2025考核评估流程图

2025绩效考核评估表免费下载 - 研发辅助人员绩效评估表 Unnamed: 0 研发辅助人员绩效考核评估表 姓名:评估人:一、工作业绩评估(70分)评估 维度1234工作业绩考核得分:二、态度表现评估(20分)评估 维度123态度表现考核得分:三、能力发展评估(10分)评估 维度12能力发展考核得分:四、加减分项(5分)理由陈述加分项(5分)扣分项(5分)加减项得分:综合评估得分:个人职业规划与能力发展计划直接上级对被考核人的总体评价及工作的期望或指导意见员工: (签名)日期:Unnamed: 2 评估指标及要点关键工作任务达成:年度重点计划的工作任务是否完成。工作效率:上级交办的各项

2025供应商考核评估表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 供应商考核评估表供应商:XXXXXX有限公司序123456789101112131415评分评价说明:每项满分10分,7分以上为合格。Unnamed: 2 评审内容是否建立了《供应商开发和选择程序》?是否有合格零部件以及合格供应商的管控清单?在合格供应商清单上同类物料是否只有一个生产商?对下级供应商提供的原材料是否有特别要求?如材质,配比要求等?是否建立次级供应商检查清单并明确检查结果的判定标准?是否建立供应商审查计划?高级管理层是否就降低成本问题与核心供应商制定合作项目?是否进行专业且及时有效的供应商失效分析及纠正措施

2025采购员阶段绩效考核评估免费下载 - Sheet1 采购员阶段绩效考核评价 部门: 自评分数:考核分为四级:90-100:A级 80-89:B级 70-79:C级 70以下:D级一、关键绩效指标考核(60分)序列123456二、本年重要交办事项完成情况考核(10分)序号12三、综合素质考核(30分)考核项目(分值)专业知识及学习能力 (5分)领导能力(5分)组织协调能力(5分)判断决策能力 (5分)工作责任感(5分)纪律性(5分)评分说明: 1.评分采取缺失项扣分制,扣完为止;Unnamed: 1 考核项目 (权重)采购处理时间(10分)采购完成率 (10分)采购出错频次(10分)交货合格率(15分)

2025简约面试考核评估表免费下载 - 面试考核评估表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 面试者考核项目工作内容职业道德工作态度发展完善其他方面表现总计得分面试者自我评价:签名:评估等级:说明面试人员确认签字:Unnamed: 4 考核要素工作经历专业技能专业特长发展目标忠于职守团队意识思想进步服务精神遵守制度工作积极性工作责任性工作协调性业务钻研总结提高① 此表为面试人员考核评估用表,需要在入职前提交到人力资源部;② 提请面试人员和HR严肃对待此表且认真、客观地总结和评估;③ A:90分以上 B:76~89分 C:60~75分 D:59分以下Unnamed: 5 A.通过Unnamed

2025年项目思维导图流程图 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 思维导图流程图Sheet2 Sheet3

2025年客户选择程序流程图 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 选择客户的程序流程图Sheet2 Sheet3

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2025年通用思维导图-流程图 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 通用思维导图Sheet2 Sheet32025考核评估流程图

2025年党委会流程图 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 党委会流程图 会议准备会议过程会议反馈Unnamed: 3 Unnamed: 4 会议安排党办汇总领导审定会前准备宣布开会报告事项领导讲话会议记录形成纪要印发文件会议落实信息反馈Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 确定会议主题、议程,准备相关材料形成会议草案党委领导审核,拟定时间和与会人员会议通知、印发材料、会场布置宣布会议议题和主要内容按议程推进会议明确会议目的,提出工作要求专人负责记录,留存影像资料记录会议的基本精神、议定事项修改、起草、印发相关会议决定文件对会议决议贯彻情况进行催办、督导会议决议落

2025年时间轴流程图 - Sheet1 Sheet3

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2025年时间轴流程图-工作计划表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 21:00:0020:00:0019:00:0018:00:0017:00:0016:00:0015:00:0014:00:0013:00:0012:00:0011:00:0010:00:0009:00:0008:00:00Unnamed: 2 时间流程图Unnamed: 3 参加A项目研讨会Unnamed: 4 去北京出差Unnamed: 5 供应商销售会议Unnamed: 6 D项目投标会议Sheet2 Sheet3

2025绩效管理流程图免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 绩效管理流程图Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 5000元Unnamed: 7 5000元-10000元1001元-20000元20001元-30000元30000元以上售前售后质检Unnamed: 8 Unnamed: 9 转化率服务考核满意度调查质检量转化率服务考核满意度调查质检量转化率服务考核满意度调查质检量Unnamed: 10 Unnamed: 11 系数1系数2系数3系数4标准50%标准50%标准50%标准50%标准50%标准50%标准50%标准50%标准50%标准50%标准50%标准50%Unnamed: 12 Unnamed: 13 超量80%超量80%超量80%超量80%超量80%超量80%超量80%

2025入库产品流程图免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 成品包装入库流程图序号12345678910Unnamed: 2 操作流程Unnamed: 3 Unnamed: 4 责任人张三李四李四李四王五王五王五赵六赵六赵六Unnamed: 5 主要事项根据生产计划派单数量,制定入库计划检验包装是否符合强制标准,是否有破损错误;生产包装日期是否完整;确认产品数量;产品规格型号;根据客户要求再次检查包装信息;合格产品进行入库准备,确认好入库位置;并做好相应的记录;不合格产品及时运送至包装部,及时处理;入库单一式两份,一份存档,一份由管理员保管;根据入库信息录入系统;单据存放完整,保证能够实时查询到;2025考核评估流程图

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