2025物资需求采购明细表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 物资采购需求表序号123456789101112Unnamed: 2 单位名称：需求物资物资1物资2物资3物资4物资5物资6物资7物资8物资9物资10物资11物资12Unnamed: 3 金山办公有限公司规格型号规格1规格2规格3规格4规格5规格6规格7规格8规格9规格10规格11规格12Unnamed: 4 需求部门销售部财务部人事部产品部生产部市场部质检部销售部财务部人事部产品部生产部Unnamed: 5 需求记录：预算单价120100807090
2025物资采购需求表 - 主表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 物资采购需求表序123456789101112131415161718Unnamed: 2 任务单号1010110101101011010110101101021010210102Unnamed: 3 任务数量966966966966966102010201020Unnamed: 4 材料名称材料1材料2材料3材料4材料5材料6材料7材料8Unnamed: 5 型号规格规格1规格2规格3规格4规格5规格6规格7规格8Unnamed: 6 单位个个个KG个......
2025物料需求统计表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 序号1234567891011121314151617181920Unnamed: 3 物料需求统计表需求日期2023-01-01 00:00:002023-02-01 00:00:002023-03-01 00:00:002023-04-01 00:00:002023-05-01 00:00:002023-06-01 00:00:002023-07-01 00:00:002023-08-01 00:00:002023-09-01 00:00:002023-10-01 00:00:002023-11-01 00:00:002023-12-01 00:00:002023-04-01 00:00:002023-05-01 00:00:002023-06-01 00:00:002023-07-01 00:00:002023-08-01 00:00:002023-09-01 00:00:002023-10-01 00:00:002023-11-01 00:00:00Unn......
2025物资需求计划表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 物资需求计划表申请采购 物品名称数序号123456789Unnamed: 2 需求物品名称物品名称物品1物品2物品3物品4物品5物品6物品7物品8物品9Unnamed: 3 9型号规格172891729017291172921729317294172951729617297Unnamed: 4 申请采购 物品总数量需求数量201826283018252028Unnamed: 5 213单位个个个个个个个个个Unnamed: 6 需要日期年 月 日年 月 日年 月 日年......
2025培训需求统计表免费下载 - 培训需求统计表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 序号12345678Unnamed: 4 培训需求统计表Work Plan Progress Memo需求部门综合部财务部财务部综合部财务部综合部综合部综合部Unnamed: 5 申请人稻小壳员工01员工02员工03员工04员工05员工06员工07Unnamed: 6 培训类别技能培训其他培训安全培训其他培训管理培训其他培训安全培训其他培训Unnamed: 7 培训内容内容01内容02内容03内容04内容05内容06内容07内容08Unnamed: 8 培训目标掌握方法目标01目标02目标03目标04目标05目标06......
2025物料需求计划汇总表免费下载 - 物料需求计划汇总表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 物料需求计划汇总表序号123456789101112131415Unnamed: 2 物料名称物料1物料2物料3Unnamed: 3 规格WL001WL002WL003Unnamed: 4 计量 单位件个件Unnamed: 5 任务1需求量202122Unnamed: 6 需要时间2022-11-20 00:00:002022-11-21 00:00:002022-11-22 00:00:00Unnamed: 7 任务2需求量282930Unnamed: 8 需要时间2022-11-25 00:00:002022-11-26 00:00:002022-11-27 00:00:00Unnamed: 9 任务3需求量3536
2025人员需求预测表excel模板 - 人员需求预测表 人员需求预测表 填表日期： 年 月 日人员类别总监经理主管一般员工……合计填表人： 审核人：填表说明：本表格用于人力资源部经理进行职位类人员需求预测，最终由总经理审核。Unnamed: 1 现有人数Unnamed: 2 计划人数Unnamed: 3 空缺Unnamed: 4 预测人员流失调动Unnamed: 5 晋升Unnamed: 6 辞职Unnamed: 7 退休Unnamed: 8 辞退Unnamed: 9 其他Unnamed: 10 合计Unnamed: 11 年度预计人员需求总数
2025年人事行政人员招聘申请表 - 人员招聘表格 人员招聘申请表 申请单位申请人数职务类别雇用事由拟核工资聘用人员条件直接主管核 示承 办Unnamed: 1 □原有 □新增姓 名教育程度特别训练工作经验其他能力Unnamed: 2 试用期间种 类打 字账 务销 售现场管理审核Unnamed: 3 职位名称□永久 □临时Unnamed: 4 程度或年数拟到职日期Unnamed: 5 正式年龄Unnamed: 6 最低 最高 Unnamed: 7 种 类机械设计管理分析市场调查申请人Unnamed: 8 申请日期原有人数□职员 □工人津贴Unnamed: 9 程度或年数2025招聘需求表（校园招聘必备）
2025招聘数据统计表免费下载 - 图表 Unnamed: 0 招聘数据统计表Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 330.0Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 82.0Unnamed: 9 Unnamed: 10 Unnamed: 11 Unnamed: 12 80.0统计数据 Unnamed: 0 Unnamed: 1 招聘数据统计表招聘渠道招聘渠道1招聘渠道2招聘渠道3招聘渠道4招聘渠道5招聘渠道6合计Unnamed: 2 收到简历总数2402001802601001501130Unnamed: 3 有效简历数量（通知应聘人数）608040503070330Unnamed: 4 占比0.250.40.2222222222222220.1923076923076920.30.4666666666666670.292035398230089......
