2025如何用表格分析单位人员构成

2025年建筑单位特种作业人员登记表-Sheet1 Unnamed: 0 建筑单位特种作业人员登记表 工程名称: 序号总包项目部审查意见: 安全部门负责人(签字): 年 月 日 监理单位复核意见: 经复核,符合要求,同意上岗( ) 经复核,不符合要求,不同意上岗( )

2025年事业单位岗位聘用人员审核表-Sheet1 Unnamed: 0 事业单位岗位聘用人员审核表 姓名参加工作时间毕业院校现岗位名称现岗位聘任时间资格证书编号或任职文号拟聘岗位名称拟聘岗位 所需任职条件聘用单位意见主管部门意见注:1、此表一式三份,分别存政府人事行政部门、聘任单位和本人档案; 2、经政府人事行政部门审核备案后作为兑现岗位工资等相关待遇的依据。 3、专业技术三级岗位人员聘用须报送市人事局审批。Unnamed: 2 同意聘 同志任 级岗位职务,聘期自 年 月 日至 年 月 日 止。

2025年单位用工参保人员花名册-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 单位用工参保人员花名册序号1234567891011121314151617181920Unnamed: 2 工号Unnamed: 3 员工 姓名Unnamed: 4 性别男Unnamed: 5 年龄Unnamed: 6 文化 程度Unnamed: 7 工作岗位 代码Unnamed: 8 户口 性质Unnamed: 9 社会保障 号码Unnamed: 10 参保 类型Unnamed: 11 起保 时间年 月 日至 年 月 日年 月 日至 年 月 日年 月 日至 年 月 日年 月 日至 年 月 日年 月 日至 年 月 日年 月 日至 年 月 日年 月 日至 年 月 日年 月 日至 年 月 日年 月 日至 年 月 日年 月 日至 年 月 日年 月 日至 年 月 日年 月 日

2025年员工信息登记表及可视化人员构成-员工信息登记表 说明:1、性别、民族、政治面貌、学历为选择项目。 2、工龄为自动计算。 员工信息登记表序号123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687Unnamed: 1 姓名张1张2张3张4张5张6张7张8张9张10张11张12张13张14张15张16张17张18张19张20张21张22张23张24张25张26张27张28张29张30张31张32张33张34张35张36张37张38张39张40张41张42张43张44张45张46张47张48张49张50张51张52张53张54......

2025年销售业绩分析-Sheet1 Unnamed: 0 销售业绩分析 序号1234567891011121314151617181920部门销售A部销售B部合计Unnamed: 2 部门销售A部销售A部销售A部销售A部销售A部销售A部销售A部销售A部销售B部销售B部销售B部销售B部销售B部销售B部销售B部销售B部销售B部销售B部销售B部销售B部本月销量140523973802Unnamed: 3 工号001002003004005006007008009010011012013014015......

2025年销售业绩分析对比-业绩分析 销售业绩分析表 统计年度:店铺A_1店铺A_2店铺A_3店铺A_4店铺A_5店铺A_6店铺合计Unnamed: 1 20XX1月目标304060302436220Unnamed: 2 1月实际324355322228212Unnamed: 3 完成率1.066666666666671.0750.9166666666666671.066666666666670.9166666666666670.7777777777777780.963636363636364Unnamed: 4 去年同期284256332840227Unnamed: 5 单位:万元同比变化率0.1428571428571430.0238095238095238-0.0178571428571429-0.0303030303030303-0.214285714285714-0.3-0.......

2025年产品销售分析周报-产品订单分析 Unnamed: 0 Unnamed: 1 4.07.011.06.08.013.015.014.012.03.010.02.05.01.09.03.014.05.011.08.013.02.010.06.09.012.01.04.015.07.0Unnamed: 2 各类产品新订单数量统计昨日合计分类上装下装连衣裙合计各类产品新订单金额统计昨日合计分类上装下装连衣裙合计Unnamed: 3 1355单位件件条2860单位件件条Unnamed: 4 月份品名雪纺衬衣麻布上衣短袖背心棉上衣T-桖

