2025年劳务合同到期提醒明细表免费下载-Sheet1 Unnamed: 0 劳动合同到期提醒明细表 设置提醒到期天数序号1Unnamed: 2 工号Unnamed: 3 15部门Unnamed: 4 姓名Unnamed: 5 职位Unnamed: 6 合同签订日2016-03-20 00:00:002016-03-23 00:00:002016-07-01 00:00:00Unnamed: 7 合同到期日2019-03-19 00:00:002019-03-23 00:00:002019-07-01 00:00:00Unnamed: 8 到期天数15105Unnamed: 9 备注Sheet2 Sheet3

2024年劳动合同（劳务协议）-劳动合同 Unnamed: 0 Unnamed: 1 劳动合同甲方：法定代表人：单位地址：劳动合同期限工作地点工作内容工作时间劳动报酬劳动保护、福利待遇劳动纪律劳动争议处理劳动合同的解除 甲乙双方约定的 其他事项本合同一式二份，甲乙双方各执一份，自甲乙双方签字、盖章之日起生效。甲方（盖章）：法定代表人（签字）： 年 月 日Unnamed: 2 本合同期自 年 月 日起至 年 月 日止，共 月。甲方安排乙方到  部门从事

2025年员工月度下午茶费用支出表-Sheet1 员工月度下午茶费用支出表 上旬上旬合计：日期12345678910X月份下午茶总支出：金额大写：Unnamed: 1 6465支出金额912817364785328432672982843330Unnamed: 2 中旬中旬合计：日期111213141516171819202079620796Unnamed: 3 6753支出金额769432908661769877545611676505Unnamed: 4 下旬下旬合计：日期2122232425262728......

2025年员工季度销售分析报告图表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 姓名 月份张三李四王武小明总计Unnamed: 2 十月1115182367Unnamed: 3 十一月3134171294Unnamed: 4 腊月4432199104Unnamed: 5 总计86815444265Unnamed: 6 目标90805045265Unnamed: 7 完成率1.046511627906980.9876543209876540.9259259259259261.022727272727271

2024员工绩效考核表（KPI考核）excel表格-Sheet1 员工绩效考核表（通用版） 说明：本表格适用于对各行业一般员工的绩效考核。其考核指标、权重及具体释义非常明确、详细，且涵盖完整的自评、他评，便于实际操作与应用。使用过程中，可根据不同岗位特征、业务特性，适当调整考核指标内容及其权重。（具体应结合各岗位的职位说明书使用）被考评对象考评人考核项目专业知识与技能（20分）业务技能（25分）品质与态度（20分）工作绩效（35分）合计评语Unnamed: 1 细分指标专业知识专业技能分析判断与应变能力问题解决能力执行能力创新能力表达及沟通能力协调及人力关系能力道德品质忠诚度责任感进取心

2025员工月度考勤统计表格excel表格-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 人力资源管理实用工具——薪酬福利——薪酬管理工具员工 月度考勤统计表说明：本表格主要用于详细记录员工每个月的出勤情况。一方面加强考勤管理，另一方面则是作为员工工资结算（出勤天数）以及假期福利结算的重要依据。要求在人力资源部领导及主管领导核准的前提下，每月月底上报财务部。月份： 本月实际应出勤天数： 上报时间：序号制表人： 人力资源部： 主管领导： 财务部：

2025年员工宿舍入住及退宿申请表-员工宿舍申请单 Unnamed: 0 员工住宿申请单 申请日期：申请人姓名性 别原补助津贴申请理由宿舍位置及房号部门主管意见（副）总经理 员工退宿申请单申请日期：申请人姓名性 别原补助津贴申请理由宿舍位置及房号部门主管意见（副）总经理Unnamed: 2 交通补贴： 住宿补贴： 交通补贴： 住宿补贴： Unnamed: 3 部 门入职日期直属上级部 门入职日期直属上级Unnamed: 4 人力资源部行政部人力资源部行政部Unnamed: 5 职务同住人姓名同住人签字职务同住人姓名同住人签字Unnam

