某某单位2025年党组织书记抓基层党建工作述职报告
2025年员工处罚通告（某位员工） - 未名潮管理工具库 人力资源管理工具 员工处罚通告（某位员工）说明：本表格一般用于针对员工较严重的违规行为，公司依据相关管理制度或者规定，给予员工相应的处罚决定并向全体员工予以公示。要求明确事由、具体的处罚措施、依据及处罚目的等。关于**员工 向客户索贿 行为的处罚通告公司各部门及全体员工： 公司销售1部***员工于****年**月**日向某客户进行索贿，情况属实。其行为已经严重违反了公司的销售管理制度以及《员工手册》等相关管理制度，且其行为已经严重影响到公司的形象，并给客户方、其他员工都造成较大负面影响。为加强
2025年某产品（按类别）季度销售数据深度分析工具 - 首页 营销实战工具——销售业务管理 某产品（按类别）销售数据深度分析工具专业深度分析 丰富图表呈现 随机查询数据 全面掌握某类别产品各月度、各人员、各部门、各区域、各渠道销售数据版权所有：北京未名潮管理顾问有限公司 研发负责人：何建湘 2016年4月使用过程中若有任何疑问，可发送邮件至12642@126.com或者QQ191915585,感谢您对本公司产品的信任与支持！更多工具请关注未名潮管理工具库：http://www..com/toolkit/sygj92/?from=jhyUnnamed: 1 特点1.专业深度分析。2.丰富图表呈现。3.随机查询数据。4.录入便捷高效。使用说明1.
2025年某产品（按编号）季度销售数据深度分析工具 - 首页 营销实战工具——销售业务管理 某产品（按编号）销售数据深度分析工具专业深度分析 丰富图表呈现 随机查询数据 全面掌握某产品各月度、各人员、各部门、各区域、各渠道销售数据版权所有：北京未名潮管理顾问有限公司 研发负责人：何建湘 2016年3月使用过程中若有任何疑问，可发送邮件至12642@126.com或者QQ191915585,感谢您对本公司产品的信任与支持！更多工具请关注未名潮管理工具库：http://www..com/toolkit/sygj92/?from=jhyUnnamed: 1 特点1.专业深度分析。2.丰富图表呈现。3.随机查询数据。4.录入便捷高效。使用说明1.操作
2025年岗位调动申请表 岗位调整申请单 - 部门调动 编号：GS-HR09003 岗 位 调 动 申 请 表姓 名原 部 门 工作概况和申请调动理由调出部门意见（包括工作评价、业绩考核、调 动建议等）接收部门意 见人资部意 见领 导意 见备注：此表由申请人填写，部门负责人签署意见由人力资源部办理调岗手续。Unnamed: 1 申请人： 20 年 月 日 签 字： 20 年 月 日 签 字： 20 年 月 日 签 字： 20 年 月 日 签 字： 20 年 月 日 Unnamed: 2 性别岗位Unnamed: 3 Unnamed:
2025年图表面积折线图 某工程公司年终库存分析表 - 工程量 某工程公司年终库存分析表 单位：万元1季度2季度3季度4季度合计Unnamed: 1 16年库存30201614Unnamed: 2 本季度入库15322335105Unnamed: 3 本季度出库25362540126Unnamed: 4 结存2016149Unnamed: 5 备注
2025年单位大数据分析------各岗位职务性别全自动统计 - 大数据全自动分析 ****单位各岗位职务男女比例状况汇总分析 序号12345678910111213141516171819202122232425262728293031323334353637383940414243444546474849505152535455565758596061626364656667686970717273
2025年某类产品价格调查表（含出厂价格） - 出厂价格调查表 营销实战工具——定价策略——价格监测与分析工具 某类产品价格调查表（含出厂价格）说明：此产品价格调查表适合一般企业的产品价格调查。具体包括产品规格信息、出厂价及市场价、销售模式、销售情况等内容和信息的搜集。尤其是还可以对不同产品的平均出厂价格情况进行测算和对比分析。企业名称（公章）：调查部门：序号12345678910调查人： 联系电话： 部门负责人： 联系电话： Unnamed: 1 某某单位2025年党组织书记抓基层党建工作述职报告
2025年某区主要工业经济指标走势图 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 2016年某区主要工业经济完成情况表指标名称某区工业增加值增长情况某区主营业务收入增长情况某市工业增加值增长情况Unnamed: 2 1-2月0.1050.0950.06Unnamed: 3 3月0.1270.1060.065Unnamed: 4 4月0.1150.1090.069Unnamed: 5 5月0.1270.118000000000000010.071Unnamed: 6 6月0.1380.1290.07400000000000001Unnamed: 7 7月0.1340.1210.076Unnamed: 8 8月0.1410.1360.073Unnamed: 9 9月0.1510.1420.075Unnamed: 10 10月0.148000000000000020.1320.07200000000000001Unnamed: 11 11月0.149
2025年事业单位岗位聘用人员审核表 - Sheet1 Unnamed: 0 事业单位岗位聘用人员审核表 姓名参加工作时间毕业院校现岗位名称现岗位聘任时间资格证书编号或任职文号拟聘岗位名称拟聘岗位 所需任职条件聘用单位意见主管部门意见注：1、此表一式三份，分别存政府人事行政部门、聘任单位和本人档案; 2、经政府人事行政部门审核备案后作为兑现岗位工资等相关待遇的依据。 3、专业技术三级岗位人员聘用须报送市人事局审批。Unnamed: 2 同意聘 同志任 级岗位职务，聘期自 年 月 日至 年 月 日 止。
