2025宗教协理员两薄一表一台账
2025年电商部2019年全年运营数据一览表-Sheet1 Unnamed: 0 电商部2019年全年运营数据一览表月份销售额全年占比运营目标全年总计销售额：2000万元 Unnamed: 2 淘宝店1688自有商城合计流量转化率客单价Unnamed: 3 3月40万20万10万60万0.0321000.0081200元Unnamed: 4 Unnamed: 5 4月64.8万32.4万10.8万108万0.05436500.00821200元Unnamed: 6 Unnamed: 7 5月94.2万47.8万15万157万0.07949550.00881200元Unnamed: 8 Unnamed: 9 6月112.8万56.2万19万188万0.094558000.0091200元Unnamed: 10 Unnamed: 11 7月132万66万22万220万0.11166400.00921200元Unnamed: 12 Unnamed: 13 8月120万
2025年房地产行业应收账款分析一览表-Sheet1 应收账款分析一览表 项目 名称Unnamed: 1 本月累计回款Unnamed: 2 应收账款应收款总额 （万元）Unnamed: 3 其中：按揭方式的金额Unnamed: 4 逾期结构分析小计一次性付款逾期分期付款逾期首付款（按揭、公积金）按揭付款逾期公积金付款逾期小计一次性付款逾期分期付款逾期首付款（按揭、公积金）按揭付款逾期公积金付款逾期小计一次性付款逾期分期付款逾期首付款（按揭、公积金）按揭付款逾期公积金付款逾期Unnamed: 5 逾期应收款2个月内000Unnamed: 6 3个月内000Unnamed: 7 4个月内000Unnamed: 8 5个月内000Unnamed: 9 6个月内000Unnamed: 10 6
2024意识形态领域风险排查三清单一台账5-Sheet1 意识形态领域风险排查三清单一台账 关键领域理论学习情况阵地管理情况网络意识形态布局疫情防控热点难点问题情况大学生思想政治教育Unnamed: 1 风险清单理论学习不够深入，如学习强国平台利用率较低网站建设不规范，信息维护不及时，阵地管理不细致网上宣传力度、引导力度不够认识不到位，思想上有疲沓现象，防控还不够精细。对师生中的热点难点问题，未及时给予关切和回应。存在教育是学生管理者的事情，教师只要教好书就行的思想。课程思政开展不够深入，对课程思政理解不透彻。Unnamed: 2 措施清单加大学习力度，加大督促力度，加大学习强国平
意识形态领域风险排查三清单一台账表-Sheet1 意识形态领域风险排查三清单一台账表 关键领域理论学习情况阵地管理情况网络意识形态布局疫情防控热点难点问题情况大学生思想政治教育Unnamed: 1 风险清单理论学习不够深入，如学习强国平台利用率较低网站建设不规范，信息维护不及时，阵地管理不细致网上宣传力度、引导力度不够认识不到位，思想上有疲沓现象，防控还不够精细。对师生中的热点难点问题，未及时给予关切和回应。存在教育是学生管理者的事情，教师只要教好书就行的思想。课程思政开展不够深入，对课程思政理解不透彻。Unnamed: 2 措施清单加大学习力度，加大督促力度，加大学习强国
2025年离职申请表（一式两份）-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 离职申请表 填表日期： 员工姓名入职日期 离职类型：□辞职 □辞退 □合同到期 □其他１、您离职的原因：部门意见人力资源意见总经理意见离职申请表 填表日期： 员工姓名入职日期 离职类型：□辞职 □辞退 □合同到期 □其他１、您离职的原因：部门意见人力资源意见总经理意见Unnamed: 2 Unnamed: 3 性别合同到期日性别合同到期日Unnamed: 4 Unnamed: 5 部门部门Unnamed: 6 离职日期离职日期Unnamed: 7 职务职务
