办事处基层岗位面试评估表

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XX限公司办事处基层岗位面试评估表

姓名

询问事项

评估项目

开场白

重点关注问题

结束问题

期望待遇：

可接受的最低待遇：

其他待遇或福利要求：

用人规划说明（业务区）：

所在区域/项目：

填表说明：1、该表仅适用于外部招聘 岗位；

2、面试官界定：职能部门负责人为指定面试官，只有一人的办事处员工为指定面试官，有主管或负责人的办事处，主管或负责人为面试官；对于规模较大的办事处，主管/负责人可指定面试官；

3、担任面试官的人员，如不能胜任面试官这个角色，可向人事部申请相关培训事宜

4、评级说明：1级=卓越（100）；2级=优秀（90）；3级=良好（80）；4级=一般，可适当考虑（60）；5级=较差（40），建议不录用

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项目定义

1、请简要自我介绍

2、请谈一谈你对我们招聘的这个岗位的理解（以往工作经验）

1、以往的工作或实习中你印象中做的最成功、最有成就感的一件事，请简要描述一下？

2、以往的工作或生活中你最不喜欢的一个人或一件事，请简要说明原因