2025招聘用人岗位需求表
2025年招聘岗位需求表免费下载-Sheet1 招聘岗位需求表 公司：序号1Unnamed: 1 招聘岗位物流搬运工Unnamed: 2 所属部门后勤部Unnamed: 3 所需人数5Unnamed: 4 最低学历要求中学Unnamed: 5 联系电话：年龄要求22-40Unnamed: 6 性别要求男Unnamed: 7 其他要求身体健康，无不良嗜好，身强力壮Unnamed: 8 地址：Unnamed: 9 Unnamed: 10 工资待遇面议Unnamed: 11 备注说明
2025年招聘岗位需求表免费下载-Sheet1 招聘岗位需求表 年度：序号Unnamed: 1 招聘部门Unnamed: 2 招聘岗位Unnamed: 3 学历要求Unnamed: 4 公司：性别要求Unnamed: 5 工作经验要求Unnamed: 6 技能要求Unnamed: 7 地址：婚姻要求Unnamed: 8 其他要求Unnamed: 9 招聘人数Unnamed: 10 简历邮箱：联系电话Unnamed: 11 备注说明
2025年公司招聘岗位需求表-Sheet1 Unnamed: 0 公司招聘岗位需求表 平面设计3名岗位要求12345待遇及福利12345公司地址：简历投放：Unnamed: 2 本科学历及以上设计专业毕业不低于3年设计工作经验年龄35以下会用PS，AI，等主流设计软件工资8000-10000年底双薪+年终奖五险一金+年度体检+商业保险员工食堂+生日会+下午茶年度公司旅游+月度腐败基金Unnamed: 3 上海市浦东新区xxxxxxxxxwps@163.comUnnamed: 4 Unnamed: 5 市场销售10名岗位要求12345待遇及福利12345Unnamed: 6 本科学历及以上营销专业毕业不低于3年销售工作经验年龄35以下对房地产行业有独特的见解底薪4000+提成
2025年电商产品库存需求表-电商产品库存需求表 电商产品库存需求表 需求部门：销售1部序号12345678910111213141516总计Unnamed: 1 产品名称名称1名称2名称3名称4名称5名称6名称7名称8名称9名称10Unnamed: 2 产品型号型号1型号2型号3型号4型号5型号6型号7型号8型号9型号10Unnamed: 3 库存量139069659197571437916845107861892516110942719101148895Unnamed: 4 订购量46983456442943523698236523865435023456132386446177358743Unnamed: 5 制表人：需求量33077359859678931968072786816098295031443727076209848Unnamed: 6 1Unnamed: 7 Unnamed: 8 Unnamed: 9 Unnamed:
2025年员工招聘岗位信息表-Sheet1 员工招聘岗位信息表 业务员行政助理软件测试员Unnamed: 1 简历邮箱：xxxxx@xxx.com 联系电话：xxxxxxxxxx 地址：珠海市xxxxxxxxxxxx岗位职责：1、负责公司产品的销售2、拓展现有销售渠道，提高产品销量3、维持好原有客户，并积极拓展新客户4、做好每月及每周的销售数据汇报5、服从上级领导安排的其他工作任务岗位职责：1、负责公司日常行政工作2、负责公司考勤，排班计划安排3、负责领导行程计划4、员工日常关系维护，企业文化打造5、服从上级领导安排的其他工作任务岗位职责：1、负责软件的上线前的测试2、配合工程师，做好日常测试3、找出软件存
2025年招聘专员岗位绩效考核表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 招聘专员岗位绩效考核办法项 目一 人员招聘二 绩效考核三 行政服务四 工作责任 本人签字：Unnamed: 2 内 容1、保证招聘信息渠道畅通2、招聘对象筛选3、面试前的沟通4、每月招聘指标按计划完成5、招聘资料完整6、招聘流程规范7、人才信息库的分类建立8、录用人员体检9、招聘成本控制在计划之内10、月招聘总结按时上交11、招聘预录专业人才跟进12、特殊人才（库管、财务）背调13、特殊专业人才招聘实操考核1、各部门各岗位的绩效方案制订2、月度绩效考核结果收集3、资料汇总、整理、归档4、绩效考核方案的
