2025支部年度组织生活会互评表
2025年员工工作态度互评表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工工作态度互评表员工姓名谢鹏宇陈忆明王浩宇陈明莫陈敏刘俊何佳王涛刘昊陈飞郝俊刘怡陈兰Unnamed: 2 评价员185878968658987898559878689Unnamed: 3 评价员285788695848785786896888769Unnamed: 4 评价员398868785877586887885868998Unnamed: 5 评价员474857985688574899885878687Unnamed: 6 时间：评价员574758698858978868587988785Unnamed: 7 2016-01-10 00:00:00评价员688897869678574788687788589Unnamed: 8 平均成绩8483.384.283.3768580.784.783.383.287.386.786.2Sheet2 Sheet3
2024年专题组织生活会情况统计表-Sheet1 专题组织生活会情况统计表 党（工）委：序号12345678910Unnamed: 1 支部（总支）名称Unnamed: 2 召开时间Unnamed: 3 支部（总支）数：应参加党员数Unnamed: 4 实参加党员数Unnamed: 5 填表时间：缺席情况及原因Unnamed: 6 党（工）委成员 列席情况
民主评议党员互评表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 民主评议党员互评表序号1234567891011说明：此表原则上由党员本人亲自填写，如党员因客观原因不能填写，可以由党员委推荐其他人填写，单必须体现党员个人意愿，根据时间情况在相应的空格内打“☑”Unnamed: 2 党员 姓名姓名1姓名2姓名3姓名4姓名5姓名6姓名7姓名8姓名9姓名10姓名11Unnamed: 3 是否诵读党 员相关摘编是☑☑☑☑☑☑☑☑☑☑☑Unnamed: 4 否Unnamed: 5 党章规定 落实情况是☑☑☑☑☑☑☑☑☑☑☑Unnamed: 6 否Unnamed: 7 发挥党员先锋模范作用履职尽责是☑
2024年党支部年度党建活动计划表格模板-Sheet1 2023年党支部年度党建活动计划 时间安排1月份2月份3月份4月份5月份6月份7月份8月份9月份10月份11月份12月份Unnamed: 1 活动名称“情暖冬日、心系百姓”走访慰问困难群众主题党日活动“老少党员共话初心”走访慰问老党员主题党日活动“学雷锋精神志愿服务活动”主题党日活动“助力创城、党员先行”主题 党日活动“比能力、比作风·比担当·比贡献”主题党日活动回忆入党故事，重温入党誓词，公开承诺践诺”主题党日“庆七一·颂党恩”主题党日“学史力行在岗位，全心全意办实事”主题党日活动“警示教育筑防线，廉洁自律守初心”主题党日活动“制止餐饮浪费、涵养
党支部组织生活记实表-三会用表 党支部组织生活记实表 （“三会”用表）支部/党小组名称： 会议类别会议议题时间支持人签字应到人数缺席人数及原因：会议内容表决情况及决议内容注：Unnamed: 1 1、此表用于记录党员大会、支部委员会、党小组召开情况；2、如表格篇幅不够，可另附纸粘贴至该页之后。Unnamed: 2 党员大会/支委会/党小组会 年 月 日 午缺席 人： （缺席原因， ）Unnamed: 3 支部书记/党小组长：地点记录人签字实到人数党课用表 党支部组织生活记实表 （党课用表）支部名称： 党课主题时间授课人应到人数缺席人数
2024年党支部责任清单与任务清单-Sheet1 Unnamed: 0 教工党支部责任清单与任务清单 序号123456789Unnamed: 2 责任清单组织党员定期开展学习活动，提高支部党员思想觉悟和理论水平。充分调研，制定详细计划，按照学校党委要求深入开展“两学一做”。做好党务工作总结，加强党支部制度建设。认真贯彻中央“八项规定”，进一步加强作风建设。从严治党，进一步加强党风廉政建设。 加强党支部建设，发挥战斗堡垒作用。完善相关制度，规范党支部日常工作。严格党员标准，做好党员发展工作。以党建促师德，着力加强教师师德师风建设。Unnamed: 3 任务清单定期组织学院党员政治学习，学习党的路线、方针、政
2025大学年度财务收支简要表Excel表格-財務收支簡要表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 ××年度財務收支簡要表(含百分比)收入××××年××××年××××年支出××××年××××年××××年××××大學 ××××年度財務收支簡要表(含圖表)收入××××年××××年××××年支出××××年××××年××××年Unnamed: 2 金額比例金額比例金額比例金額比例金額比例金額比例Unnamed: 3 政府補助收入（含經資門）15891810000.3972554399399111414834730000.379583394103071215077970000.3683957140692848教學研究及訓輔支出14919523610.378434216915247115717230470.379988899462943841588834892.30.3583498402668551政府補助