2025年员工住房公积金提取申请表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 企业员工住房公积金提取申请表申请日期： 年 月 日 编号：提取人姓名工作单位购（建）房金额购（建）房面积：（ ）平方米提取原因职工个人签名贴身份证复印件Unnamed: 2 使用：销户：Unnamed: 3 性别（ ）全款购房 （ ）购房还款 （ ）自建住房 （ ）基它（ ）离职/退休 （ ）离职满两年再就业 （ ）调离本市 （ ）死亡 （ ）其它Unnamed: 4 Unnamed: 5 身份证号码个人住房 公积金序号个人住房公积金 账存金额（元）日期： 年 月 日工作单位签署意见：（盖章）

员工工资管理系统下载Excel管理系统下载-首页 系统说明 用户权限管理系统 功能说明其它说明Unnamed: 1 1. 以不同的权限登录，对工作表的操作将不同2. 管理员登录，可以查看所有的资料、进行所有的操作，也可以进行用户权限管理,提高或者降低用户权限3. 高级用户登录，可以浏览除“管理用户权限”表以外的所有工作表，但不能进行修改4. 一般用户登录，只可以浏览与自己相关的资料5. 可以注册新用户，但新用户的默认权限是一般用户本实例重于介绍创建用户权限管理系统的思路，若将其作为一个复杂的系统则还有很多地方需要完善。例如：管理员还可以直接增加或者删除用户；启动屏蔽仍然有漏洞；对权

2025年员工带新人培训奖励明细表-123 Unnamed: 0 员工带新人培训奖励明细表 姓名张昌飞吴双涛曾杰甘建雄潘伟宁Unnamed: 2 奖励总额1000100010000Unnamed: 3 Unnamed: 4 序号12345678910111213141516Unnamed: 5 部门生产部生产部生产部生产部生产部Unnamed: 6 姓名叶德樟程董林安志伟李志旭刘普军Unnamed: 7 入职日期2020-06-03 00:00:00Unnamed: 8 招聘渠道劳务劳务劳务劳务劳务Unnamed: 9 岗位操作工操作工操作工操作工操作工Unnamed: 10 工作性质组装流水线组装流水线组装流水线组装流水线组装流水线Unnamed: 11 考核是否通过已通过未通过已通过已通过已通过Unnamed: 12

2025年员工感冒发烧情况分析图表汇报-Sheet1 员工感冒发烧情况分析图表汇报 日期2020-02-17 00:00:002020-02-18 00:00:002020-02-19 00:00:002020-02-20 00:00:002020-02-21 00:00:002020-02-22 00:00:002020-02-23 00:00:00Unnamed: 1 总发烧人数12722632Unnamed: 2 新增发烧人数1210511Unnamed: 3 退烧人数5511311

2025年新员工培训计划及日程安排表-Sheet1 新员工培训计划及日程安排表 序号一二三四五六Unnamed: 1 说明企业简介 及发展史公司业绩公司制度安全生产质量管理员工工作Unnamed: 2 科目1.公司概况、发展历程、公司文化及政策2.公司规划及前景展望1.公司资质、业务范围、组织结构2.公司重大项目业绩3.荣誉展示介绍1.制度及日常工作流程2.企业的薪酬体系1.企业安全生产知识2.安全制度管理1.质量基础知识及主关键标准1.设备使用及工艺2.电器控制及操作3.销售市场4.售后服务Unnamed: 3 培训天数Unnamed: 4 培训时间Unnamed: 5 时长Unnamed: 6 主讲人/负责人Unnamed: 7 培训地点Unnamed