2025年工程管理资金需求表-Sheet1 工程管理资金需求表 工程名称市政道路平整排水管道铺设人行道建设天桥搭建绿化路灯沥青硬化电力信号灯项目总资金项目总负责人：Unnamed: 1 开工日期20xx/xx/xx20xx/xx/xx20xx/xx/xx20xx/xx/xx20xx/xx/xx20xx/xx/xx张三Unnamed: 2 各月份需要资金一月800030000Unnamed: 3 二月5000040000Unnamed: 4 三月2000050000Unnamed: 5 四月26000Unnamed: 6 五月8000007000Unnamed: 7 六月10000040000Unnamed: 8 七月500000Unnamed: 9 八月400000Unnamed: 10 九月60000012000060000Unnamed: 11 十月100000Unnamed: 12 十一月项目完工日期：Unnam
2025年物资采购需求表-Sheet1 物资采购需求表 序号12Unnamed: 1 物品设备名称电焊机通讯对讲机Unnamed: 2 规格型号要求BX1-500无线Unnamed: 3 单位台台Unnamed: 4 需求数量325Unnamed: 5 备注说明钢筋加工工入对话
2025年材料消耗补货需求表-Sheet1 材料消耗补货需求表 工程：序号1234Unnamed: 1 茅岗特高压电力改造工程材料名称电线杆地线绝缘子铜线导线Unnamed: 2 型号/规格FU01203/5.8mU7N/300DNYLGJ-230/35Unnamed: 3 单位杆片捆吨Unnamed: 4 消耗数量1296735209Unnamed: 5 记录人：项目部材料站剩余量2150260Unnamed: 6 张三需补货数量300050400Unnamed: 7 备注急需20号前补齐
2025年招聘岗位计划表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 招 聘 岗 位 计 划 表序号1234567891011121314151617181920Unnamed: 2 主管 部门Unnamed: 3 招聘 部门Unnamed: 4 岗位 名称Unnamed: 5 岗位 类别Unnamed: 6 岗位描述Unnamed: 7 招聘 人数Unnamed: 8 岗位条件年龄Unnamed: 9 学历Unnamed: 10 学位Unnamed: 11 分学历段专业名称研究生Unnamed: 12 本科Unnamed: 13 专科Unnamed: 14 中专Unnamed: 15 专业工作经历年限Unnamed: 16 其他Unnamed: 17 招聘 范围Unnamed: 18 测试方法Unnamed: 19
2025年招聘面试岗位招人表-Sheet1 招聘面试岗位招人表 岗位类型财务类开发类设计类行政类营销类简历投放邮箱：xxxxxxxxx联系电话：xxxxxxxxx公司地址：xxxxxxxxxUnnamed: 1 具体岗位会计财务总监会计财务专员后端工程师前端工程师测试员UI设计游戏人物设计3D动画设计平面设计前台HR专员客服运营专员销售业务员Unnamed: 2 需要人数（人）2112537221212635Unnamed: 3 学历要求本科及以上本科及以上本科及以上本科及以上本科及以上本科及以上本科及以上本科及以上本科及以上本科及以上本科及以上大专及以上大专及以上大专及以上大专及以上大专及以上Unnamed: 4 年龄要求（岁）
2025年人力资源需求表-人员增补申请单 Unnamed: 0 人力资源需求表表格编号：FR-ZJB-05申请日期：2018年8月3日 申请部门申请岗位紧急程度申请原因工作经验工作技能其他要求审批意见 部门主管 签名/日期：审批结果人力资源需求表表格编号：FR-ZJB-05申请日期： 年 月 日 申请部门申请岗位紧急程度申请原因工作经验工作技能其他要求审批意见 部门主管 签名/日期：审批结果Unnamed: 1 □ 特急 □急 □ 一般 □ 有合适人选再进。□扩大编
2025年库存需求表-Sheet1 Unnamed: 0 库存需求表 时间2005-05-28 00:00:00Unnamed: 2 产品型号19531900Unnamed: 3 产品名称E19CE19BUnnamed: 4 订购量20000060000Unnamed: 5 库存量20000060000Unnamed: 6 需求量000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000
多岗位考勤表-自动统计每月考勤及查询明细-首页 多岗位考勤表-自动统计每月考勤及查询明细 每天考勤登记表 Unnamed: 0 11111111111112222222223333333333333444000000000000000000000000000000000000000
