上半年企业净利润分析excel表格下载 - Sheet1 Unnamed: 0 上半年企业净利润分析 月份一月二月三月四月五月六月总和Unnamed: 2 2013年4375093084684142232359Unnamed: 3 2014年5516122805706045003117Unnamed: 4 2015年7247324006007414003597Unnamed: 5 2016年85286072880088612005326Unnamed: 6 同比增长率0.176795580110497230.174863387978142080.820.33333333333333330.1956815114709851420.48067834306366414
上半年财务收入支出总结报告excel表格下载 - Sheet1 上半年 2017单位：万元Unnamed: 1 历年上半年财务收入支出明细回顾 年份2010年2011年2012年2013年2014年2015年2016年2017年上半年财务收入支出明细季度一季度二季度总计Unnamed: 3 收入194146210182230250295收入100195295Unnamed: 4 支出116116135188258140103支出3469103Unnamed: 5 盈利783075-6-28110192盈利66126192
欠条模板excel表格 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 被欠款单位:欠款单位：单据编码：欠 条今欠人民币(大写)单据编号：欠 条今欠人民币(大写)单据编号：Unnamed: 2 内蒙古龙海集团有限公司***公司供应科10023内蒙古龙海集团有限公司188510023内蒙古龙海集团有限公司188510023Unnamed: 3 欠款金额:欠款时间：欠款项目：货款欠款人：货款欠款人：Unnamed: 4 1885***公司供应科2017-06-05 03:08:30.7400001885***公司供应科2017-06-05 03:08:30.740000Unnamed: 5 1885货款Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 常用欠款单位 青山鸿运物流车队内蒙古龙海集团有限公司
个人记账账本excel表格下载 - 记账详情 个人记账表 日期2017-05-15 00:00:002017-05-15 00:00:002017-05-15 00:00:002017-05-15 00:00:002017-05-15 00:00:002017-05-15 00:00:002017-05-15 00:00:002017-05-15 00:00:002017-05-15 00:00:002017-05-15 00:00:00Unnamed: 1 从收入收入收入收入现金公交卡银行账户饭卡公交卡现金Unnamed: 2 流动到公交卡现金饭卡银行账户支出支出现金支出支出支出Unnamed: 3 金额100100100100002.521006210Unnamed: 4 说明初始金额初始金额初始金额初始金额早饭上班坐公交从银行卡取 100 元到钱包午饭
人力资源管理工具绩效考核excel表格下载 - 分析表 人力资源管理实用工具——绩效考核 员工绩效指标（KPI）达标分析（以销售经理为例）说明：本工具主要用于分析员工KPI指标达标情况。具体分析包括两个方面：一是各项指标详细分析，即未达标指标项及差距值、已达标指标及达标率；二是综合分析，即各指标类别以及个人总成绩与标杆值对比分析。特点：自动分别呈现已达标及未达标指标项明细；综合分析数据为自动呈现；基础数据表中与标杆值对比分析的数值若为负数，自动以红色醒目提示，正值则显示为绿色。使用方法：只需要在基础数据表中填入相关数据，本表格中所有数据为自动生成，请不要随意改动本
最新财务报表模板excel表格 - 资产负债表 资 产 负 债 表 编制单位： 资 产 流动资产： 货币资金 短期投资 应收票据 应收账款 减：坏账准备 应收账款净额 预付账款 其他应收款 存货 待摊费用 待处理流动资产净损失一年内到期的长期债券投资 其他流动资产流动资产合计长期投资： 长期投资固定资产： 固定资产原价 减：累计折旧 固定资产净值 固定资产清理 在建工程 待处理固定资产净损失固定资产合计无形资产及递延资产： 无形资产 递延资产无形资产及递延资产合计其他长
团队绩效考核表超全7联excel表格下载 - 项目经理 项目经理绩效考核指标 内容1、基本绩效考核指标（总分30分）2、关键绩效考核指标（总分70分）合计被考核人：Unnamed: 1 考核项目工作态度遵守纪律业务素养工作协调绩效考核执行制度工作配合安全生产质量控制文明施工工程进度材料使用成本控制资金回收Unnamed: 2 考核内容和方式主动性：对职责范围内的事是否主动积极完成。不主动、不积极每次扣1分，下不保底。责任心：是否能勇于承担责任，工作不推诿。每发生一次推诿现象，扣1分，下不保底。是否能严格遵守公司劳动纪律管理制度。每违反一次，扣0.5分。思想觉悟状况、工作是否任劳任怨，诚恳敬业。有不