2025年公司员工信息登记及生日提醒表-公司员工信息登记及生日提醒表 公司员工信息登记及生日提醒表 序号123456789Unnamed: 1 姓名123456789Unnamed: 2 身份证号431081199408300622362201199408290612421081199408310612401081199402080612421081199402080612421081199402080612321081199402080612521081199402080612621081199408280612Unnamed: 3 性别女男男男男男男男男Unnamed: 4 出生日期1994-08-30 00:00:001994-08-29 00:00:001994-08-31 00:00:001994-02-08 00:00:001994-02-08 00:00:001994-02-08 00:00:001994-02-08 00:00:001994-02-08 00:00:001994-08-28 00:00:00U

销售业务人员工资提成奖励计算表excel表格下载-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 销售业务人员工资提成奖励计算表 部门：序号1234567891011121314151617181920212223242526272829303132总计提成金额部内内勤复核：日期：Unnamed: 3 项目/活动/任务名称编号HD0001HD0002HD0003HD0004HD0005HD0006HD0007HD0008HD0009Unnamed: 4 业务员：项目/活动/任务名称举例举例举例举例举例举例举例举例举例Unnamed: 5 目标销售10000部门总监审核：日期：Unnamed: 6 实际完成20000Unnamed: 7 完成比例2Unnamed: 8 日期：2018年 月 提成基数100000000000000000000000000000000000Unnamed:

2025年上半年各部门员工流失率比较分析（三张表格，自动专业-新进员工明细表 人力资源管理工具——人力资源分析 2016上半年新进员工明细表说明：本表格主要用于记录新入职员工明细，是本分析工具的基础数据表格之一。要求日期录入格式标准、统一，部门名称、职级等关键分析数据与信息与其它表格保持一致。序号123456789101112131415161718192021222324252627282930Unnamed: 1 入职日期2016-01-01 00:00:002016-01-02 00:00:002016-01-02 00:00:002016-01-03 00:00:002016-01-04 00:00:002016-01-08 00:00:002016-02-03 00:00:002016-02-03 00:00:002016-02-04 00:00:002016-02-05 00:00:002016-03-0

2025年员工社保公积金缴纳登记表-社保公积金缴纳登记表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工社保公积金缴纳登记表制表人：人力资源部 丁美美 更新至：0000/00/00 最新备注说明（0000年00月00日）： ◆工资标准：0000年度XX地区最低工资标准为0000。 ◆社保：0000年度XX市社会保险XX险调整至个人00%，单位00%，调整时间自0000年7月1日起。 ◆公积金：0000年度XX地区公积金调整XXX，调整时间为自0000年00月00日起。序号12345678910Unnamed: 2 工号TL00234TL00334TL00223TL00335TL00344TL00554Unnamed: 3 姓名丁小明丁小刚丁小文丁小方丁小长丁小壹Unnamed: 4 性别男男男男男男Unnamed: 5 年龄3030292

2025年员工紧急联系人名单登记表-Sheet1 员工紧急联系人名单登记表 序号12Unnamed: 1 工号30223026Unnamed: 2 员工姓名张納琳黄钟Unnamed: 3 部门行政部开发部Unnamed: 4 紧急联系人姓名张峰吴权Unnamed: 5 与本人关系父女父子Unnamed: 6 联系电话xxxxxxUnnamed: 7 地址xxxxxx

终止、解除劳动合同证明书-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 终止、解除劳动合同证明书用人单位劳动者合同期限终止、解除劳动合同原因用人单位意见劳动者意见鉴证机关意见 备注： 1.此证明作为劳动者重新就业证明文件之一，应妥善保管。 2.劳动者重新就业，应向新的用人单位提交此证明。 3.用人单位招用劳动者，除初次就业者外，应验收此证明备查。Unnamed: 2 年 月 日 起 年 月 日止年 月 日（本人签字）： 年 月 日年 月 日Unnamed: 3 性别Unnamed: 4 Unnamed: 5 年龄Unnamed: 6 Unnamed: 7 法人代表工作岗位Unnamed

2025年员工过年慰问金发放统计表-Sheet1 员工过年慰问金发放统计表 公司：姓名李子民詹亦非陈东姓名姓名姓名姓名姓名姓名姓名姓名姓名姓名姓名姓名姓名姓名姓名姓名Unnamed: 1 工号793276437200xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxUnnamed: 2 部门销售部销售部财务部财务部财务部财务部财务部财务部财务部财务部财务部财务部财务部财务部财务部财务部财务部财务部财务部Unnamed: 3 年度：职称经理主管......