2025年营销业绩分析图-Sheet1 营销业绩分析图 类型月销售量单价销售金额Unnamed: 1 郎易未3965019800Unnamed: 2 范松乐3415017050Unnamed: 3 周中雪2665013300Unnamed: 4 邹俊发3945019700Unnamed: 5 黄辰文4625023100Unnamed: 6 杨那3395016950Unnamed: 7 喻盛青4615023050Unnamed: 8 邹依3855019250

2025年人事管理分析系统-数据分析-首页 Unnamed: 0 人事管理系统-数据分析Unnamed: 1 1月5月9月Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 2月6月10月Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 3月7月11月Unnamed: 8 Unnamed: 9 4月8月12月1月   2019 年1月人力资源月报表 统计区间: 2019 年 1 月 1日-- 2019年1月 28日一、人力资源整体分析制表时间人力资源整体分析备注说明二、在职人员分析在职人员分析备注说明三、招聘及异动情况分析招聘分析(常

2025年销售业绩分析(智能统计分析)-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 产品名称产品1产品2产品3产品4产品5产品6Unnamed: 3 销售业绩分析本月目标500060005000800060003000Unnamed: 4 本月销售435072304310761057303160Unnamed: 5 完成率0.871.2050.8620.951250.9551.05333333333333Unnamed: 6 上年同期460082004500700062003000Unnamed: 7 环比-0.0543478260869565-0.118292682926829-0.04222222222222220.0871428571428571-0.07580645161290320.0533333333333333Unnamed: 8 销售占比0.1343007100957090.2232170422970......

2025年安全事故分析会会议纪要模板-Sheet1 安全事故分析会会议纪要模板 会议时间会议主持参会人员事故发生时间事故伤者伤害部位事故发生经过及结 果事故处理结 果会议其他记录备 注Unnamed: 1 Unnamed: 2 会议地点会议记录事故发生单位事故发生地点伤害程度

2025年销售跟踪分析工具(任一月度每日统计,总体,日期自动-查询表 营销实战工具——销售业务管理 销售业绩每日跟踪分析工具(任一月度每日统计,总体)说明:本工具主要用于查询并统计分析任一月度每日的销售数据,具体包括该月度每日的销售数据、占比,及年度总体数据、截止月底的累计数据。此表查询结果及分析数据根据销售数据明细表自动生成。使用方法:先在销售数据明细表填入销售数据明细,然后在本表中填入月份(建议采用目前格式,修改月份数字即可),其他数据图表为自动生成。注:当月所有日期为自动生成。月份2017-04-01 00:00:00日期2017-04-01 00:00:002017-04-02 00:00:002017-04-03 00:00:002017

2025年销售数据分析统计-Sheet1 Unnamed: 0 销售数据分析统计 月份1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月合计年度目标达成率Unnamed: 2 地区11200013200125001326512350123561235653656356503564035640656503142633500000.897894285714286Unnamed: 3 地区21354226560135623323512356156501632515680132501586619520135482090943500000.597411428571429Unnamed: 4 地区32205412350165801326015680365501545016690

2025年营销数据分析统计查询-Sheet1 营销数据分析统计查询 按区域:按姓名:序号12345678Unnamed: 1 区域国内海外国内国内海外海外国内海外Unnamed: 2 国内:请输入姓名:姓名周乐仁王可道彭民奚伟结陶戎诚孙珍骆兴彭柠Unnamed: 3 6915900奚伟结销售数量56495976467661015951503766275349Unnamed: 4 海外:销售金额:销售单价300300300300300300300300Unnamed: 5 66939001830300销售金额16947001792800140280018303001785300151110019881001604700000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000

2025年单位公司招聘人员计划表-Sheet1 20XX—20XX年XXXX单位招聘计划表 制表人:慧灵序号12345678910Unnamed: 1 部门设计部财务部营销部后勤部客服部行政部公关部人事部采购部品管部Unnamed: 2 职位名称资深设计师设计助理会计出纳审计销售经理销售员后期主管后勤人员客服经理行政总监行政专员Unnamed: 3 招聘人数122211111222121231Unnamed: 4 专业要求视觉传媒平面设计专业会计会计会计市场营销不限Unnamed: 5 最低学历本科