2025招聘表格-招聘面试登记表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 招聘面试记录表基本信息应聘者姓名性 别毕业院校联系方式面试官面试记录面试项目仪表与谈吐语言表达与沟通能力专业知识和技能英语水平处理复杂问题的能力领悟反应能力日常学习能力综合分析能力工作热情与事业心其他说明其他项目有无行业从业经历是否满足岗位硬性要求上家单位离职原因薪资要求可到岗时间面试官意见综合结论面试官签名：Unnamed: 2 张晨晨女安徽财经大学158****9874张红Unnamed: 3 应聘部门年 龄毕业专业邮箱地址所属部门优✔✔✔□有 □无□非常满足
2025招聘面试信息统计表免费下载 - Sheet1 (2) Unnamed: 0 Unnamed: 1 招聘面试信息统计表序号123456789Unnamed: 2 今日面试(2/3)面试日期2022-02-02 00:00:002022-02-02 00:00:002022-02-01 00:00:002022-02-02 00:00:002022-02-08 00:00:002022-02-11 00:00:002022-02-09 00:00:002022-02-13 00:00:002022-02-15 00:00:00Unnamed: 3 姓名庞镇灵季雪嫣陈宇叶阮淳环昌怡晓郎月青卢娜宋浩元伦菁Unnamed: 4 一周面试(2/4)年龄313131412817173142Unnamed: 5 专业应用物理经济学市场营销市场营销大气科学财务管理软件工程生物技术
2025公司部门招聘进度表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 招聘进度明细表序号1234567891011121314151617181920Unnamed: 4 部门名称部门1部门2部门3部门4部门5部门6部门7部门8部门9部门10部门1部门2部门3部门4部门5部门6部门7部门8部门9部门10Unnamed: 5 招聘岗位岗位1岗位2岗位3岗位4岗位5岗位6岗位7岗位8岗位9岗位10岗位11岗位12岗位13岗位14岗位15岗位16岗位17岗位18岗位19
2025年人力资源招聘计划表 - Sheet1 人力资源招聘计划表 项目经理任职要求：1、本科或以上学历，土木工程专业2、至少5年以上房屋建筑施工或技术指导工作经验3、熟练CAD绘图软件4、能独立制作工程项目预算、结算、风险把控、风险评估5、能适应到基层山区去工作，能接受经常出差6、无不良习惯，无犯罪行为，具备良好沟通及团队能力福利待遇：1、年薪：30-50万/年2、公司提供五险一金+额外商业保险3、提供年假、提供下午茶及年度旅游4、年底双薪及年终奖招聘人数：3人简历投放：xxxxx@xxxx.com公司地址：xxxxxxx 联系电话：xxxxxxUnnamed: 1 Unnamed: 2 岗位名称任职要求：1、本科或以上学历，土木
2025年人力资源招聘计划表 - Sheet1 每月招聘计划 部门： 申请职位 （人数）Unnamed: 1 拟入职 日期Unnamed: 2 所需条件性别Unnamed: 3 年龄Unnamed: 4 学历经历Unnamed: 5 工作 内容Unnamed: 6 增补 理由Unnamed: 7 薪资 范围Unnamed: 8 本月入职人员 职位（人数)Unnamed: 9 姓名Unnamed: 10 联系方式电话Unnamed: 11 微信Unnamed: 12 薪资Unnamed: 13 入职 日期
