Sheet1

行政部绩效考核指标

岗位

行政高级经理（建议公司领导提出其他的、增加的考核标准，被考核人执行。）

行政经理

行政管理助理

行政文书助理

外联公关助理

翻译

文秘

档案管理

仓库主管

采购助理（不属于行政部，但已对接，无异议。）

保洁员

司机 （建议改为：驾驶员）

注：红字部分为修改、建议内容。

Unnamed: 1

绩效目标

行政成本控制

行政工作流程改善目标完成率

内部员工满意率

行政办公设备完好率

行政工作计划完成率

行政文书管理

档案归档管理

行政后勤管理

公共设施维护

环境卫生

停车场管理

安全投诉

职责外工作完成及时性

印章管理

车辆保养

车辆分配

仓库管理

档案管理工作

会议管理工作

公文管理工作

接待工作

各种证照的办理及维护

事务办理保密性

保证证照办理的合法性

转款，验资

现场翻译

技术及商务资料翻译

会议纪要跟进

协助领导工作的完成率

打印

收发刊物、邮件

办公设备维护

会议纪要跟进

档案完整

档案的安全保密

档案的保管

出入库管理

库存物品损耗