月报利润分析表饼状图excel表格下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 店名报表月份Unnamed: 2 月利润报表制作日期制作人类别收入类别营业费用支出利润Unnamed: 3 Unnamed: 4 迅捷office模版设计2016-08-01 00:00:002016-09-11 00:00:00迅捷office模版设计项目营业额收入利息收入其它收入其它收入其它收入收入小计项目餐厅租金餐厅物管费宿舍租金宿舍物管费税收员工工资食材成本员工餐维修费用清洁费用器具损耗设备采购员工福利顾客用品财务费用通信费用交通费用办公费用培训费用市场推广水电气其它支出小计Unnamed: 5 金额420000451150005000440046开支金额600002024excel表格操作大全服装店
学期成绩表自动化排名excel表格下载 - 学生成绩表 中学生学期成绩记录表（自动化排名） 学生基础信息序号1234567891011121314151617181920212223242526272829303132333435Unnamed: 1 中文名小包小图小包小图小图小包图小土包Unnamed: 2 学号12345123461234712348123491235012351Unnamed: 3 性别男女女女男女男Unnamed: 4 班级1班1班1班1班1班
成品库存表excel表格 - 3月库存 2012年3月成品库存 型号 5号公馆8602#2.2米五门门板（配A柜桶）8602#2.2米两门门板（配A柜桶）8603 #2.2米五门门板（配B柜桶）8603#2.2米两门门板（配B柜桶）8604#2.2米三门门板8604#2.2米两门门板8605#2.4米三门门板8605#2.4米两门门板8606#2.4米三门门板8606#2.4米两门门板8501#三门柜门板8501#衣柜柜体8501#衣柜侧板8601#趟门衣柜4-18601#侧面4-28601#格板4-38601# 4-4门板3-1A柜桶顶底A柜桶侧板A柜桶侧柱 B柜桶顶底B柜桶3-2侧板B柜桶侧柱 2.2米两门边柜桶2.2米两门中柜桶2.2米单门中柜柜桶2.4米两门边柜柜桶2.4米两门中柜柜桶2.4米单
人事资料表Excel表格 - Sheet1 人事资料表 工号部门职称应聘之积称:姓名出生日期户藉地址您经由何种方式得知公司有职位?朋友介绍:报纸海报其它称谓父母配偶最高 学历有否犯刑案情有否原因:以往服务机间名称紧急通知人是否有亲朋目前任职本司以前有否在仲权公司务服同意书本受雇xxx厂,若因公司业务下需要,须予以调换上班时间或工作调整,本人自愿配合,绝无异议,特立此同意书为准.本资料表内所填之各项资料均属确实,如有虚假愿受解雇处分,绝无异议.本厂所定的厂规,本公司有权予以处分,视其轻得予以罚款,如违反[开除]条例,工厂有权予开除且不支薪;严重者赔款或追究刑
职工信息表Excel表格2联 - Sheet1 公司职工信息登记表 个人基本资料: 身份证号：姓名：性别：出生日期:体 重:驾驶执照:联系固话: 公司电话:方 便 联 络 时 间: 时 ~~ 时 (如：9时 ~~ 22时)联系地址 (请详细填)紧急联系人:紧急联系人住址: 请根据实际情况,如实填写,本公司承诺不会泄露您的隐私 学历经历资料 最高学历 ○初中(含以下) ○高中 ○专科 ○大学 ○研究生 ○博士 ○在学 ○毕业就读时间: 公元_______年_____月 ~ 公元_______年_____ 月 (请勿必填写完整) 最高学历 毕业院校:(次高学历) 毕业院校:前一个工作
本科毕业设计成绩excel表格 - Sheet2 学院本科毕业设计（论文）成绩、获奖情况一览表 列1学院(盖章)： 填表人： 填表时间： 学院负责人签字： 专业名称注：1、评优、获奖情况请写明时间和等级； 2、评优、获奖的毕业设计（论文）请附相关支撑材料的复印件。 附：毕业设计（论文）成绩分析报告（请用文字和图表同时表述）Unnamed: 1 列2年级Unnamed: 2 列3学号Unnamed: 3 列4姓名Unnamed: 4 列5毕业设计（论文）题目Unname
一键生成工资条系统excel表格下载 - 一键按钮 工资条 Unnamed: 0 工号B001工号B002工号B003工号B004工号B005工号B006工号B007工号B008工号B009工号B010工号工号工号工号B005工号工号工号工号B006工号工号工号工号B007工号工号工号工号B008工号工号工号工号B009工号工号工号工号B010工号工号工号工号工号工号工号工号工号工号工号工号工号B005工号工号工号工号工号工号工号......
