2025年述职述廉报告关于党史学习教育段的最精彩表述
领导干部（党委中心组）党史学习教育学习计划表格excel模板 - Sheet1 领导干部（党委中心组）党史学习教育学习计划表格 主要工作个人自学红色革命教育我为群众办实事集体观影中心组集体学习中心组集体学习中心组集体学习中心组集体学习Unnamed: 1 时间贯穿党史学习教育始终3月下旬4月上旬6月底前3月19日（星期五）3月24日（星期三）3月31日（星期三）3月20日（星期三）4月7日（星期三）4月14日（星期三）4月21日（星期三）4月28日（星期三）5月12日（星期三）5月19日（星期三）5月26日（星期三）6月2日（星期三）6月9日（星期三）6月16日（星期三）6月23日（星期三）七·一前后Unnamed: 2 主要任务/学习活动内容《论中国共产党历史》《习近
2024党史学习教育工作有关数据统计表excel表格 - Sheet1 党史学习教育“1+10+N”工作有关数据统计表 填报单位：序号1234567Unnamed: 1 重点工作组织党员干部自学开展专题学习组织专题培训开展专题研究组织专题宣讲召开专题组织生活会和民主生活会流动党员学习教育Unnamed: 2 主要项目参加学习党员人数参加学习县处级以上党员干部人数（人）所属基层党组织数量（个）指定教材发放数量（册）党委(党组)理论学习中心组学习情况基层党组织开展学习党史主题党日活动情况领导干部讲专题党课数量（次）组织基层党员轮训情况组织县处级以上领导干部专题培训情况组织专题理论研讨会情况本级党史学习教育专题
2025年中高层管理者述职绩效考核 - 中高层管理者述职报告 中高层管理者述职报告 姓 名本部门经营策略重点计 划 完 成 情 况管 理 改 进绩效改进自评被评价者签名：评价小组评价评价小组评价评价小组组长签名Unnamed: 1 关键绩效指标及衡量标准计划调整项目部门目标管理与促进企业决策文化与团队建设流程管理与部门协作员工辅导与培养绩效改善情况自述□杰出以评价标准为依据，对照工作结果与预期目标做评价，适当考虑责任难度。□杰出Unnamed: 2 Unnamed: 3 □良好□良好Unnamed: 4 部 门Unname
2025年中高层管理者述职报告（表格模板） - 未名潮管理工具库 人力资源管理工具——绩效考核 中高层管理者述职报告（表格模板）说明：该表适用于中高层管理者。中高层管理者绩效管理的综合表现形式一般主要包括《目标责任书》、《中高层管理者绩效考核表》、《中高层管理者述职报告》三部分。述职报告的主要内容包括工作业绩、工作计划完成情况、不足之处、改进计划以及对个人对业务水平和工作表现的自我评价等。述职者部门一．您在本阶段主要的工作业绩是什么？您是如何评价的？二．您在本阶段工作计划完成情况？三．您在本阶段工作中主要的不足之处或者失误有哪些？四．您如何评价本阶段您的业务水
两学一做”学习教育全体党员问题整改清单 - 全体党员 “两学一做”学习教育全体党员问题整改清单 党组织名称： 序号12345 注：1.中组部印发的《关于“两学一做”学习安排的具体方案》（见临组发〔2016〕48号文件），对全体党员“五个重点解决”的问题进行了明确； 2.具体整改措施栏，能够量化的要量化，做到可操作、可监督、可检查； 3.完成时限栏，要针对整改措施逐一明确完成时间。Unnamed: 1 重点解决的问题坚定共产党人理想信念方面牢固树立党的意识、党员意识方面强化党的宗旨意识方面积极践行社会主义核心价值观方面在推动改革发展稳定实践中建功立
2024-2024局党组党的二十大精神学习教育活动计划表 - Sheet1 局党组党的二十大精神学习教育活动计划表 专题组织开展专题学习深入宣讲宣传组织专题培训用好红色资源开展“我为群众办实事”实践活动做好示范引领推进作风建设和清廉统计工作Unnamed: 1 主要内容党组研究安排党的二十大精神学习宣传贯彻工作。通过党组中心组、全干会、党员大会等形式，传达中省市党的二十大会议精神制定专题学习计划，采取集体学习、举办读书班辅导班等形式，利用主题党日、组织生活日、“三会一课”、统计大讲堂、在线教育等分专题开展学习研讨，分享学习心得，做好学习笔记，撰写心得体会。组织党员领导干部、党支部书记讲专题党课
2025年中各平台用户数量分析报告excel表格模板 - Sheet1 年中各平台用户数量分析报告 月份一月二月三月四月五月六月总计全平台总计Unnamed: 1 PC39329851341756040925907026Unnamed: 2 IOS1582906922344172642055Unnamed: 3 Android2174962956592674472381
2025年矿料级配合成试验检测报告 - 矿料级配合成试验检测报告 Unnamed: 0 Unnamed: 1 矿料级配合成试验检测报告实验室名称：XXXX道路工程检测有限公司施工/委检单位工程名称工程部位/用途试验依据主要仪器设备及编号材料品种材料组成原材料级配材料名称合成级配级配中值级配上限级配下限结论备注 试验： 审核： 签发： 日期： 年 月 日（专用章）Unnamed: 2 19-31.5mm9.5-19mm4.75-9.5mm0-4.75mm材料名称19-31.5mm9.5-19mm4.75-9.5mm0-4.75mm掺配结果：19-31.5mm：9.5-19mm：4.75-9.5mm：0-4.75mm=17%：26%：20%：37%，掺配后级配符合《公2025年述职述廉报告关于党史学习教育段的最精彩表述
2025年施工路面厚度试验检测报告 - 钻芯报告 Unnamed: 0 Unnamed: 1 施工路面厚度试验检测报告单位名称：XXXXX试验检测有限公司 日期：承包单位工程名称工程部位/用途主要仪器设备检测路段设计厚度（mm）厚度检测值（mm）编号厚度编号厚度编号厚度编号厚度厚度 评定备注监理： 试验： 审核： 签发：Unnamed: 2 XXXX建筑工程有限公司施工路面工程混凝土砼钻孔取芯机、钢尺等H4+654-H5+322全幅45A19222-42-62-厚度平均值（mm）厚度代表值XL（mm）代表值容许偏差（mm）厚度代表值≥设计厚度减去代表值允许偏差