2025员工报销医疗费汇总单excel表格模板-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工报销医疗费汇总单序号1234567891011121314151617181920合计汇总栓释：制表部门上级领导意见：人事经理Unnamed: 2 年2018201820182018Unnamed: 3 月1111Unnamed: 4 日1234Unnamed: 5 姓名张三李四王五马六Unnamed: 6 报销事项摘要工作期工伤医疗报销医疗报销医疗报销Unnamed: 7 报销金额5202153626521749制表人总经理Unnamed: 8 报销人张三李四王五马六Unnamed: 9 报销状态已报销未报销已报销未报销制表时间Unnamed: 10 备注Sheet2 Sheet3

2025年员工交流会匿名调查分析表-调查反馈信息 岗位 总监及以上组长/高级工程师组长/高级工程师组长/高级工程师组长/高级工程师组长/高级工程师组长/高级工程师总监及以上总监及以上总监及以上 技术经理/业务经理组长/高级工程师工程师 组长/高级工程师 组长/高级工程师组长/高级工程师工程师 组长/高级工程师 总监及以上总监及以上组长/高级工程师总监及以上 你认为交流会是否达到主题所述目的？ 否是是否是是是是否否是是是是是否是是如果内部培训和交流座谈，二者选一，你倾向哪种方式？ 交流座谈交流座谈内部培训交流座谈内部培训交流座谈交流座谈交流座谈交流座谈交流座

2024购销合同excel表格-Sheet1 购 销 合 同 供方：需方：一、产品名称、商标、型号、厂家、数量、金额、供货时间产 品 名 称XX产品合计金额大写二、 质量要求、技术标准、供方对质量负责的条件和期限：三、 交(提)货地点、方式：供方送货到需方指定的仓库四、 运输方式及到达站港和费用负担：由供方承担到指定仓库的费用五、 合理损耗及计算方法：六、 包装标准、包装物的供应与回收：按出口包装标准，由客户指定唛头七、 验收标准、方法及提出异议的期限：由需方验货八、 随机备品、配件、工具数量及供应办法：九、 结算方式及期限：货物进仓后，凭货物进仓单和增值税发票在 天以内结算

2025年员工出勤明细及工资核算表(自动)-1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工出勤明细及工资核算表(自动)日期：出勤日期标准时间2021-04-01 00:00:002021-04-02 00:00:002021-04-03 00:00:002021-04-04 00:00:002021-04-05 00:00:002021-04-06 00:00:002021-04-07 00:00:002021-04-08 00:00:002021-04-09 00:00:002021-04-10 00:00:002021-04-11 00:00:002021-04-12 00:00:002021-04-13 00:00:002021-04-14 00:00:002021-04-15 00:00:002021-04-16 00:00:00Unnamed: 2 2021-03-22 00:00:00上午上班一08:00:0008:02:0007:42:0008:08:0007:50:0007:56:00Unnamed: 3 4下班一12:00:0012:00:0

2025年精致员工花名册员工信息登记表-花名册 员工花名册 序号123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148

2025年员工月度出差或外勤登记表-外勤表 Unnamed: 0 员工月度外勤登记表 部门： 姓名： 日期 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日 月 日注：如每天外出次数超过三次，请在空白行填写，或另附此登记表一并提交。（登记表存放于公用表格柜）Unnamed: 2 第一次外出记录外出时间Unnamed: 3