2025年完成指标分析管理图(电量图)-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 完成指标分析图员工姓名完成指标背景条完成指标完成指标Unnamed: 2 小小10.610.6Unnamed: 3 小小20.210.2Unnamed: 4 小小30.7510.75Unnamed: 5 小小40.5510.55Unnamed: 6 小小50.1510.15Unnamed: 7 小小60.310.3Unnamed: 8 小小70.510.5Unnamed: 9 小小80.810.8

2025年销售业绩分析平滑折线图-Sheet1 销售业绩分析折线图 序号1234Unnamed: 1 产品名称产品01产品02产品03产品04Unnamed: 2 一季度61380014091778Unnamed: 3 二季度11981065726500Unnamed: 4 三季度8001384252799Unnamed: 5 四季度187516841857523Sheet2 Sheet3

2025年工程造价咨询单位资质管理系统-申请表目录 Unnamed: 0 工程造价咨询单位资质申请表管理系统封面 Unnamed: 0 Unnamed: 1 工程造价咨询单位资质等级申请书Unnamed: 2 XXX省建设厅制Unnamed: 3 申请等级:填报日期:申请单位:Unnamed: 4 临时乙级二00四年四月十六日xxx有限责任公司Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 (公章)第一页 Unnamed: 0 申 请 内 容 2004 年4月16日 第二页 Unnamed: 0 Unnamed: 1 基 本 情 况单 位 名 称详 细 地 址成 立 时 间联 系 电 话传 真邮政编码开户银行营业执照字号注册资金(大写)人员法人治理结构

2025年销售业绩分析查询系统-说明: 本系统用于统计分析销售业绩,并对业务部门业务员的销售情况进行查询分析。2019-08-04 00:00:00

2025年男女比例分析-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 男女比例分析月份1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月合计Unnamed: 2 男608990644831977664871967709759809755999Unnamed: 3 男比例0.4606060606060610.6289707750952990.5462256149279050.5470704410796580.6470198675496690.5680068434559450.5049275362318840.5207323640280020.448734177215190.4659300184162060.5325872284397630.4428152492668620.540877097996752Unnamed: 4 辅助1-608-990-644-831-977-664-871-967-709-759-809-755-999Unnamed: 5 占位-200-200-200-200-200-200-200-200-200-200

2025年年度业绩分析-Sheet1 Unnamed: 0 20xx年度xx项目业绩分析图表 月份1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月Unnamed: 2 业绩110000105000120000115000130000125000140000135000150000145000160000155000Unnamed: 3 目标100000100000100000100000100000100000100000100000100000100000100000100000Unnamed: 4 业绩增负10000500020000150003000025000400003500050000450006000055000Unnamed: 5 增负百分比0.10.050.20.150.30.250.40.350.50.450.60.55Unnamed: 6 总业绩累计1100002150003350004500005800007050008450009800001130000127500014350001590000

2025年销售业绩分析-Sheet1 Unnamed: 0 销售业绩分析 8月份总销售额53718上月总销售额39409对比增长14309Unnamed: 2 Unnamed: 3 8月份日期20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日Unnamed: 4 销售金额32813826432774744031552149925882443662223726Unnamed: 5 Unnamed: 6 8月份分店北京分店分店名称A分店名称B分店名称C分店名称D分店名称E分店名称F分店名称G分店名称HUnnamed: 7 分店业绩金额251892225120425244852084923792

2025年管理费用分析-Sheet1 XX公司费用明细----管理费用 制造费用项目 折旧费租赁费职工薪酬水电气费配送费维修费低值易耗品办公费劳防用品产品开发费业务招待费差旅费福利费(社保)通讯费财产损溢费用摊销预提年终奖金其他 合计 Unnamed: 1 一月0Unnamed: 2 二月0Unnamed: 3 三月0Unnamed: 4 四月0Unnamed: 5 五月0Unnamed: 6 六月0Unnamed: 7 七月0Unn

2025年客户返修分析报告-Sheet1 XX科技有限公司 客户返修分析报告客户名称返修数量产品名称Unnamed: 1 ::Unnamed: 2 不良描述制表 : XXUnnamed: 3 Unnamed: 4 不良原因Unnamed: 5 Unnamed: 6 返修时间:不良分析维修:日期:Unnamed: 7 Unnamed: 8 数量Sheet2 Sheet3

