2025面试结果审批表
2025面试结果推荐表excel模板-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 面试结果推荐表姓名外语水平智力水平专业知识创造性思维性格特征文字能力面试小组评语推荐栏þ录用o待用o辞谢赞成此意见者（面试小组成员）签名：刘宇、王若、黄恒送达部门及主管：市场部，千语Unnamed: 2 熊猫会话阅读优秀平平优秀外向、开朗强总体情况还比较不差，适合做市场推广类岗位工作。Unnamed: 3 英语口语流畅英文六级证书Unnamed: 4 日期职位级别Unnamed: 5 2019-09-01 00:00:00市场代表一级Unnamed: 6 薪金Unnamed: 7 2560.0Sheet2 Sheet3
2024年应聘人员信息登记表面试录用审批表-Sheet1 应聘人员信息登记表 姓名籍贯健康 状况现住址及邮编家庭住址及邮编家庭成员教育经历培训经历持有证书工作经历 本人保证上述材料全部属实并无虚假，本人愿意接受公司任何时候、任何方式的调查，如有不实之处本人自愿接受公司按规定所作的处理。特此承诺。部门主管意见部门经理意见人力资源部意见分管领导意见Unnamed: 1 省姓名起止年月~~~~起止年月~~~~证书名称起止年月~~~~~态度：□诚恳 □傲慢 □反应： □敏捷 □机灵 □正常 □较慢表达能力： □清晰 □达意 □含糊 □问非所答评语、签名：对应聘岗位的工作胜任程度:□完全胜任还可兼任其他工作 □
2025年面试录用审批表-录用审批表 XXXX集团公司面试录用审批表 应聘者姓名：学历：详细职业 成长路径人力资源部 初试用人部门 复试人力资源部人力资源 负责人集团（副）总裁Unnamed: 1 综合评价求职动机/稳定性个性评价背景调查心理素质测评面试评估意见：一、专业技能分析工作经验专业知识水平二、职业发展路径发展潜力职业发展规划面试评估意见：薪 资 建 议报到时间建议招 聘 组薪 酬 组人力资源部经理/总监签字（日期）：签字（日期）：Unnamed: 2 性别：年龄：签字（日期）：Unnamed: 3 综上所述，人选符合岗位需求，建议复试。仅对特殊人员：（有接收到指示部分）仅对特殊人
2025年面试结果审批表免费下载-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 面试结果审批表面试结果汇总应聘者姓名应聘部门应聘岗位面试得分 （得分为去掉最高分及最低分后的平均分）面试结果审批面试部门主管领导意见人力资源主管领导意见公司领导意见填表说明：面试结果审批用“√”，“×”表示：“√”表示同意录用，“×”表示不建议录用。Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 Unnamed: 9 Unnamed: 10 Unnamed: 11 汇总人签字审批人签字
2024年坏账损失申请审批表-1 坏账损失申请审批表 客户名称项目内容发票编号合计金额申请人审批Unnamed: 1 发票日期 财务部门意见： 签字：Unnamed: 2 金额Unnamed: 3 公司业务员坏账原因申请日期 总经理审批意见： 签字：
2025年请假条审批单-Sheet1 请 假 条 部 门请假类别请假事由请假时间 批准意见：请 假 条部 门请假类别请假事由请假时间 批准意见：请 假 条部 门请假类别请假事由请假时间 批准意见：请 假 条部 门请假类别请假事由请假时间 批准意见：Unnamed: 1 □事假 □病假 □婚假 □丧假 □年休假 □产假 □补假 □其他 出回□事假 □病假 □婚假 □丧假 □年休假 □产假 □补假 □其他 出回□事假 □病假 □婚假 □丧假 □年休假 □产假 □补假 □其他 出回□事假 □病假 □婚假 □丧假 □年休假 □产假 □补假 □其他 出回Unnamed:
2025年员工提升预审考核（360度预审考评及审批表）-未名潮管理工具库 人力资源管理工具——绩效考核 员工提升预审考核（360度预审考评及审批表）说明：此表用于员工提升预审考核的实施阶段。主要结合职务说明书（岗位要求）以及绩效考核标准对预提升的员工进行全面的考评。若审批通过，员工则直接进入试用期，但是试用期3个月内应该再进行一次针对实际工作的360度综合考评（具体参照具体的岗位绩效考核指标及方案进行），最终确认其是否胜任该职位。被考评人学历岗位要求参照具体的岗位说明书。评估结果一、专业知识与技能胜任预估二、业务能力的胜任预估三、工作经验的符合性四、态度品质评估五、领
2025年请（销）假审批表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 请（销）假审批表姓 名现聘岗位所在单位/部门起止时间请假栏销假栏1.请假外出须向分管领导报告（病事假须组织人事部审批），3天及以上须经主管领导审批。2.病产和工伤假须持有关规定中的指定医院开具的诊断证明书，婚假和已婚职工探亲假须提供结婚证复印件。3.凡因提供虚假证明请假被查属实的，或超假、未请假和请假未获批准擅自离岗的，一律按旷工处理；连续旷工15个工作日，按自动离职处理。4.审批后的请销假表须及时交本单位考勤员登记，随当月考勤统一交人事部备案；请销假时间跨月者，当月交请假表，待休假结束后再
2025年面试结果跟踪登记表-面试结果跟踪登记表 Unnamed: 0 面试结果跟踪登记表 时间（起）：时间（止）：岗位名称：邀约人数：到面人数：到面比率：录用情况：录用比率：查询：姓名邀约面试日期面试岗位到面情况面试结果跟进情况Unnamed: 2 2021-01-01 00:00:002021-01-15 00:00:00销售顾问530.610.333333333333333丁小曲2021-01-14 00:00:00销售顾问已到面通过，录用预计00/00入职Unnamed: 3 Unnamed: 4 序号12345678910111213141516171819202122Unnamed: 5 邀约面试日期2021-01-05 00:00:002021-01-05 00:00:002021-01......
2025年办公用品领用审批单模板免费下载-Sheet1 办公用品领用审批单 领用单位： 年 月 日序号合计 单位负责人： 经办人：Unnamed: 1 商品名称Unnamed: 2 单位Unnamed: 3 数量Unnamed: 4 单价Unnamed: 5 金额Unnamed: 6 备注
2025年实用费用报销审批单-Sheet1 费用报销审批单 单位(部门)报销事由报销金额（大写）原借款金额（小写）付款方式备注：批准人： 财务部门负责人： 部门负责人： 经办人： Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 年 月 日Unnamed: 5 费用项目报销金额（小写）支付（退回）金额（小写）附件张数Unnamed: 6 单位：元
2025年合同-协议签署审批单-服务合同 Unnamed: 0 Unnamed: 1 合同/协议签署审批单公司：合同名称签属部门经办人合作方合同内容提要部门主管属地财务部体系总监综合管理中心总公司财务中心总经理开发商签批综合管理中心存档并回复结果备 注Unnamed: 2 名 称地 址联系人合同名称：合同期限：合同期限为3年，自2011年8月26日至2018年8月25日止合同范围：合同金额：物业服务费0.5 元/月/建筑平方米 合同内容：一、总则 二、物业基本情况 三、物业服务内容 四、服务
人员面试结果评定表excel模板-Sheet1 人员面试结果评定表 应聘者姓名毕业院校应聘职位 评价项目1、仪容仪表2、礼貌礼节3、道德人品4、对公司及应聘职位是否了解5、语言表达和沟通能力6、灵活应变能力7、责任心8、对专业知识和技能的掌握程度9、对相关专业知识的了解程度10、对环境的适应能力综合评价Unnamed: 1 行政人事部用人部门总经理Unnamed: 2 Unnamed: 3 评价等级优□同意录用 □不予录用□同意录用 □不予录用□同意录用 □不予录用Unnamed: 4 性别专业应聘时间良Unnamed: 5 好Unnamed: 6 一般Unnamed: 7 Unnamed: 8 差Unname