2025比较年度销售利润Excel模板-销售利润年度比较图表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 比较年度销售利润项目销售收入销售成本销售费用销售税金销售利润Unnamed: 2 上年度900008300.856800.82387871170.33Unnamed: 3 本年度114528.497070.386209.44243.7697154.95Unnamed: 4 增减比率0.272538777777778-0.148234216977779-0.08696304269191070.09431665807117080.365104672129524
2024年度收入支出财务报表-可视化图表exce表格-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 年度收入支出可视化图表Unnamed: 2 累计收入16200Unnamed: 3 Unnamed: 4 累计支出7900Unnamed: 5 Unnamed: 6 利润金额8300Unnamed: 7 Unnamed: 8 目标利润12000Unnamed: 9 Unnamed: 10 完成率0.691666666666667公司收入支出利润登记表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 公司收入支出明细表日期2021-01-01 00:00:002021-02-01 00:00:002021-03-01 00:00:002021-04-01 00:00:002021-05-01 00:00:002021-06-01 00:00:002021-07-01 00:00:002021-08-01 00:00:002021-09-01 00:00:002021-10-01 00:00:002021-11-01 00:00:00
2024年度地区男女数据可视化分析excel表格-Sheet1 2014年 40000男0.56地区华东华南华北华中西南西北东北总计2015年 58000女0.44数据180012002411700500600150087112016年 100000总1占比0.206635288715417280.137756859143611520.27677648949603950.080358167833773390.0573986913098381360.068878429571805760.172196073929514411Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 0.56 0.44
2025黄色年度销售业绩分析折线图Excel模板-包图网-企业办公 Unnamed: 0 Unnamed: 1 年度销售业绩分析报表月份一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月折线图可以显示随时间（根据常用比例设置）而变化的连续数据，因此非常适用于显示在相等时间间隔下数据的趋势。提示：替换数据后图表自动更新Unnamed: 2 业绩45061206210853777480001049911294991019000102701300018000Unnamed: 3 目标6000790011008000900095001500014000800010000120009000Unnamed: 4 差距-149441629753-226-1000999-3706-40901100027010009000Unnamed: 5 总业绩累计45061656827421351954319553694
2025绿色年度销售统计堆积柱形图excel模板-包图网-企业办公 Unnamed: 0 Unnamed: 1 年度销售业绩分析报表月份一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月柱形图用于显示一段时间内的数据变化或显示各项之间的比较情况。提示：替换数据后图表自动更新Unnamed: 2 业绩45061206210853777480001049911294991019000102701300018000Unnamed: 3 目标6000790011008000900095001500014000800010000120009000Unnamed: 4 差距-149441629753-226-1000999-3706-40901100027010009000Unnamed: 5 总业绩累计45061656827421351954319553694649887489893898104168117168135168
