2025年部门绩效考核评价表-部门绩效考核评价表 Unnamed: 0 部门/团队绩效考核评价表 部门：发展战略：年度目标：考核角度显性业绩（我们如何实现最重要的工作目标？）基本职能（我们如何完成部门的基本职能？）绩效管理 （我们要展开那些绩效管理工作？）学习与创新（我们如何持续保持变革和提高的能力？）其他重要工作内容：（短板要求或临时任务）1、2、3、计分总计注：在方面具有典型事例且得到公司领导或绩效会议的赞同和表扬方可视为非常优秀。Unnamed: 2 指标名称主管领导：Unnamed: 3 单位评价评价评价Unnamed: 4 分值0Unnamed: 5 标准Unnamed: 6 结果Unnamed: 7 年度：差异值Unna

2025年销售绩效考核评价表-销售绩效 Unnamed: 0 销售绩效考核表 被考核人： 职务： 日期：考核项目每月销售任务达成率客户拓展数量销售回款率销售数据库的建设客户档案开发、管理与客户关系维护人才培养能力 组织管理能力态度及责任心 公司规章制度执行 绩效评语：Unnamed: 2 考核内容每月销售目标达成率每月新开发客户的数量每月销售回款到账情况销售数据的收集、数据库龄延误客户档案开发、管理月客户关系维护零延误对下属职员的发展指导、规划以及机会供给的意识与能力在管理过程中的组织协调、资源调度和整合的意识与能力

2025年学生体育项目评价表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 学生体育项目评价表姓名学籍号申请项目学习训练及参加活动情况评价考核 确认评价总结备注Unnamed: 3 体育选项1体育选项2艺术选项体育指导 教师艺术指导 教师班主任项目名称六年级七年级八年级九年级Unnamed: 4 性别六年级第 学期体育1体育2艺术体育1体育2艺术体育1体育2艺术体育1体育2艺术Unnamed: 5 年级七年级第 学期第一学期考核成绩Unnamed: 6 出生年月八年级第 学期等级Unnamed: 7 班级九年级第 学期第一学期考核成绩Unnamed: 8 备注第 学期等级

2025年部门绩效考核评价表-部门绩效考核评价表 发展战略：年度目标：部门绩效考核评价表部门：考核角度显性业绩我们如何实现最重要的工作目标？基本职能我们如何完成部门的基本职能？绩效管理 我们要展开那些绩效管理工作？学习与创新我们如何持续保持变革和提高的能力？其他重要工作内容：（短板要求或临时任务）1、2、3、4、注：在方面具有典型事例且得到公司领导或绩效会议的赞同和表扬方可视为非常优秀。Unnamed: 1 指标名称计分总计主管领导：Unnamed: 2 单位评价评价评价评价Unnamed: 3 分值0Unnamed: 4 标准Unnamed: 5 结果Unnamed: 6 年度：差异值Unnamed: 7 20XX年

2025年培训讲师资质评价表-Sheet1 XX培训讲师评估表 讲师姓名： 课程名称：行为表现参照项形象与时间控制 （共10分）语言表达能力 （共17分）肢体语言运用 （共8分）课程内容 （共65分）1、对于培训课程有什么意见和建议？（空间不够可写反面）2、还希望学习哪方面的课程？（空间不够可写反面）Unnamed: 1 仪容仪表时间控制开场语言表达口音培训收尾眼神交流肢体动作课件设计（若无本项不填）培训的思路逻辑内容过渡培训内容准确性培训内容有效性引导学员思考知识与技能培训中气氛调动Unnamed: 2 衣着讲究、礼貌得体衣着规范、行为举止标准衣着随意、行为举止

