2025批量试做评审单
2025年面试结果跟踪登记表 - 面试结果跟踪登记表 Unnamed: 0 面试结果跟踪登记表 时间（起）：时间（止）：岗位名称：邀约人数：到面人数：到面比率：录用情况：录用比率：查询：姓名邀约面试日期面试岗位到面情况面试结果跟进情况Unnamed: 2 2021-01-01 00:00:002021-01-15 00:00:00销售顾问530.610.333333333333333丁小曲2021-01-14 00:00:00销售顾问已到面通过，录用预计00/00入职Unnamed: 3 Unnamed: 4 序号12345678910111213141516171819202122Unnamed: 5 邀约面试日期2021-01-05 00:00:002021-01-05 00:00:002021-01......
2025年面试评估表 - Sheet1 面试评估表 姓名：评估项目人事行政部意见用人部门意见总经理意见录用意见Unnamed: 1 项 目 一、仪表：礼貌态度及衣着整洁印象二、精神与健康状况三、口齿清楚程度四、表达能力程度五、反应敏感程度六、情绪稳定与自信心程度七、对本公司一般情况了解程度八、对本公司文化认同程度九、对专业知识的了解程度十、所具经验与工作需要的配合程度十一、是否具备潜力十二、能否外派十三、来公司服务的动机 1、□ 建议录用 □ 建议备选 □ 建议不录用 2、其他意见 签字：
2025年面试官登记表 - Sheet1 Unnamed: 0 面试官登记表 序号Unnamed: 2 岗位Unnamed: 3 姓名Unnamed: 4 性别Unnamed: 5 初试起~止时间Unnamed: 6 初试官签字Unnamed: 7 复试起~止时间Unnamed: 8 复试官签字
2025年面试通过登记一览表 - Sheet1 面试通过登记一览表 姓名黄珂珂Unnamed: 1 求职岗位UI设计Unnamed: 2 第一轮面试成绩82Unnamed: 3 第二轮面试成绩85Unnamed: 4 第三轮面试成绩90Unnamed: 5 总成绩257000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000
2025年考试报名信息登记（设置完善，操作简便） - 首页 Unnamed: 0 考试报名信息登记Unnamed: 1 操作简单 设置完善 一目了然Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 Unnamed: 9 Unnamed: 10 Unnamed: 11 Unnamed: 12 Unnamed: 13 Unnamed: 14 Unnamed: 15 Unnamed: 16 Unnamed: 17 Unnamed: 18 报名表 Unnamed: 0 学校制表日期：序号001002003004005006007008009010011012013014015016017018019020021022023024025026027Unnamed: 1 名称Unnamed: 2 2017-12-27 00:00:00姓名李1李2李3李4李5李6李7李8李9李10李11李12李13李14李15李16李17李18李
2025年面试成绩统计表人力资源管理 - Sheet1 面试成绩统计表人力资源管理 招聘岗位程序员程序员Unnamed: 1 应聘者姓名张三李四Unnamed: 2 性别男男Unnamed: 3 年龄2724Unnamed: 4 联系电话135xxxxxxxxx158xxxxxxxxxUnnamed: 5 学历大学本科硕士Unnamed: 6 学校广州大学清华大学Unnamed: 7 经验6年3年Unnamed: 8 一试成绩8793Unnamed: 9 二试成绩9095Unnamed: 10 三试成绩9291Unnamed: 11 总成绩269279000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000
2025年面试邀约登记汇总表 - 面试邀约登记汇总表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 面试邀约登记汇总表说明： 1、更新时间：每天下午17:00前公布在XX（如有临时邀约面试/变更面试时间的请及时更新并在备注栏说明） 2、面试邀约：每周一与面试官确认本周面试时间，在与应聘者确认可邀约时间后及时发出邀约邮件信息。 3、面试当天：提前告知前台面试名单、预约面试会议室、准备面试物料（岗位申请表/黑色签字笔/水等）。序号12345678910Unnamed: 2 邀约日期2020-10-15 00:00:002020-10-15 00:00:002020-10-15 00:00:002020-10-15 00:00:002020-10-15 00:00:002020-10-16 00:00:002020-10-16 00:00:
2025年面试人员评价表（自动计算得分） - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 面试人员评价表项目面试表现总分说明：每一项标准总分为10分，根据面试者表现客观进行打分。其中管理能力若该岗位不要求则默认打10分。Unnamed: 2 评价标准仪表（穿着得体，符合岗位需求）精神（精神较好，无颓废表现）文明礼貌（举止及说话文明有礼貌）专业知识（专业知识较强、满足本岗位要求）工作经验（丰富的工作经验，可快速进入工作角色）管理能力（具备所需岗位管理要求）所具经历与应聘岗位的匹配程度可塑造型与发展潜力来本公司的意愿期望薪酬与公司的匹配程度Unnamed: 3 面试人员姓名应聘部门应聘岗位Unnamed: 4 张可2025批量试做评审单
2025年面试效果评估表 - Sheet1 面试评估表 姓 名应聘职位评价要素求职动机仪表风度语言表达专业知识工作经验人际交往情绪控制逻辑分析进取上进心应变能力评价用人部门意见Unnamed: 1 签名：Unnamed: 2 评定等级1（差）□建议录用 □可考虑 □建议不录用Unnamed: 3 性 别所属部门2（较差）人事部门意见Unnamed: 4 签名：Unnamed: 5 3（一般）Unnamed: 6 年 龄面试人4（较好）Unnamed: 7 总经理意见Unnamed: 8 签名：Unnamed: 9 5（好）
2025年面试应聘前台登记表 - Sheet1 Unnamed: 0 面试应聘前台登记表 序号Unnamed: 2 姓名Unnamed: 3 Unnamed: 4 应聘岗位Unnamed: 5 联系电话Unnamed: 6 电子邮箱Unnamed: 7 本人签到登记
2025年面试平均分统计表-(去除最高最低分) - Sheet1 面试平均分统计表-(去除最高最低分) 序号1234567891011121314Unnamed: 1 姓名张三赵四李四赵四王五赵四赵六赵四孙七赵四周八赵四吴九赵四Unnamed: 2 评委一19898989898989898989898989898Unnamed: 3 评委二8798109120131142153164175186197208219230Unnamed: 4 评委三8988878685848382818079787776Unnamed: 5 评委四7877767574737271706968676665Unnamed: 6 评委五8987858381797775737169676563Unnamed: 7 评委六8967452389888786858483828180Unnamed: 8 评委七789102115128141154167180193206219232245Unnamed: 9......