2025雾面年度销售业绩分析面积图Excel模板- Unnamed: 0 Unnamed: 1 年度销售业绩分析报表月份一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月面积图强调数量随时间而变化的程度，也可用于引起人们对总值趋势的注意。提示：替换数据后图表自动更新Unnamed: 2 业绩45061206210853777480001049911294991019000102701300018000Unnamed: 3 目标6000790011008000900095001500014000800010000120009000Unnamed: 4 差距-149441629753-226-1000999-3706-40901100027010009000Unnamed: 5 总业绩累计45061656827421351954319553694649887489893898104168117168135168
2024年新个税年度工资汇总表-公式自动计算exce表格-Sheet1 新个税年度工资汇总表-公式自动计算 月份123456789101112合 计Unnamed: 1 部门Unnamed: 2 人数Unnamed: 3 基本工资0Unnamed: 4 绩效/ 年终奖0Unnamed: 5 其他0Unnamed: 6 应发工资0000000000000Unnamed: 7 五险一金0Unnamed: 8 其他抵扣 扣款0Unnamed: 9 应纳税金额0000000000000Unnamed: 10 个人所得税00000
2025立体年度入职与离职人员统计excel模板-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 序号12345678910合计Unnamed: 2 部门部门A部门B部门C部门D部门E部门F部门G部门H部门I部门JUnnamed: 3 入职人数2310462751444Unnamed: 4 离职人数014534510225Unnamed: 5 人员变动数226-13-2241219Sheet2 Sheet3
2025年年度各职级培训费用统计分析图表-年度各部门培训费用分析 人力资源管理实用工具——培训与开发——年度培训总结与分析 年度各职级类别培训费用统计分析图表说明：此图表主要用于分析年度各职级类别人员培训费用计划与实际的差距情况、各部门培训费用所占比例情况。（表格中含自动计算公式）项目年度计划培训费用(万元)计划占比年度实际培训费用(万元)实际占比同比增长Unnamed: 1 高层管理者600.24489795918367346650.250.08333333333333333Unnamed: 2 中层管理者400.16326530612244897480.184615384615384630.2Unnamed: 3 基层管理者700.2857142857142857650.25-
2025立体年度考评分析excel模板表格-Sheet1 员 工 年 度 绩 效 考 核 分 数 汇 总 序号123456789101112131415161718192021222324252627282930Unnamed: 1 姓名张1张2张3张4张5张6张7张8张9张10张11张12张13张14张15张16张17张18张19张20张21张22张23张24张25张26张27张28张29张30Unnamed: 2 部门财务科财务科财务科后勤处后勤处后勤处后勤处教导处教导处教导处学管处学管处学管处学管处教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室Unnamed: 3 职务科长职员职员处长职员职员职员处长职员职员处长职员职员职员主任教师教
基层组织建设年党支部晋位升级推进台账-Sheet1 Unnamed: 0 人力资源管理实用工具——一般员工绩效考核 绩效考核表（模板）说明：本表格适用于对一般行业公司员工进行基于平衡计分卡的绩效考核。其中的考核指标，主要分为财务类、客户类、内部营运类以及学习与成长类四个方面，表格中也需要明确每项指标的定义或者计算公式及其所占权重分值。通常需要与KPI、MBO等考核工具结合使用，但主要突出的是平衡计分卡的价值，即平衡计分卡的目的就是要建立“实现战略制导”的绩效管理系统，从而保证企业战略得到有效的执行。表格中所列指标仅为示例。被考评对象考评负责人考核面财务类客户类内部营
2025蓝色年度入职与离职人员统计excel模板-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 序号12345678910合计Unnamed: 2 部门部门A部门B部门C部门D部门E部门F部门G部门H部门I部门JUnnamed: 3 入职人数2310462751444Unnamed: 4 离职人数014534510225Unnamed: 5 人员变动数226-13-2241219Sheet2 Sheet3