2025年卫生值日打卡表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 卫生值日打卡表月份：姓名王1王2王3Unnamed: 2 内 容拖地厕所台面倒垃圾Unnamed: 3 1√√√Unnamed: 4 2√√√Unnamed: 5 3√√√Unnamed: 6 4√√√Unnamed: 7 5√√√Unnamed: 8 6√√√Unnamed: 9 7√√√Unnamed: 10 8√√√Unnamed: 11 9√√√Unnamed: 12 10√√√Unnamed: 13 11√√√Unnamed: 14 12√Unnamed: 15 13√Unnamed: 16 14√Unnamed: 17 15√Unnamed: 18 16√Unnamed: 19 17√Unnamed: 20 18√Unnamed: 21 19√Unnamed: 22 20√Unnamed: 23 21√Unnamed: 24 22√Unnamed: 25 23√Unnamed: 26 24√Unnamed: 27 25√Unnamed: 28 26√Unnamed:

2025年老师教学质量评价表-Sheet1 老师教学质量评价表 课题名称一、教学创新能力评价老师对教学内容的创新授课能力综合得分》二、学生课堂表现活跃程度老师对调动学生学习课堂气氛的综合得分》三、课题设计老师收集，处理教学内容信息的能力综合得分》四、教学创新能力评价老师对教学内容的创新授课能力综合得分》五、教学创新能力评价老师对教学内容的创新授课能力综合得分》六、教学创新能力评价老师对教学内容的创新授课能力综合得分》总得分：科组评价：Unnamed: 1 Unnamed: 2 £通过 £不通过Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 满分（5）满分（5）5满分（5）满分（5）满分（5）满分（5）学

2025年学生值日安排表-Sheet1 学生值日安排表 事项擦黑板，讲台拖地叠放椅子倒垃圾xxxUnnamed: 1 星期一张三/李四王五/赵六张三/李四王五/赵六张三/李四Unnamed: 2 星期二张三/李四王五/赵六张三/李四王五/赵六张三/李四Unnamed: 3 星期三张三/李四王五/赵六张三/李四王五/赵六张三/李四Unnamed: 4 星期四张三/李四王五/赵六张三/李四王五/赵六张三/李四Unnamed: 5 星期五张三/李四王五/赵六张三/李四王五/赵六张三/李四

2025年卫生值日表免费下载-Sheet1 卫生值日表 日期负任人清洁范围及标准序号12345678Unnamed: 1 周一清洁位置Unnamed: 2 周二清洁范围Unnamed: 3 周三清洁标准Unnamed: 4 周四Unnamed: 5 周五打扫次数Unnamed: 6 周六备注Sheet2 Sheet3

2025年学生英语学习评价表-Sheet1 Unnamed: 0 xxx班学生英语学习评价表 Unit 2 My favorite season ___年__月__日 组别第一组第二组第三组第四组Unnamed: 2 编号123451234512345678910Unnamed: 3 姓名元朗王茜茜周子新吴麦来Unnamed: 4 学习状态课堂106789Unnamed: 5 课后104567Unnamed: 6 基础知识词汇拼读55435Unnamed: 7 听写1578910Unnamed: 8 课文、对话理解51234Unnamed: 9 朗读52345Unnamed: 10 听写1512131415Unnamed: 11 能力培养听说听力106789Unnamed: 12 口语55678Unnamed: 13 读写阅读1089108Unnamed:

2025年学生值日表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 Unnamed: 9 Unnamed: 10 Unnamed: 11 Unnamed: 12 Unnamed: 13 学生值日表 卫生类别 人员 星期星期一星期二星期三星期四星期五做个爱护环境，讲究卫生的好孩子。Unnamed: 14 Unnamed: 15 擦走廊 讲台Unnamed: 16 打扫第一组Unnamed: 17 打扫第二组Unnamed: 18 打扫第三组Unnamed: 19 打扫第四组Unnamed: 20 打扫教室 后地面及 擦书柜Unnamed: 21 打扫走廊Unnamed: 22 擦窗户 擦风扇Unnamed: 23 倒垃圾Unnamed: 24