2025年面试签到登记表 - Sheet1 面试签到登记表 序号Unnamed: 1 面试者姓名Unnamed: 2 面试岗位Unnamed: 3 毕业时间Unnamed: 4 联系电话Unnamed: 5 邮箱Unnamed: 6 目标工作地
2025年面试聘用意见表 - Sheet1 面试及聘用意见表 姓名应聘部门考核项目 部门意见： 部门意见1： □优秀 □优良 □中等 □一般 □较差 □建议录用 □不录用 □推荐其他部门 部门意见2： □优秀 □优良 □中等 □一般 □较差 □建议录用 □不录用 □推荐其他部门 人力资源部门意见： □优秀 □优良 □中等 □一般 □较差 □建议录用 □不录用 □推荐其他部门计划入职日期： 年 月 日 入职岗位： 签名： 日期： 主管副总意见： □优秀
2025年面试安排表 - Sheet1 Unnamed: 0 面 试 安 排 表 序号1234567891011121314151617181920Unnamed: 2 日期Unnamed: 3 时间Unnamed: 4 应聘人信息姓名Unnamed: 5 部门Unnamed: 6 岗位Unnamed: 7 面试官Unnamed: 8 复试时间二轮Unnamed: 9 三轮Unnamed: 10 面试结果
2025年面试安排表 - Sheet1 面 试 安 排 表 Unnamed: 1 序号123456789101112Unnamed: 2 日期Unnamed: 3 时间Unnamed: 4 应聘人信息姓名Unnamed: 5 部门Unnamed: 6 岗位Unnamed: 7 复试时间二轮Unnamed: 8 三轮Unnamed: 9 面试结果
2025年面试通知书（模板） - 面试通知书 人力资源管理实用工具——招聘选拔及配置 面试通知书（模板）说明：面试通知书主要用于招聘面试环节。由人力资源部根据简历筛选的结果，对预选人员发出正式的面试通知。具体内容包括面试内容及流程、面试需携带的资料以及相关注意事项等。尊敬的 先生/小姐： 您好！ 欢迎您应聘本公司 职位，您的学识、才能和经历给我们留下了良好的印象，为了彼此进一步的了解，请您于 月 日 时 分前来本公司参加面试。（一）面试内容及流程： 第一部分：专业笔试（约30分钟） 2025批量试做评审单
2025年面试评估表（一般职位通用，含自动计算） - 面试评估表 人力资源管理实用工具——招聘选拔及配置 面试评估表（一般职位通用，含自动计算）说明：本面试评估表中具体评估项目为企业通常测评的项目，具体内容参照了能力素质模型以及多家知名企业的测评内容，可用于多种职位的面试评估。但是，由于不同企业、不同岗位的要求可能会有差别，具体可根据自身需求进行部分特殊要求内容的调整。（注：权重分值仅供参考，最终得分为自动计算，最终得分列请勿录入数据）姓名面谈人员评价项目1.礼仪风度、感染力2.个人性格品质3.求职动机愿望4.表达以及沟通能力5.社交能力和人际关系6.领悟、学习能力、适应
2025年面试应聘成绩排名表 - Sheet1 面试应聘成绩排名表 姓名张三李四Unnamed: 1 面试岗位财务总监财务总监Unnamed: 2 联系电话1820398xxxx1340392xxxxUnnamed: 3 面试考评项目（满分100分）个人面貌8050Unnamed: 4 专业程度9060Unnamed: 5 学历6090Unnamed: 6 应变能力8050Unnamed: 7 创新能力7070Unnamed: 8 沟通合作8050Unnamed: 9 总分460370000000000000000000000000000000000000000000000Unnamed: 10 排名12333333333333333333333333333333333333333333333
2025年面试登记表 - 面试登记表 编号：BA-ZJB-001 面 试 登 记 表应聘部门本岗位的招录条件：试用期内能完成双方约定的工作，且试用期内考评良好以上，并能达到岗位最低任职要求。对于此岗位的招录条件及岗位职责，应聘人员认可后签字确认：姓 名民 族最高学历毕业时间联系电话户口地址现居住地教育（培训）经历工作经历自我评价专长/获得证书可否出差本人郑重承诺，以上所填内容真实有效，若有虚假不符合录用条件，公司有权解除劳动合同。签字：面 试 评 估 表 （初试）评估项目仪容仪表表达能力应变能力综合能力专业知识（业务知识）录用意见面 试 评 估 表 （复试