2025年经典进销存系统（带应收应付，一键库存,一键账单）-地址：XX区CC街道XX巷XXC号 电话：010-12388888客户名称：客户地址：序号1234567891011121314151617181920212223242526272829303132333435363738394041424344454647484950金额合计（大 写）：注：以上货品请核对数量，如有质量问题，请在收货后3天内通知本公司。送货人： 收货人（签名）：产品名称商品编号SP-001SP-00200000000000000000000000000000000000000000000000客户1地址10.0客户电话：联 系 人：规格规格111222000单位单位个个000联系1XS-171107-001数量数量11000单价（元）单价60150000小写金额
2025年公司年度各部门人员配额一览-Sheet1 Unnamed: 0 公司年度各部门人员配额一览 2017 年度Unnamed: 2 Unnamed: 3 总人数研发部门销售部门售后部门设计部门财务部门人事部门运营部门其他Unnamed: 4 4809756478255358820Unnamed: 5 人人人人人人人人人Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 总人数： 480人
2025年车辆使用表一式两联-Sheet3 车辆使用表 NO:申请人计划用车时间开往何地备注第一联：留存办公室保管车辆使用表NO:申请人计划用车时间开往何地备注第二联：交于驾驶人员，等车辆使用完毕由驾驶人交回办公室Unnamed: 1 日 时至 日 时123 日 时至 日 时123Unnamed: 2 部 门部 门Unnamed: 3 部门主管签字事由部门主管签字事由Unnamed: 4 随行人员123随行人员123Unnamed: 5 年 月 日行政主管签字年 月 日行政主管签字
2025年会计财务记账凭证打印版一式两联-results 记账凭证 Unnamed: 0 Unnamed: 1 摘 要附 单 据 张会计主管 复核 记账 制单 摘 要附 单 据 张会计主管 复核 记账 制单 Unnamed: 2 记 账 凭 证科 目一级科目记 账 凭 证科 目一级科目Unnamed: 3 二级及明细科目合计二级及明细科目合计Unnamed: 4 借 方 金 额千借 方 金 额千Unnamed: 5 百百Unnamed: 6 十十Unnamed: 7 万万Unnamed: 8 千千Unnamed: 9 百
2025年销售业绩达标动态监测分析工具（任一月度任一员工）-查询分析表 营销实战工具——销售业务管理 销售业绩达标动态监测分析工具（任一月度任一员工）说明：本工具主要用于灵活、动态监测任一月度任一员工的销售业绩达标情况。具体分析数据包括该员工及公司整体的该月度业绩达成情况、截止月底累计业绩达成情况、截止月底年度业绩目标达成情况。此表查询结果及分析数据根据销售数据明细表自动生成。使用方法：先在销售数据明细表、销售业绩目标设定表填入相关数据及信息，然后在本表中填入月份（直接修改日期的月份数字即可，格式保持不变）、员工姓名（与明细表一致）即可，其他数据为自动生成。 月份分析对
2025年请假申请表（一式两份）-Sheet2 请假条 年 月 日请假人请假时间请假类别联系电话请 假 事 由 申请人签字：______________ 年 月 日部门负责人审批备注:1.请假类别直接打勾 2.请假条需签字同意后存档请假条 年 月 日请假人请假时间请假类别联系电话请 假 事 由 申请人签字：______________ 年 月 日
2025年销售业绩达标动态监测分析工具（任一月度任一部门）-查询分析表 营销实战工具——销售业务管理 销售业绩达标动态监测分析工具（任一月度任一部门）说明：本工具主要用于灵活、动态监测任一月度任一部门的销售业绩达标情况。具体分析数据包括该部门及公司整体的该月度业绩达成情况、截止月底累计业绩达成情况、截止月底年度业绩目标达成情况。此表查询结果及分析数据根据销售数据明细表自动生成。使用方法：先在销售数据明细表、销售业绩目标设定表填入相关数据及信息，然后在本表中填入月份（直接修改日期的月份数字即可，格式保持不变）、部门名称（与明细表一致）即可，其他数据为自动生成。 月份分析对
