2025年管理能力考核表 - Sheet1 Unnamed: 0 管理能力考核表 姓 名所属部门管 理 能 力培 养 建 议派 职 建 议直属上级:Unnamed: 2 项目领导能力处事能力协调能力承压能力责任担当演说能力总评Unnamed: 3 优异Unnamed: 4 年 龄职 位良好Unnamed: 5 平常总经理:Unnamed: 6 欠佳Unnamed: 7 入职日期担任本职日期评估意见

2025年物业客户管理月度考核表免费下载 - Sheet1 物业客户管理月度考核表 43344序号12345678910111213141516171819Unnamed: 1 日期4334443344Unnamed: 2 反馈人/单位小陈小贝Unnamed: 3 客户反馈内容电梯门口长期湿滑320楼道灯一直未维修Unnamed: 4 扣分22Unnamed: 5 责任人老王老张Unnamed: 6 责任人直接领导李队李队Unnamed: 7 备注内容属实情况属实

2025年银行工人年度管理目标考核表 - Sheet1 银行工人年度管理目标考核表 办公事务 工会工作被考评单位:综合部 办公事务(100分)考核项目OA系统 (30分)印信管理(30分)重要材料报送 (40分)工会工作(100分)会议管理20分组织建设10分经费、会费管理20分文化活动建设20分医疗费管理10分宣传活动10分工会会员管理10分企业文化及宣传(100分)企业文化及宣传(100)备注:1、为进一步提高考评透明度,本考评表列出了考评责任人,并对考评内容、结果的公正性负责。2、对外宣传的接待、稿件审核由支行

2025人事管理绩效考核表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 绩效考核表姓名评价标准评价项目考勤管理工作态度工作绩效专业技能合计得分其他评价建议和意见Unnamed: 2 不合格0分评价内容能够按时上班,按时打卡;特殊情况,节假日能够积极加班;能适应出差,并且能够高效率完成出差任务;充分理解自己的责任与义务,不回避责任,按时完成任务;努力学习,天天向上,不断提升和完善自身能力;工作积极主动,不怕苦不怕累,以主人翁身份完成工作;如期完成公司下达的工作量;工作效率高并且高质量完成工作;工作目标完成率高;对于复杂的工作问题,能够准确的判断并有效率的完成;在处理工作

2025人事管理绩效考核表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 绩效考核表 被考核人姓名第一部分:业务指标,权重70%考核指标小计得分:第二部分:综合能力/上级打分,权重30%评价项目工作能力管理能力小计得分:总分:第三部分:整体评价自我总结反思: 上级指导建议:Unnamed: 2 执行力沟通协调能力分析创新能力人员管理能力指导协调能力Unnamed: 3 部门评分标准衡量标准Unnamed: 4 Unnamed: 5 职务Unnamed: 6 Unnamed: 7 考核期间权重权重Unnamed: 8 评分评分

2025管理员工考核表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 管理员工考核表姓名:评价因素务度务作理睿导调作果核 果以下部分为行政人事部及总经理填写人力资源部评定处理 方法Unnamed: 4 对评价期间工作成绩的评价要点把工作放在第一位,努力工作对新工作表现出积极态度忠于职守,严守岗位对部下的过失勇于承担责任正确理解工作指示和方针,制订适当的实施计划按照部下的能力和个性合理分配工作及时与有关部门进行必要的工作联系在工作中始终保持协作态度,顺利推动工作在人事关系方面部下没有不满或怨言善于放手让部下去工作,鼓励他们乐于协作的

2025公司财务管理绩效考核表免费下载 - Sheet2 Unnamed: 0 公司财务管理绩效考核表 考核对象: 考核时间: 考核项目会计科目设置及日常核算会计凭证制作及审核数据报送资金管控库存商品、固定资产、工程物资管理台账登记会计资料归档管理对外投资、担保及捐赠银行账户管理合计考核人: Unnamed: 2 Unnamed: 3 分值10151515101010105Unnamed: 4 评分标准按照《企业会计准则》正确设置会计科目,并及时准确进行会计核算。母公司在日常检查子公司的会计核算中每发现一次没有正确使用会计科目进行会计核算扣1分,直到