2025财务管理岗位廉能表格-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 序号123456Unnamed: 2 工作环节核算管理预算管理收入管理支出管理票据管理资产管理Unnamed: 3 风 险 点 表 现 形 式1. 会计人员未按支出审批程序和支出标准审核支出凭证；2. 会计人员对数据的计算、抄写错误；3. 原始凭证不真实，从而套取现金；4. 网络安全风险。1. 人员、资产等基础数据不真实，核定预算经费数据错误；2. 隐瞒预算收入或支出、结余未按要求全部纳入预算管理，预算反映不全面；3. 预算编制不准确，未经依法批准擅自变更预算，导致无预算、超预算支出；4. 虚列预算项目、擅自扩大支出范围，提高开支标准；5. 预
2025年公司新年招工需求表-Sheet1 Unnamed: 0 ***公司新年招工需求 部门Unnamed: 2 职位Unnamed: 3 工资Unnamed: 4 负责内容Unnamed: 5 需到职日期Unnamed: 6 所需人数Unnamed: 7 备注Sheet2 Sheet3
2025年用人需求表-用人需求表 Unnamed: 0 用 人 需 求 表 需求部门申请事由岗位职责（由用人部门经理填写）学历及专业要求 ：工作经历要求 ：性别要求 ：年龄要求 ：薪酬范围 ：任职要求 人力资源意见 分管副总意见注：此表由部门负责人填写及传递。Unnamed: 2 □经营扩张 □储备 □辞职补充 □短期需求Unnamed: 3 招聘岗位 □大专以上 □本科以上 □中专/初中以上；专业要求： □一年至两年以上 □三年以上 □应届 □其它（请说明） □男性 □女性 □不限Unnamed: 4 Unnamed: 5 招聘人数Unnamed: 6 部门经理签字：Unnamed: 7 到岗时间
2025年招聘职位需求表-Sheet1 招聘职位需求表 序号1Unnamed: 1 部门人力资源部Unnamed: 2 岗位名称培训专员Unnamed: 3 岗位职责1. 负责部分公司级培训项目运营，包含入职培训项目、品牌单课培训项目及其他专项培训项目。 2. 协助领导力培训专项运营。 3. 负责品牌培训项目宣传：撰写培训产品宣传文案，营造成长文化氛围。Unnamed: 4 专业不限Unnamed: 5 学历要求本科及以上Unnamed: 6 工作年限不限Unnamed: 7 任职要求1. 对培训工作富有热情，形象气质佳，亲切且善交际，具有较强的沟通表达能力，能够快速学习新事物。 2. 较强的文字功底，office操作熟练、灵活（文字功底优秀
2025年装修材料采购需求表-Sheet1 装修材料采购需求表 业主:序号1Unnamed: 1 材料分类瓷砖Unnamed: 2 期数：材料名称客厅地板砖Unnamed: 3 规格型号80*80cmUnnamed: 4 房号:颜色自选Unnamed: 5 需要采购数量58Unnamed: 6 数量单位片
2025年招聘专员岗位台账-Sheet1 招聘专员岗位台账 序号1234Unnamed: 1 职责人员招聘人员转正人员调配配置公司架构调整Unnamed: 2 内容根据公司业务需求，招聘合适岗位人员新员工转正针对公司业务情况对部分员工、优化或调配根据公司情况调整组织架构Unnamed: 3 细则沟通用人部门的用人需求撰写岗位说明书、任职资格发布招聘信息收集、筛选简历通知面试HR面试到岗通知招聘数据统计招聘资源与方式拓展转正人员统计转正人员通知转正面谈转正手续流程办理调配人员确认及情况了解调配人员个人资料统计与前期调查调配人员内部调整调查调配人员面谈调配人员解约协议的签署调
2024年防护采购需求表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 防护采购需求表如果剩余剩余采购量低于3000，就自动提醒请着手采购其他用品，目前此用品暂够采购日期2020-11-01 00:00:002020-11-02 00:00:002020-11-03 00:00:002020-11-04 00:00:002020-11-05 00:00:002020-11-06 00:00:00Unnamed: 2 采购用品医用一次性口罩N95口罩消毒液洗手液防护服一次性手套Unnamed: 3 采购需求量10000900018000798089009000Unnamed: 4 已采购量560039808970700049808970Unnamed: 5 剩余采购量440050209030980392030Unnamed: 6 采购量提醒请着手采购其他用品，目前此用品暂够请着手采购
