镇党风廉政建设党委主题责任、纪委监督责任-Sheet1 辛庄镇党风廉政建设党委主题责任 纪委监督责任工作台账 主体责任党委领导班子的责任党委主要负责人的责任党委领导班子成员的责任监督责任Unnamed: 1 1、加强组织领导2、健全工作机制3、深化宣传教育4、选好用好干部5、加强作风建设6、维护群众利益7、支持查办案件8、推动源头治理9、加强巡视工作10、严格监督考核1、履行领导责任2、加强宣传教育3、强化监督检查4、落实监管责任5支持查办案件6带头做好表率1、落实分管职责2、强化工作指导3、加强日常监管4、自觉接受监督1、加强组织协调2、维护党的纪律3、严肃查办案件4、强化执纪监督5、深化教育预防6、严

镇党风廉政建设党委主题责任、纪委监督责任-Sheet1 Unnamed: 0 辛庄镇党风廉政建设党委主题责任 纪委监督责任工作台账 主体责任党委领导班子的责任党委主要负责人的责任党委领导班子成员的责任监督责任Unnamed: 2 1、加强组织领导2、健全工作机制3、深化宣传教育4、选好用好干部5、加强作风建设6、维护群众利益7、支持查办案件8、推动源头治理9、加强巡视工作10、严格监督考核1、履行领导责任2、加强宣传教育3、强化监督检查4、落实监管责任5支持查办案件6带头做好表率1、落实分管职责2、强化工作指导3、加强日常监管4、自觉接受监督1、加强组织协调2、维护党的纪律3、严肃查办案件4、强化执纪监督5、深化教

2025年党委会流程图-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 党委会流程图 会议准备会议过程会议反馈Unnamed: 3 Unnamed: 4 会议安排党办汇总领导审定会前准备宣布开会报告事项领导讲话会议记录形成纪要印发文件会议落实信息反馈Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 确定会议主题、议程，准备相关材料形成会议草案党委领导审核，拟定时间和与会人员会议通知、印发材料、会场布置宣布会议议题和主要内容按议程推进会议明确会议目的，提出工作要求专人负责记录，留存影像资料记录会议的基本精神、议定事项修改、起草、印发相关会议决定文件对会议决议贯彻情况进行催办、督导会议决议落

大学2024年落实党风廉政建设主体责任和监督责任工作任务台帐-Sheet1 大学2022年落实党风廉政建设主体责任和监督责任工作任务台帐 工作任务一、加强党风廉政及反腐败工作部署、落实和检查一、加强党风廉政及反腐败工作部署、落实和检查二、深化廉政风险防控三、加强党员干部队伍建设和干部作风建设三、加强党员干部队伍建设和干部作风建设四、加强师德 师风、教风、学风和法制建设五、加强反腐败制度建设 五、加强反腐败制度建设 六、强化权力制约和监督六、强化权力制约和监督六、强化权力制约和监督七、加强信访举报、案件查处工作Unnamed: 1 序号123456789101112131415161718192021222324252627282

2024年党建工作责任清单-Sheet1 Unnamed: 0 党建工作责任清单 序号12345Unnamed: 2 责任项目落实党建工作责任加强思想建设加强组织建设加强作风和制度建设加强廉政建设Unnamed: 3 具体要求1.落实党建责任。确定全年党建工作要点，制定党建责任清单，党建工作要有谋划、有部署、有考核、有总结2.组织党员干部开展党员教育、党性锻炼、组织生活，发挥战斗堡垒作用。3.教育引导党员干部严守政治纪律和政治规矩。4.实行党建责任考核问责。述职要述党建，抓党建工作不力要问责。5.抓好党组中心组学习，年初制定工作计划、每季上报学习情况、年末总结上报。6.组织参加领导干部教育培训，组

2025年销售人员提成明细表（自动计算）-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 销售人员提成明细表序号123456789101112131415161718合计Unnamed: 2 姓名张三夏利李四小李小王大海李庄琉璃南风西江里哈利波波Unnamed: 3 部门销售一部销售一部销售一部销售一部销售二部销售二部销售二部销售二部销售三部销售三部销售三部销售三部Unnamed: 4 负责区域华南区域华东区域东北区域东南区域西北区域华西区域华西区域华西区域中部地区中部地区中部地区中部地区Unnamed: 5 销售金额15000250001000045000035000200003000015000045000100000150000600001090000Unnamed: 6 提成率0.050.060.040.10.080

