绩效考核表

Unnamed: 0

Unnamed: 1

Unnamed: 2

年终绩效考核表

Unnamed: 3

中心/事业部

特别加减分项（由人力资源部填写）

考勤：20XX年，该员工迟到 次，事假 天，病假 天，旷工 天，表彰 次，处罚 次。

考核内容

工作态度 （20分）

工作能力 （30分）

工作业绩 （50分）

分类小计

Unnamed: 4

考核指标

主动性与 团队协作

服从性与 责任心

个人执行力

专业知识 及技能

序号

1

2

3

-

考评分合计

Unnamed: 5

权重

10

10

10

20

单项考核满分分值

20

20

10

Unnamed: 6

部门

评级

A(10分)

B(8分)

C(6分)

D(4分)

E(2分)

A(10分)

B(8分)

C(6分)

D(4分)

E(2分)

A(10分)

B(8分)

C(6分)

D(4分)

E(2分)

A(10分)

B(8分)

C(......