2024年年度各部门薪酬费用比较分析图表-薪酬管理 人力资源管理实用工具——薪酬福利——薪酬管理工具 年度各部门薪酬费用比较分析图表模板说明：本表格主要用于统计和分析企业本年度与上年度各部门薪酬费用的变动情况，具体包括各部门薪酬费用总体占比、年度差异、增长率以及总体费用的变动情况。（内含自动计算公式，颜色标注部分无需录入数据）年度各部门对比分析年度各部门薪酬费用比较分析图表部门总经办财务部人资部营销部生产部研发部采购部行政部年度统计Unnamed: 1 2015年19151225201285116Unnamed: 2 2016年20171550461598180Unnamed: 3 增长率0.052631578947368420.1333
2024年党支部经费收支明细台账-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 党支部经费收支明细台账党支部名称：收入收入日期442564426044270Unnamed: 2 收入金额2000800500Unnamed: 3 收入来源***捐款Unnamed: 4 记账Unnamed: 5 审核Unnamed: 6 支出支出日期442574426044270Unnamed: 7 总收入：总支出：余额：支出金额320450100Unnamed: 8 33008702430支出用途慰问***党建活动支出**活动支出Unnamed: 9 记账Unnamed: 10 审核Sheet2 Sheet3
2025绿色年度差旅费财务分析报告excel模板-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 公司年度差旅费财务分析报告月份一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月合计备注说明：1.请严格遵守公司出差规定，出差在外不做有害公司名誉之事2.请发挥中华民族勤俭节约的优良传统，不要铺张浪费公司财产3.请严格按照差旅报销标准进行报销，超出标准部分个人自付4.报销时请准备好正规发票Unnamed: 2 实际报销金额400261149021490307893482537023493013031240026205212050027275363578Unnamed: 3 标准金额380001150025000250004000030000500003200039000220002400020000356500Unnamed: 4 超出部
2025公司年度销售额统计图表-Sheet1 公 司 年 度 销 售 额 统 计 图 Unnamed: 1 月份1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月销售总额： 注：使用时，请改变"销售额"栏下的数值，百分比和图标会自动变化Unnamed: 2 销售额（万元）1005208001500132011008759876521300160097011724Unnamed: 3 占总产值百分比0.0085295121119071980.044353462981917430.068236096895257590.127942681678607980.112589559877175020.093824633230979180.074633230979187990.084186284544524050.055612418969634940.110883657454793590.136472193790515170.08273626748549982Unnamed: 4 Unnamed:
年度入职与离职人员统计excel模板表格-Sheet1 入职与离职人员统计表 序号12345678910合计Unnamed: 1 部门部门A部门B部门C部门D部门E部门F部门G部门H部门I部门JUnnamed: 2 入职人数2310462751444Unnamed: 3 离职人数014534510225Unnamed: 4 人员变动数226-13-2241219Sheet2 Sheet3
2025立体年度销售统计簇状柱形图excel模板-企业办公 Unnamed: 0 Unnamed: 1 年度销售业绩分析报告月份一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月柱形图用于显示一段时间内的数据变化或显示各项之间的比较情况。提示：替换数据后图表自动更新Unnamed: 2 本月业绩508685621085390598406104991129411635101101027098568096Unnamed: 3 目标500090001000085009000100001500014000800010000100009000Unnamed: 4 差距86-438853559-594499-3706-23652110270-144-904Unnamed: 5 公司总业绩累计5086136482450133560419665246563759753948550495774105630113726
