2025特长生招生测试表
2025年学生体能测试记录表 - 体检 学生体能测试表 班级： 测试时间：2019年12月 编号 1234567891011121314151617181920平均成绩 P.S幼儿成绩误差值3%（宝贝班除外）因幼儿情绪易受外界因素影响。学生体能测试表 班级： 测试时间：2019年12月 编号 1234567891011121314151617181920平均成绩 P.S幼儿成绩误差值3%（宝贝班除外）因幼儿情绪易受外界因素影响。学生体能测试表 班级：
2025年体温测试记录表-通用模板 - Sheet1 体温测试记录表 日期：2月5日NO.123456789101112131415161718192021222324252627282930313233Unnamed: 1 部门品质品质品质品质生产生产Unnamed: 2 姓名员工1员工2员工3员工4员工5员工6Unnamed: 3 工号100011000210003100041000510006Unnamed: 4 测试人数：联系电话1551234567815512345679155123456801551234568115512345682
2025年测试化验加工费支出明细表(模板) - 2019 表5-2 测试化验加工费支出明细表项目（课题）年度： 项目（课题）编号： 项目（课题）名称： 填表说明：费用类型：A.研究经费 B.中间试验（制）费 C.其他经费。序号12345研究经费中测试化验加工费小计中间试验（制）费中测试化验加工费小计其他经费中测试化验加工费小计合计注：预算调整数：增加预算调整数为正，减少预算调整数填负数； 结余=预算批复数+预算调整数-审计认定支出数； 合计（1）列公式=（2）列+（3）列+（4）列+（5）列； 合计（6）列公式=（7）列+（8）列+（9）列+（10）列； 合计（11）列公式=（12）列+（13）列+（14）列+（15）列； 合计（16）列公式=（17
2025年运营必备主推商品新品测试监控表 - Sheet1 新品测试监控表 品类Unnamed: 1 货品名称Unnamed: 2 货号Unnamed: 3 上架时间Unnamed: 4 定价Unnamed: 5 销售价区间Unnamed: 6 主要推广方式Unnamed: 7 详情售价推广费用流量转化率ROI成交额售价推广费用流量转化率ROI成交额Unnamed: 8 第一周9-2周一Unnamed: 9 9-3周二Unnamed: 10 9-4周三Unnamed: 11 9-5周四Unnamed: 12 9-6周五Unnamed: 13 9-7周六Unnamed: 14 9-8周日Unnamed: 15 汇总
2025年消防测试记录表 - 消防测试记录表 Unnamed: 0 消防测试记录表 工程名称：检测项目消防火灾自动报警系统消防联动控制系统自动喷淋灭火系统自动喷淋灭火系统消火栓灭火系统消防水池位情况气体灭火系统应急照明、疏散指示系统其他情况备注填表注意事项：表内注明“测试区域”或“检查位置”的需填入准确的测试或检查设备的区域或位置；设备检查结果需 在“□”内，用“√”选择相应结果。本表共两份，使用单位、维护单位各执一份。施工单位签字： 年 月 日Unnamed: 2 检查内容消防报警主机及电源测试情况消防报警主机与外设备报警通讯
2025年教师资格认定教育教学能力测试成绩表 - 初中理科 教师资格认定教育教学能力测试成绩表 组别：初中理科组序号Unnamed: 1 姓名Unnamed: 2 科目Unnamed: 3 面试成绩Unnamed: 4 折合Unnamed: 5 说课成绩Unnamed: 6 折合Unnamed: 7 试讲成绩Unnamed: 8 折合Unnamed: 9 总成绩Unnamed: 10 结论初中文科 教师资格认定教育教学能力测试成绩表 组别：初中文科组序号Unnamed: 1 姓名Unnamed: 2 科目Unnamed: 3 面试成绩Unnamed: 4 折合Unnamed: 5 说课成绩Unnamed: 6 折合Unnamed: 7 试讲成绩Unnamed: 8 折合Unnamed: 9 总成绩Unnamed: 10 结论
2025年测试预约登记表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 测试预约登记表序号1234567891011121314151617Unnamed: 3 送样人Unnamed: 4 送样日期年Unnamed: 5 月Unnamed: 6 日Unnamed: 7 联系电话Unnamed: 8 样品数量Unnamed: 9 预约机时年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日Unnamed: 10 预约类型Unnamed: 11 预约原因Unnamed: 12 样品描述试样种类Unnamed: 13 分布位置......