2025年单位岗位津贴发放金额明细表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 岗位津贴随月发放金额明细表单位（章）：单 位制表人（签字）：Unnamed: 2 姓 名Unnamed: 3 现职务Unnamed: 4 岗位类别Unnamed: 5 岗位级别Unnamed: 6 岗位津贴总金额（元）Unnamed: 7 上岗津贴所占比例Unnamed: 8 金额Unnamed: 9 业绩津贴所占比例Unnamed: 10 金额Unnamed: 11 随月发放部分总金额（元）Unnamed: 12 其中业绩津贴所占比例Unnamed: 13 年 月 日金额Unnamed: 14 月发放金额（元/月）单位负责人（签字）：Unnamed: 15 工资折号Unnamed: 16 备 注Sheet2 Sheet3
2025年考试座位通知单座位标签（准考证） - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 20XX年8月阳光高中学业水平合格性考试座位通知单学号证件号报名点科目信息技术20XX年8月阳光高中学业水平合格性考试座位通知单学号证件号报名点科目信息技术20XX年8月阳光高中学业水平合格性考试座位通知单学号证件号报名点科目信息技术Unnamed: 2 999231234238847394587阳光高中考试起止时间4月2日 14:30-16:30阳光高中考试起止时间阳光高中考试起止时间Unnamed: 3 姓名班级考点代码1321姓名班级考点代码姓名班级考点代码Unnamed: 4 张三高二一班考场12考场考场Unnamed: 5 座位32座位座位Unnamed: 6 Unname
单位员工年假天数统计表 - 年假统计表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 单位员工年假统计表说明： 1、入职司龄满1年的次月起可休上年度年假；本年度离职的，按本年度在职年限折算本年度可休年假（取整数计算）； 2、①工龄序号123456789101112131415Unnamed: 2 员工姓名丁小安丁小山丁小迪丁小芳丁小贵丁小红丁小杰丁小康丁晓蕾丁小芹Unnamed: 3 任职部门行政部行政部财务部财务部采购部采购部销售部销售部销售部销售部Unnamed: 4 担任职务行政专员行政专员财务专员财务专员采购专员采购专员销售顾问销售顾问销售顾问销售顾问Unnamed: 5 入职日期2018-06-22 00:......
2025年某岗位各员工业绩达成程度分析工具（专业系统特色图表免费下载 - 首页 人力资源管理工具——绩效考核 版权所有：北京未名潮管理顾问有限公司 研发负责人：何建湘（QQ:191915585） 2018年1月20日Unnamed: 1 某岗位各员工业绩达成程度分析Unnamed: 2 Unnamed: 3 专业系统 特色图表 自动分析 灵活设置 拿来即用Unnamed: 4 以销售岗位为例 Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 Unnamed: 9 Unnamed: 10 Unnamed: 11 Unnamed: 12 Unnamed: 13 Unnamed: 14 Unnamed: 15 温馨提示：请先在“岗位各员工月度考核成绩总数据表”中填入基础数据，并设置好部分数值参数。（表格中有详细的操作说
2025年图表 某建筑公司年度各项目部工程量报表免费下载 - 工程量 某建筑工程公司年度工程量 项目1部项目2部项目3部项目4部项目5部Unnamed: 1 1季度697875132116Unnamed: 2 2季度169638016978Unnamed: 3 3季度182165132175169Unnamed: 4 4季度11014598112182Unnamed: 5 年度530451385588545Unnamed: 6 单位：万元备注
2025年图表柱形折线图 某建筑公司年度各项目部工程量报表免费下载 - 工程量 某建筑工程公司年度工程量 单位：万元项目1部项目2部项目3部项目4部项目5部Unnamed: 1 1季度697875132116Unnamed: 2 2季度169638016978Unnamed: 3 3季度182165132175169Unnamed: 4 4季度11014598112182Unnamed: 5 年度530451385588545Unnamed: 6 备注某某单位2025年党组织书记抓基层党建工作述职报告
2025年图表柱形折线饼图 某建筑公司年度各项目部工程量报表免费下载 - 工程量 某建筑工程公司年度工程量 项目1部项目2部项目3部项目4部项目5部小计Unnamed: 1 1季度6917875132116570Unnamed: 2 2季度169638016978559Unnamed: 3 3季度92165132135169693Unnamed: 4 4季度210145198112282947Unnamed: 5 年度5405514855486452769Unnamed: 6 单位：万元备注
2025年2016下半年某部门销售数据统计与分析（全自动）免费下载 - 2016下半年某部门销售数据分析 营销实战工具——销售业务管理 2016年度下半年某部门销售数据统计与分析（全自动，含环比、同比分析）注：本表格用于统计和分析某一部门下半年各月度及总体销售数据情况，包括月均增长率、同比增长等关键数据分析。使用方法：本年度数据来源于基础数据表，只需要输入部门名称（要求与基础数据表一致）即可，除了2015年度数据、目标业绩额需要手工输入外，所有分析数据及图表为自动生成，请勿随意录入数据。请输入部门信息部门名称部门负责人目标业绩额达成率实际占总额比例月份789101112合计版权所有：北京未名潮管
2025年2016下半年某区域销售数据统计与分析（全自动，含环比免费下载 - 2016下半年某区域销售数据分析 营销实战工具——销售业务管理 2016年度下半年某区域销售数据统计与分析（全自动，含环比、同比分析）注：本表格用于统计和分析某一区域下半年各月度及总体销售数据情况，包括月均增长率、同比增长率等关键数据分析。使用方法：本年度数据来源于基础数据表，只需要输入区域名称即可，除了2015年度数据、目标业绩额需要手工输入外，所有分析数据及图表为自动生成，请勿随意录入数据。请输入区域名称区域名称区域负责人目标业绩额实际达成率实际占总额比例月份789101112合计版权所有：北京未名潮管理顾问有限公司。若