2025年新入职员工培训成绩考核统计表-Sheet1 新入职员工培训成绩考核统计表 时间：20XX.04序号123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172

2025年销售人员工资表（含提成）-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 销 售 部 门 工 资 表序 号1234567891011121314151617Unnamed: 4 姓 名kidUnnamed: 5 职 位设计师Unnamed: 6 上班天数28Unnamed: 7 底 薪2500Unnamed: 8 出勤工资500Unnamed: 9 奖 金300Unnamed: 10 统计时间：提 点Unnamed: 11 提 成3500Unnamed: 12 合 计68000000000000000000Unnamed: ......

2025年部门成员负责事项说明表-Sheet1 部门成员负责事项说明表 公司：成员廖明明Unnamed: 1 职称总经理Unnamed: 2 负责事项12345Unnamed: 3 制定每月销售目标，业绩分摊到每位销售头上向CEO汇报每月销售业绩，总结报告销售改进方案Unnamed: 4 Unnamed: 5 部门：Unnamed: 6 Unnamed: 7 完成日期

2025年家庭成员保险管理表-家庭成员保险管理表 家庭成员保险管理表 序号123456789101112131415Unnamed: 1 被保人丈夫丈夫丈夫妻子妻子妻子Unnamed: 2 受益人妻子丈夫丈夫丈夫妻子妻子Unnamed: 3 险种寿险重疾险医疗险寿险重疾险医疗险Unnamed: 4 险种名称名称1名称2名称3名称4名称5名称6Unnamed: 5 保单号020500745802050074590205007460020500746102050074620205007463Unnamed: 6 保险费25001500100018001200800Unnamed: 7

2025年公司工厂固定资产登记明细清单-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 达星-RMB资产编号：资产代号保管人员11A6B1NY0201978A6B1NY0201979A6B1NY0201980A6B1NY0201981A6B1NY0201982A6B1NY0201983A6C1NA1001140A6C1NA1101141A6C1NA1101161A6C1NA1201338A6C1NA1201344A6C1NA3202027A6C1NE0101143A6C1NE0101144A6C1NE0101145A6C1NE0101348A6C1NE0101349A6C1NE0101350A6C1NE0101352A6C1NE0101374A6C1NE0101375A6C1NE0101376A6C1NE0101377A6C1NE0101378A6C1NE010351A6C1NE0801329A6C1NE0901381A6C1NE1001345A6C1NE1001353A6C1NE1001354A6C1NE1001355A6C1NE1801328A6C1NE2901039A6C1NE29

2025年销售人员提成计算表（自动计算）-Sheet1 销售人员提成计算表 制表日期：序号1234567891011Unnamed: 1 姓名王三Unnamed: 2 任务名称商品销售Unnamed: 3 目标销售额30003000300030003000300030003000300030003000Unnamed: 4 实际完成额60002000500035006300280031005800Unnamed: 5 完成比例（%）20.6666666666666671.666666666666671.166666666666672.10.9333333333333331.033333333333331.93333333333333000Unnamed: 6 提成基数3000-100020005......

2024年小学教育教学工作问题整改清单excel表格-个人 Unnamed: 0 小学教育教学工作问题整改清单姓名： XX 职务： XX 所任学科： XX 2019年05月02日序号12345注：1.具体整改措施栏，做到可操作、可检查、可监督； 2.完成时限栏，能马上解决的填“立行立改”，需要一段时间加以解决的要明确具体完成时限（如：2017年10月前）。Unnamed: 1 存在问题教学中对教材把握不够深入，抓不住重难点。作业反馈不扎实，不彻底。 未注重因材施教，分层次教学。对于学生的知识盲点，没有长远的跟踪计划。学生学习习惯较差。Unnamed: 2 产生问题原因教师课前准备不充分，对教材把握不深，

2025年销售人员月薪统计表（底薪+提成）-07-薪酬统计表 （底薪+提成制）销售员薪酬统计表 底薪2000姓名王五李四张三Unnamed: 1 员工编号101234510123461012347Unnamed: 2 月度销售额1000008000050000底薪200020002000------------------Unnamed: 3 以上（含）以上（含）以上（含）当月销售额100000850005000Unnamed: 4 对应计提比例0.080.050.03对应计提比例0.080.050------------------Unnamed: 5 提成总额400017500000000000000000000Unnamed: 6 月度奖金 （需手动录入）2001500Unnamed: 7 月度津贴 （需手动录入）220220220Unnamed: 8 应发工资合计642041202220000000000000000000Unnamed: 9