2025年卫生值日签到表免费下载-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 选择年月卫生值日签到表姓名Unnamed: 2 日期时间Unnamed: 3 2018-11-01 00:00:0043405Unnamed: 4 20182018-11-02 00:00:0043406Unnamed: 5 2018-11-03 00:00:0043407Unnamed: 6 2018-11-04 00:00:0043408Unnamed: 7 年2018-11-05 00:00:0043409Unnamed: 8 112018-11-06 00:00:0043410Unnamed: 9 月2018-11-07 00:00:0043411Unnamed: 10 2018-11-08 00:00:0043412Unnamed: 11 2018-11-09 00:00:0043413Unnamed: 12 2018-11-10 00:00:0043414Unnamed: 13 2018-11-11 00:00:0043415Unnamed: 14 2018-11-12 00:0

2025年安全教育培训评价表- 安全教育培训评价表 安全教育培训评价表 (受训人评价) 说明：（1）评价表一方面可以反映培训师的培训效果和整体培训质量，另一方面也可以反映学员对培训知识的接受程度，以便改进我们的培训服务工作；（2）请您客观、公正和真实地进行评价，认真、工整填写。部 门地点培训课时培训内容1．培训师的培训技巧2．培训师的培训态度 3．课堂气氛 4．能否符合工作上的实际需要5．你在培训前是否了解本课程内容6.你对培训内容的理解程度7.培训内容对工作的帮助作用程度8.针对性、

2025年卫生值日监督表-卫生值日表 卫生值日监督表 年 月前厅和会议室门口·走廊卫生间大厅服务器区总编室库房桌面卫生执行标准：地面墙面和玻璃 桌面无无明灰明水垃圾和废纸张，禁止吸烟和烟头烟灰，无喝剩茶水 饮料，洗手间无明水，如厕冲洗干净，地面无脚印，服务器区机柜机箱无明灰。下班垃圾人走不留，统一集中丢弃不得遗漏在公司和门口Unnamed: 1 星期一Unnamed: 2 Unnamed: 3 星期二Unnamed: 4 Unnamed: 5 星期三Unnamed: 6 Unnamed: 7 星期四Unnamed: 8 Unnamed: 9 星期五Unnamed: 10 星期六Unnamed: 11 星期日名单 Unnamed: 0 ※在代码主文件的单元格 B5 至 C45

2025年体育游戏活动评价表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 体育游戏活动评价表学校名称：序号1234567891011121314151617总分Unnamed: 2 活动日期年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日Unnamed: 3 活动班级学前班Unnamed: 4 小班Unnamed: 5 中班Unnamed: 6 大班Unnamed: 7 其他Unnamed: 8 老师Unnamed: 9 活动要求Unnamed: 10 体育活动评价指标Unnamed: 11 Unnamed: 12

2025年市场营销绩效评价表-销售管理评价 Unnamed: 0 市场管理人员绩效评价表 姓名： 部门： 岗位： 评价日期：评价因素工作业绩业务活动工作态度1．通过以上各项的评分，该员工的综合得分是： 分2．你认为该员工应处于的等级是：（选择其一）[ ]A[ ]B[ ]C[ ]DA．240分以上；B．240-200分；C．200-160分；D．160分以下。3．评价者意见评价者签字： 日期： 年 月 日[ ]续签劳动合同 自 年 月 日至 年 月 日[ ]降职为[ ]提薪降薪

2025年工作能力综合评价表-Sheet1 工作能力综合评价表 工号： 部门： 填表日期： 年 月 日序号123456Unnamed: 1 分类Unnamed: 2 工作名称Unnamed: 3 工作内容Unnamed: 4 工作难易度□困难□一般□容易□困难□一般□容易□困难□一般□容易□困难□一般□容易□困难□一般□容易□困难□一般□容易Unnamed: 5 工作量□较多□一般□轻松□较多□一般□轻松□较多□一般□轻松□较多□一般□轻松□较多□一般□轻松□较多□一般□轻松Unnamed: 6 工作满意情况□满意□一般□不满意□满意□一般□不满意