2025年测试工程师绩效考核表免费下载 - 考核 测试工程师＿＿＿季度绩效考核表 受约人姓名： 岗位： 部门： 考核项目工作业绩 总分：80工作技能 总分：10综合 素质 总分：10合计 本人已详细阅读本绩效合同，并对其可行性及实现性进行充分沟通，并在此承诺，在本绩效管理周期内，本人已清楚知道绩效管理规定的要求、流程、评分标准及数据真实必要性，并保证按照以上绩效计划要求，达成绩效合同的各项目标。绩效计 划确认考核评价Unnamed: 1 序号123456789101112131415161718192021被考核人签字： 日期：综合评价： Unnamed: 2 关键业绩指标提交缺陷总数提交非缺陷数量提交有效缺陷数提交缺陷分类数2025特长生招生测试表
2025年测试中心送样登记表 - 附表2-送样汇总表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 序号123456 Unnamed: 2 送样人王培强代秀瑶陈佳陈佳唐富生唐富生Unnamed: 3 测试中心送样登记表委托部门P10P7P7P7P1P1Unnamed: 4 数量355571Unnamed: 5 测试项目焊盘异物元素分析孔环镍腐蚀P含量焊盘表面形貌元素孔环镍腐蚀P含量ABA9镍腐蚀P含量测试4ABFB022邦定盘形貌元素Unnamed: 6 所用设备SEM&EDSSEM&EDSSEM&EDSSEM&EDSSEM&EDSSEM&EDSUnnamed: 7 收样日期441364413744138441394414044141Unnamed: 8 测试人崔思萍张嘉伟
2025年学生体质测试登记表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 学生体质测试登记表序号123456789101112131415161718Unnamed: 2 学号Unnamed: 3 姓名Unnamed: 4 性别Unnamed: 5 出生年月年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日Unnamed: 6 身体形态和机能身高Unnamed: 7 体重Unnamed: 8 视力Unnamed: 9 得分Unnamed: 10 肺 活量Unnamed: 11 肺体 指数Unnamed: 12 得分Unn......
2025年面试评估测评表 - Sheet1 面试评估表 面试人：慧灵 面试岗位：运营助理性别：女序号12345678910总计面试官意见：输入优势和劣势的评价。备注Unnamed: 1 专业：工商管理能力责任心及岗位适应能力思考问题及解决问题的能力专业技能及工作经验自我学习能力沟通表达能力协调能力合作能力领导能力职业素养能力执行力1、系数占比总计应该等于1，根据招聘人员能力结构自我评定系数占比，需要注意保证最终相加等于1。2、评分10-100分，可自己根据面试评定。对于专业技能，工作经验比较强的，可适当加分。Unnamed: 2 职业要求中中高低中中中低中中Unnamed: 3 面试时间：2/2
2025年体质健康测试成绩表 - 成绩统计 Unnamed: 0 Unnamed: 1 体质健康测试成绩表序号1234567891011121314151617181920212223242526272829303132333435363738394041424344454647484950515253545556575859606162636465666768697071
2025年性能测试记录表 - Sheet1 测试记录表 测试人测试结果 系数 品名ABCDEFGH备注： 1、本测试结是在xxx环境下进行的测试，如需获得更多精确数据，请采用XXXX进行测试。 2、活动测试结果仅代表这批产品数据。 3、表格数字内容填写1和0，分别代表性能通过和不通过。得分为前20%为优秀，红色底色凸显。Unnamed: 1 慧灵描述结果系数111111111Unnamed: 2 系数211011111Unnamed: 3 测试单位系数310111110Unnamed: 4 XXXX监测单位系数401001000Unnamed: 5 系数5000110
2025年体温测试记录表 - 模版一 体温测试记录表 序号12345678910111213141516171819202122232425262728293031Unnamed: 1 日期43891438924389343894438954389643897438984389943900439014390243903439044390543906439074390843909439104391143912439134391443915439164391743918439194392043921Unnamed: 2 部门
