员工试用期工作表现评估表 - Sheet1 员工试用期工作表现评估表 工 号试用期出勤 及奖惩情况个人表现评估标准（5分:表现卓越，4分:超出期望，3分:符合要求，2分:有待改进，1分:表现不佳）评 估 项 目1、专业知识和技能2、责任心3、主动性4、合作性总评分 = 以上各项工作表现平均分阶段指标、业绩评价（根据试用期完成工作内容及结果填写）指标及描述总评语：结论：人力资源部部长总经理Unnamed: 1 考核人： 日期：□试用期合格，继续录用Unnamed: 2 姓 名 填报人：Unnamed: 3 熟悉公司的文化、政策
2025年员工年终评估表(自动评分表) - Sheet1 Unnamed: 0 员工年终综合考核表 部门： 姓名： 职位： 入职时间：一级指标工作 绩效 40%工作 能力 20%出勤 情况 10%工作 态度 14% 执行力 10%学习 成长 6%评定等级自我 评价 直接 上级 评价Unnamed: 2 二级指标目标达标率工作质量工作效率工作数量工作成本意识专业基础知识岗位工作技能创新精神综合能力（沟通能力、判断能力、计划能力等）全年 出勤责任心工作主动性团队精神服务意识上级交代的任务（完成质量）是否主动找上级寻找任务安排自我学习能力发展潜力
2025年加盟门店登记表 - 登记表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 加盟门店登记表序号12345610111213141516Unnamed: 2 自动计算门店全称青岛普洛斯门店青岛四方装饰城门店青岛科苑纬一路门店青岛百脑汇门店山东烟台蓬莱昌升商贸城门店山东烟台龙口黄城门店山东莱州沙河镇门店山东莱州虎头崖镇门店山东青岛威海汇峰物流园门店山东威海蓝玻物流园门店山东威海文登开发区门店山东威海文登门店山东威海荣成门店Unnamed: 3 直营店数4门店简称青岛普洛斯青岛四方装饰城青岛科苑纬一路青岛百脑汇蓬莱昌升商贸城龙口黄城莱州沙河镇莱州虎头崖镇威海汇峰物流园威海蓝玻物流园文登开发
2025年门店盘点表 - Sheet1 门店物料盘点表 门店：名称审核：Unnamed: 1 规格Unnamed: 2 盘点数Unnamed: 3 差异数监盘人Unnamed: 4 订货数Unnamed: 5 名 称Unnamed: 6 年 月 日规格Unnamed: 7 盘点数Unnamed: 8 差异数盘点人：Unnamed: 9 订货数Sheet2 Sheet3
2025年门店工资表（智能计算） - 帮助 Unnamed: 0 工资表使用流程 关于工资核算表品项的解释出勤天数出勤工时加班工资1.5倍法定加班工资2倍晚班补贴1.5倍全勤奖勤工俭学房补其他关于如何快速制作工资条Unnamed: 2 按每天工作8小时制设定（如需更改，请修改公式即可）由于加班工时需要分开独立计算，故出勤工时=本月工时-加班工资1.5倍工时-法定加班工资2倍工时-晚班补贴1.5倍工时每月工时如果超出180小时（>180）,超出的部分工时按照加班进行计算(如需更改，请修改公式即可)逢法定节假日,按2倍工时进行计算上班时间到22点后,工时按1.5倍进行计算本月工时≥160小时,可获得100元全勤
2025年新员工甄试表（面试评估表） - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 新员工甄试表（面试评估表）单位： 日期：职 位面试记录制表：Unnamed: 3 应聘人员姓 名Unnamed: 4 Unnamed: 5 学 历Unnamed: 6 年龄Unnamed: 7 专业知识优Unnamed: 8 面试人数良Unnamed: 9 可Unnamed: 10 劣Unnamed: 11 态度仪表优Unnamed: 12 人良Unnamed: 13 可Unnamed: 14 劣Unnamed: 15 面谈日期工作经历相关Unnamed: 16 非相关Unnamed: 17 反应能力优Unnamed: 18 Unnamed: 19 良Unnamed: 20 可Unnamed: 21 劣Unnamed: 22 技术专长Unnamed: 23 口试人员Unnamed: 24
2025年门店营业表 - Sheet1 门店营业销售单 客户名称：客户地址：序号12345678910合计金额备 注Unnamed: 1 产品名称Unnamed: 2 型号规格Unnamed: 3 单位（个/箱/台）拾 万 仟 佰 元 角 分 ¥Unnamed: 4 客户电话：销 售 人：数量Unnamed: 5 单价（元）Unnamed: 6 营业额万签收人Unnamed: 7 核销人：千Unnamed: 8 年百Unnamed: 9 十Unnamed: 10 月元Unnamed: 11 角Unnamed: 12 日分Sheet2 Sheet3