2025年卫生值日排班表-Sheet1 Unnamed: 0 卫 生 值 日 表 日 期： 年 月星 期星期一星期二星期三星期四星期五星期六星期日说 明Unnamed: 2 清扫区域楼梯 1、该片区由相关负责人安排员工每日清理卫生； 2、表内所有项均须每日认真清理； 3、公司安排卫生小组不定期进行检查，对不合格处，将按规定处罚。Unnamed: 3 地面Unnamed: 4 玻璃Unnamed: 5 水房Unnamed: 6 区 域：工具Unnamed: 7 其他Unnamed: 8 备注负 责 人联系方式Unnamed: 9 清理人签字Sheet2 Sheet3

2025年物流公司绩效评价体系-绩效考核汇总 物流公司绩效评价体系 层次顾 客 服 务 水 平 财 务 水 平 运输信 息 传 递 的 速 度及质量 激 励 机 制 有 效 性合计月度绩效考核成绩应达到95分以上（含95分）。如第一个考核周期绩效考核成绩90-94分，扣款100元；85-89分，扣款150元；80-84分，扣款200元；75-79分，扣款300元；70-74分，扣款500元；65-69分，扣款800元；60-64分，扣款1200元；低于60分，扣款3000元。如果物流公司连续第四个考核周期绩效考核成绩低于60分，则三方物流合同由大长江决定是否无条件终止。Unnamed: 1 指标货差率货损率客户投诉率整改按时完成率单证提交及时率单证提

2025年环境因素识别评价表免费下载-行政中心 环境因素识别及评价表 中心/部门:行政中心编号12345678910111213141516171819202122232425262728293031321、发生概率分：偶然、生产中发生、经常； 分别评分为：5、10、15分 2、影响程度分：一般、严重、较严重； 分别评分为：10、20、25分；； 3、法规要求分：无要求、非强制性、强制性； 分别评分为：10、20、25分； 4、风险R1总分（三项之和）超过60分时列为重要环境因素,进行重点管控。 批准人:Unnamed: 1 区域/活动/产品/服务办公室办公室办公室办公室办公室办公室办公室办公室办公室办公室办公室办公室办公室办公室办公室办公

2025年绩效考核-自动评价等级-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 绩效考核表姓名：考核项目工作态度小计工作业绩小计考核等级评分说明：被考核人确认意见：Unnamed: 2 项目权重0.30.7Unnamed: 3 考核目标按时上下班考勤对工作热情积极认真工作，任劳任怨责任心强，沟通能力高善于总结，能认识错误业绩完成率达90%以上任务完成量达90%以上工作效率高，不拖拉团队协调能力好解决问题效率高C级Unnamed: 4 目标权重0.050.050.050.050.050.20.20.10.10.1Unnamed: 5 实际完成情况xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxUnnamed: 6 考核日期：考核得分909085888976

2025年学生值日表-Sheet1 Unnamed: 0 值 日 表 扫 地擦桌子倒垃圾擦黑板走 廊窗 户讲 台备 注值日要求：1、地面需大三干净，无明显的垃圾；2、窗户需要擦拭干净，保持干净透明‘3、每天的垃圾需及时清理，垃圾筐中无垃圾；4、讲台需保持干净整洁，粉笔灰需擦拭干净。年级： 班级： 班主任：Unnamed: 2 星期一Unnamed: 3 星期二Unnamed: 4 星期三Unnamed: 5 星期四Unnamed: 6 星期五Unnamed: 7 备注Sheet3

2025年学生值日安排表-Sheet1 Unnamed: 0 学 生 值 日 安 排 表 班级：三年级2班星期星期一星期二星期三星期四星期五Unnamed: 2 值日组长Unnamed: 3 教室地面Unnamed: 4 门窗桌椅Unnamed: 5 公共区域Unnamed: 6 倒垃圾Unnamed: 7 擦黑板Unnamed: 8 备注Sheet2 Sheet3

