2025部队党表本人成分
2025年入职登记表(个人基本资料表) - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 个人基本数据表 Basic Information公司 Company员工编号 Staff#姓名 Name英文姓名 Eng Name部门名称 Division状态 StatusE-MAIL户籍地址 Census Add.通讯地址 Mailing Add.户籍电话 Census Tel.通讯电话 Contact Tel紧急联系人 Emergency contact紧急联系人 Emergency contactUnnamed: 2 Unnamed: 3 厂区 Factory出生日期 Birthday最高学历 Degree身份证字号 ID#到职日 In Date任职日 Assignment通讯电话 Contact Tel通讯电话 Contact TelUnnamed: 4 Unnamed: 5 职务 Job性别 Gender血型 Blood婚姻 Marriage
2025年员工销售目标完成分析图-自动图表 - 1 员工销售目标完成分析图(自动图表) 单位：万元编号12345678910汇总Unnamed: 1 ID1001100210031004100510061007100810091010Unnamed: 2 员工姓名员工1员工2员工3员工4员工5员工6员工7员工8员工9员工10Unnamed: 3 销售目标254528342714275329152597291127272732258027308Unnamed: 4 实际完成额160318351765174412181486145619391166195516167Unnamed: 5 完成率......
2025年各片区销售额完成分析（创意图表） - 时尚 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 各片区销售额完成情况分析 姓名东北片区华南片区华东片区西北片区Unnamed: 4 目标值12000140001500016000Unnamed: 5 上半年销售额5000678656764323Unnamed: 6 剩余销售额70007214932411677
2025年利润总额及其构成分析 - Sheet1 Unnamed: 0 利润总额及其构成分析 项目主营业务利润其他业务利润利润总和主营业务利润贞占比其他业务利润占比项目主营业务利润其他业务利润利润总和主营业务利润贞占比其他业务利润占比Unnamed: 2 本年合计1890361341063231420.5849935941474650.415006405852535本年实际数1890361341063231420.5849935941474650.415006405852535Unnamed: 3 1月1500012000270000.5555555555555560.444444444444444本年计划数2000001500003500000.5714285714285710.428571428571429Unnamed: 4 2月1352012500260200.5196003074558030.480399692544197
2025年入党申请表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 申 请 入 党 人 基 本 情 况 表单 位申请入党时 间教育或工作经历家庭主要成员及社会关系党支部确定其为入党积极分子的意见和时间： XX同志自递交入党申请书以来，学习积极向上，团结同学，努力学习党的精神。经 年 月 日支委会讨论决定，同意XX同志为入党积极分子。时间从 年 月 日开始算起 党总支意见： 年 月 日Un
2025年入党志愿表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 入党志愿表姓名出生年月籍贯身份证号家庭地址家庭出身现工作 单位个人特长入党志愿备注Unnamed: 4 现名曾用名年 月 日省 市 县 镇 村 组 号 我自愿申请加入中国共产党，拥护党的领导，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律,保护党的秘密，对党忠诚,积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切,永不叛党。 中国共产党是中国工人阶级的先锋队，是中国各族人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力
淘宝天猫团队KPI考核表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 淘宝天猫团队KPI考核表序号1234567891011121314151617181920212223242526272829303132333435363738394041424344454647484950Unnamed: 2 部门运营部推广部推广部客服部技术部物流部Unnamed: 3 KPI考核岗位网店运营推广专员活动策划专员客服专员美工设计专员商品运营专员订单专员
人力成本年终分析报表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 人力资源年终报表 Human resources year end report总人数工资总额人均工资成本招聘人数入职人数入职率招聘总成本人均招聘成本培训人数培训总成本人均培训成本Unnamed: 2 1月471518003229.78723404255331020.21580079003012500416.6666666666667Unnamed: 3 2月301420004733.333333333333210.5357035701810000555.5555555555555Unnamed: 4 3月60264000440016100.6251500015005026800536Unnamed: 5 4月752150002866.666666666666526200.7692307692307693180009007036400520Unnamed: 6 5月802729003411.253050.2025部队党表本人成分
2025人力成本及人效分析数据看板免费下载 - 人力成本及人效分析表数据看板 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 人力成本及人效分析数据看板企业人力成本及人效分析表（可编辑） Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 企业人力成本及人效分析表（年度）颜色标识部分，已设置公式，不可编辑年份20232022202120202019Unnamed: 3 营业收入 （万）530334420000383000263000170000Unnamed: 4 全员劳动生产率117.852116.666666666667191.5175.333333333333141.666666666667Unnamed: 5 在岗人数 （个）45003600200015001200Unnamed: 6 人均人力成本 （万）10.303555555555610.192222222222211.813