2025年销售业绩达标动态监测分析工具（任一季度任一部门）-查询分析表 营销实战工具——销售业务管理 销售业绩达标动态监测分析工具（任一季度任一部门）说明：本工具主要用于灵活、动态监测任一季度任一部门的销售业绩达标情况。具体分析数据包括该部门及公司整体的该季度业绩达成情况、截止季度末累计业绩达成情况、截止季度末年度业绩目标达成情况。此表查询结果及分析数据根据销售数据明细表自动生成。使用方法：先在销售数据明细表、销售业绩目标设定表填入相关数据及信息，然后在本表中填入季度（直接通过下拉菜单输入即可，日期为自动生成）、部门名称（与明细表一致）即可，其他数据为自动生成。 请在右
2024年进销存出入库管理(带，一键库存，单品台账)-1、设置《员工信息》以及《产品信息》《供应商信息》《客户信息》的基础数据，根据自己的实际进行设置，编码不能为空。2、《入库单》《出库单》通过点击对应按钮进行单据的增删查改打印操作。3、《出入查询》双击选择录入检索条件，自动筛选对应明细。4、库存报表，单品查询通过点击按钮自动生成。5、《单品台账》点击查询按钮，选择单品，自动生成明细账。必看：此模板为宏模板，若下载不能启用宏。可下载插件启用。插件安装后，重新下载打开模板即可正常使用。 插件下载地址:https://pan.baidu.com/s/11AUFBYgjQKKMrGHcYOoKuw
2025年个人（家庭）支出明细查询（任一时间段）-查询表 Unnamed: 0 1.02.03.04.05.06.07.08.09.010.011.012.013.014.015.016.017.018.019.020.021.022.023.024.025.026.027.028.029.030.031.032.033.034.035.036.037.038.039.040.041.042.043.044.045.046.047.048.049.050.0 个人管理工具 个人（家庭）支出明细查询及分析（任一时间段）说明：本工具主要用于查询和分析任一时间段内个人或家庭的支出明细，可以适用于周查询、月查询、季度查询、年度查询，查询结果及分析数据根据支出明细表自动生成。使用方法：先在支出明细表填入数据与信息，然后在本表中填入起止日期（格式最好按照目前形式
2025年员工工资查询及工资条生成工具（任一编号在姓名后）-员工工资查询及工资条 人力资源管理实用工具——薪酬福利——薪酬管理工具 员工工资查询及工资条生成工具（编号查询，编号在姓名后面）注：本工具主要用于编号查询员工工资明细并自动生成对应工资条。使用方法：首先，在员工工资明细表中录入相关信息与数据（可更改项目），其中颜色标注部分无需录入数据，然后在本表格中只需要输入员工编号即可。注：只需要输入任一员工编号，即可自动生成员工个人工资明细及工资条；本工具可在员工工资明细表中随意添加信息及数据，查询工具中的标题及数据都将自动随之变化并生成您所需要的工资条。（表格中部分显示
2025年整改项目台账一览表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 整改项目台账一览表序号1234567891011121314151617Unnamed: 2 整改项目 名称Unnamed: 3 整改事项Unnamed: 4 Unnamed: 5 整改日期年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日Unnamed: 6 整改目标和标准Unnamed: 7 Unnamed: 8 整改原因Unnamed: 9 Unnamed: 10 责任领导Unnamed: 11 责任部门Unnamed: 12 具体 责任人Unnamed: 13 联系方式Unnamed: 14 完成时限Unnamed: 15 整改落实情况已完成Unnamed: 16 整改