2025年面试结果评价表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 面试结果评价表面试者基本信息姓名应聘部门面试类型专业评价标准1.评价表实行五分格评价，由高到低依次为：优秀、良好、一般、合格、不合格； 2.每一项能力达到岗位要求的评价至少为基本符合； 3.面试官在适当的一栏里打”√“； 4.回答要点记录用于记录在回答过程中的一些有用信息及数据；人事初试评估个人 基本素养录用 匹配 度个人 情况面试官意见部门直系领导意见人事意见总经理意见Unnamed: 2 仪容仪表语言表达分析思维应变能力自我评价稳定性求职意愿职业素养离职原因生活背景Unnamed: 3 ¨初试 ¨复试仪容、礼貌、精
2025年面试结果记录表-Sheet1 面 试 结 果 记 录 表 申请人姓名 ：申请职位 ：部门 ：招聘资源来源：初次面试记录（人事部意见）日期： 评分： 优秀 满意 中等 劣时间： -工作知识及经验 面试者： -学识及培训 总结： -推荐考试 -态度及礼貌 -考虑 -稳定性 -不接受 -与他人相处技能 -接受 -领导才能 -建议聘用 -组织能力 -其它（说明） 复试面试记录（部门主管意见）日期： 评
2025年通用出差审批表-出差申请 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 [公司名称]出差审批表申 请 日 期：出 差 人出差时间出差地点出 差 事 由拟 搭 乘 交通工具暂支费用申 请 人部 门 经 理财 务 部 经 理总 经 理Unnamed: 3 2019-08-26 00:00:00姓 名部 门职 务联系电话自：差旅费报名费金 额 合 计 ： Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 至：签字：签字：签字：签字：Unnamed: 7 Unnamed: 8 代 理 人出席费其 它Unnamed: 9 姓 名部 门职 务代理人签认0日期：日期：日期：日期：
2025年公司采购物品审批单-08申购审批单 公司采购物品审批单 NO.申请人使用人使用目的申购明细（请推荐申购物品供应商，网络采购提供网址，实体店提供联系方式）名称合计补充说明审批流程申 请 人：部门 副总：财务 审核：审批意见附注：1、公司采购应事先提出申请，经批准后在申请范围内列支，隶属项目的采购，则在审批过的项目预算中列支。2、各部门采购需求汇总统一至行政部，行政部应于3-10个工作日内完成对供应商的筛选，统一安排采购任务。3、采购金额在2000元以内的，可采用现金报销的方式；报销前必须先行验收，验收人应在报销凭证上签字确认。4、采购金额超过2000元的，应采用
2025年出差审批表-Sheet1 出差审批表 申请人出差目的地计划出差时间计划使用交通工具出差原因预借款项款项用途部门负责人审批：出差审批表申请人出差目的地计划出差时间计划使用交通工具出差原因预借款项款项用途部门负责人审批：出差审批表申请人出差目的地计划出差时间计划使用交通工具出差原因预借款项款项用途部门负责人审批：Unnamed: 1 姓 名职 务姓 名职 务姓 名职 务Unnamed: 2 年 月 日 至 年 月 日 共 天□汽车 □火车 □飞机年 月 日 至 年 月 日 共 天□汽车 □火车 □飞机年 月 日 至
2025年离职审批表-Sheet1 离职审批表 姓 名所在部门离职原因现场负责人 意见部门意见人事部意见分管领导意见离职手续办理财务结算总经理意见备注Unnamed: 1 部门工作移交：工作服（夏装 套，冬装 套）及工号牌（ 号）交接：部门物资移交（可附清单）：办公用品归还（可附清单）：Unnamed: 2 性 别职 位Unnamed: 3 Unnamed: 4 出生年月申请时间Unnamed: 5 Unnamed: 6 入职时间离职时间