2025管理人员考核表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 管理人员考核表姓名所属部门考核日期自我 评价考核情况记录序号12345678910备注Unnamed: 2 考核项目工作能力处事能力表达能力协作能力创新能力领导能力工作态度责任感个纪律其他Unnamed: 3 性别Unnamed: 4 政治面貌考核内容Unnamed: 5 年龄Unnamed: 6 考核方式Unnamed: 7 入职日期文化程度Unnamed: 8 考核表现优秀☑□☑□□☑☑□□□Unnamed: 9 良好□☑□☑☑□□☑☑□......2025幼儿园班级管理检查考核表

人力资源部薪酬福利管理岗KPI考核表 - 薪酬福利管理岗 ( )月员工关键业绩指标(KPI)考核表 岗位:薪酬福利管理岗 被考核者姓名:   被考核者所在单位:人力资源部 填表日期: 编号123456合计权重 考核者确认:Unnamed: 1 指标薪酬核算准确率社保缴交准确率公积金汇缴准确率临时性工作完成情况团队配合情况薪酬档案归档率Unnamed: 2 权重0.250.250.250.050.10.11Unnamed: 3 考核标准优秀 (90≤分值≤100分)薪酬核算准确率为95%-100%。按时完成社保缴交手续,准确率为95%-100%。按时完成公积金汇缴及手续,准确率为95%-100%。提前保质保量完成临时交办工作。团队

2025行政管理绩效考核表KPI评价表免费下载 - Sheet1 绩 效 考 核 表 评 价 表 部门人力资源部Unnamed: 1 岗位人事专员总评分IT工程师总评分人事主管总评分Unnamed: 2 评核项目员工招聘达成率 考勤统计准确率公司文化活动的推广与实施 新员工入职培训与资格考核人员离职率公司网站的维护服务器安全策略及稳定的运行保证公司服务器、电脑、电话、监控及周边设备的正常运行人员离职率公司6S的推进与改善管理直接员工招聘达成率绩效考核的推行与实施Unnamed: 3 权重5020101010402040Unnamed: 4 目标﹥80%11次/月 1≤10%每日8次/月12次/月4次/月>80%1次/月Unnamed: 5 实际成果(本人记入)本月预

幼儿园幼儿入园报名登记表 - Sheet1 幼儿园幼儿入园报名登记表 所在园所:幼儿姓名家庭住址幼儿身份证号父亲姓名母亲姓名父亲联系方式母亲联系方式孩子的兴趣、爱好是否能独立穿脱衣服来园主要接送人其他需要说明的地方本人声明以上所填信息真实有效,没有隐瞒。 回执: 小朋友,所属 班年龄段,已在我园办理入园登记,我园将在下周内对你们所填的资料进行审核。符合条件的幼儿(未接到电话通知)的家长请于 月 日 带幼儿和相关资料原件、复印件来我园参加资料审核和幼儿互动活动。如不符合我园招生情况或特殊情况,幼儿园将会通过电话或者短信的方式进行事先

幼儿园幼儿考勤表 - 考勤表 幼 儿 园 考 勤 表 姓 名123456789101112131415161718192021备注: 出勤“√” 、 事假“△” 、 病假“○”Unnamed: 1 Unnamed: 2 1.0Unnamed: 3 班2Unnamed: 4 3.0Unnamed: 5 4.0Unnamed: 6 5.0Unnamed: 7 6.0Unnamed: 8 7.0Unnamed: 9 8.0Unnamed: 10 9.0Unnamed: 11 10.0Unnamed: 12 11.0Unnamed: 13 12.0Unnamed: 14 13.0Unnamed: 15 14.0Unnamed: 16 15.0Unnamed: 17 16.0Unnamed: 18 17.0Unnamed: 19 18.......

2024年幼儿园幼儿考勤表点名表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 幼 儿 园 幼 儿 考 勤 表班级: 日 期 姓 名1234567891011121314151617181920Unnamed: 2 Unnamed: 3 年 月1Unnamed: 4 2.0Unnamed: 5 3.0Unnamed: 6 4.0Unnamed: 7 5.0Unnamed: 8 6.0Unnamed: 9 7.0Unnamed: 10 8.0Unnamed: 11 9.0Unnamed: 12 10.0Unnamed: 13 11.0Unnamed: 14 12.0Unnamed: 15 13.0Unnamed: 16 填表人: 14Unnamed: 17 15.0Unnam......