2025年渠道成员业绩统计表（按月）-Sheet1 营销实战工具——分销策略——渠道商开发与管理 渠道成员业绩统计表（按月、季度）说明：本表格主要通过对某区域各城市的渠道商在季度、月度内的目标达成情况的累计分析，并根据目标完成情况对其进行等级分类，便于对渠道商采取有针对性、不同方式的管理，同时还也可以准确判断区域中存在问题的城市、渠道商，便于区域经理进行下一阶段的重点工作安排。制表人： 部门： 日期： 年 月 日 序号123456789101112131415161718区域合计Unnamed: 1 区域经理Un

2025年社团成员联络簿-Sheet1 社团成员联络簿 序号12345678910111213141516171819202122232425262728293031Unnamed: 1 姓名Unnamed: 2 性别男男男男Unnamed: 3 社团职务Unnamed: 4 系别Unnamed: 5 专业Unnamed: 6 手机号码Unnamed: 7 邮箱Sheet2 Sheet3

2025年销售人员工资表（自动计算底薪加提成）-Sheet1 销售人员工资表 编号12345678910111213141516合计金额共计（大写）：制表人签字： 部门领导签字： 总经理签字： 制表日期： Unnamed: 1 姓名张三李四Unnamed: 2 应发金额基本工资基本 工资20002000Unnamed: 3 通讯 补助100100捌仟贰佰玖拾元整Unnamed: 4 用餐 补助200200Unnamed: 5 交通 补助200200Unnamed: 6 合计25002500000000000000005000Unnamed: 7 业务提成销售额2500039000Unnamed: 8 提成 比例0.050.06Unnamed: 9 合计12502340000000000000003590Unnamed: 10

2025年销售人员提成工资表-Sheet1 销售人员提成工资表 序号12345678910合 计部门审核Unnamed: 1 姓名欧阳诸葛归海皇甫司马张三李四王五赵六周七Unnamed: 2 工号SW1234SW1235SW1236SW1237SW1238SW1239SW1240SW1241SW1242SW1243Unnamed: 3 保底工资500030003000300030003000300030003000300032000Unnamed: 4 业绩任务100000500002000020000200002000020000200002000020000310000Unnamed: 5 实际完成160000480002200020000100008000500080001000016000307000会 计出 纳Unnamed: 6 完成 绩效比1.60.961.110.50.40.250.40.50.87.510000000000001Unnamed:

2025年班级成员管理-成员管理 Unnamed: 0 9.0六一班班级成员管理 本班共12名同学，其中，男同学8名，女同学4名，最近过生日的同学是 同学6 ,生日为7月14日。序号123456789101112Unnamed: 2 姓名同学1同学2同学3同学4同学5同学6同学7同学8同学9同学10同学11同学12Unnamed: 3 性别女女女女男男男男男男男男Unnamed: 4 民族汉汉汉汉汉满汉汉汉汉汉汉Unnamed: 5 出生地××省××市××省××市××省××市××省××市××省××市××省××市××省××市××省××市××省××市××省××市××省××市××省××市Unnamed: 6 生日2000-01-09 00:00:002000-01-10 00:00:002000-01-11 00:00:002000-01-12 00:00:0

2025年销售人员提成工资表-Sheet1 销售人员提成工资表 序号123456789101112131415161718192021222324252627282930Unnamed: 1 房号Unnamed: 2 客户姓名Unnamed: 3 签约日期Unnamed: 4 置业顾问Unnamed: 5 建筑面积Unnamed: 6 单价Unnamed: 7 合同总价000000000000000000000000000000Unnamed: 8 提成率Unnamed: 9 提成工资000000000000000000000000000000

2025年渠道成员档案表-Sheet1 营销实战工具——分销策略——渠道商开发与管理 渠道成员档案表说明：本表格适用于为各类渠道中间商建立综合信息档案库。便于掌握各渠道成员的基本信息、经营能力、信用资质等，规范管理的同时采取不同的营销策略。制表人： 部门： 建档时间： 年 月 日 一、基本信息经销商名称与本公司的关系编号税号注册地址成立时间固定电话经营范围银行账号信息联系人二、经营现状现代理本公司的品牌名称主要供应商销售网络现状地域分布现有硬件情况信用等级了