2025年营销管理销售工作总结报告登记表 - Sheet1 营销管理销售工作总结报告登记表 日期2018-12-07 00:00:00Unnamed: 1 销售姓名林夏Unnamed: 2 性别男Unnamed: 3 当天销售额4595Unnamed: 4 存在问题描述记录客户投诉多Unnamed: 5 针对存在问题的解决方法加强客服服务态度建设Unnamed: 6 备注
2025年公司年终财务收支分析报告表 - 11 Unnamed: 0 Unnamed: 1 收入支出数据表月份一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月合计同比增长Unnamed: 2 收入(万)278812002815202528003200281520253618335230763618333320.22Unnamed: 3 支出(万)202510761618235224151800107616182352241518002415229620.24Unnamed: 4 利润(万)7631241197-32738514001739407126693712761203103700.3Unnamed: 5 获利累计(万)76388720841757214235425281568869547891916710370
2025年管理人员福利调查统计报告(自动生成图表） - 问卷汇总 Unnamed: 0 一、关于问卷汇总二、报告说明三、总结管理人员福利调查统计报告 报告时间： 2019.5.12 123456789101. 调查背景2. 调研流程3. 本次调查回收问卷 构分布如下：4. 调研状况分析5.相关链接：中国企业福利面临的挑战与趋势（信息来源：“太和顾问·2013全国人力资本数据信息发布会”）5.1 面临的福利挑战5.2 福利设置趋势5.3 领先企业实践Unnamed: 2 公司目前提供的福利，您最满意的福利是A24未来5年，您最关注哪个方面的福
2025年销售数据年度分析总结报告 - Sheet1 Unnamed: 0 销售数据年度分析总结报告 按月份分析类别销售数量销售额销售额占比按团队分析销售团队销售A队销售B队销售C队销售D队销售E队销售F队合计按个人分析姓名员工A员工B员工C员工D员工E员工F合计Unnamed: 2 合计172604315001成交总数量1000120013001500180020008800成交总数量80010001200150090016007000Unnamed: 3 1月1500375000.0869061413673233成交总金额150002000022000230002500028000133000成交总金额1000012000160001......
2025年会议人员到场情况分析报告 - Sheet1 会议人员到场情况分析报告 光明集团2016年第一次全员大会于2016年6月8日召开，本次大会只要围绕“打造更为便捷的网络支付”为主题展开。现将会议参与人员情况分析如下：预计到会人数200男士人数100迟到人数24Unnamed: 1 实际到会人数182女士人数82早退人数12Unnamed: 2 比例0.91比例0.82未到人数18Unnamed: 3 Unnamed: 4 200
2025年财务报表营收利润纳税报告 - Sheet1 财务报表营收利润纳税报告 月份一月二月三月四月五月六月七月八月总计Unnamed: 1 营业收入8723795795581684890595636290589109676251986157229864789759126380Unnamed: 2 净利润6687155804483365226598435593696461194866594979564435631Unnamed: 3 纳税总额7268697590710618427679919850408905785991665620
2025年财务报表-年度资金差异报告表 - Sheet1 Unnamed: 0 审核： 制表：财务报表-年度资金差异报告表 编制单位（部门）： 年 月 日 单位：千元项 目填表说明Unnamed: 2 实际数金额凡实际数与预计数比较，每项差异在10%（含）以上者，均由资料提供部门就上月份数填列差异说明。Unnamed: 3 %Unnamed: 4 预计数金额Unnamed: 5 %Unnamed: 6 比较增减金额Unnamed: 7 %Unnamed: 8 差异原因说明2025年述职述廉报告关于党史学习教育段的最精彩表述
2025年财务报表月度收支财务报告1 - Sheet1 财务报表月度收支表 公司：项目营业额员工工资Unnamed: 1 收入/支出收入支出Unnamed: 2 本月5000018000Unnamed: 3 上月4500021000Unnamed: 4 增减金额5000-30000000000000000000000000000000Unnamed: 5 金额单位：增减比率0.1-0.166666666666667Unnamed: 6 原因说明
2025年销售部门各员工的销售报告表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 销售部门各员工的销售报告表序号12345678910Unnamed: 3 人员人员1人员2人员3人员4人员5人员6人员7人员8人员9人员10Unnamed: 4 一月20000100005700065000200001000020000100005700065000Unnamed: 5 二月30000500003800085000300005000030000500003800085000Unnamed: 6 三月40000250008900012000400002500040000250008900012000Unnamed: ......
2025年员工婚姻状况数据图表报告 - Sheet1 Unnamed: 0 员工婚姻状况数据图表报告 部门财务部市场部运营部开发部行政部生产部设计部总人数：Unnamed: 2 部门人数4614558832017830560Unnamed: 3 已婚人数3297305051128Unnamed: 4 未婚人数14482833156622已婚人数：Unnamed: 5 334.0Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 未婚人数：Unnamed: 9 Unnamed: 10 226.0