2025年幼儿园幼儿观察记录 - Sheet1 Unnamed: 0 幼儿园幼儿观察记录幼儿姓名观察日期观察地点价值点具体事例事例分析改进措施Unnamed: 1 刘大琪2020-10-30 00:00:00教室、食堂提升幼儿吃饭情况1、早餐2、午餐3、4、5、6、7、1、2、3、4、5、6、7、1、2、3、4、5、6、Unnamed: 2 Unnamed: 3 性别开始时间观察教师Unnamed: 4 男09:00:00刘大大Unnamed: 5 Unnamed: 6 年龄结束时间领域Unnamed: 7 3.518:00:00生活

2025年幼儿园幼儿每日双测量情况日报表 - Sheet1 幼儿园幼儿每日双测量情况日报表(20XX年6月) 幼儿姓名Unnamed: 1 联系电话Unnamed: 2 测温时间上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午Unnamed: 3 1日Unnamed: 4 2日Unnamed: 5 3日Unnamed: 6 4日Unnamed: 7 5日Unnamed: 8 6日Unnamed: 9 7日Unnamed: 10 8日Unnamed: 11 9日Unnamed: 12 10日Unnamed: 13 是否有异常 (异常原因)

2025年幼儿园幼儿通讯录免费下载 - Sheet1 幼儿园幼儿通讯录 序号12345678910111213141516171819202122232425Unnamed: 1 幼儿姓名张可欣Unnamed: 2 性别女Unnamed: 3 年龄5Unnamed: 4 班级小(1)Unnamed: 5 家长姓名张建军Unnamed: 6 家庭住址广州市天河区粤垦路112号Unnamed: 7 联系电话11111111Unnamed: 8 备注2025幼儿园班级管理检查考核表

2025年幼儿园幼儿通讯录免费下载 - Sheet1 幼儿园幼儿通讯录 序号12345678910111213141516171819202122232425Unnamed: 1 幼儿姓名张可欣Unnamed: 2 性别女Unnamed: 3 年龄5Unnamed: 4 班级小(1)Unnamed: 5 家长姓名张建军Unnamed: 6 家庭住址广州市天河区粤垦路112号Unnamed: 7 联系电话11111111Unnamed: 8 备注

2025幼儿园托儿机构儿童成长自律表 - 样表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 幼儿园托儿机构儿童成长自律表班级:20XX届XXX班早晨起床情况午休情况准时上课情况早晨活动情况营养早餐情况劳务活动情况学习情况作业完成情况下午活动情况其它情况Unnamed: 2 星期一情况正常李某不愿午休情况正常情况正常张某没吃鸡蛋情况正常张某测试不及格情况正常李某未参加无Unnamed: 3 总人数:XX人星期二情况正常情况正常郭某上课迟到情况正常情况正常陈某拿扫把追打情况正常郭某作业遗失情况正常无Unnamed: 4 星期三情况正常陈某不愿午休情况正常李某不配合活动情况正常情况正常情况正常情况正常情况正

2025年幼儿园教职工工资考核分配方案参考模板 - Sheet1 幼儿园教职工工资考核分配方案  一、分配原则:按岗取酬,能者多得。二、工资构成:基本工资+效益工资+奖金+浮动工资+其他奖励三、核定方式:(一)基本工资:基础工资+学历补贴+岗位工资+工龄工资+浮动工资 1、基础工资2800元。 2、学历补贴:本科:280元/月 专科:150元/月 中专:100元 其他80 3、岗位工资:根据需要确定岗位,班主任100元,依据个人申请和年终考核结果竞争上岗。 副班采用双向选择确定聘用。 4、工龄工资:从签订合同正式带班当月开始算起,工龄工资为50元/年,5年以上的每年100元、年递增。 5、浮动工资:年终考核结束,按具体工作

2025幼儿园KPI学期自动考核表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 教师绩效考核表(学期)年级托班小班中班大班考核分(均值)Unnamed: 2 班级宝1班宝2班宝3班宝4班小1班小2班小3班小4班中1班中2班中3班中4班大1班大2班大3班大4班Unnamed: 3 姓名姓名1姓名2姓名3姓名4姓名5姓名6姓名7姓名8姓名9姓名10姓名11姓名12姓名13姓名14姓名15姓名16Unnamed: 4 职务主班配班保育主班配班保育主班配班保育主班配班保育主班配班保育主班Unnamed: 5 KPI打分9月9868

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