2025员工入职申请表人力资源表

2025年员工调薪申请表薪酬管理流程人力资源免费下载-Sheet1 ×××科技公司 姓名工作职位调薪依据: 申请调整生效时间:直属领导意见: 年 月 日部门领导意见: 年 月 日常务副总意见:

2025年员工入职申请表人力资源表免费下载-Sheet1 入职表 申请职位:姓名出生日期:身份证地址:现居地址:婚姻状况:紧急事故联络人(必填)姓名:学习经历工作经验以上资料本人保证完全属实,如有任何虚假本人愿意接受公司随时停职处罚而不索取任何补偿!签名:(以下内容由本公司人员填写)备注Unnamed: 1 起止日期起止日期人事课意见部门主管意见总经理意见薪资核准Unnamed: 2 未婚Unnamed: 3 关系:学校名称工作单位试用期薪资Unnamed: 4 性别Unnamed: 5 身份证号 Unnamed: 6 部门:年龄本人电话:Unnamed: 7 Unnamed: 8 试用后薪资Unnamed: 9 Unnamed: 10 Unnamed: 11 Unnamed: 12 民族签名

2025年员工入职申请表人力资源表免费下载-Sheet1 公司员工入职信息表 申请职位姓名出生日期身份证地址电话婚姻状况紧急事故联络人(必填)姓名教育经历工作经验以上资料本人保证完全属实,如有任何虚假本人愿意接受公司随时停职处罚而不索取任何补偿!签名Unnamed: 1 起止日期起止日期Unnamed: 2 性别 未婚Unnamed: 3 关系学校名称工作单位Unnamed: 4 Unnamed: 5 身份证号 Unnamed: 6 部门年龄现居地址Unnamed: 7 Unnamed: 8 Unnamed: 9 Unnamed: 10 Unnamed: 11 Unnamed: 12 民族Unnamed: 13 专业职位日期Unnamed: 14 Unnamed: 15 联系电话Unnamed: 16 Unnamed: 17 薪资Unnamed: 18

2025年人力资源部员工入职申请信息表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 员工入职申请信息登记表姓名出生年月健康状况文字程度家庭地址现居地址迁入现居住地时间迁入现居住地原因护照类型护照签发日期个人学习背景开始 日期个人工作经历开始 日期个人经商经历开始 日期其他说明家庭主要成员信息姓名备注Unnamed: 4 结束 日期结束 日期结束 日期关系Unnamed: 5 性别籍贯婚姻状况毕业时间学校名称公司名称公司名称年龄Unnamed: 6 邮编注册号码联系电话Unnamed: 7 民族政治面貌学制毕业院校联系电话护照号码护照有效期主修课程公司主营业务公司主营业务联系地

2025人力资源现状分析表excel模板-人力资源现状分析表 人力资源现状分析表 部门Unnamed: 1 现有总人数Unnamed: 2 岗位分布管理人员Unnamed: 3 财务人员Unnamed: 4 生产人员Unnamed: 5 销售人员Unnamed: 6 后勤服务人员Unnamed: 7 年龄分布30岁以下Unnamed: 8 30-35岁Unnamed: 9 36-40岁Unnamed: 10 40岁以上Unnamed: 11 学历分布高中Unnamed: 12 专科Unnamed: 13 本科Unnamed: 14 硕士

2025年公司人力资源员工入职表-Sheet1 员工入职表 姓 名籍 贯入团时间教育经历家庭 主要 成员主要社 会关系自我评价Unnamed: 1 称 呼Unnamed: 2 性 别家庭出身家庭住址姓 名Unnamed: 3 工作单位Unnamed: 4 出生年月文化程度Unnamed: 5 Unnamed: 6 民 族申请时间邮 编职 位Unnamed: 7 联系方式Sheet2 Sheet3

2024年人力资源详细常用表格管理系统-目录 1.部门招聘申请表1-1 员工招聘申请表 申请部门:需求岗位岗位1部门/工作组现有工作分配岗位2部门/工作组现有工作分配行政经理意见财务经理意见总经理 审批注:部门报批招聘申请的同时还需附以下材料: 1、招聘岗位的职责说明书(包括工作内容、工作职责、任职资格描述等) 2、业务扩充要附上全组的工作分析表(现有人数、业务接待量/工作量等) 3、新增岗位需附上部门工作分析表和该岗位的考核表 4、现有工作分配表中,大部门(销售、服务)填明需求工作组各人员的分配信息,小部 门(客服、行政、财务、二手车、市场部、装饰部)则要填明部门所有岗位