2025年年度各部门人力成本比较分析 - 未名潮管理工具 人力资源管理工具——薪酬福利 年度各部门人力成本比较分析 说明：本表格主要用于统计和分析企业本年度各部门人力成本数据，具体包括各部门每项人力成本项目的数据、年度总计、年度各项人力成本占比以及各分析项目的总计数据。内含自动计算公式，颜色标注部分无需录入数据，图表为自动生成。右侧图表可以对比分析任意两个部门的人力成本数据，修改部门名称即可。费用项目（单位：万元）基本工资绩效工资津贴及奖金加班费社保医疗福利教育培训福利其他福利其他人工成本合计部门占比版权所有：北京未名潮管理顾问有限公司。若有任何
2025年经典月度年度人力成本分析报表数据模板 - 人力成本分析报表模板 Unnamed: 0 年度人力成本分析数据模板 一、 人力成本构成： 人力成本主要包括：公司员工工资总额、社会保险费用（公司部分），其他费用（公司福利、培训费用、招聘费用、补助、办公费用等表一：2016年各月人数月份人数表二：年各月销售额月份销售额表三：年各月员工工资总额月份工资表四：年各月社会保险（公司承担部分）月份社会保险表五：年其他费用（公司福利、培训费用、招聘费等）月份费用表六：年其他费用（通讯补贴、交通补助、餐费补助等）月份费用表七：年其他费用（办公费用等）月份费用表八：汇总年各项人力成本占比工资总额社会保险比例
2025年财务分析用人成本支出图表 - Sheet1 财务分析用人成本支出图表 年份2012年2013年2014年2015年2016年2017年2018年2019年2020年Unnamed: 1 员工数83125169214245273296324367Unnamed: 2 薪酬支出110390021875003701100564960072275008817900102416001211760015303900
2025年受教育程度与人力资源成本分析免费下载 - 《教育程度与人力资源成本分析工具》 人力资源管理实用工具——人力资源规划——现有人力资源核查 受教育程度与人力资源成本分析说明：此表格工具是人力资源规划环境分析阶段必备工具之一。主要用于分析不同教育程度员工与人力资源成本之间的关系。具体包括不同教育程度人力资源成本总额及投入产出比、生产部门人力资源成本总额及投入产出比、营销部门人力资源成本总额及投入产出比等关键值分析。含自动计算公式。部门公司部门生产部门部门市场营销部门Unnamed: 1 项目公司年度销售收入总额（营业收入总额）人力成本费用总额中专及以下人力成
2025年人工成本统计分析表 - Sheet1 人工成本全年统计分析 2019-07-06 16:51:51.600000直接人工附加福利总计人工成本标准人工偏差偏差率 %直接人工附加福利总计人工成本标准人工偏差偏差率 %Unnamed: 1 1月1000030001300012000-1000-0.083333333333333337月1000030001300012000-1000-0.08333333333333333Unnamed: 2 2月11000330014300147004000.0272108843537414968月11000330014300147004000.027210884353741496Unnamed: 3 3月1300040001700016500-500-0.0303030303030303049月1300040001700016500
2025人力成本统计分析表免费下载 - 人力成本统计分析表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 人力成本统计分析表月份1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月合计Unnamed: 2 在职员工200180170190210220200210215220200180199.583333333333Unnamed: 3 销售收入4005006005004505506207006005004005006320Unnamed: 4 社保支出201817192122202121222018239Unnamed: 5 福利费用10101214......
2025人力资源成本统计分析表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 月份123456789101112Unnamed: 2 人力资源成本统计分析表Statistical analysis table of human resource cost直接成本间接成本开发成本合计成本在职员工353437403836414239383635Unnamed: 3 6371659640061050794615直接成本工资300002850029564325443024531562324872612427145281232918533125Unnamed: 4 加班费110001500014125163511546412454154232025部队党表本人成分
2025部门团队工作周报表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 序号123456Unnamed: 2 团队部门工作周报表25合计工作部门名称销售部人事部财务部行政部策划部市场部Unnamed: 3 10完成工作完成率Unnamed: 4 0.4完成率工作计划1、销售额达到100w2、提高销售渠道2的销售数量3、增加销售人员并且上岗入职1、招聘技术人员10名2、提交第三季度人事成本报表3、提交本月考勤报表4、提交本月工资报表1、提交半年度财务费用2、提交办公成本费用3、发放第一季度销售奖金XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXUnnamed: 5
2025年消防部队出警数据统计表 - Sheet1 本月出警次数 6当天解决率0.833333333333333Unnamed: 1 消防部队出警数据统计表 出警日期2021-03-01 00:00:002021-03-01 00:00:002021-03-02 00:00:002021-03-07 00:00:002021-03-07 00:00:002021-03-07 00:00:00Unnamed: 3 报警人黄威韩美岁昌芳赵旭振徐智魏千康Unnamed: 4 报警时间09:21:0010:34:0018:54:0021:03:0008:23:0016:20:00Unnamed: 5 联系电话150****2066151****3714157****9569157****5958133****5644155****6606Unnamed: 6 报警原因住宅起火森林起火住宅起火工厂起火住宅起火汽车起火Unnamed: 7 当天解决结果解决未
