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2025年人事管理表格 - 主页 Unnamed: 0 Unnamed: 1 人事管理表格Unnamed: 2 *使用前把基础数据内的数据按照需求更正；注意本表格有公式的地方不要删除，如果删除从上方或下方单元格下拉或上拉来添加公式。（如复杂公式找其他人帮忙）如果你熟悉excel可自行调整自己的风格。1.首先：员工信息录入中的数据清空，有公式的地方勿清除。2.员工查询；输入员工姓名查询员工详细信息。3.合同到期提醒：输入到期前的天数，会自动显示范围内的员工信息。4.人员结构图：汇总部门、职务、学历、专业、户籍的结构图。5.事件-计时器 页面可填入选计时和倒计时的重要事件及日期希望
2025年人事管理考勤表（可打印） - 考勤表 公司考勤表 部门: 年 月 日序 号123456789101112131415注:Unnamed: 1 姓名请负责人或考勤员于当月最后1天标准工作日上午12时前将考勤汇总报人力资源部。Unnamed: 2 日 期1Unnamed: 3 2.0Unnamed: 4 3.0Unnamed: 5 4.0Unnamed: 6 5.0Unnamed: 7 6.0Unnamed: 8 7.0Unnamed: 9 8.0Unnamed: 10 9.0Unnamed: 11 10.0Unnamed: 12 11.0Unnamed: 13 12.0Unnamed: 14 13.0Unnamed: 15 14.0Unnamed: 16 15.0
2025年人事调动行政管理模板 - Sheet1 人事调动行政管理模板 姓名：部门：入职日期：调动执行日期：调动原因个人意见直属上级意见总经理意见Unnamed: 1 Unnamed: 2 性别：职位：工龄：目前工作城市：Unnamed: 3 Unnamed: 4 籍贯：工号：直属上级：调往城市：
2025年人事管理-在职离职员工率分析表 - Sheet1 Unnamed: 0 在职离职员工率分析表 新入职人数部门1部门2部门3部门4录 用 评 估 分 歧离职原因原因1原因2原因3原因4离 职 时 间 数量自述原因分析原因改 进 想 法 与 方 案Unnamed: 2 306457一周Unnamed: 3 离职人数1212一个月Unnamed: 4 6数量三个月Unnamed: 5 离职率0.166666666666666660.50.20.2857142857142857说明转正时Unnamed: 6 0.2半年Unnamed: 7 结论结论结论Sheet2 Sheet3
2025年人事员工入职管理登记表 - Sheet1 Unnamed: 0 人事员工入职合同管理登记表 序号123456789101112131415161718192021Unnamed: 2 部门销售1部销售2部销售3部销售4部销售5部销售6部销售7部销售8部销售9部销售10部销售11部Unnamed: 3 员工名称王甲甲乙丙丁戊己庚辛壬癸Unnamed: 4 性别男女男女男女男女男女男Unnamed: 5 联系方式138158***26138158***27138158***28138158***29138158***30138158***31138158***32138158***33138158***34138158***35138158***36Unnamed: 6 入职日期2017-05-01 00:00:002018-12-02 00:00:002018-07-03 00:00:002018-12-04 00:00:002018-12-0
2025年人事管理系统 - 主页 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 人事管理系统人员信息Unnamed: 3 Unnamed: 4 考勤管理Unnamed: 5 Unnamed: 6 薪酬管理Unnamed: 7 Unnamed: 8 培训管理人员信息登记表 Unnamed: 0 人员信息表 序号123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081Unnamed: 2 部门Unnamed: 3 姓名Unnamed: 4 人员编号Unnamed: 5 出生年月Unnamed: 6 身份证号码Unnamed: 7 居住地址Unnamed: 8 联系电话Unnamed: 9 备注返回主页 考勤表
2025年人事管理系统（简洁版） - 主页 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 人资管理系统（简洁版）人员信息Unnamed: 3 Unnamed: 4 考勤管理Unnamed: 5 Unnamed: 6 薪酬管理Unnamed: 7 Unnamed: 8 培训管理人员信息登记表 Unnamed: 0 人员信息表 序号123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081Unnamed: 2 部门Unnamed: 3 姓名Unnamed: 4 人员编号Unnamed: 5 出生年月Unnamed: 6 身份证号码Unnamed: 7 居住地址Unnamed: 8 联系电话Unnamed: 9 备注返回主页