2024人力资源人力成本分析图表excel表格-分析图表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 人力资源人力成本分析图表Unnamed: 2 每月人力成本费用对比年度各项人力成本费用占比年度各项分析指标走势Unnamed: 3 Unnamed: 4 每月各项人力成本费用对比每月各项人力成本费用占比月份1月每月各项分析指标对比Unnamed: 5 薪酬303Unnamed: 6 福利44Unnamed: 7 社保150Unnamed: 8 税金17Unnamed: 9 培训费用15Unnamed: 10 招聘费用5统计表 人力资源人力成本分析统计表 月份1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月年度合计说明: 薪酬包括月度工资、加班奖金、季度绩效工资、年终资金。 福利包括餐食补贴、交通

2025年试用期员工转正申请表考核表免费下载-转正申请表 试用员工转正审批表 申请人学历试用期工作小结(本人填写,可加附页) 以下由部门负责人和相关部门填写综合评定等级:转正建议:特别薪酬建议:(□无 □建议为: )其他意见:部门负责人意见: 年 月 日人力资源部意见:□转正日期□ 岗位□ 薪酬签名: 年 月 日试用员工转正考核表请用以下项目评估员工试用期间工作表现,并于

人事行政人力资源工资表-管理月工资表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 工 资 表姓名谢志平Unnamed: 2 职位副总Unnamed: 3 出勤 天数26Unnamed: 4 应 发 工 资基本工资5000Unnamed: 5 提成奖金2000Unnamed: 6 加班500Unnamed: 7 奖金500Unnamed: 8 绩效1000Unnamed: 9 职位津贴500Unnamed: 10 小计95000000000000000000000000Unnamed: 11 应扣部分社保100Unnamed: 12 公积金200Unnamed: 13 罚款0Unnamed: 14 旷工0Unnamed: 15 借支0Unnamed: 16 小计3000000000000000000000000Unnamed: 17 个税2400000000000000000000000Unnamed: 18 实发 工资89600000000000000000000000

2025年人力资源个税工资表-Sheet1 人力资源个税工资表 序号1234567891011本页共计:(大写): 万 仟 佰 拾 元 角 分总经理: 会计: 出纳: 制表:Unnamed: 1 姓名合计Unnamed: 2 部门Unnamed: 3 应发金额基本工资岗位工资Unnamed: 4 全勤奖Unnamed: 5 奖金Unnamed: 6 合计(元)000000000000Unnamed: 7 业绩工资提成标准业务量(元)Unnamed: 8 比例%Unnamed:

人力资源变动分析表(可视化)包含

蓝色年度人力资源流动分析表excel表格下载-《人力资源流动分析工具》 Unnamed: 0 年度人力资源流动分析图表 月份一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月年度统计Unnamed: 2 月初人数586265698184859092908678504Unnamed: 3 期间新增128122310730723615102Unnamed: 4 期间减少辞职535954153157546Unnamed: 5 劝退21222291326220Unnamed: 6 退休1110001100114Unnamed: 7 其它0000000000000Unnamed: 8 年末人数626569818485909290867885536Unnamed: 9 实际增(减)人数434123152-2-4-8732Unnamed: 10 增长率0.06896551724137930.04838709677419350.06153846153846150.17391

2025年试用期员工转正申请表-Sheet1 Unnamed: 0 试用期员工转正申请表 申请人入职时间转正申请书 申请人: 年 月 日部门领导意见人事部意见总经理意见Unnamed: 2 □提前转正,从 年 月 日起正式聘用 □按期转正,□延长试用期 个月(到 年 月 日止)□试用期不合格,不拟聘用(最后工作日至 ) 签名: 年 月 日该员工月薪试用期为 元,现转正后定为

2024人力资源分析管理表-可视化图表excel表格-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 人力资源分析Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 员工总数Unnamed: 8 109.0Unnamed: 9 Unnamed: 10 离职人数Unnamed: 11 73.0Unnamed: 12 入职人数Unnamed: 13 65.0数据信息表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 人力资源信息表性别男女学历小学初中高中大专本科研究生博士部门名称销售部人事部信息部技术部工程部市场部产品部客服部后勤部Unnamed: 2 人数7534人数2575231102平均工资5200550032004000

2025年试用期员工转正申请表-Sheet1 试用期员工转正申请表 姓名年龄职位试用期工作总结:试用期同事领导相处情况:部门负责人意见: 签字: 日期:人事综合部意见: 签字: 日期:总经理意见: 签字: 日期:Unnamed: 1 Unnamed: 2 性别入职部门转正日期