2025年卫生值日表模板-卫生值日表 Unnamed: 0 卫生值日表教室走廊卫生区花园值日组长年级 星期一Unnamed: 2 班 星期二Unnamed: 4 Unnamed: 5 星期三Unnamed: 6 Unnamed: 7 星期四Unnamed: 8 Unnamed: 9 星期五名单 Unnamed: 0 ※在代码主文件的单元格 B5 至 C45 中输入代码编号和客户名称。 请注意，代码编号不能重复。代码主文件代码编号12345678910111213141516171819202122232425Unnamed: 2 姓名艺辉万凤小利海涛劲松红霞使用方法 3 卫生值日表教室楼梯·走廊卫生间理科教室音乐教室成员组Ａ 组Ｂ 组Ｃ 组Ｄ 组Ｅ 组年级 星期一Ａ 组Ｂ 组Ｃ 组Ｄ 组Ｅ 组编号123451 姓名艺

2025年员工入职面试评价表-Sheet1 员工入职面试评价表 姓名年龄评核项目外表/气质语言表达能力沟通能力理解能力逻辑思维能力专业知识自我认知求职动机工作责任感进取心与岗位匹配度综合评价 意见： □拟予试用 □列入考虑 □可考虑其他职位，转 岗位测试 □不予考虑考核人签名：林景 岗位： 项目经理 日期：2020年11月10日Unnamed: 1 李姣35岁优Unnamed: 2 良Unnamed: 3 中Unnamed: 4 差Unnamed: 5 应聘岗位文化程度评 述优势： 劣势：Unnamed: 6 行政主管本科

2025年医疗行业病患评价分析图-Sheet1 医疗行业病患评价分析图 病人评价 科室急诊科妇科儿科骨科皮肤科眼科咽喉鼻科内科检查科Unnamed: 1 采样人数505050505050505050Unnamed: 2 好评率0.3737640079103490.4430546412113230.2881355932203390.4005235602094240.4638816362053960.4957544088830830.4015088013411570.490109890109890.263919016630513Unnamed: 3 差评率0.6262359920896510.5569453587886770.7118644067796610.5994764397905760.5361183637946040.5042455911169170.5984911986588430.509890109890110.736080983369487

2025年员工年度自我评价表-员工自评表 员工年度自我评价表 部门入司时间目前 工作教育 培训工作 希望工作 建议工作 目标Unnamed: 1 年 月 日1、你对进去一年在公司的表现感到： □很满意 □还可以 □不满意2、你对与同事及与上司的关系感到： □很满意 □满意 □还可以 □不满意3、你对目前工作感到： □还能担当更困难的工作 □现工作正适合自己能力 □能力稍显不足4、你对目前工作量感到： □太大 □适中 □太少5、你对目前工作环境感到： □很好 □好 □不好 □差6、你对目前工作时间感到： □太长 □较短 □刚好7、你

2025年学生值日安排表-Sheet1 Unnamed: 0 学生值日排班评级表 2020星期一4413044137小杨44144小杨44151小杨44158小杨44165小杨本月值日评级情况Unnamed: 2 年星期二44131小张★★★★★44138小赵44145小赵44152小赵44159小赵44166Unnamed: 3 11星期三44132小王★★★★44139小邓44146小邓44153小邓★★★★44160小邓44167★★★★★1900-01-02 00:00:00Unnamed: 4 月星期四44133小美★★★★★44140小梁44147小梁44154小梁44161小梁44168★★★......

2025年学生综合素质评价表-7 Unnamed: 0 学生综合素质评价表 姓名赵浩田贺文柯卜姝彤冯怡诺张泉王紫玙Unnamed: 2 学号307163071730718307193072030721Unnamed: 3 班级777777Unnamed: 4 道德品质0.830.590.630.560.530.46Unnamed: 5 学习能力0.460.760.750.760.80.8Unnamed: 6 身心发展0.760.730.680.770.840.77Unnamed: 7 兴趣特长0.730.690.840.750.630.7Unnamed: 8 学业负担0.660.630.80.680.860.69