2025年电梯噪声测试记录表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 电梯噪声测试记录表 工程名称声级计型号机房（驱动主机）前测试不少于3点，标准值：合格≤80（含货梯）液压梯≤85层 站-1-34-67-910-12标准值：合格≤65备注测试日期Unnamed: 3 后轿厢门开门40414041各部位噪声测试均取最大值。轿车内测试不含风机噪声。 背景噪声应比测试对象至少低10dB（A），如不能满足时，按GB/T10059中修改。Unnamed: 4 左关门42414241年 月 日Unnamed: 5 右背景41404140Unnamed: 6 上层站门开门41404140Unnamed: 7 下关门40414041Unnamed: 8 背景背景41404140
2025年体温测试记录表-双行记录 - Sheet1 体温测试记录表 单位：xx科技有限公司NO.12Unnamed: 1 日期4386243862Unnamed: 2 工号1000110002Unnamed: 3 姓名张三李四Unnamed: 4 体温/℃36.238Unnamed: 5 临时措施吃退烧药Unnamed: 6 Unnamed: 7 NO.Unnamed: 8 日期Unnamed: 9 工号Unnamed: 10 姓名Unnamed: 11 测试人：体温/℃Unnamed: 12 高源临时措施2025特长生招生测试表
2025年体质健康测试成绩统计表 - Sheet1 小学生体质健康测试成绩统计表 列1年级编号Unnamed: 1 列2班号Unnamed: 2 列3班级Unnamed: 3 列4学号Unnamed: 4 列5民族Unnamed: 5 列6姓名Unnamed: 6 列7出生日期Unnamed: 7 列8性别Unnamed: 8 列9家庭地址或身份证号Unnamed: 9 列10身高Unnamed: 10 列11体重Unnamed: 11 列12肺活量Unnamed: 12 列13耐力项目编号Unnamed: 13 列14耐力项目成绩Unnamed: 14 列15柔韧力量类项目编号Unnamed: 15 列16柔韧力量类项目成绩Unnamed: 16 列17速度灵巧类项目编号Unnamed: 17 列18速度灵巧类项目成绩Unnamed: 18 列19奖惩项目编号
2025学生体质测试成绩表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 学生体质测试成绩表学校名称:序号12345Unnamed: 2 学生 姓名王小谧刘子毅赵大宝王海晨李云飞Unnamed: 3 性别女男女女男Unnamed: 4 学号G1001G1002G1003G1004G1005Unnamed: 5 班级21级1班21级1班21级1班21级1班21级1班Unnamed: 6 班级:身高标准体重身高cmUnnamed: 7 体重kgUnnamed: 8 得分2119201922Unnamed: 9 体育教师:肺活量成绩Unnamed: 10 得分1012111215Unnamed: 11 400米(50*8)成绩
2025室内分贝测试记录表免费下载 - Sheet1 室内分贝测试记录表 测试路段： 分贝值 房号1栋1021栋1031栋3021栋3031栋5021栋5031栋10021栋10031栋20021栋2003测试结果：测试人：Unnamed: 1 人民大道北08:00:0044434242424944434240道路噪音对低楼层的影响比较大。早晚上班高峰期车辆多，噪音比其他时段要高Unnamed: 2 12:00:0031322020252121202022Unnamed: 3 14:00:0030302320212120242022Unnamed: 4 测试小区：18:00:004547393948464840
2025测试记录表免费下载 - 测试记录表 测试记录表 序号12345678910Unnamed: 1 工作指令号：测试单编号：样机型号：生产厂家：批准人：测试内容直流输出500V直流输出400V直流输出300V直流输出200V直流输出100V直流输出50V直流电流20mA直流电流10mA直流电流5mA直流电流2mAUnnamed: 2 M345J-FASAEO最大值5034023052021025121115.22.1Unnamed: 3 最小值49739829819899491994.81.9Unnamed: 4 客户：客户PO:序列号：机器名称：日期：实测值496400.1301201......
