2025平面设计师个人表格简历
平面设计师绩效考核表 - 平面设计师绩效考核表 年度 月 绩效考核表 (非经理级别) 姓名指标类型KPI其 余 工 作 总 分:直接主管评语 (初评)Unnamed: 1 考核项目设计项目制度执行 及作业规范 工作态度团队合作合理建议日常工作规范Unnamed: 2 KPI/工作内容季度产品画册、新品上市配套设计季度订货会配套物料设计、其它辅助设计。季节宣传海报、常规形象画设计。其它设计项目 网站更新及新增资料,协助相关部门对更新资料形象品按质量要求把控对岗位职责、工作流程、标准规范及公司制度体 系的严格执行,每违反一次扣2分,违规3次。 上班时
2025年平面设计师绩效考核表 - Sheet1 平面设计师绩效考核表 被考核人姓名: 入职日期: 岗位: 填表日期 年 月 日 考核期限:_ _年_ _月_ _日— _年_ _月_ _日 得分_________ 考核项目业绩考核(70%)合计分数考核项目行为考核(30%)合计分数总分考核人: 被考核人: 人
2025年平面设计师绩效考核表 - 绩效考核表 平面设计绩效考核表 姓名关键绩效指标构面目标和业绩85%内部管理 15%关键绩效指标合计加分项减分项一票否决说明:1.月度考核结果是作为年度加薪和奖金的考评依据。2.加减分项具体由人力资源部根据实际的奖惩情况核实。被考核人确认:Unnamed: 1 指标值设计效率设计质量工作报告现场管理其它关键绩效指标加分项减分项一票否决Unnamed: 2 岗位:平面设计指标说明能按时或提前完成设计任务,无特殊情况延误扣3分/次积极主动,对提供不及时或不符合要求的材料主动沟通,被动等需求方材料扣2分/次对安排的工作能高质量的完成,设计风格符合网
2025平面设计师月度综评考核表Excel模板免费下载 - Sheet1 平面设计师绩效考核表 姓名: 月份: 总分:考核项目目标主要项目考核其它项目考核合计Unnamed: 1 1.02.03.04.05.06.07.08.09.010.011.012.013.014.015.016.017.018.019.020.0Unnamed: 2 设计项目设计进度设计效果制度执行 及作业规范专业知识工作态度团队合作建议Unnamed: 3 权重1510100105510633335303330100Unnamed: 4 评分细则季度产品画册、培训手册、新品上市配套设计。
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2024小升初个人表格简历exce表格 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 姓名:身高:爸爸:妈妈:20XX.09-20XX.0620XX.xx-20XX.xx20XX.xx-20XX.xx六年级科目学习成绩五年级科目学习成绩Unnamed: 2 稻小壳150cm赵晓华刘丽丽语文A语文AUnnamed: 3 生日:籍贯:工作单位:工作单位:所属学校:所属单位:所属单位:数学A数学AUnnamed: 4 20XX.12.09安徽合肥金山办公软件有限公司金山办公软件有限公司金山办公软件智慧学校金山办公软件培训中心金山办公软件培训中心英语A英语AUnnamed: 5 性别:现居:科学A科学AUnnamed: 6 女安徽六安电话:13800000001电话:13800000001品德A品德
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