员工试用期工作表现评估表 - Sheet1 员工试用期工作表现评估表 工 号试用期出勤 及奖惩情况个人表现评估标准(5分:表现卓越,4分:超出期望,3分:符合要求,2分:有待改进,1分:表现不佳)评 估 项 目1、专业知识和技能2、责任心3、主动性4、合作性总评分 = 以上各项工作表现平均分阶段指标、业绩评价(根据试用期完成工作内容及结果填写)指标及描述总评语:结论:人力资源部部长总经理Unnamed: 1 考核人: 日期:□试用期合格,继续录用Unnamed: 2 姓 名 填报人:Unnamed: 3 熟悉公司的文化、政策

供应商评估表 - 空表 供应商评估表 供应商名称:评审 项目(一) 经营 状况(二) 质量保证体系(三) 生产 管理(四) 设备 管理(五) 储运 状况(六) 供应储备能力(七) 员工 培训(八) 客诉 处理(九) 异常与 危机品质部评审意见:采购部评审意见:采购经理审核:审批结果: □ 准允供应 □ 可作临时替代 □ 储备 □ 不予考虑审批人签名: 说 明Unnamed: 1 序号12345小计1234567891011121314小计12345678小计12345小计1234小计12345小计123小计1234小计1234小计Unnamed: 2 评审内容及细

供应商现场评估打分表 - Sheet1 供应商现场评估打分表 供应商名称: 产品类型: 评估日期: 考察项目交货保证能力(25分)品质保证能力(50分)技术能力 (25分)总得分评 估 结 果采购部意见:技术部意见:品质部意见:总经理意见:Unnamed: 1 明细内容1.产能充足程度(5分)2.物流、运输能力(5)3.交期承诺合理性(5分)4.计划、跟单安排(5分)5.商务价格合理性(5分)1.体系运行可靠性(5分)2.品质部人员配备及能力达成(4分)3.进料品质控制能力(6分)4.制程品质控制能力(6分)5.出货品质控制能

广告促销效果评估图 - Sheet1 XXXX广告投放金额和销售额统计 月份1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月Unnamed: 1 当月广告投放金额(万元)192123253032353537394040Unnamed: 2 月销售额(万元)351400430431600599603610600648651660

供应商评估表 - Sheet1 供应商评估表 单位 名称地址提供供货方式结算方式(可多选)评估项目1、价格30分2、付款15分3、质量25分4、交货能力10分5、现场服务10分6、售后服务10分特别说明合计: 分 综合判定□优秀(80分以上)□可接受(60~79分)□需改进(50~59)□无法接受(49分以下)管理关系度判定:□松散型关系□合作型关系□密切协作型关系□战略伙伴关系评估人备注:评估工作由人力行政中心组织进行,管理部评估填写。Unnamed: 1 品牌Unnamed: 2 评估标准1.1、价格水平(20分):本年度同地区销售价格比较(以三家以上用户合同价为依据)□最低,20分 □低于平均值,10分 □高于

公司面试评估表 - Sheet1 公司面试评估表 应聘人:应聘职务:语言及资讯工具使用程序: 英文:□流利 □好 □普通 □勉强沟通 □不好(听、说、读、写) 电脑:教育程度:□博士

加盟店基本信息选址评估表 - 评估表1 加盟店基本信息选址评估表(一) 店名地理状况房屋信息参考信息请随本表附上:周边街道说明图,店址周边建筑及商业环境照片,店址门前交通情况照片,店门前停车位及门前广场照片,周边竞争对手的位置图,楼层平面示意图,内部装修状况图,棚顶、地面、墙面的状况图,店内扶梯说明图,消防器材位置图,产权证明材料(复印件)Unnamed: 1 周边街道说明店址周边建筑及商业环境说明店址门前交通情况说明店门前停车位周边竞争对手的位置(通讯及家电卖场为主)现有内部装修状况说明棚顶状况说明地面状况说明墙面状况说明层高说明设备设施说明消防状况说明

员工绩效考核评估表 - Sheet1 Unnamed: 0 员工绩效考核评估表 ( )年( )月份姓名项目 项目 总分数例举受考人突出的事项面谈交流摘要Unnamed: 1 分类要素(1)维护公司利益(2)奉献精神(3)作风正派、诚实善良(4)个人修养(5)廉洁自律(1)专业知识(2)社交能力(3)理解能力及表达能力(4)责任感(5)团队精神分类要素(1)考勤(2)卫生及着装(3)遵章守制 (1)工作目标完成量(2)工作效率与质量健康与精神面貌Unnamed: 2 2025年项目投资回报评估测算模板

2025HR面试效果评估表免费下载 - Sheet1 面试评估表 姓 名应聘职位评价要素求职动机仪表风度语言表达英语能力专业知识工作经验人际交往情绪控制逻辑分析进取上进心抗压能力评价用人部门意见人事部门意见总经理意见Unnamed: 1 Unnamed: 2 评定等级1(差)□建议录用 □可考虑 □建议不录用Unnamed: 3 性 别所属部门2(较差)Unnamed: 4 Unnamed: 5 3(一般)Unnamed: 6 年 龄面试人4(较好)Unnamed: 7 签字签字签字Unnamed: 8 Unnamed: 9 5(好)