2025年卫生值日表-标准-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 卫 生 值 日 表日 期： 年 月星 期星期一星期二星期三星期四星期五星期六星期日说 明Unnamed: 2 检 查 点楼梯 1、该片区由相关负责人安排员工每日清理卫生； 2、表内所有项均须每日认真清理； 3、公司安排卫生小组不定期进行检查，对不合格处，将按规定处罚。Unnamed: 3 地面Unnamed: 4 玻璃Unnamed: 5 水房Unnamed: 6 区 域： 三楼商务区工具Unnamed: 7 其他Unnamed: 8 备注负 责 人联系方式Unnamed: 9 清理人签字Sheet2 Sheet3

2025年销售职位面试评价表-Sheet1 Unnamed: 0 销售类面试评价表 应聘人姓名薪酬期望面试阶段初试（满分30分）复试（满分70分）总分（满分100分）评估意见录用岗位Unnamed: 2 评价方向 基本情况企业融合度职位相关素质销售相关人事初试面试时间：专业复试1面试时间：部门复试2面试时间：综合评估意见录用部门Unnamed: 3 评价要素（满分为100）1.礼仪着装2.沟通表达能力3.是否守时参加面试4.对公司和岗位的了解程度5.住所离公司远近6.个人职业目标是否明确7.求职态度是否积极诚恳8.薪资价值观1.是否能吃苦耐劳2.团队合作能力3.对企业价值观的认同度4.对企业的忠诚度1.抗压能力2.

2025年员工年度绩效评价表-员工年度评价 员工年度绩效评价表 姓 名事 业 部评价尺度及分数工作业绩工作能力工作态度评价得分出勤及奖惩总 分评价等级评价者意见高二级管理者评价: 高一级管理者评价: 评价者管理者签字:Unnamed: 1 1.工作素质2.工作量3.工作速度4.工作达成度5.计划性6.应变力7.改善创新8.职务技能9.发展潜力10.周全缜密11.合作性12.责任感13.工作态度14.执行力15.品德言行Unnamed: 2 Unnamed: 3 Ⅰ （1∽4项平均分）×4 +（5∽10平均分）×3 +（11∽15项平均分）×3 = 分Ⅱ 出勤：迟到、早退 次×0.5 + 旷工

2025年卫生值日表及标准-Sheet1 卫生值日表 日期责任人清洁范围及标准序号123456Unnamed: 1 周一清洁位置楼道公用卫生间办公走廊办公室厨房花草、盆景Unnamed: 2 周二清洁范围楼道台阶、扶手、墙面、消防栓、消防管道、楼道门窗、楼道灯开关及灯具公用卫生间办公走廊办公室地面、墙壁、窗户、抽油烟机、灶台、冰箱、厨具等花草、盆景Unnamed: 3 周三清洁标准目视无烟头、果皮、纸屑、广告纸、蜘蛛网、积尘、污迹等1、天花板、墙角、灯具目视无灰尘、蜘蛛网。2、目视墙壁干净，便器洁净无黄渍，洗手台无水渍。3、每天开门窗通风，保持室内无异味、臭味。4、每天清扫地面，清倒垃圾，保持地面无烟头、污渍

2025年学生值日安排表-Sheet1 Unnamed: 0 学生值日安排表 打扫区域教室地面黑板、讲台走廊过道洗漱间擦柜子打水、倒垃圾擦玻璃浇 花Unnamed: 2 星期一可可皮皮花花杰杰豆豆军军娜娜小小Unnamed: 3 星期二皮皮可可杰杰花花军军娜娜小小豆豆Unnamed: 4 星期三杰杰皮皮可可豆豆娜娜军军花花小小Unnamed: 5 星期四小小豆豆皮皮可可杰杰花花军军娜娜Unnamed: 6 星期五豆豆小小娜娜皮皮可可杰杰花花军军Unnamed: 7 星期六/日休 息Unnamed: 8 检查人班长班长班长

2025年卫生值日表-1月 卫生值日表 年 月1周日值日 人员签字Unnamed: 1 2周一值日 人员一组签字负责人签字： 日期：检查人签字： 日期：Unnamed: 2 3周二值日 人员签字Unnamed: 3 4周三值日 人员签字Unnamed: 4 5周四值日 人员签字Unnamed: 5 6周五值日 人员签字Unnamed: 6 7周六值日 人员签字Unnamed: 7 8周日值日 人员签字Unnamed: 8 9周一值日 人员二组签字负责人签字： 日期：检查人签字： 日期：Unnamed: 9 10周二值日 人员签字Unnamed: 10 11周三值日 人员签字Unnamed......

