2025和去年的同一季度相比收入表格模板
2024年季度运营计划表 - 规划方向 Unnamed: 0 Unnamed: 1 季度运营计划表项目目标方向销售分解推广SKUUnnamed: 2 季度月度季度销售目标月销售目标 日销售目标日目标UV 客单价 转化率爆品阶段概述品牌推广方向产品推广方向正常销售推广销售活动销售促销推广占比站内推广占比站外推广占比 品牌活动推广 月度主题活动主题产品会员推广SKU需求数赠品规划新品计划Unnamed: 3 Unnamed: 4 Q11月份36103333.333333333331200 0.035（调理霜及养颜水做第二阶梯）XX品牌优势：产品多，库存足。 店铺运营初始阶段：一 可控流量的掌控建立{自然搜索，推广流量（直通车、钻展、
2021年季度培训日历表 - 培训日历表 Unnamed: 0 季度培训日历表 年度：季度：月份：星期一-2512192633月份：星期一-4310172431月份：星期一0714212835Unnamed: 2 2021第二季度4星期二-16132027345星期二-34111825326星期二1815222936Unnamed: 3 （自行填写）（下拉选择）月星期三0714212835月星期三-25121926
2024年季度日历计划表蓝色小清新 - 第一季度 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 2024年月度备忘录事项Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 January日2024-01-07 00:00:002024-01-14 00:00:002024-01-21 00:00:002024-01-28 00:00:00日期2024-01-01 00:00:002024-01-09 00:00:002024-01-15 00:00:002024-02-09 00:00:002024-02-10 00:00:002024-02-15 00:00:002024-02-29 00:00:002024-03-01 00:00:002024-03-12 00:00:002024-03-23 00:00:002024-03-27 00:00:002024-03-16 00:00:00Unnamed: 9 一2024-01-01 00:00:002024-01-08 00:00:002024
2025年年度按季度数据分析表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 季度一季度二季度三季度四季度总和2013-2016年度占比占比Unnamed: 2 2013年135150902005750.20275035260930888Unnamed: 3 2014年1502802202498990.3169957686882934Unnamed: 4 2015年220902301837230.25493653032440056Unnamed: 5 2016年221150180886390.2253173483779972Unnamed: 6 总和72667072072028361
2025公司年度支出季度统计明细表免费下载 - Sheet1 公司年度支出季度统计明细表 一季度二季度三季度四季度年度汇总Unnamed: 1 16723.015450.016833.017701.066707.0Unnamed: 2 Unnamed: 3 一月2022-01-01 00:00:002022-01-02 00:00:002022-01-03 00:00:002022-01-04 00:00:002022-01-05 00:00:002022-01-06 00:00:002022-01-07 00:00:002022-01-08 00:00:002022-01-09 00:00:002022-01-10 00:00:002022-01-11 00:00:002022-01-12 00:00:002022-01-13 00:00:002022-01-14 00:00:002022-01-15 00:00:002022-01-16 00:00:002022-01-17 00:00:002022-01-18 00:00:002022-01-19 00:00:002
2025年员工季度考核评分表 - 员工月度考核评分表 员工季度考核评分表 被考评人考核指标工作业绩 （60分）工作能力及责任感 （15分）工作表现及劳动纪律 （10分）团队协作精神 （10分）持续改进及学习能力（5分）考核得分部门/项目负责人意见人力资源部复核被考评人确认Unnamed: 1 评定观察点工作完成情况（40′）工作量饱满程度（8′）工作难易程度（6′）工作质量（6′）业务知识及技能水平（6′）处理解决突发事件的能力（3′）工作努力程度，无监督状态下工作质量的稳定性（2′）沟通能力、服务意识及品德（2′）尊重、维护组织的利益和形象（2′）遵守公司制度（3′）服从上级管理（3′）主动完成临时性工作（4′）2025和去年的同一季度相比收入表格模板