2025年人力资源招聘面试表 - Sheet1 Unnamed: 0 面 试 表 面试编号：姓 名居住地时 间学 历工 作 经 历问 题123综 合 议 价（分 数）A B C D EUnnamed: 2 Unnamed: 3 毕业学校期望月薪Unnamed: 4 年 龄Unnamed: 5 联系方式Unnamed: 6 面试职位：Unnamed: 7 性 别专 业专 长评 价（分 数）优 良 差理 由优 良 差理 由优 良 差理 由评 价 建 议
2025年招聘申请表 - 招聘申请表 人力资源管理实用工具——招聘选拔及配置 招聘申请表说明：此表主要用于部门招聘申请，由部门负责人填写，并提交人力资源部、总经理审批。一般是按照公司人力资源需求分析结果（即人员增补计划）填写申请，或者根据部门工作临时需要提出招聘申请。具体包括职务类别、增补原因、聘用人员条件、薪资标准等相关内容。公司名称增补岗位名称薪酬专员福利专员招聘专员部门经理/总监意见： 签字： 2025招聘需求表（校园招聘必备）
2025年人力资源招聘计划表 - Sheet1 人力资源招聘计划表 动漫设计师岗位要求：1、大学本科及以上学历2、设计专业毕业生3、拥有不低于3年设计工作经营4、熟练运用PS等设计软件5、拥有强大的原创设计能力6、年龄25-35之间待遇说明：1、公司缴纳五险一金+商业医疗保险2、年度集体旅游3、免费提供午餐及下午茶4、年底双薪+年终奖5、优秀员工免费个人培训计划6、优秀员工股票期权奖励7、工资15-20K金山办公科技有限公司。联系电话：xxxxxxxxxxxxx。简历投放邮箱：xxxxxxxxxxxx@xxxxxxxx。公司地址：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。招聘信息发布日期：xxxx年xx月xx日Unnamed: 1 （2名）Unnamed: 2 Unname
2025年部门岗位人员招聘申请表 - Sheet1 部门岗位人员招聘申请表 公司：申请部门部门名称开发部HR:Unnamed: 1 用人岗位测试员Unnamed: 2 爱康股份有限公司编制人数20Unnamed: 3 现有人数15Unnamed: 4 拟招聘人数2总经理：Unnamed: 5 岗位所需条件性别不限Unnamed: 6 年龄40以下Unnamed: 7 专业计算机Unnamed: 8 学历本科及以上Unnamed: 9 工作地点北京总裁室：Unnamed: 10 申请人：工作经历3年以上Unnamed: 11 李平备注
2025年人力资源企业招聘计划表 - Sheet1 人力资源企业招聘计划表 公司：部门开发部部门部门Unnamed: 1 儿招聘岗位测试员 （北京）前端工程师 （北京）架构师 (广州/深圳）高级研发技术顾问 （北京）招聘岗位招聘岗位Unnamed: 2 招聘日期：2020/3/30应聘要求1、大学本科以上 2、三年工作经验 3、能适应加班 4、掌握c+,java开发语言1、大学本科以上 2、三年工作经验 3、能适应加班 4、掌握c+,java开发语言1、大学本科以上 2、三年工作经验 3、能适应加班 4、掌握c+,java开发语言1、大学本科以上 2、三年工作经验 3、能适应加班 4、掌握c+,java开发语言应聘要求应聘要求Unnamed: 3 电话：xxxxxxxxxxxx招
2025年员工招聘岗位表 - Sheet1 员工招聘岗位表 公司：xxxxxx公司 地址：xxxxxx地址 联系电话：xxxxxxxx 简历投放邮箱：xxxxxx程序员会计岗位名称Unnamed: 1 3名1名1名Unnamed: 2 要求： 1、本科学历 2、计算机专业优先 3、年龄不超过35岁 4、熟练JAVA开发言语，具有丰富的开发经验 5、具备良好的团队合作能力，无违法犯罪过往行为要求： 1、本科学历 2、财务专业优先 3、女性优先 4、熟练财务知识，了解各种报账/报税/年度财务申报等财务知识 5、具备良好的团队合作能力，无违法犯罪过往行为要求： 1、本科学历 2、财务专业优先 3、女性优先 4、熟练财务知识，了解各种报账/报税/