2025年服装店经营进销存 - 年度汇总 Unnamed: 0 Unnamed: 1 年度汇总图表类型采购销售Unnamed: 2 数量金额数量金额Unnamed: 3 （下方的年月份可以修改；注意日期格式）431010000Unnamed: 4 43132.00.00.00.00.0Unnamed: 5 43160.0570.042000.010.02300.0Unnamed: 6 43191.00.00.00.00.0Unnamed: 7 43221.00.00.00.00.0Unnamed: 8 43252.00.00.00.00.0Unnamed: 9 43282.00.00.00.00.0Unnamed: 10 43313.00.00.00.00.0Unnamed: 11 43344.0......
2025年服装店进销存 - 目录 服装店进销存 商品信息 商品信息 商品编码A001A002A003A004Unnamed: 1 商品名称毛衣开衫大衣牛仔裤Unnamed: 2 规格型号白色条纹羊绒灰色直筒Unnamed: 3 各尺码期初库存S1Unnamed: 4 M22Unnamed: 5 L535Unnamed: 6 XL5510Unnamed: 7 XXL5510Unnamed: 8 XXXL5Unnamed: 9 XXXXLUnnamed: 10 均码20进货记录表 进货记录 进货日期4273942769Unnamed: 1 商品编码A001A003Unnamed: 2 商品名称毛衣大衣Unnamed: 3 规格型号2024excel表格操作大全服装店
2025年服装店长工作日志 - Sheet1 Unnamed: 0 店长工作日志----星期（ ） 日期： 今日天气：工作项目准备工作基础运营检查日常事物跟进货品管理交接班会培训☆☆☆参与销售 ☆☆☆下班前准备今日店铺销售目标： ,实际完成： ，ONLY： ，占比： %；JJ： 占比： %；SLT： 占比： %VMONLY今天工作总结： 明天工作提升重点： 明天交接班会培训重点：店长工作日志----星期二 月工作项目准备工作准备工作基础运营检查日常事物跟进货品管理交接班会培训☆☆☆参与销售 ☆☆☆下班前准备今日销售目标： ,实际完成 ，ONLY ，
2025服装店每日业绩分析免费下载 - Sheet1 Unnamed: 1 服装店每日业绩分析Daily performance analysis日期天气温度（℃）客流情况 Passenger flow日客流量试穿人数试穿率（%）销售情况 Sales购买人数销售额客单价（￥）预算达成 Budget achieved日预算额差值完成率（%）Unnamed: 2 1晴2650200.415109272.84906022.2285714285714286Unnamed: 3 2晴3263420.66666666666666663254872.83062421.7908496732026145Unnamed: 4 3雨3465350.53846153846153843439217.125622-2300.6302250803858521Unna......
2025服装店进销存销售利润统计免费下载 - 销售明细 Unnamed: 0 销 售 记 录 销售日期2022-02-11 00:00:002022-02-14 00:00:002022-02-14 00:00:002022-02-14 00:00:002022-01-05 00:00:00Unnamed: 2 货号品00001品00002品00003品00004品00002Unnamed: 3 名称风衣风衣风衣风衣风衣Unnamed: 4 颜色黑色黑色白色白色黑色Unnamed: 5 尺码XSSSXLMUnnamed: 6 数量11221Unnamed: 7 批次2022-02-11 00:00:002022-02-11 00:00:002022-02-11 00:00:002022-02-14 00:00:002022-02-11 00:00:00Unnamed: 8 定价188189190191189......
2025服装店专卖店实习店员考核表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 服装店专卖店实习店员考核表 姓名考核项目日常规范人事合计员工自评主管评语初评人：评分细节：1、每项每次加扣均为1分。复评为各店店长,终评为直营主管Unnamed: 2 序号123456781011Unnamed: 3 考核要点出勤仪容仪表主动学习工作态度团队精神有计划目标熟悉公司各个系列产品店面卫生各项奖励总得分各项扣分总和Unnamed: 4 Unnamed: 5 复评:人：Unnamed: 6 店名评估标准不迟到、不早退、不旷工工衣整齐、每天化有淡妆，每天配带胸卡主动获取相关公司产品方面的知识对待工作认真负责,积极主动积极参与协作项目无抵制情绪，愿意