2025年函数通过身份证号自动生成员工性别及出生日期人事表-Sheet1 Unnamed: 0 人 事 信 息 表 姓名张XX李XX王XX孙XX徐XX钱XX赵XX周XX吴XX郑XX张XX李XX王XX注明：此表是利用函数 根据输入的身份证号自动生成人员出生年月日及人员性别，能很大程度上减轻录入工作量。Unnamed: 2 性别女女女女男女男女女男男女女Unnamed: 3 部门人事人事人事人事人事销售销售销售销售销售销售客服客服Unnamed: 4 职位经理员工员工员工员工员工员工员工员工员工员工员工员工Unnamed: 5 联系电话138XXXXXXXX139XXXXXXXX140XXXXXXXX141XXXXXXXX142XXXXXXXX143XXXXXXXX144XXXXXXXX145XXXXXXXX146XXXXXXXX147XXXXXXXX148XXXXXX

2025年离职员工交接清单及薪资结算表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 离职员工交接清单及薪资结算表姓名入职日期离职类型离职原因离职工作交接序号12345部门主管 签字离职薪资明细基本工资绩效工资加班津贴奖励金额其他金额应扣金额实发金额行政审核 意见总经理 审批备注Unnamed: 4 □辞职 □辞退 □自离 □开除 □其他应办事项0本人签字：Unnamed: 5 性别合同 到期日Unnamed: 6 经办部门实发金额大写Unnamed: 7 部门申请日期情况说明部门经理 签字出勤天数绩效说明津贴说明奖励说明其他说明扣款原因财务审核 意见日期：Unnamed: 8 Unnamed: 9 职务预计离职日

2024年员工产假陪产假休假统计表-员工产假陪产假休假统计表 员工产假陪产假休假统计表 序号123456789101112131415Unnamed: 1 类别陪产假顺产顺产难产流产Unnamed: 2 工号TL00234TL00445TL00667TL00889TL00998Unnamed: 3 姓名丁11丁22丁33丁44丁55Unnamed: 4 性别男女女女女Unnamed: 5 年龄39.927777777777828.905555555555626.125.87525.4583333333333Unnamed: 6 出生日期1980-12-12 00:00:001991-12-20 00:00:001994-10-10 00:00:001995-01-01 00:00:001995-06-01 00:00:00Unnamed: 7 所在部门财务部行政部策划部财务部销售部Unnamed: 8 担任职务财务主管行政专员策划专

2025年员工住房公积金缴纳统计表-Sheet1 员工住房公积金缴纳统计表 金山集团xx年xx月姓名李红林一冯Unnamed: 1 工号7390263920Unnamed: 2 工资880015000Unnamed: 3 缴纳比例0.050.05Unnamed: 4 企业总缴纳金额：个人部分4407500000000000000000000000000000000000000000000000000000

2025年员工住房公积金交费明细表-Sheet1 Unnamed: 0 员工住房公积金交费明细表 单位名称：单位帐号： 联系人： 联系电话： 年 月 日序号填写说明：1、本表用于单位为职工首次开立公积金帐户；2、月汇缴额=月工资额×（单位比例+个人比例），月工资额保留到元位；3、表中各栏目均需正确填写，不得空项。Unnamed: 2 姓 名Unnamed: 3 性别Unnamed: 4 身 份 证 号 码Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 Unnamed: 9 Unnamed: 10 Unnamed:

2025年员工年度总结及绩效考核表-Sheet1 Unnamed: 0 员工年度绩效考核表 姓名考核期间考核标准优秀10分，良好8分，一般6分，差4分，较差2分自我考核占比20%，直管领导占比60%，分管领导占比20%考核项目个人素质工作态度专业知识工作能力合计Unnamed: 2 1、个人素养、品德修养、礼貌礼仪2、团队意识，能以集体利益为重3、主动发现问题解决问题的态度4、责任心5、遵守法律法规及公司规章制度6、出勤情况7、对待工作的责任心8、工作热情9、寻求更好的办法来完成工作10、积极主动配合其他岗位的同事，与同事及协作部门保持良好的协作关系11、专业业务知识12、相关专业知识13、计算机应用知识14、英语知