2025年员工工资查询及工资条生成工具（任一姓名）-员工工资查询及工资条 人力资源管理实用工具——薪酬福利——薪酬管理工具 员工工资查询及工资条生成工具注：本工具主要用于任一员工工资明细查询及工资条生成。使用方法：首先，在员工工资明细表中录入相关信息与数据（可更改项目），其中颜色标注部分无需录入数据，然后在另外两个表格中只需要输入员工姓名即可查询并生成工资条。特点一：只需要输入任一员工姓名，即可自动生成员工个人工资明细及工资条；特点二：其中一个表格还解决了员工重名问题，输入姓名后，即可自动生成所有重名员工的编号，然后通过输入编号生成对应工资条；特点三：本工具可
2025年奖金分配计算器-多部门统一分配-封面 奖金分配明细表 Unnamed: 0 奖金分配明细表 序号1234567891011121314151617181920Unnamed: 2 姓名王一张伟郭飞赵1赵2赵3赵4赵5赵6赵7赵8赵9赵10赵11赵12赵13赵14赵15赵16金坤Unnamed: 3 部门采购部采购部采购部采购部采购部采购部人力资源人力资源人力资源人力资源人力资源人力资源市场部市场部市场部市场部市场部财务部财务部财务部Unnamed: 4 职位经理副经理主管职员职员职员职员职员职员职员经理副经理经理副经理职员职员职员职员职员经理Unnamed: 5 绩效权重2.41.51.441.20.811.21.21.441.442.42.1632.251.81.21.511.22.4Unnamed
2025年学院学科竞赛等活动奖项一览表免费下载-Sheet1 近5年来学科竞赛等活动奖项一览表 学院（部）（盖章）： 教学院长签字： 填报人： 联系电话：序号1.本表填写近5年以来在学科竞赛中，个人、团队或集体（组织单位在创新创业教育及相关活动中取得的集体荣誉）获得的奖项。 2.奖状要求交彩色扫描件，请确保扫描质量； 3.奖牌、奖杯需提供实物，如无实物，可提供高清图片； 4.扫描件或图片以“年份+竞赛名称+获奖等次”命名； Unnamed: 1 年份Unnamed: 2 竞赛名称Unnamed: 3 大赛组织单位Unnamed: 4 奖项Unnamed: 5 是否有奖牌、奖杯等
2025专业课程责任教师一览表Excel表格-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 ××学校××专业（专业、课程）责任教师一览表专业责任教师：序号12312456789103456789Unnamed: 2 姓名Unnamed: 3 性别Unnamed: 4 年龄Unnamed: 5 毕业学校Unnamed: 6 教师性质Unnamed: 7 任教专业Unnamed: 8 任教课程Unnamed: 9 管理课程Sheet2 Sheet3
2025自筹经费购置教学仪器设备一览表Excel表格-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 自筹经费购置教学仪器设备一览表学院(盖章)： 填表人： 填表时间： 学院负责人签字：序号Unnamed: 2 设备编号Unnamed: 3 设备名称Unnamed: 4 型号及规格Unnamed: 5 单价(元)Unnamed: 6 购置时间Unnamed: 7 所属实验室Unnamed: 8 使用情况Unnamed: 9 备注Sheet2 Sheet3
2025年日销售报表（自动统计，一表两用）-日销售表 Unnamed: 0 XX服装日销售报表 店铺：序 号1234567891011121314151617181920数量合计内部资料注意保密； 款号请填写完整； 同款不同色请分行填写。Unnamed: 2 款号Unnamed: 3 色号Unnamed: 4 尺码S11Unnamed: 5 M22Unnamed: 6 L22Unnamed: 7 XL11Unnamed: 8 XXL44Unnamed: 9 小计1000000000000000000......