2025年员工综合素质评价表-员工综合素质测评表 员工综合素质测评表 本次考核性质：（年度）被考核人： 评价要素政治素养学习能力团结协作工作责任服务意识评分总合计注：测评满分为100分，请部门负责人对本部门员工进行测评，根据测评得分，对本部门员工进行排序（不得并列）。Unnamed: 1 表 现1086205431054310108620108620Unnamed: 2 遵纪守法，有良好的职业道德和政治觉悟，作风端正、廉洁，起到表率作用。遵纪守法，能按所内制度开展工作，品行良好。基本能循制度行事，洁身自爱，能履行工作职责。遵守制度自觉性差，言行随便、偶有违

2025年学生值日表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 学生值日表Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 打扫区域擦黑板浇花教室打扫走廊保洁Unnamed: 6 星期一李思思张夏利刘丽丽 赵丽霞 王思慧 赵丽华李四华王立友Unnamed: 7 星期二黄明喜王小军张小龙 王明华 华丽丽 赵倩倩赵晓丽白敬亭Unnamed: 8 星期三张小龙赵丽有刘丽丽 赵丽霞 王思慧 赵丽华李晓璐王明丽Unnamed: 9 星期四王梅梅王思敏张小龙 王明华 华丽丽 赵倩倩王思丽赵建华Unnamed: 10 星期五赵丽霞张希刘丽丽 赵丽霞 王思慧 赵丽华赵晓倩王明四Unnamed: 11 备注Sheet2 Sheet3

2025年卫生值日检查表-Sheet1 卫生值日检查表 周一值日生Unnamed: 1 课间值 班时间Unnamed: 2 周二值日生Unnamed: 3 课间值 班时间Unnamed: 4 周三值日生Unnamed: 5 课间值 班时间Unnamed: 6 周四值日生Unnamed: 7 课间值 班时间Unnamed: 8 周五值日生Unnamed: 9 课间值 班时间Sheet2 Sheet3

2025年360度员工绩效评价表-Sheet1 360度绩效评价表 被评价人评价人评价尺度及分数优秀（5分） 良好（4分） 一般（3分） 较差（2分） 极差（1分）评价项目个人素质工作态度专业知识工作能力工作成果分数合计工作表现综合评价优势及劣势项目分析项目的建议与训练工作预期Unnamed: 1 品德修养坚持真理，实事求是意志坚定，不骄不躁谦虚谨慎，虚心好学信用度责任感纪律性团队协作精神专业业务知识相关专业知识外语知识计算机应用知识文字表达能力逻辑思维能力指导辅导能力人际交往能力组织、管理与协调能力工作目标的达成工作效率工作质量工作创新效能工作成本控制优势项目分析劣

2025年员工年度绩效评价表-员工年度绩效评价表 员工年度绩效评价表 所属部门：考核人：维度工作业绩工作能力工作态度评价得分考勤情况处分情况奖励情况评价者意见 :考评人签字： 日期： 年 月 日Unnamed: 1 指标工作素质工作量工作速度工作达成度计划性应变力改善创新职务技能发展潜力周全缜密合作性责任感诚信度执行力工作态度品德言行评价得分=每项得分*每项系数之和项目分值次数项目分值次数项目分值次数Unnamed: 2 权重0.10.10.10.10.050.050.050.050.050.050.050.050.050.050.050.05迟到早退0.2警告1表扬1Unnamed: 3 优秀（