2024年人力资源人员统计报告-Sheet1 Unnamed: 0 人力资源各部门人员统计报告 部门 项目离职人数新进人数原有人数现有总计Unnamed: 2 总经办2356Unnamed: 3 销售部10155055Unnamed: 4 客服部231011Unnamed: 5 研发部563031Unnamed: 6 生产部10126062Unnamed: 7 采购部1256Unnamed: 8 物资部351214Unnamed: 9 品管部3388Unnamed: 10 人事部2255Unnamed: 11 财务部1188Unnamed: 12 总计3952193206

2025年试用期员工转正申请表-人力资源-Sheet1 Unnamed: 0 试用期员工转正申请表 -人力资源 申请日期: 年 月 日申请人考核评分(由直接主管评估)部门意见(变动前)工资标准(变动后)工资标准行政人事部意见总经理意见 Unnamed: 2 姓名本人试用期工作总结(详见附页)                 签字/日期:考核项目工作业绩工作技能工作态度考勤总分(审核试用期工作总结、并对其试用期工作表现进行综合评价)              签字/日期:Unnamed: 3 Unnamed: 4 变动前职务:工资(元/月): 社

2025年部门人员增减人力资源统计表-部门人员增减人力资源统计表 部门人员增减人力资源统计表 月份1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月Unnamed: 1 公司:现有员工统计正式1110151014111115Unnamed: 2 实习14133421Unnamed: 3 兼职31320231Unnamed: 4 临时10002000Unnamed: 5 合计1615191519171617Unnamed: 6 增加人员统计正式2310......

人力资源工作检查表-Sheet1 人力资源工作检查表 岗位绩效薪酬招聘员工关系Unnamed: 1 检查项目高管管控按节点实施绩效考核表按时收集、汇总工资按时间节点核算并发放工资按依据核算,无错漏,员工无投诉招聘按程序实施入职手续按规定办理离职手续按规定办理离职面谈劳动合同及时签订,发放有签字社保办理及时保险办理及时生日短信及生礼物发放岗位说明书异动办理按规定流程操作员工考勤及请假审批Unnamed: 2 工作标准按照《高管管控表》规定,提前与总监沟通确定日程后严格执行每月7日前主管、营销、后勤绩效考核表收集汇总完毕并提交签字严格按照《工资核算规定》执行1、

人力资源管理月报表-人力资源管理月报表 年 月人力资源管理月报表 在职人员结构人员异动情况人员发展情况人力资源成本收益情况说明:Unnamed: 1 性别结构学历结构处方药销售公司职务类别类别结构类别定编人员编制控制率上月未人数本月招聘计划本月新招本月新且离职本月招聘计划完成率存活率本月离职离职率下月招聘计划公示晋升挂岗降职降薪总支出0批准:Unnamed: 2 总人数博士管理高层管理高层人力人均成本总产值Unnamed: 3 男硕士销总工资支出总额(应发)Unnamed: 4 女本科销副总管理中层管理中层人数Unnamed: 5 年龄结构大专分总人均月工资Unnamed: 6 20以下

人力资源离职流程表Excel模板-离职流程 人力资源-离职流程 员工Unnamed: 1 部门Unnamed: 2 人力资源部Unnamed: 3 职能部门Unnamed: 4 人力资源总监Unnamed: 5 关联流程

蓝色年度人力资源流动分析表excel模板-《人力资源流动分析工具》 Unnamed: 0 年度人力资源流动分析图表 月份一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月年度统计Unnamed: 2 月初人数586265698184859092908678504Unnamed: 3 期间新增128122310730723615102Unnamed: 4 期间减少辞职535954153157546Unnamed: 5 劝退21222291326220Unnamed: 6 退休1110001100114Unnamed: 7 其它0000000000000Unnamed: 8 年末人数626569818485909290867885536Unnamed: 9 实际增(减)人数434123152-2-4-8732Unnamed: 10 增长率0.068965517241379310.048387096774193550.061538461538461540.17

2025年试用期员工转正申请表-员工转正申请表(模板) Unnamed: 0 试用期员工转正申请表 填表日期: 年 月 日姓名当前岗位自 我 评 价部门 主管 意见行政 人事 部意 见总 经 理 意 见Unnamed: 2 自我评价: 签字: 年 月 日员工评价: 签字: 年 月 日员工评价: 签字: 年 月 日员工评价: 岗位意见: 待遇意见: 总经理签章:

人力资源成本分析表格模板-《人力资源成本分析表》 Unnamed: 0 人力资源成本分析表 说明:本表格主要用于综合性的人力资源成本分析,具体分析指标包括:人均销售收入、人均利润、平均人力成本费用、人均工资、直接生产人员工资比率、非生产人员工资比率、人力成本占企业总成本的比重、人力资源费用率、人工成本利润、工资利润率等。内含计算公式。数据/指标项目在岗人数直接生产人员非生产人员年度销售收入(营业收入)营业成本费用总额人力成本费用总额工资总额直接生产人员工资总额非生产人员工资总额奖金、津贴和补贴福利社保税金(因薪酬产生的企业所得税)招聘培训员工内部调动成本