2024年党支部责任清单与任务清单-Sheet1 Unnamed: 0 教工党支部责任清单与任务清单 序号123456789Unnamed: 2 责任清单组织党员定期开展学习活动，提高支部党员思想觉悟和理论水平。充分调研，制定详细计划，按照学校党委要求深入开展“两学一做”。做好党务工作总结，加强党支部制度建设。认真贯彻中央“八项规定”，进一步加强作风建设。从严治党，进一步加强党风廉政建设。 加强党支部建设，发挥战斗堡垒作用。完善相关制度，规范党支部日常工作。严格党员标准，做好党员发展工作。以党建促师德，着力加强教师师德师风建设。Unnamed: 3 任务清单定期组织学院党员政治学习，学习党的路线、方针、政

2025年部门成员月度工作计划安排表-Sheet1 部门成员月度工作计划安排表 姓名王丽李萍远Unnamed: 1 工作内容设计网页UI出差北京工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明工作事项说明Unnamed: 2 完成效果要求简洁美观会见客户，达成合作效果说明效果说明效果说明效果说

2025年楼层装修工程员工工费计量清单-Sheet1 Unnamed: 0 楼层装修工程员工工费计量清单 序号12345678910111213141524Unnamed: 2 班组（电工）（放线）水电班组2月份工资木工班组2月份工资普工2月份工资（木工）娄水电（电焊）（零星砌筑）（粉刷）（吊顶）（排水安装）墙面开槽开孔打洞瓷砖人工费人工费用预算合计Unnamed: 3 总金额（元）3209144003193022907118934200002692808600015000048000025168014110031640108004800002404839Unnamed: 4 已付金额（元）320914003193022907988010000

2025年销售人员业务提成表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 销售人员业务提成表日期：20___年___月___日部门：销售部序号123456789101112131415161718192021222324252627合 计 提 成部门总监审核：部内销售复核：Unnamed: 2 项目/活动/ 任务名称编号Z00001Z00002Z00003Z00004Z00005Z00006Z00007Z00008Z00009Z00010Unnamed: 3 业务员：某某某项目/活动/ 任务名称举例：对某活动举例：对某活动举例：对某活动举例：对某活动举例：对某活动举例：对某活动举例：对某活动举例：对某活动举例：对某活动举例：对某活动Unnamed: 4 目标 销售200010000Unnamed: 5 实际 完成1

2025年销售人员工资奖金提成表-使用说明 1、基础设置表录入职员和商品信息。 2、销售明细录入表职员编码，商品编码下拉选择，销售金额，提成金额自动计算，其他手录3、销售员工资汇总表，录入年份，月份，自动生成报表4、销售员提成汇总表，录入年份，月份，自动生成报表首页 销 售 提 成 工 资 核 算 系 统 基础设置 职员编码 K001K002K003K004K005职员名称 张三李四黄五陈六丁一Unnamed: 2 商品编码 S001S002S003K001K002K003M001M002商品类别 上衣类上衣类上衣类裤子类裤子类裤子类帽子类帽子类商品名称 女衬衣男衬衣女T恤女西裤男西裤男短裤男太阳帽女太阳帽单位 件件件条条条顶顶

2025年企业新员工培训成绩统计表-企业新进员工培训成绩统计表 企业新进员工培训成绩统计表 编号1234567891011121314151617Unnamed: 1 姓名张1张2张3张4张5张6张7张8张9张10张11张12张13张14张15张16张17Unnamed: 2 培训课程企业概况8569817282837783898080908880798092Unnamed: 3 规章制度8075898089797180858477897886827690Unnamed: 4 法律知识8384807479828076806884839081858389Unnamed: 5 财务知识8786789276888785757990846992768580Unnamed: 6 电脑操作7976839085828588698687758091788178Unnamed: 7 商务礼仪8880798489909186828084

2025年销售人员工资提成（销售分析，工资提成计算）-Sheet1 基础信息表 基础信息表 序号123456789101112131415161718Unnamed: 1 销售日期2017-10-01 00:00:002017-10-01 00:00:002017-10-02 00:00:002017-10-02 00:00:002017-10-01 00:00:002017-10-02 00:00:002017-10-02 00:00:002017-10-03 00:00:002017-10-04 00:00:002017-10-05 00:00:002017-10-06 00:00:002017-10-07 00:00:00Unnamed: 2 销售员张三李四夏慧孙雍葛丽李四张三李四夏慧孙雍葛丽孙雍Unnamed: 3 型号iPhone 8iPhone 7 plusiPhone 7 iPhone 7 plusiPhone 7iPhone 7 plusiPhone 8iPhone 7 plusiPhone 8iPhone 7 plusiPhone