2025公司年度考核排名表excel模板-年度考核表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 年度考核表员工编号10011002100310041005100610071008Unnamed: 2 员工姓名左金天郝思嘉林晓彤曾云儿邱月清沈沉蔡小蓓尹南Unnamed: 3 出勤量91.7587.7594.2593.588.2590.7594.2591.5Unnamed: 4 工作态度92.7590.759394.594.2583.259391.75Unnamed: 5 工作能力93.7584.259292.589.7584.7588.2589Unnamed: 6 年度总成绩93.0586.992.7593.390.885.590.87590.325Unnamed: 7 排名27315846Unnamed: 8 奖金80002000800080003000200060003000Unnamed: 9 Unnamed: 10 排名参照标准1457Unnamed: 11 奖金80006000300
员工个人表现互评表-Sheet1 个人表现互评表 内容工作责任感 设备保管沟通协调工作任务纪律性技能水平内容创新能力工作效率积极性成本意识团队观念工艺标准执行情况合计总分数Unnamed: 1 评价标准1.对所负责的工作有强烈的责任心且积极付诸行动，善于发现问题，勇于纠错。2.责任心强,能清楚地知道自己的责任,工作积极。3.有一定的责任心,并敢于对自己的工作负责,知错就改.4.责任心不强，遇事推诿不敢承担错误。1.对设备有很强的管理意识、细心精心、爱护公共财产。2.对设备有较强的管理意识、细心精心、爱护公共财产3.对设备有管理意识，偶尔不够细心。4.对设备管理意识差，
2024年年度各月费用预算及执行控制图表（自动提取各月数据）-数据分析 财务管理工具——预算管理 年度各月费用预算及执行控制图表（根据支出明细自动提取各月数据）说明：本工具主要用于统计分析某一项目全年每月费用预算及实际支出情况，具体包括全年以及各月的实际与预算差额、差异率。（分析表格中各月的数据由支出费用明细表自动生成）各月支出费用统计分析表（自动生成）费用项目类别423704240142430424614249142522425524258342614426444267542705合计Unnamed: 1 Unnamed: 2 预算710010700630090001620021000189002160030000300002400033300228100Unnamed: 3 实际8200114007000900016500217001980
2024年度财务收支报表-收支明细表exce表格-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 年度财务收支表123123Unnamed: 3 收入金额11500支出金额5100利润金额6400利润率0.556521739130435Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 Unnamed: 9 收/支收收收收收支支支支支收收收收收支支支支支收收支支Unnamed: 10 收支项目主营收入其他收入营外收入投资收益其他收益主营成本其他成本营外成本投资亏损其他支出主营收入其他收入营外收入投资收益其他收益
2025年年度培训总结——年度培训意见统计表-年度培训意见统计表 人力资源管理实用工具——培训与开发——年度培训总结与分析 年度培训意见统计表说明：此表格主要用于年度培训意见统计与分析，由培训专员填写。意见来源包括从问卷调查、访谈、座谈、观察等形式获得。最后要求进行综合分析，列出重点意见，同时就一些建议的可行性做出结果分析，并结合实际就重点问题初步提出解决思路或者解决方案。意见分类课程内容方面培训方式方面授课师资方面教学服务方面教学环境方面其它总结：（综合分析主要意见并列出重点，同时就一些建议的可行性做出结果分析，并结合实际就重点问题初步提出
2024年度自动汇总可视化分析报表exce表格-可视化图表区 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 姓名3Unnamed: 3 区域区域3年度合计姓名3-月度业绩变化姓名3-年度数据分析姓名3-年度数据分析姓名3-年度数据分析Unnamed: 4 分店分店3641667Unnamed: 5 Unnamed: 6 1月0Unnamed: 7 2月0Unnamed: 8 3月51803.14028Unnamed: 9 4月8638.4628Unnamed: 10 5月466933.466Unnamed: 11 6月32518.06Unnamed: 12 7月19289.7102Unnamed: 13 8月10164.1Unnamed: 14 9月30987.9452Unnamed: 15 10月4791.62980405878Unnamed: 16 11月7574.2383493352Unnamed: 17 12月8966业绩 人员名 姓名1......