2025年季度预算支出表 - Sheet1 Unnamed: 0 季度预算支出表 部门一部门二部门三部门四部门五部门六部门合计Unnamed: 2 合计预算513006150049580505004980052800315480Unnamed: 3 支出473006290049500495805110051000311380Unnamed: 4 预算执行率0.9220272904483431.022764227642280.998386446147640.9817821782178221.026104417670680.9659090909090910.987003930518575Unnamed: 5 第一季度预算12000150001100012500118001320075500Unnamed: 6 支出10000160001000012000115001280072300
2025店铺季度工作计划表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 店铺季度工作计划表Unnamed: 2 Unnamed: 3 2021日2021-09-26 00:00:002021-10-03 00:00:002021-10-10 00:00:002021-10-17 00:00:002021-10-24 00:00:002021-10-31 00:00:00合计工作日期2021-10-01 00:00:002021-10-05 00:00:002021-10-15 00:00:002021-10-21 00:00:002021-10-25 00:00:002021-10-31 00:00:00Unnamed: 4 一2021-09-27 00:00:002021-10-04 00:00:002021-10-11 00:00:002021-10-18 00:00:002021-10-25 00:00:002021-11-01 00:00:00Unnamed: 5 年二2021-09-28 00:00:002021-10-05 00:00:002021-
2025年人事行政专员季度综合考评表 - Sheet1 营销分公司人事行政专员季度综合考核表 营销分公司名称： 任职者姓名： 考核期：序号123合 计雷区考核注：本表适用于营销支持科科长及人事行政部对营销分公司人事行政专员考核。各自评分，再按4/6加权计总得分。被考核人签名：＿＿＿＿＿＿＿＿ 考核人签名：＿＿＿＿＿＿＿时间：＿＿＿＿＿＿＿＿ 时间：＿＿＿＿＿＿Unnamed: 1 考核项目销售业绩人力资源业绩工作过程Unnamed: 2 考核内容销售计划完成率1.员工满意度2.员工招募质量3.培训组织4.员工组织纪律性小. 计1. 人事信息、报表反馈的及时性、准确性2. 人事档案、劳动合同、保险、
2025年员工季度培训计划表（含每月及各培训形式预算分析） - 年度培训计划 人力资源管理工具——员工培训与开发 员工季度培训计划表（含每月及各培训形式预算分析）说明：该表格用于员工培训季度计划制定，本表由人力资源部培训专员使用。序号合计费用合计（大写）填表人： 审核： 审批： 填表时间：版权所有：北京未名潮管理顾问有限公司。若有任何疑问，请发送邮件至12642@126.com,或QQ191915585，感谢您选择我们的产品！Unnamed: 1 起始日期2016-04-03 00:00:002016-04-15 00:00:002016-05-07 00:00:002016-05-14 00
2025年公司季度品质检查表 - 品质检查表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 公司季度品质检查表序号123456789101112综合得分Unnamed: 2 Q1季度检查部门销售管理部市场营销部产品研发部客服部—Unnamed: 3 规章制度 （10%）94998410094.25Unnamed: 4 工作流程 （20%）8387818684.25Unnamed: 5 日常行为规范 （10%）9684908789.25Unnamed: 6 岗位职责 （60%）80809310088.25Unnamed: 7 Q2季度检查部门销售管理部市场营销部产品研发部客服部—Unnamed: 8 规章制度 （10%）8697999895Unnamed: 9 工作流程 （20%）8889818084.5Unnamed: 10 日常行为规范 （10%）9892899894.25Unnamed: 11 岗位职责 （60%
2025年营销分析销售季度数据统计表 - Sheet1 Unnamed: 0 营销分析销售季度数据统计表 姓名马勇福张册青韦彬沈宗月郎宗姜涵风黄礼涛Unnamed: 2 一季度2446508227366682278557213858Unnamed: 3 二季度2190621351715629604660912449Unnamed: 4 三季度4664585543504853327936712938Unnamed: 5 四季度3326675023273250650543732928Unnamed: 6 合计126262390014584204141861519856121730000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000......