2025年员工月度工资支出数据图表-Sheet1 员工月度工资支出数据图表 部门开发部人事部财务部后勤部电商部销售部运营部设计部Unnamed: 1 本月工资支出390785109146178615119637205121270106182004290910Unnamed: 2 占比0.2237757712772660.06250042947356850.1022805619117640.06850790574944860.1174587304532260.1546711835833440.1042212098098630.166584207741519

2025年员工选举得票支持率统计表-Sheet1 员工选举得票支持率统计表 被选举人戚克郑美谢瑞量戚左范游黄炎梁王以保钟智霞马承晨钟经振魏作芬钱彤Unnamed: 1 高层票高层投票得票713762021391251414Unnamed: 2 比重0.20.20.20.20.20.20.20.20.20.20.20.2Unnamed: 3 比重值1.42.61.41.240.42.61.82.412.82.800000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000Unnamed: 4 普通员工票普通员工投票得票7158566144834433

2025年员工年度流动离职分析图表-员工变动离职分析 2017年公司员工变动情况 月份入职人数离职人数离职率离职率平均值月底在职人数Unnamed: 1 1月370.025641025641025640.028510377826584676273Unnamed: 2 2月1260.0215053763440860230.028510377826584676279 Unnamed: 3 3月1890.031250.028510377826584676288Unnamed: 4 4月10120.041958041958041960.028510377826584676286Unnamed: 5 5月2580.0264026402640264030.028510377826584676303Unnamed: 6 6月20100.031948881789137380.028510377826584676313 Unnamed: 7 7月22130.0403726708074534160.028510377826584676322Un

2025年员工加班费加班工资统计表-加班申请 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 加 班 申 请 单 申请人加班类型加班时间加班事由申请人姓名部门主管审批人事部审批Unnamed: 5 □延时加班 □双休日加班 □法定节假日加班年 月 日 时 分 至 年 月 日 时 分Unnamed: 6 所在部门Unnamed: 7 Unnamed: 8 申请日期加班工资 加 班 工 资 计 算 序号123456789101112Unnamed: 1 员工工号001002003Unnamed: 2 员工姓名林小萍徐婷婷林小萍Unnamed: 3 部门财务部财务部客服部Unnamed: 4 加班工资系数岗位主管文员客服Un

2025年员工紧急联系人名单登记表-Sheet1 员工紧急联系人名单登记表 序号Unnamed: 1 工号Unnamed: 2 员工姓名Unnamed: 3 部门Unnamed: 4 紧急联系人姓名Unnamed: 5 与本人关系Unnamed: 6 联系电话Unnamed: 7 地址

2024人力资源员工基本情况分析看板exce表格-仪表盘 Unnamed: 0 Unnamed: 1 人力资源员工基本情况分析看板Unnamed: 2 员工性别分析员工政治面貌分析Unnamed: 3 Unnamed: 4 员工用工类别分析员工学历分析Unnamed: 5 Unnamed: 6 各部门员工人数分析员工年龄分析Unnamed: 7 Unnamed: 8 员工工龄分析数据源 Unnamed: 0 员工基本情况明细表 人员编码001002003004005006007008009010011012013014015016017018019020021022023024025026027028029030031032033034035036037038039040041042

员工工资管理系统下载excel表格-主页 员工工资表 员工工资表 员工编号100110021003100410051006100710081009101010111012101310141015101610171018Unnamed: 1 员工姓名010203040506070809101112131415161718Unnamed: 2 所在部门人事部行政部财务部销售部业务部人事部行政部财务部销售部业务部财务部销售部业务部人事部行政部财务部销售部业务部Unnamed: 3 基本工资400040005000200020004000400050002000200040004000500020002000400040005000Unnamed: 4 奖金250300360450500340300360450120340300360450120340360450Unnamed: 5 住房补助50050050050050050050050050050050