2025年销售数据分析看板-销售数据分析看板作者:会飞的鱼日期:2020年11月本月销售金额98.12万本月销售数量1.74万本月销售已完成98.12万本月应收金额98.12万利润合计51.34万产品销量TOP8客户总数量608近半年新增客户销售总量完成情况应收分析利润分析产品分析客户分析目标110.00万设置本年累计销售金额713.78万本年累计销售数量12.93万产品成本14.90万人工工资9999999999.73万ç本月新增客户数量31《本月已收金额17.28万2019-08-01 00:00:000.891957272727273完成进度当前产品数量206产品TOP1产品名称产品000002》本年销售已完成713.78万0.07151375495538790.366932905

2025年品质管理分析-Sheet1 Unnamed: 0 品质管理分析 月份1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月合计Unnamed: 2 进货数量15601049148916581478135812581588165817851589145817928Unnamed: 3 合格数量1089958125813651256124510581355135614561350114814894Unnamed: 4 不合格数量471912312932221132002333023292393103034Unnamed: 5 合格率0.6980769230769230.91325071496663490.84486232370718610.82328106151990350.84979702300405960.91678939617083940.84101748807631160.85327455919395470.81785283474065140.81568627450980390.84959093769666460.787

2025年薪资情况分析-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 薪资情况分析单位名称:序号1234567891011121314151617181920Unnamed: 2 员工姓名Unnamed: 3 职务/岗位Unnamed: 4 上年平均工资Unnamed: 5 分析年份:现月薪资Unnamed: 6 占公司总薪资比例Unnamed: 7 占行业平均数比例

2025Excel表格基本建设财务管理人员备案表-Sheet1 基本建设财务管理人员备案表 财会岗位名称甲基本建设财务负责人基建主管会计基建材料会计出纳员材料采购负责人材料仓库保管员填报单位:(盖章)负责人:Unnamed: 1 姓 名1Unnamed: 2 性别2Unnamed: 3 年龄3Unnamed: 4 从事基建财务工作时间(年)4联系人:Unnamed: 5 专职5Unnamed: 6 兼职6Unnamed: 7 职 称7Unnamed: 8 职 务8电话:Unnamed: 9 联系电话9Unnamed: 10 备 注10

2025年员工流动分析面积图(入职离职)-员工变动离职分析 2018年度公司员工变动情况 月份入职人数离职人数离职率离职率平均值月底在职人数Unnamed: 1 1月370.02564102564102560.0273536976205475273Unnamed: 2 2月1260.0215053763440860.0273536976205475279 Unnamed: 3 3月1890.031250.0273536976205475288Unnamed: 4 4月10120.0419580419580420.0273536976205475286Unnamed: 5 5月2580.02640264026402640.0273536976205475303Unnamed: 6 6月20100.03194888178913740.0273536976205475313 Unnamed: 7 7月22130.04037267080......

2025年销售业绩分析看板-Sheet3 Unnamed: 0 行标签5姓名104姓名53姓名82姓名71姓名4总计Unnamed: 1 求和项:销售金额3083083103103273273383383783781661Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 姓名姓名1姓名2姓名3姓名4姓名5姓名6姓名7姓名8姓名9姓名10汇总1Unnamed: 6 一月37193619232515271121233Unnamed: 7 二月40263227403531......

2025年培训成果分析-Sheet1 培训效果分析图 部门及员工序号12345678910合计Unnamed: 1 部门销售部销售部销售部销售部销售部市场部市场部市场部市场部市场部销售部市场部总计Unnamed: 2 姓名张三李四王五赵六周七何八诸葛欧阳完颜耶律Unnamed: 3 绩效考核评价培训前评分70717273747576777879360385745Unnamed: 4 培训后评分85908788898685929388439444883Unnamed: 5 改善率0.2142857142857140.2676056338028170.2083333333333330.2054794520547950.2027027027027030.1466666666666670.1184210526315790.1948051948051950.1923076923076920.1139240506329110.21

2025年产品销售计划表和分析图按单位分析-产品销售计划表 20XX年度产品销售计划表(按部门) 单位名称: 金牛某某公司销售部门/单位王总陈总南山区北山区代理商甲代理商乙代理商丙销售一组销售二组销售三组销售四组合计20XX年度产品销售计划分析图(按部门)20XX年度产品销售计划比例表(按部门)销售部门/单位王总陈总南山区北山区代理商甲代理商乙代理商丙销售一组销售二组销售三组销售四组合计说明: 本表由前表数据自动汇总产生,无需手工输入20XX年度产品销售计划比例结构图(按部门)Unnamed: 1 去年同期1013.51818.51111.612.51815.51012.6151.2全年计划13.5152221.514.813.515.517.51