2025年小学生家庭成员计划表日程清单-Sheet2 (3) 小 学 生 家 庭 成 员 日 程 清 单 时 间早 上白 天晚 上分工明确不争吵，和谐自律做榜样，健康自律爱阅读，三人携手向未来！Unnamed: 1 05:30:0006:00:0006:30:0006:45:0007:00:0007:15:0007:30:00上班上学中17:30:0018:00:0018:30:0019:00:0019:30:0020:00:0020:30:0021:00:0021:30:0022:00:0022:30:00Unnamed: 2 妈 妈起床 洗涑 做饭1看书健身做饭2早 饭早读：读/背/写送娃上学、上班买菜做饭晚 饭复习/作业/背诵/预习/整理书包整理家务健身洗涑看书睡觉Unnamed: 3 学 生—起床、洗涑 穿衣、叠被--到家/运动运动、洗涑亲子阅读睡觉Un

2025年餐饮行业办公用品采购计划清单-Sheet1 餐饮行业办公用品采购计划清单 序号1234567891011121314151617181920合计：Unnamed: 1 品 名对讲机打印机办公电脑A4纸文件柜双面文件夹文件册抽杆文件夹塑料文件袋档案袋复写纸会议记录本文具尺剪刀裁纸刀固体胶订书机订书针回形针大头针Unnamed: 2 单位部台台包个个个个个个盒本把把把个个盒盒盒Unnamed: 3 材 质 铁质塑料塑料

2025年仓库人员提成工资表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 仓库人员提成工资表序号123456789101112131415汇总Unnamed: 2 职务打包发货Unnamed: 3 姓名李88郑88Unnamed: 4 月薪300030006000Unnamed: 5 应出勤天数26日薪均/26天115.384615384615115.3846153846150000000000000Unnamed: 6 实际出勤天数2625Unnamed: 7 总发货数量80004500Unnamed: 8 提成点数0.010.01Unnamed: 9 应提成金额800......

2024年党委“五好党支部”量化考核标准表-Sheet1 党委“五好党支部”量化考核标准表 考核项目支部班子好党员管理好组织生活好制度落实好作用发挥好Unnamed: 1 考核标准1.带领支部成员贯彻执行党的路线方针政策和市委、校党委各项决策部署，按时完成学院党委交办的各项任务，工作记录完整，档案完备。2.党支部书记与学院党委签订党建工作责任书，按时参加学院党委组织的支部书记、委员会，每年就落实党建工作责任情况形成报告，向学院党委进行述职、接受组织评议，年度民主测评结果等次为“好”的达到95%以上。3.支部委员特别是支部书记选优配强，带头严守政治纪律和政治规矩，认真贯彻执行民主集中制

2025年培训学员成绩条-Sheet1 Unnamed: 0 培训学员成绩条 姓名范陌龙姓名李明姓名谢禾姓名姓名姓名姓名姓名姓名姓名姓名姓名姓名姓名姓名姓名姓名姓名姓名姓名姓名姓名Unnamed: 2 培训课程高级营养师培训课程高级营养师培训课程高级营养师培训课程培训课程培训课程培训课程培训课程培训课程培训课程培训课程培训课程培训课程培训课程培训课程培训课程培训课程培训课程培训课程培训课程培训课程培训课程Unnamed: 3 基础营养学83基础营养学71基础营养学65基础营养学基础营养学基础营养学基础营养学基础营养学基础营养学基础营养学基础营养学基础营养学基础营养学

2025年家庭成员收支日记账-Sheet1 费用总计 总收入6112总支出574总结余5538Unnamed: 1 家庭成员收支日记账 成员姜健志金依姜陶琛姜德谱吴晓翠姜健志金依姜健志Unnamed: 3 昵称爸爸妈妈我哥哥奶奶爸爸妈妈爸爸Unnamed: 4 日期2020-12-18 00:00:002020-12-18 00:00:002020-12-18 00:00:002020-12-18 00:00:002020-12-18 00:00:002020-12-19 00:00:002020-12-19 00:00:002020-12-19 00:00:00Unnamed: 5 费用名称午餐买菜买零食买零食买水果股票收入店铺收入加油费Unnamed: 6 收入5380732Unnamed: 7 支出277451213443Unnamed: 8 备注

