2025年2月员工思想动态分析表
2025年月度员工考勤表 - 生产部 月度员工考勤表 部门: 生产部序号12345678910备注：3月份一共31天，其中当月休假4天，各部门满勤天数为27天，请大家在4月5日之前确定并签收自己的考勤，逾期公司将不予更改。班组长确认部门主管初审部门经理复审总经理审批Unnamed: 1 所属部门Unnamed: 2 工作岗位Unnamed: 3 入职日期Unnamed: 4 姓 名确认意见： 签名：初审意见： 签名：复审意见：
2025年公司员工月份考勤表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 公司员工月份考勤表序号123456789101112131415Unnamed: 2 姓名Unnamed: 3 时间上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午Unnamed: 4 1.0Unnamed: 5 2.0Unnamed: 6 3.0Unnamed: 7 4.0Unnamed: 8 5.0Unnamed: 9 6.0Unnamed: 10 7.0Unnamed: 11 8.0Unnamed: 12 9.0Unnamed: 13 10.0Unnamed: 14 11.0Unnamed: 15 12.0Unnamed: 16 13.0Unnamed: 17 14.0Unnamed: 18 15.0Unnamed: 19 16.0Unnamed: 20 17.0Unnamed: 21 18.0Unnam
2025年月度员工考勤表 - Sheet1 2019年7月员工考勤表 姓名张三李四王五本月目标营业额：100000 本月实际营业额：100000 完成比例 = 100% 出 勤 汇 总 （业务部） 姓名张三李四王五出勤： √ 公休： ○ 事假： # 病假： ☆ 加班： ＋ 迟到： 迟 早退： 退财务部审核：√○#☆+迟退Unnamed: 1 日期早晚早晚早晚入职日期2011-05-10 00:00:002012-08-12 00:00:002013-08-14 00:
2025年公司员工月度考核表 - Sheet1 Unnamed: 0 XXXX公司员工月度考核表 员工姓名： 自评内容12345合计员工签名确认：____________，签字日期_____________填写说明：员工自评重点工作项目控制在3-5项即可，总分为100分。Unnamed: 2 工作计划维度工作态度工作能力工作业绩工作计划下月完成目标Unnamed: 3 项目说明Unnamed: 4 分值Unnamed: 5 自评得分完成情况说明Unnamed: 6 评定周期：年 月 日—— 年 月 日自评得分Unnamed: 7 直接主管评价互评评分直接主管 签名：Unnamed: 8 综合点评
2025年企业员工月度考勤统计表格 - Sheet1 2018年 XX 月度考勤统计表 单位名称：部门部门一部门二Unnamed: 1 姓 名填表说明：记号说明如下：出勤√，病假○，事假△，旷工×，迟到早退＃，婚假﹢，丧假－，产假◇，探亲假□，加班⊙，特殊情况用文字注明。Unnamed: 2 时间上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午Unnamed: 3 1.0Unnamed: 4 2分管领导：Unnamed: 5 3.0Unnamed: 6 4.0Unnamed: 7 5.0Unnamed: 8 6.0Unnamed: 9 7.0Unnamed: 10 8.0Unnamed: 11 9.0Unnamed: 12 10.0Unnamed: 13 11.0Unnamed: 14 12.0Unnamed: 15 13.0Unnamed:
2025年公司员工月排班表 - Sheet1 排班表（自动显示星期和日期） 请选择年、月： 日期 姓名Unnamed: 1 201915班班班班班班班班Unnamed: 2 26班班班班班班班班Unnamed: 3 37班班班班班班班班Unnamed: 4 341休休休休休休休休Unnamed: 5 52休休休休休休休休Unnamed: 6 打印日期：63班班班班班班班班Unn......