市政府集中采购执行计划审批表-Sheet1 市政府集中采购执行计划审批表 年 月份单位名称（公章）：采购代码金额合计:单位负责人主 管 部 门 意 见经办人 : 联系电话： 年 月 日说明：Unnamed: 1 货物名称Unnamed: 2 规 格 型 号财 务 负 责 人Unnamed: 3 Unnamed: 4 数量经 办 人政 府 采 购 管 理 科 意 见年 月 日Unnamed: 5 采购预算（万元）合计Unnamed: 6 预算内Unnamed: 7 填报日期： 年 月 日 预算外Unnamed: 8 其他联系电话Unnamed: 9 备 注Sheet2 Sheet3
实验学校采购、宣传制作审批表-采购申请表 学校采购/宣传制作审批表 申请部门采购/宣传 项目 部门领导 意见分管领导 意见校长 审批意见董事长 审批意见此申请表一式两份，一份交财会室进行采购； 采购入库后凭另一份到仓库领取申购的物品（宣传内容审批后交宣传办制作）。采购/宣传制作审批表申请部门采购项目 (物品）部门领导 意见分管领导 意见校长 审批意见董事长 审批意见此申请表一式两份，一份交财会室进行采购； 采购入库后凭另一份到仓库领取申购的物品（宣传内容审批后交宣传办制作）。Unnamed: 1 签名： 年 月
2025年培训费用审批表-Sheet1 培训费用审批表 单位名称：XXXXX有限公司培训内容培训地点参培对象序号123456789预 算 合 计预算合计：人民币（大写）总经理：Unnamed: 1 费用构成办公用品消耗培训劳务费税费交通费用通讯补贴住宿补贴餐费补贴租赁费奖品费用Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 培训人培训方式达成效果人行部核准：Unnamed: 6 Unnamed: 7 费用标准601000120100贰仟肆佰肆拾元整Unnamed: 8 Unnamed: 9 培训日期单位件次人餐申请人：Unnamed: 10 填表日期：20XX年08月12日数量2166Unnamed: 11 预算额（元）1201000072000600002440
2025年会议议程审批表-Sheet1 会议程序 会议时间会议出席人员程 序12345678910111213主管审批：年 月 日Unnamed: 1 内 容入座、宣布会议开始阐述经营理念参会最高职务人致辞说明议题、议案补充说明、报告分组讨论质疑应答决议事项确认................会议结束会议结束会议结束Unnamed: 2 会议地点会议列席人员领导审批：年 月 日Unnamed: 3 Unnamed: 4 发言人Sheet2 Sheet3
2025年调职审批表人力资源管理-Sheet1 调职审批表 姓 名原 任调 动 原 因原部门 领导意见调入部门 意见公司总经理 签字Unnamed: 1 部门职务薪酬 签字： 年 月 日 签字： 年 月 日 签字： 年 月 日Unnamed: 2 Unnamed: 3 填表日期： 年 月 日任职日期现 任Unnamed: 4 部门职务薪酬Sheet2 Sheet3
2025年面试结果推荐表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 面试结果推荐表姓名性别毕业学校联系方式专业能力语言能力荣誉证书性格特征面试小组评价推荐结果面试小组成员合计面试人员面试结果送达部门Unnamed: 2 录用待用辞谢Unnamed: 3 1女财经大学159***54841初级财务证书；注册会计证书；熟悉金蝶速达财务软件；英语四六级证书；文字表达能力强；三好学生；国家一等奖学金；1、 2、 3、Unnamed: 4 日期出生年月专业录用部门录用理由待用理由辞谢理由Unnamed: 5 2020-09-01 00:00:001998-12-09 00:00:00财务管理微信财务部Unnamed: 6 应聘部门婚否政治面貌158****6987录用职位
