Sheet1

业务员绩效考核表

部门：

考核指标

任务绩效

管理绩效

能力绩效

等级

考核等级：100-90分为优秀，90-80分为称职，80-75分为及格，75分以下为不及格（扣除当月奖金20%）

Unnamed: 1

某某某部门

销售额达成率

工作计划完成率

成本管控

产品推出率

部门违规事件

客户投诉率

管理能力

执行能力

策划能力

判断与决策能力

沟通能力

专业技能

优秀（√） 称职（ ） 及格（ ） 不及格（ ）

Unnamed: 2

姓名：

分值

10

10

10

10

10

10

10

5

5

5

10

5

Unnamed: 3

某某某

完成情况

销售额完成50%

达成目标

执行能力较强

沟通能力强

Unnamed: 4

工号：

直管领导评分（60%）

8

6

9

9.5

9

10

9

5

7

5

9

5

Unnamed: 5

*****

部门评分（40%）

9

5

9

9

9

9

9

8

5

5

8

5

总得分

Unnamed: 6

考核日期：

得分

8.4

5.6

9

9.3

9

9.6

9

6.2

6.2

5

8.6

5

90.9

Unnamed: 7

2020-09-22 00:00:00

备注

Unnamed: 8

Unnamed: 9

查询

考核指标

销售额达成率

完成情况

销售额完成50%

直管领导评分

8

部门评分

9

得分

8.4