2025年事业单位基础绩效调整工资标准表
2025年岗位调动申请单免费下载 - Sheet1 岗位调动申请单 姓 名申请原因：原岗位部门经理意见/签名：申请部门申请岗位部门经理意见/签名：人事部经理意见/签名：总经理意见/签名：Unnamed: 1 Unnamed: 2 申请时间申请岗位Unnamed: 3 Unnamed: 4 部 门申请职务Unnamed: 5 Unnamed: 6 岗 位到岗日期
2024工资条excel表格 - Sheet1 Unnamed: 0 工 资 条 2018年8月1日至2018年8月31日编制单位：xxxx有限公司序 号1工 资 条2018年8月1日至2018年8月31日编制单位：xxxx有限公司序 号2工 资 条2018年8月1日至2018年8月31日编制单位：xxxx有限公司序 号3工 资 条2018年8月1日至2018年8月31日编制单位：xxxx有限公司序 号4工 资 条2018年8月1日至2018年8月31日编制单位：xxxx有限公司序 号5Unnamed: 2 姓名姓名姓名姓名姓名Unnamed: 3 基本 工资3000基本 工资3000基本 工资3000基本 工资3000基本 工资3000Unnamed: 4 在职 天数25在职 天数25在职 天数25在职 天数25在职
20252018年5月部门工资汇总表 - Sheet1 2018年5月部门工资汇总表 公司序号合计总公司Unnamed: 1 部门领导班子总经办Unnamed: 2 人数Unnamed: 3 工资卡号Unnamed: 4 月工资 标准Unnamed: 5 本月应发总额应发工资岗位工资Unnamed: 6 绩效工资Unnamed: 7 工龄补贴单位负责人Unnamed: 8 全勤奖Unnamed: 9 0中餐补贴Unnamed: 10 职称补贴Unnamed: 11 岗位补贴Unnamed: 12 人数：加班工资Unnamed: 13 补发Unnamed: 14 补扣Unnamed: 15 其他Unnamed: 16 人均工资：合计00000000000000000000000000000审核Unnamed: 17 扣除迟到早退Unnamed: 18 0病事假Unnamed: 19 旷工Unnamed: 20
2024年党委“五好党支部”量化考核标准表 - Sheet1 党委“五好党支部”量化考核标准表 考核项目支部班子好党员管理好组织生活好制度落实好作用发挥好Unnamed: 1 考核标准1.带领支部成员贯彻执行党的路线方针政策和市委、校党委各项决策部署，按时完成学院党委交办的各项任务，工作记录完整，档案完备。2.党支部书记与学院党委签订党建工作责任书，按时参加学院党委组织的支部书记、委员会，每年就落实党建工作责任情况形成报告，向学院党委进行述职、接受组织评议，年度民主测评结果等次为“好”的达到95%以上。3.支部委员特别是支部书记选优配强，带头严守政治纪律和政治规矩，认真贯彻执行民主集中制
工资明细表模板 - XXXX工资表 工资明细表 部门：姓 名合 计Unnamed: 1 出 勤天 数262727261911Unnamed: 2 基 本工 资198011601040104078019807980Unnamed: 3 岗位津贴180090060060020018005900Unnamed: 4 提成奖励08800000880Unnamed: 5 住房补贴03001501501500750Unnamed: 6 餐费补贴3003003003003003001800Unnamed: 7 话费补贴100100100100100100600Unnamed: 8 交通补贴5000505050200Unnamed: 9 全勤奖励0000Unnamed: 10 其他奖励03003000600Unnamed: 11 Unnamed: 12 应 发 工 资4230394021902540158042300000000018710Unnamed: 13 Unnamed: 14 未满勤14
2024年行政-薪酬工资等级表 - 薪资体系 薪资结构等级表 大类高层中层初级基层月薪资=基本工资+岗位工资+绩效工资+其它。（1) 基本工资：按乐清市2011年最低工资标准，每月1160元。我司实行月工作26天制保底工资为1390元，该基本工资作为社保、住房公积金交费的基数；（2）岗位工资=固定工资-基本工资。其中固定工资是用月薪标准乘以不同级别的比例30%-75%所得；（3）绩效工资：月薪标准按25%～70%比例分解出一部分做为绩效工资。按月度工作业绩考核发放（3）其它：包括效益奖金等。Unnamed: 1 对应岗位管理类总裁 集团副总裁分公司总经理分公司副总经理/集团部门经理车间