2025年人事管理-请假申请表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 请 假 申 请 表姓 名1、请假类别：□事假 □病假 □婚假 □丧假 □年休假 □工伤 □调休 □产假 □护理假 □其他2、请假事由：3、请假时间：自 年 月 日至 月 日 共计 天 时请假人签字日 期Unnamed: 2 Unnamed: 3 部 门Unnamed: 4 批准人签字日 期Unnamed: 5 职 位2025excel人事管理下载
2025年人事管理系统（简单实用） - 主页面 Unnamed: 0 人力资源管理系统-简单实用Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 入职登记表员工花名册离职申请单员工考勤表工资结算单入职登记表 Unnamed: 0 入职登记表 序号Unnamed: 2 入职时间Unnamed: 3 姓名Unnamed: 4 部门Unnamed: 5 主管Unnamed: 6 工号Unnamed: 7 岗位Unnamed: 8 联系电话Unnamed: 9 住址Unnamed: 10 备注返回主页 员工花名册 Unnamed: 0 员工花名册 序号Unnamed: 2 姓名Unnamed: 3 部门Unnamed: 4 工号Unnamed: 5 岗位Unnamed: 6 户籍地址Unnamed: 7 现住址Unnamed: 8 身份证号码Unnamed: 9 联系电话
2025年人事管理之提取出生日期并计算年龄 - 设计 Unnamed: 0 Unnamed: 1 春秋视觉工作室Unnamed: 2 感谢，希望本作品能为您的学习工作带来必要的帮助，欢迎收藏本店http://chn..com/works?userid=327709671更多设计欢迎光临儿另一设计店铺http://chn..com/works?userid=211007471员工基础资料表 员工基础资料表 员工代码1600116002160031600416005Unnamed: 1 姓名卞悦涵陈鸿博陈泽宇方艺瞳何汶泽Unnamed: 2 性别女男男女男Unnamed: 3 部门财务部人力资源技术部财务部工程部Unnamed: 4 职务部门主管职员部门主管部门主管部门主管Unnamed: 5 身份证号3207051975080103698411156197403154
2025年人事管理-考勤表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 人事管理-考勤表公司名称： 制表人： 审核人： 时间日期：姓名Unnamed: 2 部门Unnamed: 3 岗位Unnamed: 4 1.0Unnamed: 5 2.0Unnamed: 6 3.0Unnamed: 7 4.0Unnamed: 8 5.0Unnamed: 9 6.0Unnamed: 10 7.0Unnamed: 11 8.0Unnamed: 12 9.0Unnamed: 13 10.0Unnamed: 14 11.0Unnamed: 15 12.0Unnamed: 16 13.0Unnamed: 17 14.0Unnamed: 18 15.0Unnamed: 19 16.0Unnamed: 20 17.0Unnamed: 21 18.0Unnamed: 22 19.0Unnamed: 23 20.0U
2025年人事管理-员工考勤排班表 - 表格1 员工考勤排班表 部 门 日期姓名备注Unnamed: 1 1出勤 √ 缺勤 × 休息 ○ 事假 Δ 病假 ＋Unnamed: 2 2.0Unnamed: 3 3.0Unnamed: 4 4.0Unnamed: 5 5.0Unnamed: 6 6.0Unnamed: 7 7.0Unnamed: 8 8.0Unnamed: 9 9.0Unnamed: 10 10.0Unnamed: 11 11.0Unnamed: 12 12.0Unnamed: 13 13.0Unnamed: 14 14.0Unnamed: 15 15.0Unnamed: 16 16.0Unnamed: 17 17.0Unnamed: 18 18.0Unnamed: 19 19.0Unnamed: 20 20.0Unnamed: 21 21.0Unnamed: 22 22.0Unnamed: 23 23.0Unnamed: 24 24.0Un
2025年人事管理实用考勤表 - Sheet1 Unnamed: 0 考 勤 表 备注： 出勤：√ 迟到：△ 缺勤× 事假：S 病假：B 部门： 负责人签字： 制表人： 2019年 月姓名甲乙丙丁戊己庚辛壬癸甲乙丙丁戊Unnamed: 2 本月出勤记录1√√√√√√√√√√√√√√√Unnamed: 3 2√√√√√√√√√√√√√√√Unnamed: 4 3√√√√√√√√√√√√√√√Unnamed: 5 4√√√√√√√√√√√√√√√Unnamed: 6 5√√√√√√√√√√√√√√√Unnamed: 7 6√√√√√√√√√√√√√√√Unnamed: 8 7√√√√√√√√√√√√√√√Unnamed: 9 8√√√√......