2025年门店排班表（自动更新） - 门店排版表 Unnamed: 0 门 店 排 班 表日期星期店长副店职员职员每日代办事项/节日班次时间说明OMC/Unnamed: 1 门店：小明小米小花小华早中晚休息OMCKSUnnamed: 2 古城区店2020-01-01 00:00:00三COC/元旦7:30-16:3010:30-19:3015:00-24：0010000Unnamed: 3 2020-01-02 00:00:00四/MCC01100Unnamed: 4 2020-01-03 00:00:00五CMCC0100......2025门店评估表
2025年学生表现评估表 - 使用说明 Unnamed: 0 学生表现评估表 - 使用说明： Unnamed: 2 ▶ 此表简单实用，在学生对应表现的单元格中下拉框选择1，表现差的显示为红色圆标，表现好的为绿色圆标；▶ 清晰明了，易于查看学生总体表现情况；欢迎访问设计师店铺：欢迎收藏网址并关注小店的优质作品学生表现评估表 Unnamed: 0 学生表现评估表 姓名黄小明王晓丫佟菲菲李香儿孙敏赵一飞Unnamed: 2 出勤情况 （10%）迟到11Unnamed: 3 早退11Unnamed: 4 旷课1Unnamed: 5 请假11Unnamed: 6 按时11Unnamed: 7 纪律情况（32%）课上睡觉Unnamed: 8 课上讲话Unnamed: 9 课上走神1Unnamed: 10 课
2025年供应商评估表-考核表 - 空表 Unnamed: 0 供应商评估表 供应商名称：评审 项目（一） 经营 状况(二) 质量保证体系(三) 生产 管理(四) 设备 管理(五) 储运 状况(六) 供应储备能力(七) 员工 培训(八) 客诉 处理(九) 异常与 危机品质部评审意见：采购部评审意见:采购经理审核：审批结果： □ 准允供应 □ 可作临时替代 □ 储备 □ 不予考虑审批人签名： 说 明Unnamed: 2 序号12345小计1234567891011121314小计12345678小计12345小计1234小计12345小计123小计1234小计1234小计Unnamed: 3 评
2025年员工工作表现评估表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工工作表现评估表评估类别序号123456789101112131415说明Unnamed: 2 工号2001出色(5分），绩效特别优秀，并始终超越本职位常规标准要求 。 优良（4分），工作绩效经常超出本职位常规标准要求。 可接受(3分)，工作绩效经常维持或偶尔超出本职位常规标准要求。 需改进（2分），工作绩效基本维持或偶尔未达成本职位常规标准要求 。 不良（1分），工作绩效显著低于本职位常规标准的要求Unnamed: 3 □试用期满 □聘用期满 □年度 □职位变动 □其他姓名嘟嘟1Unnamed: 4 性别男Unnamed: 5 职务设计师Unnamed: 6 年龄25Unnamed: 7 文化
2025年新员工试用期考核表（员工试用期评估表） - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 新员工试用期考核表姓名籍贯试用部门试用结果批示Unnamed: 5 考核意见主管意见Unnamed: 6 性别学历职务试用期□ 试用期满意，请照原工资办理聘用手续。R 试用期成绩优良，请以A等B级5000元工资办理录用手续□ 需继续试用□ 试用不合格，请另行安排□ 附鉴定报告一份R 同意考核意见，拟准以试用，按原工资（A等B级3500工资）□ 拟不予任用，25日再另行签约□ 延长试用期30天人力资源部意见Unnamed: 7 R 拟照单位意见自 月 日起以转正工资 元正式任用□ 使用不合格，拟 月 日起
2025年门店日报表销售表 - Sheet1 设计绩效考核表 姓名：KPI指标专业能力工作效率页面停留时间访问深度错误率执行力创新率本人确认签名：其他：1）简述该员工表现：2）工作改进建议：Unnamed: 1 详细描述设计专业能力执行工作的效率首页、产品详情页面停留时间店铺访问深度工作中出现不可弥补的错误对上级的服从力及执行力能够提出 合理化建议Unnamed: 2 标准创新能力强，能独立完成任务并且质量高能独立完成任务，设计质量高能独立完成任务，设计质量较为满意无法独立完成任务，设计能力弱超额完成任务，并且能够提出合理意见保质保量的完成，平均每周剩余任务0平均每周剩余任务1