面试评估表 - Sheet1 面试评估表 年 月 日应聘职位出生年月招聘渠道: ¨网络 ¨员工自荐 ¨中介或猎头 ¨人才市场 ¨其他评定项目仪表、仪态理解和表达能力责任心与敬业主动性适应能力人际协调能力抗压能力学习能力团队协作能力专业技能执行能力求职动机降本增效能力发展的潜力英语水平计算机水平其他优势不足综合评估意见人力资源部面试人意见: Unnamed: 1 评定标准衣着打扮是否得体,言行举止是否得体能否理解他人意思,表达是否流畅,内容是否有条理、富逻辑性,用词是否准确、恰当、有分寸。对待工作是否能够细致,认真,职业素养程

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爆款评估表 - 爆款评估表-由作者shizuwu上传,大小7.9 KB,总共3页,适用于等多种场景,包含了爆款,款,评估,表

2025供应商评审评估报告表免费下载 - 1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 供应商评估报告供应商名称: 广东省珠海市XXXX有限公司序号123456789101112说明 1.得分标准:总得满分为12分,低于8分为不合格。  2.符合评审项目得1分,不符合评审项目不得分,计划进行中得0.5分。 3.................... 4.................... Unnamed: 2 评审项目是否有建立一套管理系统应用于采购部,PMC及货仓?是否有MRP运作(或其他计算机化计算每项物料需求给采购部落单)?货仓管理是否做到先进先出?仓存数量是否与管理系统或帐本内的库存数一致?货物摆放区域的标识是否清晰?PMC/生产部是否有例会商讨每周排产事项?

2024年员工能力评估雷达图 - 个人技能评估报告 Unnamed: 0 Unnamed: 1 个人技能评估报告:姓名沟通能力组织能力交际能力创新学习领导能力Unnamed: 2 小明8173746672

2024年风险评估登记表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 风险评估登记表姓名班级目标概述设定此目标的理由设定目标日期: 达到此目标日期: 障碍与 风险评估应采取的行动步骤1、2、3、4、5、6、追踪与授权是否愿意花时间、精力、金钱与其他方式达成此目标? 是 □ 否□备注Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 性别学号Unnamed: 6 预定达成目标日期: 需避免哪些损失: 应对障碍 与风险对策预定达成 日期年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日追踪与授权Unnamed: 7 Unnamed: 8 出生年月专业检查日期年 月 日年 月 日年 月 日年 月 2025年项目投资回报评估测算模板

2025年不同媒体广告心理效果比较评估表(自动评分及等级评价 - 未名潮管理工具库 营销实战工具 不同媒体广告心理效果比较评估表(自动评分及等级评价)说明:广告心理效果是指广告目标经过特定的媒介传播后,对消费者心理活动的影响程度。本表格的具体使用过程中,可以结合消费者问卷调查进行实施,因为以下各项关键指标的具体表现,需要针对消费者进行调查才能获得准确的数据和信息,之后方可进行正确的评估与判断。 使用说明:先在右侧设置好评价分值及对应等级(区间值无需录入,为自动生成);然后在空白处输入权重值、评价程度即可,其他颜色标注处为自动生成,即自动统计分值、自动评价等级。序号12345678版

2024年试用期员工考核转正评估表 - Sheet1 试用期员工考核转正评估表 部门名称: 填表日期: 年 月 日姓 名岗位名称考核审核Unnamed: 1 考勤记录工作态度专业技能主管意见厂长意见人事总务部门意见总 经 理 意 见Unnamed: 2 性 别上岗日期□全勤 □病假 天 □事假 天 □迟到早退 次 □旷工 天1、是否严格遵守公司的规章制度2、本职工作是否经常持积极的态度3、服从指令的态度4、整体协作精神5、专业知识和操作技巧6、是否很好地理解工作内容7、对失误和突如其来的工作,措施是否迅速恰当8、是否积极地致力于工作方法的改善

2024年采购部供应商考核评估表 - Sheet1 采购部供应商考核评估表 供应商名称:供货类型:序号12345合计标 准采购: 采购经理: 日期:Unnamed: 1 项目 品质 (40分) 交货期 (20分)价格及付款方式 (20分)投诉处理(10分)服务(10分)注:总得分80分以上: A级 总得分60-79分: B级 总得分60分以下: C级评定为A,B级为合格供应商,C级为不合格供应商.如果产品品质状况得分低于18分,也将被判为不合格供应商.Unnamed: 2 评核阶段:评核类别:权重0.30.10.10.050.050.10.050.050.050.050.11Unnamed: 3 评估细则批次合格率=检验

2024年部门周工作计划及完成情况评估表exce表格 - 部门周工作计划及完成情况评估表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 部门周工作计划表部门:序 号1234567891011计划制定:计划完成 :Unnamed: 2 计 划周计划工作疏散演练西侧外围摄像头维修监控电脑维护除尘西侧外围摄像头维修监控电脑维护除尘疏散演练Unnamed: 3 计划完成时间本周本周本周本周本周本周Unnamed: 4 可提交成果季度消防演练故障设备定期维护故障设备定期维护季度消防演练Unnamed: 5 直接责任人刘辉刘辉贝宁刘辉贝宁刘辉Unnamed: 6 自 评计划工作完成情况完成时间本周未完成本周本周本周本周计划审核:完成评估:Unnamed: 7 ......

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