2025年月度员工排班表（二班倒） - 排班表 月度员工排班表（二班倒） 日期 班次 姓名 张三李四王五赵六周江吴伟备注Unnamed: 1 1一# ＆%# ＆# 1、公司员工必须按排班表出勤，不得私自更改公休时间，确保值班正常运转。2、早班：# 晚班：＆ 休息：%，一般情况月休4天3、不按规定请假或无故不参加例会或培训者，一律以旷工处理。4、为体现公平此排班每月轮排一次，交接班时必须提前10分钟做好交接，并做好交接记录。5、张三、李四分为别白班、夜班(白班8：00-20：00，夜班20:00-8:00)负责人，谁的责任时间出现问题将扣出当月奖金和绩效工资。Unnamed: 2 2二＆＆# # # # Unnamed: 3 3三# ＆＆
2025年企业员工月考勤表 - 企业员工月考勤表 企 业 员 工 月 考 勤 表 月份： 本月实际应出勤天数： 上报时间：序号假别：事假☆、病假△、婚假□、丧假※、孕假＊、年假⊙、公假○、其他＃备注：每请假1小时为0.1天；等于或超过8小时为请假1天；迟到半小时以内的算事假1小时；半小时以上的算事假半天。此考勤表每月月底上报财务部Unnamed: 1 员工姓名Unnamed: 2 性别Unnamed: 3 部门Unnamed: 4 月工资Unnamed: 5 出勤天数Unnamed: 6 请假日期Unnamed: 7 请假天数Unnamed: 8 请假种类Unnamed: 9 是否为公假或年假Unnamed: 10 其2025年2月员工思想动态分析表
2025年月度员工离职补偿费用统计表 - Sheet1 月度员工离职补偿费用统计表 本月离职人数序号12Unnamed: 1 姓名袁飞吴添民Unnamed: 2 2部门开发部开发部Unnamed: 3 岗位测试员前端技术员Unnamed: 4 人合同年限33Unnamed: 5 总补偿：每月基本工资1400010000Unnamed: 6 72000补偿金额（合同年限*基本工资）4200030000000000000000000000000000000000000000000
2025年企业员工月考勤表免费下载 - Sheet1 企 业 员 工 月 考 勤 表 月份：序号假别：事假☆、病假△、婚假□、丧假※、孕假＊、年假⊙、公假○、其他＃备注：每请假1小时为0.1天；等于或超过8小时为请假1天；迟到半小时以内的算事假1小时；半小时以上的算事假半天。Unnamed: 1 员工姓名Unnamed: 2 性别Unnamed: 3 本月实际应出勤天数： 部门Unnamed: 4 月工资Unnamed: 5 出勤天数Unnamed: 6 请假日期Unnamed: 7 请假天数Unnamed: 8 上报时间：请假种类Unnamed: 9 是否为公假或年假Unnamed: 10 应扣工资Sheet2 Sheet3
2025年公司员工培训月报表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 20XX年 月企业培训月报项 目企业 文化管理类服务类营运类其它总计分析及总结：计划：年至今培训工时：同年同期相比：注：课时单位为小时，参训人数单位为人。Unnamed: 2 课时参训人数课时参训人数课时参训人数课时参训人数课时参训人数课时参训人数Unnamed: 3 总 部计划Unnamed: 4 完成Unnamed: 5 完成比率(%)Unnamed: 6 计划外Unnamed: 7 区 部计划Unnamed: 8 完成Unnamed: 9 完成比率(%)Unnamed: 10 计划外Unnamed: 11 分 店计划Unnamed: 12 完成Unnamed: 13 完成比率(%)Unnamed: 14 计划外Unnam
2025年企业员工月考勤统计表免费下载 - 企业员工月考勤表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 企 业 员 工 月 考 勤 表月份： 本月实际应出勤天数： 上报时间：序号假别：事假☆、病假△、婚假□、丧假※、孕假＊、年假⊙、公假○、其他＃备注：每请假1小时为0.1天；等于或超过8小时为请假1天； 迟到半小时以内的算事假1小时；半小时以上的算事假半天。此考勤表每月月底上报财务部Unnamed: 2 员工姓名Unnamed: 3 性别Unnamed: 4 部门Unnamed: 5 月工资Unnamed: 6 出勤天数Unnamed: 7 请假日期Unnamed: 8 请假天数Unnamed: 9 请假种类Unnamed: 10 是
2025年部门员工月考勤表免费下载 - Sheet1 部门员工考勤表 公司：姓 名合计姓名Unnamed: 1 1六出勤Unnamed: 2 2日Unnamed: 3 3一休假Unnamed: 4 4二Unnamed: 5 5三病假Unnamed: 6 6四Unnamed: 7 7五事假Unnamed: 8 8六Unnamed: 9 9日半天Unnamed: 10 10一Unnamed: 11 11二年假Unnamed: 12 12三Unnamed: 13 部门：13四正常 休息Unnamed: 14 14五Unnamed: 15 15六旷工Unnamed: 16 16日Unnamed: 17 17一丧假Unnamed: 1......