2025绩效评估目标与实际达成子弹图免费下载 - 绩效评估目标与实际达成子弹图 Unnamed: 0 Unnamed: 1 数据填写区域：职员丹丹晓晓岚岚辰辰南南冬冬姓名7姓名8姓名9姓名10Unnamed: 2 及格0.60.60.60.60.60.60.60.60.60.6Unnamed: 3 良好0.20.20.20.20.20.20.20.20.20.2Unnamed: 4 优秀0.20.20.20.20.20.20.20.20.20.2Unnamed: 5 实际达成0.850.780.620.870.670.760.340.240.220.54Unnamed: 6 绩效目标0.90.95
2025门店管理关店数量分析图免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 门店管理关店数量分析图 2022年一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月合计统计人：Unnamed: 2 关店数量35134112521331稻小壳Unnamed: 3 剩余分店总数353029262221201813111077Unnamed: 4 Unnamed: 5 21年关店总数：Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 58.0Unnamed: 9 Unnamed: 10 近两年关店总数：Unnamed: 11 Unnamed: 12 Unnamed: 13 89.0儿表格模板使用说明
2025门店业绩财务周报免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 门店业绩财务周报 营收部分门店合西路店支出部分门店合西路店Unnamed: 2 本周总营业额164654本周总支出84801Unnamed: 3 其中外卖营业额在店就餐营业额公司团餐营业额其中薪酬支出原料成本支出店租支出水电网络支出宣传支出员工福利支出Unnamed: 4 金额889205820416362金额54380889610000165030005700Unnamed: 5 其中其他收入其中燃气支出设备支出垃圾费支出其他支出Unnamed: 6 金额1168金额437500100138Unnamed: 7 Unnamed: 8 79853.0儿表格模板使用说明2025门店评估表
2025门店收支管理登记系统 - 首页 收支登记 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 序号123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869
2025门店仓库销售开单发货单-可打印 - 首页导航 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 门店仓库销售开单发货单打印物料维护 Unnamed: 0 商品信息 编码Bl-001Bl-002Bl-003Bl-004Bl-005Bl-006Bl-007Bl-008Bl-009Bl-010Bl-011Bl-012Bl-013Bl-014Bl-015Bl-016Bl-017Bl-018Bl-019Bl-020Bl-021Bl-022Bl-023Unnamed: 2 物料名称16公斤冲压弯16公斤冲压弯16公斤冲压弯16公斤冲压弯16公斤冲压弯16公斤冲压弯16公斤冲压弯16公斤冲压弯16公斤手动蝶阀16公斤手动蝶阀16公斤手动蝶阀16公斤手动蝶阀16公斤手动蝶阀16公斤手动蝶阀16公斤手动蝶阀16公斤手动蝶阀16公斤锅轮蝶
2025门店季度业绩分析图免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 季度一季度二季度三季度四季度全年完成:Unnamed: 3 实际完成2738493894024829303113071457488Unnamed: 4 Unnamed: 5 门店季度业绩分析图 门店虹口分店徐汇分店长虹分店杨浦分店浦东分店静安分店普陀分店长宁分店宝山分店嘉定分店奉闲分店松江分店合计Unnamed: 7 四季度目标300003000030000300002500025000250002500025000200002000020000305000Unnamed: 8 实际完成3444230492301401892233050233702130930127220312197418861