公司招聘员工面谈记录表-试用期员工面谈记录表 人力资源管理实用工具——招聘选拔及配置 试用期员工面谈记录表（入职一个月后）说明：面谈目的是为了掌握员工的工作表现、员工对公司的认识程度以及员工的资源需求，从而帮助员工解决工作中遇到的困难与问题，并帮助其更快的融入公司。员工姓名面谈主持者入职时间面谈记录：1、你目前在公司的适应情况如何？与前段时间相比较，你对公司文化、氛围、工作环境是否有进一步的了解，又有何建议？2、你清楚公司的战略目标、组织架构吗？对其它部门工作职责的了解有哪些？对公司的规章制度熟悉吗？3、这段时间，工作中针对前期面临的问
2025年暑假兼职岗位需求统计表-Sheet1 暑假兼职岗位需求统计表 公司：客服岗位名称岗位名称岗位名称Unnamed: 1 xxx工作职责负责接听客户反馈电话，并做好反馈记录，整理客户反馈重点，向上级领导汇报工作职责工作职责工作职责Unnamed: 2 HR:工作地点广州市天河区金辉路139号地王大厦1903室工作地点工作地点工作地点Unnamed: 3 林小姐联系电话1802380048xx联系电话联系电话联系电话Unnamed: 4 招聘人数10招聘人数招聘人数招聘人数Unnamed: 5 工作时间8月1号-15号 09:00-18:00工作时间工作时间工作时间Unnamed: 6 年度：薪酬150元一天薪酬薪酬薪酬Unnamed: 7 2019简历邮箱32495
2025年招聘需求表-Sheet1 XX公司月度招聘需求表 序号123456789Unnamed: 1 用人部门行政人事部行政人事部市场部行政人事部财务部财务部信息部客服部运营部Unnamed: 2 招聘岗位行政文员HRBP销售专员商务司机会计出纳web前端开发工程师客服专员文案策划Unnamed: 3 招聘人数112111121Unnamed: 4 招聘专业文秘/企业管理类人力资源专业市场营销专业专业不限会计/金融专业会计/金融专业计算机专业市场营销专业市场营销/广告/新闻专业Unnamed: 5 岗位要求按职位要求填写即可按职位要求填写即可按职位要求填写即可按职位要求填写即可按职位要求填写即可按职位要求填
2025年学校开学物资准备需求表-Sheet1 学校开学物资准备需求表 学校：序号123以上物资能提供者请联系我校负责人：张琳1349858xxxx。学校地址：xxxxxxxxxxxxxxxxxUnnamed: 1 某某某学校需求物资名称电子体温计口罩学生书桌椅子Unnamed: 2 学年：规格型号不限N95/N90/一次性普通口罩不限Unnamed: 3 2020年上学期需要数量50台3000个80把Unnamed: 4 最晚到货时间2020-04-10 00:00:002020-04-10 00:00:002020-04-10 00:00:00Unnamed: 5 备注说明需要正规厂家生产资质需符合医学标准
2025年公司招聘需求表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 公司招聘需求表申请招聘 岗位名称申请招聘 部门希望到岗 日期招聘方式需求原因招聘 人员 条件招聘 事宜部门主管 审核意见人事部 经理意见公司领导 意见备注Unnamed: 3 □离职补缺 □业务发展扩编 □岗位调动 □其他年龄体重到岗时间工作经验相关技能 签字： 日期：Unnamed: 4 Unnamed: 5 现有 人数岗位名称申请日期性别婚姻状况Unnamed: 6 可工作区域Unnamed: 7 学历生育状况Unnamed: 8 申请招聘 人数岗位 薪资申请人Unnamed: 9 身高职称
企业春季招聘会场及岗位计划表-Sheet1 Unnamed: 0 企业春季招聘会场及岗位计划表 序号1Unnamed: 2 招聘会时间2016-02-25 00:00:00Unnamed: 3 招聘会类型计算机专场Unnamed: 4 招聘会地址人才市场3楼Unnamed: 5 招聘岗位一产品经理Unnamed: 6 招聘岗位二C++工程师Unnamed: 7 招聘岗位三前端工程师Unnamed: 8 招聘岗位四测试员Unnamed: 9 招聘岗位五架构师Unnamed: 10 备注
2025年招聘人员岗位计划表-Sheet1 招聘人员岗位计划表 招聘单位Unnamed: 1 招聘岗位Unnamed: 2 招聘人数Unnamed: 3 性别Unnamed: 4 年龄Unnamed: 5 学历Unnamed: 6 学历性质Unnamed: 7 专业要求1一级目录Unnamed: 8 二级目录Unnamed: 9 具体专业Unnamed: 10 专业要求2一级目录Unnamed: 11 二级目录Unnamed: 12 具体专业Unnamed: 13 其他招聘条件Unnamed: 14 备注Sheet2 Sheet3