2024年工资明细表（带公式自动计算个税） - 工资表模版 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工工资表序号12345678910111213141516171819202122232425Unnamed: 2 姓名张学友刘德华黎明郭富城合 计制表：Unnamed: 3 入职时间2010.6.102010.6.102010.6.102010.6.10Unnamed: 4 出勤 天数300300300300Unnamed: 5 工资基本工资900080007000600030000Unnamed: 6 考核工资300030003000300012000复核：Unnamed: 7 加班费20002000200020008000Unnamed: 8 各项补贴工龄5006007008002600Unnamed: 9 职称5006007008002600Unnamed: 10 交通5006007008002600Unnamed: 11 通讯5006007008002600财务总监审核：U2025年事业单位基础绩效调整工资标准表
工资发放表 - 2017.10 Unnamed: 0 工资发放表 单位：上海先予工业自动化设备有限公司 序号1234567891011121314合 计批准：Unnamed: 2 姓 名魏林旭宋 丹刘 熙Unnamed: 3 职务总经理综合办经理会计Unnamed: 4 应发工资基本工资130007000500Unnamed: 5 出勤天数财务负责人Unnamed: 6 所属月份：2017年9月岗位津贴Unnamed: 7 小计Unnamed: 8 应扣款项事病假00Unnamed: 9 发放日期：2017年11月25号旷工违纪00Unnamed: 10 所得税Unnamed: 11 小计0Unnamed: 12 实发金额130007000500制表人：Unnamed: 13 金额单位：元签名2017.11 工资发放
2024年工资明细表（含个税计算） - Sheet1 Unnamed: 0 工资表 公司名称： 发放日期：工号123456789101112131415161718Unnamed: 2 姓名Unnamed: 3 薪水3500Unnamed: 4 综合补贴1000Unnamed: 5 出差津贴500Unnamed: 6 岗位津贴800Unnamed: 7 应发合计58000000000000000000000Unnamed: 8 代扣部分社保基数Unnamed: 9 养老金Unnamed: 10 医疗金Unnamed: 11 失业金Unnamed: 12 公积金Unnamed: 13 小计00000000000000000000Unnamed: 14 应
工资发放表（自动求和） - 工资表模板 (2) 工资发放表（自动求和） 编制单位： 序号12345678910111213141516171819202122171819202122合 计 制表： 审批：Unnamed: 1 姓名小李Unnamed: 2 应发工资基本工资25002500Unnamed: 3 加班工资20Unnamed: 4 津贴Unnamed: 5 绩效考核0Unnamed: 6 所属月份：小计25200000000000000000000000000002520Unnamed: 7 其他应发电话费2020Unnamed: 8 加班补贴3030Unnamed: 9 小计50000000000050Unnamed: 10 其他应扣缺勤扣款天数0Unnamed: 11 扣款0
工资明细表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 工 资 表序号1234567891011121314151617合 计Unnamed: 2 部门行政人事部行政人事部行政人事部销售部销售部Unnamed: 3 工号12345Unnamed: 4 姓名kidshytianningjackloveUnnamed: 5 应 发 工 资基本工资4000400040003000300018000Unnamed: 6 津贴200200200150150900Unnamed: 7 提成000300030006000Unnamed: 8 其它应发000350350700Unnamed: 9 应 减借支000000Unnamed: 10 保险120120120120120600Unnamed: 11 其他000000Unnamed: 12 本月实发4080408040806380638000000000000025000Unname
