2025中高层管理干部培训项目推进表

2025年员工转正管理 - Sheet1 员工转正管理 单位序号123456789101112131415161718Unnamed: 1 姓名小赵Unnamed: 2 工号0010Unnamed: 3 部门行政部Unnamed: 4 岗位文员Unnamed: 5 工作性质行政管理Unnamed: 6 入职日期2018-05-12 00:00:00Unnamed: 7 制表人试用期（月）3Unnamed: 8 转正日期2018-08-12 00:00:00Unnamed: 9 审批编号

2025年全自动化管理-员工工资表 - Sheet1 工资表 部门： 制表人： 核对人： 年 月 日序号1234567891011121314151617181920212223242526272829303132333435Unnamed: 1 姓名刘莉莉Unnamed: 2 职位经理Unnamed: 3 银行卡号622407400061254Unnamed: 4 应发项目出勤天数28Unnamed: 5 基本工资5850Unnamed: 6 加班工资1500Unnamed: 7 用餐补贴300Unnamed: 8 全勤奖金300Unnamed: 9 考核奖金200Unnamed: 10 住房补贴200Unnamed: 11 其他补贴0Unnamed: 12 应发工资835000000000000000000000000000000

2025年入职合同管理登记表 - Sheet1 Unnamed: 0 入职合同管理登记表 序号123456789101112131415161718192021Unnamed: 2 总人数部门销售1部销售2部销售3部销售4部销售5部销售6部销售7部销售8部销售9部销售10部销售11部Unnamed: 3 员工名称王甲甲乙丙丁戊己庚辛壬癸Unnamed: 4 11性别男女男女男女男女男女男Unnamed: 5 转正人数联系方式138158***26138158***27138158***28138158***29138158***30138158***31138158***32138158***33138158***34138158***35138158***36Unnamed: 6 入职日期2020-02-01 00:00:002020-01-01 00:00:002020-03-01 00:00:002018-12-04 00:00:002

2025年工伤事故管理办法 - 工伤事故管理办法 工伤事故管理办法 1.目的： 规范工伤事故的管理,保证工伤事故得到有效解决并防止工伤重复发生。2.范围：适用于集团工伤事故的管理。NO123456789104.图例/表例/事例：4.1工伤事故的前期处理时间截点工伤事故发生后第一时间工伤事故发生后1小时内工伤事故发生后3天内工伤事故发生后5天内工伤事故发生后7天内4.2工伤事故的后期处理时间截点工伤员工康复后第1天上班上班后5天内上班后7天内上班后10天内上班后15天内5.附加信息:无6.相关文件:无7.附件:7.1 工伤事故调查报告Unnamed: 1 必要事项/流程简图工伤事故定义

2025年人力资源管理工资表 - Sheet1 Unnamed: 0 工 资 表 部门：序号1234567891011121314151617181920212223242526272829303132333435363738394041424344454647484950515253545556575859606162636465666768697071727374757677787980818283848586878889909192939495Unnamed: 2 姓名李白Unnamed: 3 基本 工资6000Unnamed: 4 财务：奖金 提成500Unnamed: 5 工龄 工资600Unnamed: 6 补贴50Unnamed: 7 会计：加班费750Unnamed: 8 医疗 保险70Unnamed: 9 生育 保险35Unnamed: 10 工伤 保险15Unnamed: 11 失业 保险0Unnamed: 12 养老 保险280Unnamed: 13 住房 公积金198Unname

2025年实用行政管理费用统计表（精美） - Sheet1 行政费用统计表 单位：序号123456789101112Unnamed: 1 月份123456789101112Unnamed: 2 房租审核：Unnamed: 3 电费Unnamed: 4 水费Unnamed: 5 生活费Unnamed: 6 招待费Unnamed: 7 差旅费Unnamed: 8 网络费经理：Unnamed: 9 制表人：电话费Unnamed: 10 办公用品Unnamed: 11 日期：固定资产Unnamed: 12 电脑Unnamed: 13 员工活动Unnamed: 14 单位：元其它Unnamed: 15 合计000000000000

2025年会议考勤管理（企业内部通用，小规模） - 会议管理 人力资源管理工具——日常办公管理 会议考勤管理（企业内部通用，全自动统计，小规模）会议名称时间主办方/组织方会议概况/主题介绍应到人数到会率参会人员名单美人鱼1美人鱼2美人鱼3美人鱼4美人鱼5美人鱼6美人鱼7美人鱼8美人鱼9美人鱼10美人鱼11美人鱼12美人鱼13美人鱼14美人鱼15美人鱼16美人鱼17美人鱼18美人鱼19美人鱼20美人鱼21美人鱼22美人鱼23美人鱼24美人鱼25美人鱼26Unnamed: 1 260.807692307692308所属部门Unnamed: 2 职务Unnamed: 3 地点主要参会对象实到人数缺席人数到会情况√※▲√×▲√×√√※√√√√√▲√√√√√√√√√Unnamed