2025年离职申请表（一式两份）-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 离职申请书申请人离职类型离职事由申请日期班组审核：离职申请书申请人离职类型离职事由申请日期班组审核：Unnamed: 2 £自请辞职 £解雇离职 £劳动合同到期£自请辞职 £解雇离职 £劳动合同到期Unnamed: 3 工号部门主管：工号部门主管：Unnamed: 4 Unnamed: 5 部门实际离职日期部门经理：部门实际离职日期部门经理：Unnamed: 6 Unnamed: 7 编号：QW-0151555职务总经理：编号：QW-0151555职务总经理：
2025年销售业绩达标动态监测分析工具（任一月度所有部门）-查询分析表 营销实战工具——销售业务管理 销售业绩达标动态监测分析工具（任一月度所有部门）说明：本工具主要用于灵活、动态监测任一月度所有部门的销售业绩达标情况。具体分析数据包括所有部门及公司整体的该月度业绩达成情况、截止月底累计业绩达成情况、截止月底年度业绩目标达成情况。此表查询结果及分析数据根据销售数据明细表自动生成。使用方法：先在销售数据明细表、销售业绩目标设定表填入相关数据及信息，然后在本表中填入月份（直接修改日期的月份数字即可，格式保持不变）、部门名称（要求与明细表一致）即可，其他数据为自动生成。（注：
2025年销售业绩达标动态监测分析工具（任一月度所有员工）-查询分析表 营销实战工具——销售业务管理 销售业绩达标动态监测分析工具（任一月度所有员工）说明：本工具主要用于灵活、动态监测任一月度所有员工的销售业绩达标情况。具体分析数据包括所有员工及公司整体的该月度业绩达成情况、截止月底累计业绩达成情况、截止月底年度业绩目标达成情况。此表查询结果及分析数据根据销售数据明细表自动生成。使用方法：先在销售数据明细表、销售业绩目标设定表填入相关数据及信息，然后在本表中填入月份（直接修改日期的月份数字即可，格式保持不变）、员工姓名（与明细表一致）即可，其他数据为自动生成。（注：本分
2025年销售业绩明细查询分析（任一期间所有员工，含统计分析-查询表 Unnamed: 0 1.02.03.04.05.06.07.08.09.010.011.012.013.014.015.016.017.018.019.020.021.022.023.024.025.026.027.028.029.030.031.032.033.034.035.036.037.038.039.040.041.042.043.044.045.046.047.048.049.050.0 营销实战工具——销售业务管理 销售业绩明细查询分析工具（任一时间段所有员工，含员工统计排名）说明：本工具主要用于查询任一时间段所有员工的销售数据明细，并统计分析该该时间段各员工的销售数据、占比及其排名。此表查询结果及分析数据根据销售数据明细表自动生成。使用方法：先在销售数据明细表填入销售数据
2025年员工假期申请表（一式两份）-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工假期申请表姓名申请日期休假原因部门意见人力资源备注：员工假期申请表姓名申请日期休假原因部门意见人力资源备注：Unnamed: 2 自 年 月 日至 年 月 日共计 天 本人签字： 1.申请假期需要提前一周申请，否则不予批假。 2.因特殊情况，休假一周以上需要总经理审批。 3.假期已满者，需要及时到人事部销假，否则按旷工处理。自 年 月 日至 年 月 日共计
2025年工模职类、职级、职衔和职等一览表-Sheet1 工模部职类、职级、职衔和职等一览表(草案） M（管理类） 职等22212019181716151413121110987654321Unnamed: 1 职级M6M5M4M3M2M1Unnamed: 2 职衔董事长、CEO总裁 副总经理总监经理主管Unnamed: 3 副总监Unnamed: 4 P（专业类）职级P5P4P3P2P1Unnamed: 5 职衔资深跟模工程师高级跟模工程师跟模工程师助理跟模工程师跟模技术员Unnamed: 6 T（技术类）职级T5T4T3T2T1Unnamed: 7 职......