2025年月度员工绩效考核表 - Sheet1 年 月度员工绩效考核表 部 门项目及考核内容工作任务30%工作能力10%工作协调10%责任感10%工作勤惰10%工作质量10%纪律性10%成本意识10%☆ 第一考核者评分（占70%），☆☆第二考核者评分(占30%)备注：Unnamed: 1 能保质保量，提前完成任务能保质保量，按时完成任务在监督下能完成任务在指导下，偶尔不能完成任务理解力极强，在工作改善方面，常有创意性报告并采纳理解力强，有时在作业方法上有改进理解判断力一般，偶尔有改进建议，能完成任务理解较迟钝，工作技能无改善，勉强能完成任务与人协调无间，为工作顺利完成尽最大努力爱护团体，常协助别
2025年10月份工地劳务作业人员考勤表 - 工地劳务作业人员考勤表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 2021年10月考勤表钳工选择年月序 号123456789101112131415161718192021222324Unnamed: 2 出勤：加班：姓名12345678Unnamed: 3 2021.0Unnamed: 4 61班组班组1班组2班组3班组4班组5班组6班组7班组8Unnamed: 5 年Unnamed: 6 电工10工种钳工电工泥瓦工混凝土工钢筋工电焊工架子工杂工......
2025年精致员工花名册员工信息登记表 - 花名册 员工花名册 序号1234567891011121314151617181920212223242526272829303132333435363738394041424344454647484950515253545556575859606162636465666768697071727374757677787980818283848586878889909192939495969798991001011021031041051061071081091101111121131141151161171181191201211221231241251261271281291301311321331341351361371381391401411421431441451461471482025年2月员工思想动态分析表
2025年员工员工工资结算表 - 8月 工厂员工工资结算表 序号1234567891011121314151617181920212223242526272829303132合计人民币：日期：2012-09-14 审核： 制表：Unnamed: 1 姓名Unnamed: 2 工号0001Unnamed: 3 部门物料部Unnamed: 4 上班天数28Unnamed: 5 请假天数2Unnamed: 6 迟到早退时间（分）30Unnamed: 7 奖 金100Unnamed: 8 加班时间 （小时）2Unnamed: 9 加班工资200Unnamed: 10 基本工资3000Unnamed: 11 应发工资3300Unnamed: 12 生活费 扣款200Un
2025年简单员工人员工资表格免费下载 - 1月 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 1月ABC工作室工资表序号123456789101112131415合计汇总Unnamed: 3 姓名张三Unnamed: 4 考勤考勤天数20Unnamed: 5 在岗天数19Unnamed: 6 工资补助奖金基本工资10001000Unnamed: 7 补助0Unnamed: 8 奖金0Unnamed: 9 代扣代缴罚款等考勤扣款5050Unnamed: 10 代扣代缴0Unnamed: 11 罚款0Unnamed: 12 借款0Unnamed: 13 应发工资95000000000......
2025年工厂员工完成任务用时统计表 - Sheet1 工厂员工完成任务用时统计表 序号12345678Unnamed: 1 工人姓名魏金邹兴振蒋敬韩芯钟麦诸喻悦雪郑芳李玉千Unnamed: 2 完成产量500件500件500件500件500件500件500件500件Unnamed: 3 开始日期2021-03-01 00:00:002021-03-01 00:00:002021-03-01 00:00:002021-03-01 00:00:002021-03-01 00:00:002021-03-01 00:00:002021-03-01 00:00:002021-03-01 00:00:00Unnamed: 4 结束日期2021-03-06 00:00:002021-03-06 00:00:002021-03-06 00:00:002021-03-07 00:00:002021-03-07 00:00:002021-03-08 00:00:002021-03-08 00:00:002021-03-08 00