2025年人事档案管理系统(生成简历) - 首页 员工档案管理系统 Staff File Management SystemUnnamed: 1 转正到期人数Unnamed: 2 1人Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 合同到期人数Unnamed: 6 0人档案信息 员工档案信息 姓名KiaUnnamed: 1 员工工号2019001Unnamed: 2 部门财务部Unnamed: 3 职务经理Unnamed: 4 联系电话13912345678Unnamed: 5 身份证号码320100199207087820Unnamed: 6 性别女Unnamed: 7 出生日期1992-07-08 00:00:00Unnamed: 8 年龄26Unnamed: 9 民族汉Unnamed: 10 籍贯广东省珠海市Unnamed: 11 毕业院校广西大学Unnamed: 12 专业财务管理Unnamed: 13 学历本科U2025中高层管理干部培训项目推进表

2025年车间生产管理考核表 - Sheet1 Unnamed: 0 xxxx生产现场6S管理考评标准 序号1xxxx生产现场6S管理考评标准序号2xxxx生产现场6S管理考评标准序号3xxxx生产现场6S管理考评标准序号4xxxx生产现场6S管理考评标准序号5机械制造公司生产现场6S管理考评标准序号6xxxx生产现场6S管理考评标准序号7xxxx生产现场6S管理考评标准序号8xxxx生产现场6S管理考评标准序号9xxxx生产现场6S管理考评标准序号10xxxx生产现场6S管理考评标准序号11xxxx生产现场6S管理考评标准序号1213Unnamed: 2 检查项目作业现场办公室物品和文件用品资料检查项目作业现场通道和地面划线检查项目作业现

2025年计件工资管理系统 - 首页 工序明细记录表 Unnamed: 0 3.0Unnamed: 1 辅助列3-1014-1025-1036-1017-1058-1019-10210-10311-10412-10513-14-15-16-17-18-19-20-21-22-23-24-25-26-27-28-29-30-31-32-33-34-35-36-37-38-39-40-41-42-43-44-45-46-47-48-49-50-51-52-53-54-55-56-57-58-59-60-61-62-63-64-65-66-67-68-69-70-71-72-73-74-75-76-77-78-79-80-81-82-83-84-85-86-87-88-89-90-91-92-93-94-95-96-97-98-99-100-101-102-103-104-105-106-107-108-109-110-111-112-113-114-115-116-117-118-119-120-121-122-123-124-125-126-127-128-129-130-131-132-133

2025年全年考勤管理表 - 主页 一月份考勤报表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 二〇一八年一月份考勤表单位名称：姓 名张三李四王五李艳张峰楚乔乔飞陶琪Unnamed: 2 星期日上午下午加班上午下午加班上午下午加班上午下午加班上午下午加班上午下午加班上午下午加班上午下午加班2018 二2018-01-02 00:00:00√√1√√1√√1√√1√√1√√1√√1√√1Unnamed: 4 三2018-01-03 00:00:00√√√√√√√√√√√√√√√√Unnamed: 5 四2018-01-04 00:00:00√√3√√3√√3√√3√√3√√3√√3√√3年 五2018-01-05 00:00:00√√√√√√√√√√√√√√√√1 六2018-01-06 00:00:00√√√√√√√√√√√√√√√......

2025年招聘信息管理 - 求职信息管理 Unnamed: 0 Unnamed: 1 名称张三李四王五孙六宋七Unnamed: 2 申请职位成本会计成本会计运营专员运营专员运营专员Unnamed: 3 状态待决策待电话筛选待面试待面试待面试Unnamed: 4 候选人 类型主动申请主动申请邀请面试邀请面试内部申请Unnamed: 5 电子邮件地址Unnamed: 6 联系方式Unnamed: 7 电话筛选 日期2021-02-22 00:00:002021-02-23 00:00:002021-02-16 00:00:002021-02-21 00:00:002021-02-14 00:00:00Unnamed: 8 面试 日期2021-03-01 00:00:002021-03-01 00:00:002021-03-05 00:00:002021-03-05 00:00:002021-03-05 00:

2025年人员应聘管理登记表 - 应聘管理登记表 Unnamed: 0 人员应聘管理登记表 今天日期是：起止序号123456789101112131415161718192021Unnamed: 2 2021-02-01 00:00:002021-03-15 00:00:00应聘人员信息姓名丁小艾丁小安丁小庄丁小钟丁小志丁小郑丁夏至丁小泽丁小镇丁小志丁小赵丁小雨丁小艺丁小易丁小阳丁小誉丁小篇丁小朋丁小彭丁小跑丁晓蕾Unnamed: 3 2021-03-11 00:00:00性别女女男男男男女男男男男女女女男男男男男男女Unnamed: 4 应聘人数21出生年月1987-03-01 00:00:001985-03-01 00:00:001988-04-01 00:00:001989-10-01 00:00:001990-03-01 00:00:001991-02-01 0

