销售人员绩效考核表

Unnamed: 0

销售人员绩效考核表

姓名： 负责区域： 入职时间： 考核期限：

考核项目

工作

绩效70%

工作能力

0.2

工作态度

0.05

客观评价

0.05

奖罚评分

±5

合计

Unnamed: 2

定性指标70%

Unnamed: 3

编号

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

1

2

3

4

1

2

3

1

2

3

1

Unnamed: 4

考核指标

个人原因客户投诉

销售费用节省率

市场调查及信息收集

市场开拓

报告提交

实施客户培训

销售政策执行

经销商评价

学习与发展

团队协作

专业知识

工作效率

解决问题能力

沟通能力

考勤记录

（部门1.5%，个人1.5%）

制度遵守情况

（部门1.5%，个人1.5%）

责任感

内部同事评价

外部同事评价

自我评价

突出贡献或重大损失

Unnamed: 5

权重

0.1

0.05

0.1

0.1

0.05

0.05

0.1

0.05

0.05

0.05

0.05

0.05

0.05

0.05

0.01

0.02

0.02

0.02

0.02

0.01

±5%

Unnamed: 6

分值

10

5

10

10

5

5

10

5

5

5

5

5

5

5

1

2

2

2

2

1

5

105

Unnamed: 7

绩效表现

Unnamed: 8

得分

Unnamed: 9

备注

人力资源部提供数据

人力资源部组织

员工月度绩效考核表

Unnamed: 0

员工月度绩效考核表

考评周期：______年____月至______年____月

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