2025年产品销量分析—饼图-Sheet1 Unnamed: 0 产品销售汇总表 月份123456789101112合计Unnamed: 2 产品12334922084782334922084782334922084784233Unnamed: 3 产品23149969979983149969979983149969979989915Unnamed: 4 产品32884913692202884913692202884913692204104Unnamed: 5 产品426822928825526822928......

2025年销售数据分析报告-Sheet1 Unnamed: 0 销售数据分析报告 产品类型行李箱包包衣服护肤品运动鞋电饭锅电磁炉合计Unnamed: 2 销售数12000150002200015980169801489816596113454Unnamed: 3 销售单价258198298568489289198328.285714285714Unnamed: 4 销售额309600029700006556000907664083032204305522328600837593390Unnamed: 5 成本单价180138200380322198120219.714285714286Unnamed: 6 成本金额2160000207000044000006072400546756029498041991520

2025年客户等级分析(多维度)-Step1-销售数据源 Unnamed: 0 Unnamed: 1 销售数据序号1234567891011121314151617181920212223242526272829303132333435363738394041424344454647484950515253545556575859606162636465666768697071

2025年销售业绩分析汇报数据管理-Sheet1 销售总额 294663.0Unnamed: 1 Unnamed: 2 销售业绩汇报数据管理 月份一月二月三月四月五月六月七月八月九月小结Unnamed: 4 詹敏团队89817355619342174539608376904129404153228Unnamed: 5 黄易芬团队64818003711855168049751975096419792364537Unnamed: 6 朱真团队41744125797583466120883979386215608059812Unnamed: 7 谢品团队51645803483958616179855871948761685859217

2025年会员新增分析-Sheet1 Unnamed: 0 会员新增分析 会员级别V1V2V3V4V5V6合计Unnamed: 2 上月2653624584569525463039Unnamed: 3 占比0.08719973675551170.1191181309641330.1507074695623560.150049358341560.3132609410990460.1796643632773941Unnamed: 4 本月34656448952010506503619Unnamed: 5 占比0.0956065211384360.1558441558441560.1351201989499860.143686101132910.2901353965183750.1796076264161371Unnamed: 6 本月VS上月81202316498104580Unnamed: 7

2025年年度考评分析-Sheet1 员 工 年 度 绩 效 考 核 分 数 汇 总 序号123456789101112131415161718192021222324252627282930Unnamed: 1 姓名张1张2张3张4张5张6张7张8张9张10张11张12张13张14张15张16张17张18张19张20张21张22张23张24张25张26张27张28张29张30Unnamed: 2 部门财务科财务科财务科后勤处后勤处后勤处后勤处教导处教导处教导处学管处学管处学管处学管处教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室Unnamed: 3 职务科长职员职员处长职员职员职员处长职员职员处长职员职员职员主任教师教

2025年销售业绩分析模板-Sheet1 Unnamed: 0 销售业绩表 销售人员1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月总计目标任务任务达成百分比Unnamed: 2 张三36254958261051654956616994435800655954473539361661887600001.03145Unnamed: 3 李四25637299228037859454362738704971785192045783938570072600001.1678666666666666Unnamed: 4 王五39254558515251332088277944682785270327924968

2025年年度培训总结——年度各类职位人员培训费用所占比例分析-年度各职位人员培训费用所占比例分析 人力资源管理实用工具——培训与开发——年度培训总结与分析 年度各类职位人员培训费用所占比例分析说明:此表格主要用于年度各职位等级培训费用所占比例的统计以及分析,由培训专员填写。要求列出培训课程及参加人数的明细。培训对象培训课程及实际参加人数培训费用所占比例说明:由于个别课程为各类职位人员共同参与的课程,培训费用则是按实际参加人数所占总数的比例进行核算。如:以价值观培育为主的企业文化类课程,各职位人员都有参与,该职位本课程的培训费用应该是:(本职位实际参加人数÷

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