2024年度党支部主题党日活动计划参考清单-Sheet1 2022年度党支部主题党日活动计划参考清单 序号12345678910111213Unnamed: 1 主题党性体检争做合格党员学党代会精神强使命担当缅怀先烈铭记初心不忘初心牢记使命弘扬红色精神争当时代先锋担当新作为奋进新征程“铭记光辉历程”革命精神教育活动学思悟行守初心凝心聚力强担当作风建设永远在路上学条例强党性“重温入党初心明方向”党性体检活动党员进社区圆梦微心愿汇聚先锋力量共建幸福家园Unnamed: 2 活动内容组织广大党员干部深入学习习近平总书记关于“两个分量有多重”的重要批示精神，结合个人思想实际，对照党章党规对照先进典型，从思
2025绿色年度销售统计簇状柱形图excel模板-包图网-企业办公 Unnamed: 0 Unnamed: 1 年度销售业绩分析报告月份一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月柱形图用于显示一段时间内的数据变化或显示各项之间的比较情况。提示：替换数据后图表自动更新Unnamed: 2 本月业绩508685621085390598406104991129411635101101027098568096Unnamed: 3 目标500090001000085009000100001500014000800010000100009000Unnamed: 4 差距86-438853559-594499-3706-23652110270-144-904Unnamed: 5 公司总业绩累计5086136482450133560419665246563759753948550495774105630113726
2025蓝色年度销售业绩分析面积图Excel模板-包图网-企业办公 Unnamed: 0 Unnamed: 1 年度销售业绩分析报表月份一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月面积图强调数量随时间而变化的程度，也可用于引起人们对总值趋势的注意。提示：替换数据后图表自动更新Unnamed: 2 业绩45061206210853777480001049911294991019000102701300018000Unnamed: 3 目标6000790011008000900095001500014000800010000120009000Unnamed: 4 差距-149441629753-226-1000999-3706-40901100027010009000Unnamed: 5 总业绩累计45061656827421351954319553694649887489893898104168117168135168
2025绿色年度销售业绩分析面积图Excel模板- Unnamed: 0 Unnamed: 1 年度销售业绩分析报表月份一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月面积图强调数量随时间而变化的程度，也可用于引起人们对总值趋势的注意。提示：替换数据后图表自动更新Unnamed: 2 业绩45061206210853777480001049911294991019000102701300018000Unnamed: 3 目标6000790011008000900095001500014000800010000120009000Unnamed: 4 差距-149441629753-226-1000999-3706-40901100027010009000Unnamed: 5 总业绩累计45061656827421351954319553694649887489893898104168117168135168
2025年年度培训总结——年度培训费用统计表-年度培训费用统计表 人力资源管理实用工具——培训与开发——年度培训总结与分析 年度培训费用统计表说明：此表格主要用于年度培训费用统计与分析，由培训专员填写。要求列出各门课程的费用明细（含各项支出明细），并对总体培训费用进行统计，与上一年度培训预算进行对比分析。课程课程1课程2课程3课程4课程5课程6课程7课程8课程9课程10……合计本年度培训费用总计： ；上一年度获得的培训预算： 。 Unnamed: 1 课程师资费用课程单价（元/天）Unnamed: 2 实际天数Unnamed: 3 招待费用Unnamed: 4 小计Unnamed:
2025实用年度差旅费财务分析报告excel模板-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 公司年度差旅费财务分析报告月份一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月合计备注说明：1.请严格遵守公司出差规定，出差在外不做有害公司名誉之事2.请发挥中华民族勤俭节约的优良传统，不要铺张浪费公司财产3.请严格按照差旅报销标准进行报销，超出标准部分个人自付4.报销时请准备好正规发票Unnamed: 2 实际报销金额400261149021490307893482537023493013031240026205212050027275363578Unnamed: 3 标准金额380001150025000250004000030000500003200039000220002400020000356500Unnamed: 4 超出部
2025员工工作态度互评表excel模板-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工工作态度互评表员工姓名谢鹏宇陈忆明王浩宇陈明莫陈敏刘俊何佳王涛刘昊陈飞郝俊刘怡陈兰Unnamed: 2 评价员185878968658987898559878689Unnamed: 3 评价员285788695848785786896888769Unnamed: 4 评价员398868785877586887885868998Unnamed: 5 评价员474857985688574899885878687Unnamed: 6 时间：评价员574758698858978868587988785Unnamed: 7 2019-01-10 00:00:00评价员688897869678574788687788589Unnamed: 8 平均成绩8483.384.283.3768580.784.783.383.287.386.786.2Sheet2 Sheet3
