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2025年运营管理会员开通收入表 - Sheet1 运营管理会员开通收入表 会员总收入：会员总人数：姓名姓名王然魏天彭幸芳韩神莹赵树红徐可茂孙力赵间杰Unnamed: 1 联系电话联系电话131****8448157****3096159****6788132****3263134****9691134****3466131****4704150****5469Unnamed: 2 会员类型会员类型黄金会员钻石会员钻石会员钻石会员黄金会员黄金会员黄金会员钻石会员Unnamed: 3 7168会员开通日期会员开通日期2021-03-13 00:00:002021-03-13 00:00:002021-03-14 00:00:002021-03-14 00:00:002021-03-14 00:00:002021-03-15 00:00:002021-03-16 00:00:002021-03-18 00:00:00U
2025年春节返乡人员管理表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 返乡人员管理表序号1234Unnamed: 2 姓名张三李四王五刘源Unnamed: 3 联系方式123456123456123456123456Unnamed: 4 始发地四川省成都市广西桂林重庆万州北京中关村Unnamed: 5 目的地江源镇柳江村1510号xxxxxxxxxUnnamed: 6 7天内 核酸报告阴性阴性阴性阴性Unnamed: 7 体温 量测36.236.536.636.5Unnamed: 8 是否 隔离否否否是Unnamed: 9 隔离地址///锦江宾馆201Unnamed: 10 隔离 天数///14天Unnamed: 11 备注
2025年项目管理人员考勤表免费下载 - Sheet1 施工现场人员考勤表 工程名称： 考勤时段： 年 月 日—— 年 月 日序号填表人（签字）： 说明： 1、本表由项目负责人指定专人填写，填写标准出勤为√；旷工为×；事假为※；病假为△；公差为◎。 2、各项目部每月3日前向公司企业管理中心上报上月考勤表，未及时上报者，施工现场人员当月工资不予发放。考勤表填表人及本项目负责人隐瞒或虚报，将对填表人及负责人进行处罚。 3、考勤
2025年年度管理人员绩效考核表免费下载 - Sheet1 年度管理人员绩效考核表 姓名：考核指标工作业绩工作能力工作态度综合素养工作中的优秀事迹、突出业绩工作中的不足，日后需改进的地方Unnamed: 1 工作质量工作数量工作联系组织能力管理能力指挥能力协调能力责任意识协作意识组织纪律敬业精神专业技能职业精神品德素养学习意愿Unnamed: 2 部门：评价依据Unnamed: 3 岗位：分值Unnamed: 4 评分标准优秀Unnamed: 5 良好Unnamed: 6 任职时间：合格Unnamed: 7 差Unnamed: 8 自评Unnamed: 9 上级评价Sheet2 Sheet3
2025年公司管理人员绩效考核表(新) - Sheet1 公司管理人员绩效考核表 姓 名考评指标日常行为 （15分）专业技能 （15分）工作效率 （15分）计划能力 （15分）沟通协调 （10分）协调能力 （10分）解决问题能力 （10分）工作态度 （10分）合计得分1、评分结果确定：考评成绩：91-100为优秀；81-90为良；71-80为合格；70分以下为不合格。部门负责人考核意见：分管领导考核意见：人力资源部考核意见：公司经理意见：Unnamed: 1 评价指标详细描述1.月出勤率（5分）,每旷工一次扣1分，最多扣5分2.违规违纪行为（10分），每出现一次扣1分，最多扣10分 1.熟悉多学科知识，具备较充实的
2025年物业管理处文员绩效考核表 - 物业管理处管理处文员绩效考核表 物业管理处管理处文员绩效考核表（ 月份 月份） 岗位：管理处文员 被考核人： 考核时期： 年 月项目KPI（50%）工作态度（25%）工作能力（25%）加分项总计考核得分被考核人确认： 考核人确认：Unnamed: 1 序号12345678123412345123Unnamed: 2 考核项目收发文件传达通知管理处文件管理协助客服主管开展社区文化活动考勤统计薪资核算准确性福利发放食堂收支账目出勤纪律服务业主意识主动性工作效率表达力人际关系能力学习能力理解力业务技能提出合理化建议被采纳5分/次受到公司