2025对外承包工程情况贷款付息一览表免费下载-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 对外承包工程项目基本情况银行贷款××年付息一览表申请企业名称借款企业名称项目名称项目合同金额项目合同签定时间项目合同生效时间项目开工时间项目预计竣工时间提款情况还款情况××年度付息情况付息时间20xx/1/120xx/1/220xx/1/3合计注：此表为格式，提款情况、还款情况和××年度付息情况行数不够可加附页，附页须加盖公司印章。Unnamed: 2 次项第一次…次项第一次…Unnamed: 3 xxxxxxx有限公司（公章） xxxxxx有限公司xxxx项目460000020xx/1/120xx/1/120xx/1/120xx/1/1提款时间20xx/1/1还款
2025年销售业绩明细查询分析工具（任一员工任一时间段）-查询表 Unnamed: 0 1.02.03.04.05.06.07.08.09.010.011.012.013.014.015.016.017.018.019.020.021.022.023.024.025.026.027.028.029.030.031.032.033.034.035.036.037.038.039.040.041.042.043.044.045.046.047.048.049.050.0 营销实战工具——销售业务管理 销售业绩明细查询分析工具（任一员工任一时间段）说明：本工具主要用于查询任一员工、任一时间段的销售数据明细，并统计分析该员工该时间段的销售数据、截止日期累计销售数据。此表查询结果及分析数据根据销售数据明细表自动生成。使用方法：先在销售数据明细表填入销售数据明细，然后
2025年办公用品申请表（一式两份）免费下载-Sheet1 Unnamed: 0 儿有限公司办公用品申请表 部门名称申请原因申请物品主管审核意见行政审核意见总经理审核意见备 注儿有限公司办公用品申请表部门名称申请原因申请物品主管审核意见行政审核意见总经理审核意见备 注Unnamed: 2 物品名称物品名称Unnamed: 3 申请时间规格&型号申请时间规格&型号Unnamed: 4 Unnamed: 5 申请人姓名数量申请人姓名数量
2025学院本科毕业设计论文题目一览表Excel表格-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 本科毕业设计（论文）题目一览表学院(盖章)： 填表人： 填表时间： 学院负责人签字：专业名称注： 1、填写专业名称时请按招生专业名称（全称）填写；
2025年部门人员配额一览表自带两种风格-Sheet11 某某商务公司人力资源部人事管理表格 Unnamed: 1 公司年度各部门人员情况表20XX 年度Unnamed: 2 Unnamed: 3 部门名称销售部市场部设计部财务部审计部人事部安保部综合部其他部合计Unnamed: 4 人数64342343231Unnamed: 5 占比0.19354838709677420.129032258064516130.09677419354838710.129032258064516130.064516129032258060.09677419354838710.129032258064516130.09677419354838710.064516129032258061Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 Unnamed: 9 总人数Unnamed: 10 31.0Unnamed: 11 人Sheet12 某某商务公司人力资源部人事管
2025年简易计件工资管理系统(窗体录入，一键汇总）-主界面 简 易 计 件 工 资 管 理 系 统 今天是:2018年7月11日【星期三】必看：此模板为宏模板，若下载不能启用宏。可下载插件启用。插件安装后，重新下载打开模板即可正常使用。 插件下载地址:https://pan.baidu.com/s/11AUFBYgjQKKMrGHcYOoKuwUnnamed: 1 基础信息Unnamed: 2 Unnamed: 3 数据录入Unnamed: 4 Unnamed: 5 报表查询工序明细记录表 Unnamed: 0 日期2017-05-31 00:00:002017-05-31 00:00:002017-05-31 00:00:002017-05-31 00:00:002017-05-31 00:00:002017-05-31 00:00:002017-05-31 00:00:002017-05-31 00:00:002017-05-31 00:00:00
2025年入库单（三联同步，只需填第一联，自动生成）-存根 仓储物流管理工具——物品出入库管理 入库单（三联同步，只需填第一联，自动生成）说明：本工具模拟纸质入库单的模板以及填写方式，分为三联（存根、记账、验收），分别为三种颜色。只需要在存根填入内容，另外两联自动生成。注：当日日期、金额、合计大小写为自动生成。入库单入库类型：仓库号：货物编号MG001NG002NG002NG002NG002合计（大写）审核： 习平 记账： 刘美 验收： 王五 保管： 李四 制单人： 张三版权所有：北京未名潮管理顾问有限公司。若有任何疑问，请发送邮件至12642@126.com,或QQ191915585，感谢您选择我
2025年员工离职申请表（一式两份）-Sheet1 员工离职申请表 姓名入职时间申请离职日期离职原因部门审批总经理审批 签名员工离职申请表姓名入职时间申请离职日期离职原因部门审批总经理审批 签名Unnamed: 1 部门经理人事部经理部门经理人事部经理Unnamed: 2 部门合同到期日期部门合同到期日期Unnamed: 3 核准离职日期签字签字核准离职日期签字签字Unnamed: 4 职位学历职位学历