2025年月季度绩效考核表-钉钉日志导出直接生成 - ★考核表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 XXXX年四季度绩效考核表信息考核内容领导评分Unnamed: 2 员工编号：年龄：入职时间：工作内容其他考核部门领导评价：公司领导评价：Unnamed: 3 10055312010-04-06 00:00:00序号12345678910111213141516考核内容工作任务完成情况评价：能否保质、保量、按时完成工作饱和度与工作效率评价：工作数量、工作效率等工作协作和团队合作能力评价：同事关系、协助他人等方面工作技能与学习能力的创新和改进：判断力和理解力：处理问题是否判断准确、理解并及时处理责任心和态度：是否认真、主动、负责任地对待本岗工作公司规章制度：自
2025年公司季度费用明细表 - 公司季度费用明细表 公司季度费用明细表 月份2020-10-01 00:00:002020-10-04 00:00:002020-10-07 00:00:002020-10-10 00:00:002020-10-13 00:00:002020-10-16 00:00:002020-10-19 00:00:002020-10-22 00:00:002020-10-25 00:00:002020-10-28 00:00:002020-10-31 00:00:002020-11-03 00:00:002020-11-06 00:00:002020-11-09 00:00:002020-11-12 00:00:00Unnamed: 1 使用部门销售部财务部行政部工程部经营部综合部销售部财务部行政部工程部经营部综合部销售部财务部行政部Unnamed: 2 项目内容招待费办公费差旅费水电费车辆费运输费财务费摊2025和去年的同一季度相比收入表格模板
2025年季度绩效考核表 - Sheet1 Unnamed: 0 绩效考核表 被考核人姓名本季度各月KPI（占总评70%）月 份4月份5月份6月份小计得分：第二部分：员工自评/上级打分，权重30%评价项目项目一项目二项目三项目四项目五小计得分：总分：第三部分：总计计划/上级评价自我总结反思：下季度工作计划安排：上级评价及指导建议：Unnamed: 2 衡量标准Unnamed: 3 部门当月KPI得分Unnamed: 4 Unnamed: 5 职务特殊贡献自评打分Unnamed: 6 Unnamed: 7 上级评分Unnamed: 8 工号过错处分Unnamed: 9 得分
2025年生产部季度绩效考核表 - Sheet1 (2) 生产部季度绩效考核表 考核项目当期计划 任务完成率部门员工出勤率各项费用控制率生产现场6S管理执行情况质量目标的完成情况安全生产工作规范化员工培训合 计考核周期内其他奖惩记录总分合计Unnamed: 1 生产作业计划临时任务Unnamed: 2 指标/评分办法部门各业务工作均按计划执行，或领导交办的各项临时任务按时、按要求完成；若有未完成事项，酌情进行扣分。出勤率应＞95%，未达到要求的，酌情进行扣分。各项费用（生产成本、制造费用）控制应在预算范围内，如超出预算范围，酌情进行扣分。重点强化并实施现场6S管理，如未达到要求，酌情进行扣
2025年员工季度绩效考核表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 员工季度绩效考核表 考核时间： 年 月 - 年 月考核岗位工作内容 （任务绩效） 80%个人综合能力 （10%）工作态度 （10%)Unnamed: 3 KPI指标完成情况1.根据部门工作计划，执行行政事务性工作。2.协助实施公司的文件管理、会议记录、办公用品、办公设施设备管理及接待工作。3.协助实施员工食堂、宿舍等后勤管理工作。4.负责往来人员的接待登记工作。5.协助实施办公环境管理工作。6.完成领导交办的其他工作任务。本栏得分（自评分占20%上级评分占
2025年部门季度工资汇总表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 部门季度工资汇总表部门销售部前厅部财务部人力资源部客房部策划部Unnamed: 2 一季度180001200011358143251752414143Unnamed: 3 二季度180011200111359113601136111362Unnamed: 4 三季度180021200212003120041200511363Unnamed: 5 四季度180031200311364113651136611367Unnamed: 6 季度总合金额720064800646084490545225648235Unnamed: 7 备注************************Sheet2 Sheet3