2025年车辆使用管理表 - Sheet1 车辆使用管理表 车 牌Unnamed: 1 使用者Unnamed: 2 使用部门Unnamed: 3 使用原因Unnamed: 4 使用日期Unnamed: 5 用车时间Unnamed: 6 交车时间Unnamed: 7 用时Unnamed: 8 油耗费用Unnamed: 9 路桥费Unnamed: 10 维修费用Unnamed: 11 驾驶员用费Unnamed: 12 合计00000000000000000

2025年人事信息管理系统 - Sheet1 项目成本明细表 序号123456789101112131415Unnamed: 1 品种合同额原材料人工费运费场地费设备损耗税金纯利润盈利Unnamed: 2 单吨费用（元）5023255090020023030300900Unnamed: 3 重量（吨）120Unnamed: 4 合同额费用（元）6027603060001080002400027600360036000108000108000Unnamed: 5 备注含吊车、叉车费用含电费、辅材、油漆Sheet2 Sheet3

2025年计件工资管理系统（明细查询，工资汇总） - 目录 工序价格表 工序价格表 工序名称开模刷漆打孔成型包装切割边角称重下料Unnamed: 1 工序单价1.51.31.41.80.811员工信息表 员工信息表 员工姓名张凯赵雷李可就高合格阿尔特杨洋和Unnamed: 1 岗位一车间一车间二车间二车间三车间三车间生产记录表 生产记录表 日期2018-09-01 00:00:002018-09-02 00:00:002018-09-03 00:00:002018-09-04 00:00:002018-09-05 00:00:002018-09-06 00:00:002018-09-07 00:00:002018-09-08 00:00:002018-09-09 00:00:002018-09-10 00:00:002018-09-11 00:00:00Unnamed: 1 员工姓名赵雷阿尔特李可就张凯赵雷高2025中高层管理干部培训项目推进表

2025年信息沟通管理程序 - 信息沟通管理程序 Unnamed: 0 文件编号MP-015日期07.12.31批准石建辉1.目的： 为了建立上情下达、下情上知、横向连贯体系，促进集团上下、横向在不同的岗位上能统一思想、统一认识，并做到努力方向一致，相互密切配合。2.范围：集团内的信息沟通均属之。3.术语：无。4.职责:4.1 总裁负责保证集团中心及公司间的沟通畅通； 4.2 中心(副)总经理负责保证本中心员工及横向中心间的沟通畅通； 4.3 公司(副)总经理负责保证本公司内各部门间的沟通畅通； 4.4 (副)经理负责保证本部门内及横向间的沟通畅通； 4.5 发生争议时由上级主管协调并裁决； 4.6

2025年基础设施管理程序 - 程序格式2.0 基础设施管理程序 1.目的： 规范基础设施新建、改建、扩建、维修和使用的管理。2.范围：适用于综合配套厂房设施建筑安装和其他附属设施（包括园林绿化、桥架安装及强弱电、给排水、消防设施、安全标识及报警系统、中央空调、电话网络、监控门禁系统、一卡通系统以及会议室投影仪等一切工作内容）。3.术语：无。4.职责:4.1 经营委员会 4.1.1 根据集团总体战略方针、生产需要及投资目标等进行投资风险识别与效率评估，确定基建项目建设计划。 4.2 属地公司 4.2.1 根据自身使用性质、生产规模提出年度计划及建设需求，编制项目建议书、可行

2025年会议出勤管理表 - Sheet1 Unnamed: 0 会议活动请假考勤管理 序号123456合计Unnamed: 2 部门名称财务部人力资源部技术部市场部研发部后勤部Unnamed: 3 应到人数105121418564Unnamed: 4 按时出席人数7471214347Unnamed: 5 请假人数1131219Unnamed: 6 迟到人数1011104Unnamed: 7 旷会人数1010114Unnamed: 8 实际出席人数95111417460Unnamed: 9 出席率0.910.91666666666666710.9444444444444440.85.56111111111111

2025年数据备份管理指南 - 数据备份管理指南 Unnamed: 0 1.目的： 1.1 保证集团内数据安全，在灾难发生的时候及时能恢复生产； 1.2 明确数据备份内容，规范作业员数据备份操作；2.范围：适用于集团内所有数据备份。3.指导原则：NO123344.图例/表例/事例：无。5.附加信息:无6.相关文件:无7.附件:7.1 数据备份申请表 7.2 数据恢复申请表 7.3 数据备份日志表 7.4 数据备份策略表Unnamed: 1 必要事项/流程简图数据备份方式分类数据备份等级数据备份控制要求数据恢复控制要求用户备份和恢复需知Unnamed: 2 数据备份管理指南 Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unname