2025年人事管理公司员工考勤管理 - 1 (2) 公司员工考勤表 部门： 序号12345678910备 注 部门负责人签字： 填表说明：1、请按照考勤符号认真填写：出勤"√"；旷工"×"；早退"退"；加班"Φ"；病假"○"；事假"△"；公假/"公"；调休“调”。 2、加班须填写加班申请单，并按照审批程序签字审批，否则不视为加班。 3、考勤表须在每月最后一日以部门为单位汇总后，交到综合部。无考勤纪录的员工不计发薪酬。Unnamed: 1 姓 名
2025年人事档案入职管理表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 表 格 简 历姓名婚姻状况电话号码特长教 育 经 历时间工 作 经 历时间期望月薪现阶段在学什么？个人评价个人特长个人要求Unnamed: 2 Unnamed: 3 性别健康状况学校公司名字Unnamed: 4 Unnamed: 5 籍贯出生年月邮箱学历Unnamed: 6 求职意向职务Unnamed: 7 政治面貌抗压能力学科Unnamed: 8 工作内容Unnamed: 9 民族现住地址 是否在职学位Unnamed: 10 Unnamed: 11 照片粘贴处殊荣自我评价Sheet2 Sheet3
2025年人事档案统计管理 - 主页 人员通讯录 人员通讯录 序号Unnamed: 1 所属部门Unnamed: 2 员工岗位Unnamed: 3 工号Unnamed: 4 姓名Unnamed: 5 性别Unnamed: 6 手机号Unnamed: 7 QQ号Unnamed: 8 邮箱Unnamed: 9 备注Unnamed: 10 返回主页信息录入表 信息录入表 部门西游记西游记西游记西游记西游记西游记西游记西游记西游记西游记西游记西游记Unnamed: 1 员工姓名唐三张猪八戒孙晤空小白龙翠兰玉兔嫦娥Unnamed: 2 性别男男男男女女女Unnamed: 3 出生日期Unnamed: 4 年龄25242526272829404622Unnamed: 5 入职日期Unnamed: 6 工龄10987654122Unnamed: 7 身份证号Unna
2025年行政管理人事考评表 - 人事考评表 人事考评表 填表时间 年 月姓名职别评定因素成绩评价工作态度评价能力评价 评语S……180以上 A……150～179 B……90～149 C……60～89 D……59以下填写注意点：①评定时，请在应得分数下面“√”，最后将合计分数填入合计栏。②根据合计分数确定评语。③当初评语与调整评语不一致时，由双方协商确定出一致意见后填入“申请评语”栏。④评定中需特殊说明的问题，填入特记事项栏内。⑤有*符号的栏目请勿填写。Unnamed: 1 评定项目质量数
2025年人事考勤工资管理系统 - 主页 人员信息登记表 Unnamed: 0 人员信息表 序号12345678910111213141516171819202122232425262728293031323334353637383940414243444546474849505152535455565758596061626364656667686970717273747576777879808182Unnamed: 2 部门Unnamed: 3 姓名Unnamed: 4 人员编号Unnamed: 5 出生年月Unnamed: 6 身份证号码Unnamed: 7 居住地址Unnamed: 8 联系电话Unnamed: 9 备注返回主页 考勤表 考 勤 表 出勤：出 缺勤：缺 出差：差 休假：休 事假：事 病假：病 迟到：迟 早退：退