2025年物业管理处收款员绩效考核表 - 物业管理处收款员绩效考核表 物业管理处收款员绩效考核表（ 月份 月份） 岗位：收款员 被考核人： 考核时期： 年 月项目KPI（50%）工作态度（25%）工作能力（25%）加分项总计考核得分被考核人确认： 考核人确认：Unnamed: 1 序号12345678123412345123Unnamed: 2 考核项目收款指标任务的完成率建账正确率水、电、管理费收费单的分类、发放、统计、报账等工作，协助住户补单向公司财务报送各类财务报表及时性、准确性解答住户费用方面咨询客户搬入搬出手续办理住户二次装修押金收款及退款办理准确率做好客
2025年物业管理处巡逻岗护卫员绩效考核表 - 物业管理处巡逻岗护卫员绩效考核表 物业管理处巡逻岗护卫员绩效考核表（ 月份 月份） 岗位：巡逻岗护卫员 被考核人： 考核时期： 年 月项目KPI（50%）工作态度（25%）工作能力（25%）加分项总计考核得分被考核人确认： 考核人确认：Unnamed: 1 序号12345678123412345123Unnamed: 2 考核项目巡逻次数业主/住户被盗、被抢事件因失职出现的火灾事故车辆管理接到业主/住户报警赶到现场的及时性乱停乱放车辆，乱堆杂物现象打架斗殴，损坏业主/住户财产事件被主管领导确认的有效投诉出勤纪律服务精神礼仪礼节原则2025管理员模式打开注册表
2025年仓库管理员考核指标表免费下载 - Sheet1 仓库管理员考核指标表 考核指标在库品出库准确率在库品出库及时性货品在库管理质量库房5S质量在库品损失率领导交办的其他工作工作态度总分Unnamed: 1 评价内容是否按生产制造要求准确出库是否按时为生产提供促销品供应是否账实相符，在库品堆放是否合理是否按照5S要求保持库房环境是否有在库品丢失损坏情况，损失是否在合理范围内是否能够及时、按质完成领导交办的其他工作责任心、主动性、纪律性、团队协作意识Unnamed: 2 得分差0-60Unnamed: 3 一般61-80Unnamed: 4 好81-100Unnamed: 5 优秀101-120Unnamed: 6 权重％％％％％％0.2Unnamed: 7
2025年薪酬管理—员工工资表（自动求和）工资发放表免费下载 - 工资表模板 (2) 工资发放表（2019年1月） 序号1234567891011121314151617181920212223242526272829合计 制表人： 行政部： 财务部： 总经理： 审批人：Unnamed: 1 姓名123Unnamed: 2 部门设计部设计部设计部Unnamed: 3 应发工资基本 工资2500250125027503Unnamed: 4 岗位 工资35003501350210503Unnamed: 5 加班 工资50......
2025年薪酬管理-员工工资条 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工工资条员工编号001员工编号002员工编号003员工编号004员工编号005员工编号006员工编号007员工编号008Unnamed: 2 员工姓名张三员工姓名张三员工姓名张三员工姓名张三员工姓名张三员工姓名张三员工姓名张三员工姓名张三Unnamed: 3 应发工资基本工资3000应发工资基本工资3001应发工资基本工资3002应发工资基本工资3003应发工资基本工资3004应发工资基本工资3005应发工资基本工资3006应发工资基本工资3007Unnamed: 4 提成200提成201
2025年薪酬管理员工出勤工薪统计表免费下载 - Sheet2 员工出勤工薪统计表 工号年 月 日期123456789101112131415小计津贴奖金加班费点心费合计Unnamed: 1 上午Unnamed: 2 下午Unnamed: 3 姓名加班Unnamed: 4 小计Unnamed: 5 到 差 年 月 日日期16171819202122232425262728293031应加额餐费所得税劳保费借款小计实支Unnamed: 6 部门上午Unnamed: 7 下午Unnamed: 8 加班Unnamed: 9 ......