2024年计件工资计算表（多工序） - Sheet1 Unnamed: 0 计件工资计算表（多工序） 员工员工1员工2员工3员工4员工5员工6员工7员工8员工9员工10Unnamed: 2 工序1数量200Unnamed: 3 工序2数量300Unnamed: 4 工序3数量500Unnamed: 5 工序4数量200Unnamed: 6 工序5数量230Unnamed: 7 工资合计（自动）590.4000000000Unnamed: 8 Unnamed: 9 各工序单价工序1单价工序2单价工序3单价工序4单价工序5单价Unnamed: 10 0.430.270.680.210.18
2024年预支工资申请表 - Sheet1 工资预支申请表 申请人预支原因预支金额申请人确认领款签字申请人：备注：1.此表一式两份，申请人和财务各一份；2.预支工资不得超过当月工资的50%；工资预支申请表申请人预支原因预支金额申请人确认领款签字申请人：备注：1.此表一式两份，申请人和财务各一份；2.预支工资不得超过当月工资的50%；Unnamed: 1 Unnamed: 2 部 门还款日期财务部：部 门还款日期财务部：Unnamed: 3 从 年 月工资当中扣除借款全部金额日 期从 年 月工资当中扣除借款全部金额日 期Unnamed: 4 填表日期：职 务部门经理：填表日期：职 务部门
员工离职工资结算表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 离职工资结算表姓名身份证号入职日期结算日期本人意见部门意见公司意见备注Unnamed: 4 自 年 月 日至 年 月 日本人对以上离职工资金额及结算无异议，与公司已办理完各项离职手续，现已解除双方劳动合同关系，无其他劳动纠纷，特此声明。 员工签字： 日期：同意同意Unnamed: 5 性别Unnamed: 6 离职日期Unnamed: 7 部门Unnamed: 8 Unnamed: 9 岗位工龄应发工资 总金额离职工资 结算时间
工资发放表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 工资发放表（自动求和）编制单位： 序号123456789101112131415161718192021合计Unnamed: 2 姓名总经理：Unnamed: 3 部门Unnamed: 4 应发工资基本 工资0Unnamed: 5 津贴0Unnamed: 6 绩效 工资0Unnamed: 7 加班 工资0Unnamed: 8 小计0000000000000000000000Unnamed: 9 其他补助2025年事业单位基础绩效调整工资标准表
优秀员工评定标准表 - Sheet1 ____月份优秀员工评定标准表 评选指标基本要求综合指标责任感团队合作工作态度工作能力工作效率自我学习人际沟通评定总分（部门负责人核算）注：1、考核共计100分，人事部评分权重30%，直接上司评分权重70%。 2、基本条件评定由人事部负责，员工只要有违反行为，则扣除对应项全部分值。 3、评定人员必须根据被评定者实际工作情况，本着负责、公正、客观的原则打分，严禁盲目打分。 评定人: ___________ 人事部审核：___________ 总经理:_______________ 日 期：_______________Unnamed: 1 序号123序号1234567Unnamed: 2
员工工资发放表（自动计算） - 5月工资 Unnamed: 0 xxx公司xx年x月员工工资表 编号1234567891011121314151617181920分栏合计本页共计(大写):复核: 出纳: 制表:Unnamed: 2 姓名王宝宝李玉谭仁燕吴立阳吴登贤孙倩倩Unnamed: 3 部门秩序部秩序部保洁保洁电工电工Unnamed: 4 应发金额基本工资岗位工资332122333343334412241Unnamed: 5 全勤奖150150300Unnamed: 6 补助200200Unnamed: 7 合计（元）33210
工厂计件工资统计表 - 计件工资表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 工厂计件工资统计表月份姓名张三李四王五Unnamed: 2 3月班组A班A班A班Unnamed: 3 产品A计件数量500300800Unnamed: 4 产品工资>>计件单价21.50.8Unnamed: 5 产品A合计1000450640Unnamed: 6 2090产品B计件数量120018001300Unnamed: 7 产品B计件单价2.51.31.8Unnamed: 8 7680合计300023402340Unnamed: 9 产品C产品C计件数量160017501800Unnamed: 10 5947.5计件单价20.850.7Unn......