2025财务决算审批表excel模板-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 财务决算审批表单位：万元项目名称一、批复投资概算二、竣工财务决算1、交付使用资产其中：概算内国家拨款投资形成 项目单位自筹资金形成2、在建工程三、概算内投资形成与批复概算相比共减少投资1、项目单位结余投资2、财政投资评审净审减投资四、应上缴中央财政资金1、项目单位结余投资应上缴2、财政投资评审净审减投资五、应上缴主管部门六、项目单位留成收入Unnamed: 2 上报数————Unnamed: 3 批复数Unnamed: 4 备注项目单位结余投资×50%项目单位结余投资×20%项目单位结余投资×30%Sheet2 Sheet3
2025年员工离职申请审批表-含离职交接-离职审批表 员工离职申请审批表（试行稿） 姓 名离职类型：□辞职 □辞退 □解雇 □合同期满 □自动离职 □其它 主要原因提交申请离职日期： 年 月 日部门意见离职员工意见（对公司管理的合理化建议）（由行政人事部采集相关信息）F 经理级或以上人员离职时，须经总经理审批后，方可办理相关离职手续。总经理意见备 注 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 部 门职 位Unnamed: 4 工作因素管理因素 1、试用期员工应提前一周提出申请；转正员工应提前1个月提出申请;2、完成所有的工作
2025年行政管理请假审批表-Sheet1 Unnamed: 0 行政管理请假审批表 请假信息：姓名：请假类型：请假时间：请假原因：陪老婆生产孩子主管审批意见：经理审批意见：Unnamed: 2 张三D共5天Unnamed: 3 部门：A、病假 B、事假 C、年假 D、产假/陪产假 E、丧假自Unnamed: 4 销售部2020-10-10 00:00:00签名：签名日期：签名：签名日期：Unnamed: 5 工号：到Unnamed: 6 108932020-10-15 00:00:00
2025年涉密载体制作审批单—国家保密资质-Sheet1 广东××科技有限公司 涉密项目载体制作审批单项目名称：部门载体名称载体类型制作用途制作申请人制作方式项目经理备注：载体类型填写：纸介质/光盘/U盘/移动硬盘等载体广东××科技有限公司涉密项目载体制作审批单项目名称：部门载体名称载体类型制作用途制作申请人制作方式项目经理备注：载体类型填写：纸介质/光盘/U盘/移动硬盘等载体Unnamed: 1 □打印 □复印 □刻录 □拷贝 □打印 □复印 □刻录 □拷贝Unnamed: 2 Unnamed: 3 密级制作数量密级制作数量
2025年员工转正审批表-Sheet1 Unnamed: 0 员工转正审批表 部门学历考勤记录自我鉴定： 员工签名：部门经理/部门一级主管人力资源部备注:Unnamed: 2 □同意转正转正生效日： 年 月 日□延长试用期□解除劳动合同签字： 年 月 日Unnamed: 3 本职学位工作态度业务能力工作效率纪律性合作性服从指导主动开发品德修养仪容仪表Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 事假（天）Unnamed: 7 □ 劣 □一般 □良 □优□ 劣 □一般 □良 □优□ 劣 □一般 □良 □优□ 劣 □一般 □良 □优□ 劣 □一般 □良 □优□ 劣 □
2025年资金确认赊销审批和信用管理流程图-资金确认赊销审批和信用管理流程图 资金确认赊销审批和信用管理流程图 客户补款或修改订单Unnamed: 1 订单支付货款注：1、信用管理包括赊销额度、信用期限(承兑汇票作为信用期限的延长)、价格浮动；2、提成费考核基准日为信用期满日，信用期满无正当理由不能收款的客户，对相应业务员进行扣罚考核兑现；(提前收款的，以实际收款日作为考核基准日。)3、财务部负责客户信用管理资料的收集，日常维护管理、分析，债权清收预警和客户信用情况通报；4、上述内部传送文件应设置统一格式。Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 预付款赊账Unnamed: 6 Unname