2025年生产管理员工不合格罚款图表统计 - Sheet1 生产管理员工不合格罚款图表统计 姓名杨曲姜怀音鲁栋周德游戚诸昌山松韦珍申鲁莹红陈古思陶起莞Unnamed: 1 罚款金额7094503379806797584486287520714185638248Unnamed: 2 合格率0.650.40.870.320.60.70.510.890.920.7Unnamed: 3 不合格率0.350.60.130.680.40.30.490.110.080.3
2025年销售管理业务员数据图表分析 - Sheet1 销售管理业务员数据图表分析 姓名周壁魏四峰王国策郑冠马斌雪吴简彬本周总业绩：Unnamed: 1 星期一387243964681427557003236Unnamed: 2 星期二654366694517405264395373198330Unnamed: 3 星期三518441793052338142216732上周总业绩：Unnamed: 4 星期四418033615003402037875394Unnamed: 5 星期五629244123366548737154670154033Unnamed: 6 星期六638631033887343666486111本周增长：Unnamed: 7 星期日5......
2025年直接管理人员费用预算明细表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 直接管理人员费用预算明细表序号123456789101112131415161718本业小计累计Unnamed: 3 姓名Unnamed: 4 年龄Unnamed: 5 现工作单位Unnamed: 6 现专业技术职务Unnamed: 7 投入本项目Unnamed: 8 Unnamed: 9 管理费标准（元/人月）Unnamed: 10 金额Unnamed: 11 依托单位无偿 提供管理费Unnamed: 12 申请从专费中 列支Unnamed: 13 备注
2025年高级管理人员费用明细表免费下载 - 高管人员费用明细表 高级管理人员费用明细表 公司名称： 年 月 日 单位：元姓 名合计Unnamed: 1 月份本月累计本月累计本月累计本月累计本月累计本月累计Unnamed: 2 差旅费Unnamed: 3 交通费Unnamed: 4 交际应酬费Unnamed: 5 汽油费Unnamed: 6 通讯费Unnamed: 7 修车费Unnamed: 8 其 它Unnamed: 9 合 计2025管理员模式打开注册表
2025管理人员升迁计划表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 管理人员升迁计划表序号123456789101112131415备注Unnamed: 3 日期Unnamed: 4 职别Unnamed: 5 由和何职晋升或选择第一优先Unnamed: 6 第二优先Unnamed: 7 第三优先Unnamed: 8 第四优先Unnamed: 9 第五优先Unnamed: 10 晋升计点Unnamed: 11 服务期限Unnamed: 12 考绩Unnamed: 13 具备经历Unnamed: 14 其他必要 能力Unnamed: 15 升迁后 岗位Unnamed: 16 升迁后 职称Unnamed: 17 登记人Unnamed: 18 备注
2025管理人员绩效考核量化表免费下载 - 管理人员考核表 管理人员（ ）年度 第（ ）季度 绩效考核量化表 部门： 姓名： 填表日期：项目工作业绩（66）分管理能力（22分）工作态度（13分）考勤 （人力行政部评分）合计自评总分：评价等级：□优秀90-100分 □良好80-89分 □合格70分-79分 □不合格 70分以下被考核人自评意见：被考核人上级意见：被考核人部门意见：Unnamed: 1 指标工作计划 （10分）业务指标 （20分）工作质量 （20分
2025会员管理登记表免费下载 - 工作表1 Unnamed: 0 会员管理登记表 序号123456充值记录序号12345Unnamed: 2 入会时间2021-03-08 00:00:002021-03-12 00:00:002021-03-21 00:00:002021-03-24 00:00:00会员卡号会员01会员02会员03会员04Unnamed: 3 会员卡号会员01会员02会员03会员04充值日期2021-03-11 00:00:002021-03-18 00:00:002021-03-24 00:00:002021-03-29 00:00:00Unnamed: 4 会员姓名张三李四王五赵六充值金额200200200200Unnamed: 5 身份证号码34245119981102981541240119861002482544235119790502913X412251199811029845消费记......