2025年生产经营单位安全生产责任规定表-主体责任对照表 深圳市生产经营单位安全生产主体责任规定对照表 序号Unnamed: 1 章节条款第二章安全生产责任体系第七条生产经营单位应当建立、公开和实施下列安全生产管理制度负有安全生产监督管理职责的部门应当制定本行业生产经营单位安全生产管理制度的指引性规定，指导生产经营单位建立健全本单位的安全生产管理制度。第八条生产经营单位应当实行全员安全生产责任制，根据工作岗位的性质、特点和具体工作内容，明确各岗位从业人员的安全生产责任范围和责任内容，实现生产经营全过程安全责任追溯第九条  生产经营单位主要负责人为本单位安全生

2025年销售人员工资表（提成，自动计算）-工资表 销售人员工资表 序号001002003004005006007008009010011012013014015016017018019020Unnamed: 1 姓名王二张三李四小孙小张Unnamed: 2 职位经理一部主管二部主管业务员业务员Unnamed: 3 销售额80000000600000004000000050000007000000Unnamed: 4 提成百分点0.00020.00030.00030.00080.0008Unnamed: 5 基本工资80006000600040004000Unnamed: 6 提成16000180001200040005600Unnamed: 7 实发工资24000240001800080009600员工信息表 员工信息表 序号001002003004005006007008009010011012013014015016017018019020Unnamed: 1 姓名王二张

2025年销售人员提成工资计算-Sheet1 Unnamed: 0 销售人员提成工资计算 序号12345678910Unnamed: 2 姓名张三李四赵依依才子昭仪Unnamed: 3 销售业绩1800025000600004800090000Unnamed: 4 提成比例0.0320.0330.0360.0350.039------------------------Unnamed: 5 提成工资576825216016803510------------------------Unnamed: 6 Unnamed: 7 提成等级15001100012000130001400015000160001700018000190001说明：在上面提成等级比例表中可以更改提成的提成等级（最小和最大，其中最后一个等级只用更改起始值即可，对应表格中为90001）和提成比例。Unnamed: 8 ----------以上Unname

2025年业务人员楼盘销售提成表-业务人员楼盘销售提成表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 业务人员楼盘销售提成表部门：某某部门姓名Unnamed: 2 销售房号Unnamed: 3 客户姓名Unnamed: 4 结算方式Unnamed: 5 应提奖金计算Unnamed: 6 金额Unnamed: 7 实第一次提成Unnamed: 8 实际提成第一次提成日期Unnamed: 9 金额Unnamed: 10 税金Unnamed: 11 第二次提成日期Unnamed: 12 金额Unnamed: 13 税金Unnamed: 14 第三次提成日期Unnamed: 15 金额Unnamed: 16 时间：2018年12月20日税金更多实用房地产表格请点击链接下载 Unnamed: 0 Unnamed: 1 更多相关房地产表格请点击作品下方链接下载房

2025年管理人员福利调查统计报告(自动生成图表）-问卷汇总 Unnamed: 0 一、关于问卷汇总二、报告说明三、总结管理人员福利调查统计报告 报告时间： 2019.5.12 123456789101. 调查背景2. 调研流程3. 本次调查回收问卷 构分布如下：4. 调研状况分析5.相关链接：中国企业福利面临的挑战与趋势（信息来源：“太和顾问·2013全国人力资本数据信息发布会”）5.1 面临的福利挑战5.2 福利设置趋势5.3 领先企业实践Unnamed: 2 公司目前提供的福利，您最满意的福利是A24未来5年，您最关注哪个方面的福

2025年销售人员提成工资明细表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 销售工资明细表工号1234567891011合计Unnamed: 2 姓名张晓晓陈晓雅张雪唐敏学刘鸣王夏刚张晨晨刘晓华李晓辉王敏敏刘夏兰Unnamed: 3 部门销售一部销售二部销售三部销售四部销售五部销售六部销售一部销售二部销售三部销售四部销售五部Unnamed: 4 银行卡号33001234566777883300123456677788330012345667778833001234566777883300123456677788330012345667778833001234566777883300123456677788330012345667778833001234566777883300123456677788Unnamed: 5 应 发 合 计基本工资5000600070005000600070006000700