2025年人力资源现状盘点表-Sheet1 Unnamed: 0 年 部门人力资源现状盘点表 序号123456789101112131415161718Unnamed: 2 岗位Unnamed: 3 等级Unnamed: 4 年初人数Unnamed: 5 年未人数Unnamed: 6 年度进入人数Unnamed: 7 年度异动人数Unnamed: 8 年度总人工成本Unnamed: 9 年度产能Unnamed: 10 目前人均产能Unnamed: 11 等级产能标准Unnamed: 12 等级能力标准Unnamed: 13 提升产能策略Unnamed: 14 提升能力策略Sheet2 Sheet3

2025年工资条-人力资源模板-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 年 月 日姓名赵XX会计:年 月 日姓名赵XX会计:年 月 日姓名赵XX会计:Unnamed: 2 级别B级别B级别BUnnamed: 3 岗位主任岗位主任岗位主任工资条 基本工资6000制单人:工资条基本工资6001制单人:工资条基本工资6002制单人:Unnamed: 5 平时加班工资0平时加班工资1平时加班工资2Unnamed: 6 双休加班工资双休加班工资双休加班工资Unnamed: 7 节假加班工资节假加班工资节假加班工资Unnamed: 8 绩效奖金1000绩效奖金1001绩效奖金1002Unnamed: 9 全勤100经手人:全勤101经手人:全勤102经手人:Unnamed:

2025年部门人员增减人力资源计划-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 部门人员增减人力资源计划公司:工作岗位职务描述人员调整一览现有员工统计正式Unnamed: 6 实习Unnamed: 7 兼职Unnamed: 8 临时Unnamed: 9 增加员工统计正式Unnamed: 10 部门:实习Unnamed: 11 兼职Unnamed: 12 临时Unnamed: 13 减少人员统计正式Unnamed: 14 编制时间:实习Unnamed: 15 兼职Unnamed: 16 临时Sheet2 Sheet3

2025年人力资源管理工资表-Sheet1 Unnamed: 0 工 资 表 部门:序号1234567891011121314151617181920212223242526272829303132333435363738394041424344454647484950515253545556575859606162636465666768697071727374757677787980818283848586878889909192939495Unnamed: 2 姓名李白Unnamed: 3 基本 工资6000Unnamed: 4 财务:奖金 提成500Unnamed: 5 工龄 工资600Unnamed: 6 补贴50Unnamed: 7 会计:加班费750Unnamed: 8 医疗 保险70Unnamed: 9 生育 保险35Unnamed: 10 工伤 保险15Unnamed: 11 失业 保险0Unnamed: 12 养老 保险280Unnamed: 13 住房 公积金198Unname

人力资源成本预算表-模板页 Unnamed: 0 Unnamed: 1 人力资源成本预算表Human resource cost budget年度销售目标:序号1234567891011121314151617181920合计Unnamed: 2 职位总经理副总经理财务总监行政总监技术总监市场总监部门经理部门主管设计师程序员销售顾问网销经理活动策划行政助理会计出纳库管司机保安保洁Unnamed: 3 10000000层级管理层管理层管理层管理层管理层管理层业务层业务层业务层业务层业务层业务层业务层业务层业务层业务层

部门人力资源管理进度表包含

公司年度人力资源流动分析表excel模板-《人力资源流动分析工具》 Unnamed: 0 年度人力资源流动分析图表 月份一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月年度统计Unnamed: 2 月初人数586265698184859092908678504Unnamed: 3 期间新增128122310730723615102Unnamed: 4 期间减少辞职535954153157546Unnamed: 5 劝退21222291326220Unnamed: 6 退休1110001100114Unnamed: 7 其它0000000000000Unnamed: 8 年末人数626569818485909290867885536Unnamed: 9 实际增(减)人数434123152-2-4-8732Unnamed: 10 增长率0.06896551724137930.04838709677419350.06153846153846150.17391

2025年人力资源-个税工资表-Sheet1 工资表 单位: 2019年4月序号123456789101112131415161718192021Unnamed: 1 姓名合 计制表人:Unnamed: 2 职务Unnamed: 3 应发工资基本工资0Unnamed: 4 考核工资0Unnamed: 5 加班费0Unnamed: 6 绩效考核财务审核:Unnamed: 7 各项补贴工龄0Unnamed: 8 职称0Unnamed: 9 通讯0Unnamed: 10 扣款0Unnamed: 11 应发工资00000000000000000000Unnamed: 12 代扣款项社保费0Unnamed: 13 公积金0总经理:Unnamed: 14 个税00000000000000000000Unnamed: 15 实