2025年员工录用审批表-Sheet1 员工录用审批表 员工姓名岗位最高学历最后毕业学校毕业时间招聘渠道招聘周期薪酬待遇录用审核总经理 审批Unnamed: 1 □网站 □猎头 □同事推荐 □校园招聘 □招聘会 □媒体广告 □其它年 月 日至 年 月 日转正后月薪 元，试用期 元人力资源部审核意见： 是否符合薪酬职级规定：□符合 □不符合 是否符合人力招聘计划：□符合 □不符合其它意见或建议：人力资源总监（签字/日期）用人部门审核意见：用人部门经理（签字/日期）用人部门主管副总审核意见：用人部门主管副总（签字/日期）□同意录用，可发正式Offer□暂停录用
疫情防控居家隔离解除审批表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 疫情防控居家隔离解除审批表基本信息姓名身份证号家庭地址家庭人数返乡信息 记录隔离情况记录日期年/月/日年/月/日年/月/日年/月/日年/月/日年/月/日年/月/日隔离期间 健康状况新冠肺炎 防控专家组意见解除隔离意见社区委 会意见乡镇办防控指挥部意见备注Unnamed: 3 返乡日期返乡途径路线需隔离天数体温 所在社区医生意见： 日期： 年 月 日Unnamed: 4 性别是否 咳嗽Unnamed: 5 其他异常 记录Unnamed: 6 年龄家庭电话家庭情况返乡方式日期年/月/日年/月/日年/月/日年/月/日年/月/日年/
2025年请休假审批单-Sheet1 请（休）假审批单 部 门请假类别 □休假（或 假） □公假 □病假 □其他（请说明） □ 事假请假情况说明：请假时间: 自 年 月 日 时至 年 月 日 时总共请假 天 部门主管意见：Unnamed: 1 Unnamed: 2 职 务Unnamed: 3 总经理意见：Unnamed: 4 姓 名Unnamed: 5 年 月 日
2025年工资结算审批表-Sheet1 工资结算审批表 部门：序号12345678910111213141516171819202122232425Unnamed: 1 员工姓名Unnamed: 2 工号Unnamed: 3 基本工资Unnamed: 4 业绩奖金Unnamed: 5 养老保险扣款Unnamed: 6 生育保险扣款Unnamed: 7 失业保险扣款Unnamed: 8 月份：医疗保险扣款Unnamed: 9 工伤保险扣款Unnamed: 10 出纳：公积金扣款Unnamed: 11 所得税扣款Unnamed: 12 会计：实发工资总计0000000000000000000000000Unnamed: 13 领导审批签名
2025年员工调薪申请及审批表-未名潮管理工具库 人力资源管理工具——薪酬福利 员工调薪申请及审批表说明：员工调薪申请表是指员工在换岗、升职、考核晋级、年资增加等情况下，向人力资源部提出调薪申请所使用的表格，需写明工作内容、调薪标准、调薪理由以及新的资源需求等，并交由部门、人力资源部及总经理进行审批。姓名职位学历目前岗位要求考核记录/履行情况说明新岗位名称新岗位要求个人能力及任职条件说明现在工资率/月薪 调薪理由（任选一种）最低工资率 备注申请人签字： 日期：人力
2025年应聘人员面试结果统计表-Sheet1 应聘人员面试结果统计表 序号12Unnamed: 1 姓名张华李磊Unnamed: 2 性别女男Unnamed: 3 出生日期1990.121987.5Unnamed: 4 学校北京大学清华大学Unnamed: 5 专业会计行政管理Unnamed: 6 毕业时间2011.62009.6Unnamed: 7 原工作Unnamed: 8 工作年限Unnamed: 9 应聘岗位Unnamed: 10 面试结果通过未通过Unnamed: 11 联系电话1508888666613333345556Sheet2 Sheet3