2024年平面设计需求表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 平面设计需求表需求部门需求者需求紧急程度设计组评 估设计 周期设计类型是否有提供参考案例/材料参考案例 /材料完成作品设计师改稿时间需注意 事项备注Unnamed: 3 □三天内 □一周内 □一个月内 □其它□1、终端类： □2、广告类： □3、网页类： □4、其他类：Unnamed: 4 需求日期□加急，时间预算 □不急，时间预算□是 □否Unnamed: 5 Unnamed: 6 下单日期需求范围设计任务 评级是否有当面沟通、 设计需求初稿时间实际定稿 输出日期Unnamed: 7 □公司 □代
2025年内部招聘需求表-Sheet1 招聘需求表 申请招聘部门： 拟招聘人数： 拟薪资范围：人员来源： □内部调岗 □外部招聘之前工作单位背景要求：面试负责人：招聘紧急程度申请招聘理由岗位职责任职要求部门意见人力资源部意见公司总经理／副总经理意见员工到岗确认《招聘需求表》由各用人部门根据本部门的需要如实进行填写。编制内岗位直接交由人事部进行招聘；编制外岗位，提交至总经理或副总经理处审批后，交由人事部进行审批。岗位职责，是对岗位中“事”的方面的描述，也就是需要完成哪些工作任务。对事的描述不是一次就能到位的，在编写时可以先繁后简，先主要后次要，将所有有关
2025年招聘人员需求表-Sheet1 Unnamed: 0 XX年第二季度人员招聘需求表 序号123456789101112131415161718192021222324252627282930Unnamed: 2 申请部门财务部Unnamed: 3 申请人陈三Unnamed: 4 需求等级紧急Unnamed: 5 需求人数2Unnamed: 6 岗位名称税务会计Unnamed: 7 工作地点杭州Unnamed: 8 学历要求本科Unnamed: 9 专业要求财务管理、会计Unnamed: 10 技能要求熟练报税Unnamed: 11 从业年限要求2年以上Unnamed: 12 其他要求无如果要打印，请使用这张表格 Unnamed: 0 XX年第二季度人员招聘需求表 序号123456789101112131415161718192021222324252627282930Unname
2025年招聘需求表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 招聘需求表申请部门申请 原因需求 计划 说明薪资标准部门经理 意见总经理 意见备注Unnamed: 3 □员工辞退 □员工离职 □业务增量 □新增业务 □新设部门 □其他申请说明任职条件专业知识工作经验工作技能其他任职条件专业知识工作经验工作技能其他任职条件专业知识工作经验工作技能其他职位1职位2职位3Unnamed: 4 基本工资基本工资基本工资Unnamed: 5 申请人Unnamed: 6 职务名称职务名称职务名称人力资源 部门意见公司领导 意见Unnamed: 7 工作描述工作描述工作描述其他待遇其他待遇其他待遇Unnamed:
2025年招聘需求表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 招 聘 需 求 表序号12345678910Unnamed: 2 用人单位/部门Unnamed: 3 岗位名称Unnamed: 4 需求数量Unnamed: 5 需求专业Unnamed: 6 学历Unnamed: 7 学位Unnamed: 8 年龄Unnamed: 9 岗位工作描述Unnamed: 10 岗位具体要求Unnamed: 11 岗位类别Unnamed: 12 截止时间
2025年公司设备采购需求表-公司设备采购需求表 公司设备采购需求表 编码1.11.1.11.1.21.1.31.1.41.1.51.21.2.11.2.21.2.31.2.41.2.51.2.61.2.7注：本表以各直属局为单位填列部门负责人：Unnamed: 1 单位名称Unnamed: 2 设备名称通信网络类有线电话对讲机传真机服务器交换机……办公设备类电脑笔记本电脑触摸屏电脑打印机复印机照相机投影议……Unnamed: 3 型号填报部门（盖章）Unnamed: 4 计量单位Unnamed: 5 编制日期: 年 月 日数量Unnamed: 6 原值Unnamed: 7 购置时间（年、月）制表人：Unnamed: 8 需要更新或购置数量Unnamed: 9 金额单位： 千元备注联系电话：
2025招聘人员增补申请表excel模板-增补申请表 部门人员申请表 申请部门申请原因拟增补人数任职资格应具资格条件年龄技能工作经验工作内容工作环境其他部门意见 （签字）：申请部门：Unnamed: 1 □扩编 □储备人力 □离职补充 □临时用工Unnamed: 2 性别外语能力人力资源部意见 （签字）：申请人：Unnamed: 3 职位名称拟到岗时间Unnamed: 4 学历公司主管领导意见 （签字）：制表日期：