2024年人力资源人事管理系统-人事管理系统 员工档案基本信息 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工档案信息登记表序号1234Unnamed: 2 员工编号A0001A0002A0003A0004Unnamed: 3 部门财务部财务部财务部财务部Unnamed: 4 姓名田美美王珊珊陈梓鑫唐正Unnamed: 5 身份证号码330621199007288900330621198607257210330621198007288900330621199007288923Unnamed: 6 性别女男女女Unnamed: 7 民族汉族汉族汉族汉族Unnamed: 8 出生日期1990-07-281986-07-251980-07-281990-07-28Unnamed: 9 政治面貌预备党员中共党员群众中共党员Unnamed: 10 学历硕士本科本科本科Unnamed: 11 毕业院校浙

2025年人力资源员工工资表-Sheet1 工 资 发 放 表 结算日期:2020/5/2工号A001A002A003部门:Unnamed: 1 姓名姓名1姓名2姓名3Unnamed: 2 应发工资基本 工资500080006000Unnamed: 3 绩效 工资300050004000Unnamed: 4 福利 津贴50010001200Unnamed: 5 加班 补贴010000经理:Unnamed: 6 全勤 奖励000Unnamed: 7 合计850015000112000000000000000000000000Unnamed: 8 扣款

人力资源分析管理表可视化图表包含

人力资源统计月报表-空表   年 月人力资源统计月报表 统计区间: 2018年 月 日—2018年 月 日人力资源异动分析人力资源异动分析离职人员分析离职人员分析在职人员分析在职人员分析招聘分析(常招/急招岗位)招聘分析(常招/急招岗位)人力资源成本分析人力资源成本分析注:以上统计分析结果制定之对应改善措施,工作建议在月工作计划中分解,落实为工作任务,并检讨上月工作实施情况制表人: 校对: 审核:Unnamed: 1

2025年人力资源部工资核算表-Sheet1 人力资源部工资核算发放表 序号12345678910111213Unnamed: 1 姓名姓名1姓名2姓名3姓名4姓名5姓名6姓名7姓名8姓名9姓名10姓名11姓名12姓名13合计Unnamed: 2 工资标准Unnamed: 3 出勤情况出勤天数Unnamed: 4 病假Unnamed: 5 事假Unnamed: 6 迟到Unnamed: 7 旷工Unnamed: 8 应发工资基本工资Unnamed: 9 补贴Unnamed: 10 应发合计00000000000000Unnamed: 11 应扣工资社保金Unnamed: 12 水电费Unnamed: 13 病事假Unnamed: 14 应扣合计00000000000000Unnamed: 15 实发工资00000000000000Unnamed: 16 签字

2025年人力资源个税工资表-全自动-工资表1 人力资源个税工资表 序号12345678910111213141516171819合计Unnamed: 1 姓名Unnamed: 2 基本工资0Unnamed: 3 发放前扣款缺勤0Unnamed: 4 考核0Unnamed: 5 其他0Unnamed: 6 小计00000000000000000000Unnamed: 7 应发工资00000000000000000000Unnamed: 8 保险养老保险单位0Unnamed: 9 个人0Unnamed: 10 失业保险单位0Unnamed: 11 个人0Unnamed: 12 工伤保险单位0Unnamed: 13 个人0Unnamed: 14 医疗保险单位0Unnamed: 15 个人0Unnamed: 16 小计00000000000000000000Unnamed: 17 所得税000000000000000......

2025年人力资源人事考勤表-表格1 人力资源人事考勤表 部门 日期姓名备注Unnamed: 1 1日出勤 √ 缺勤 × 休息○ 事假 △ 病假+Unnamed: 2 2一Unnamed: 3 3二Unnamed: 4 4三Unnamed: 5 5四Unnamed: 6 6五Unnamed: 7 7六Unnamed: 8 8日Unnamed: 9 9一Unnamed: 10 10二Unnamed: 11 11三Unnamed: 12 12四Unnamed: 13 13五Unnamed: 14 14六Unnamed: 15 15日Unnamed: 16 16一Unnamed: 17 17二Unnamed: 18 18三Unnamed: 19 19四Unnamed: 20 20五Unnamed: 21 21六Unnamed: 22 22日Unnamed: 23 23一Unnamed: 24 24二Unnamed: 25 25三Unnamed: 26 26四Unnamed: 27 27

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