2025年度意识形态工作责任清单
2024工作安排清单表-自动提醒exce表格 - 清单表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 工作安排清单表-自动提醒清单统计合计事项完成事项未完成事项重要事项Unnamed: 2 3.01.02.01.0Unnamed: 3 Unnamed: 4 序号123Unnamed: 5 类别重要一般日常Unnamed: 6 待办事项事项1事项2事项3Unnamed: 7 日期2022-05-27 00:00:002022-05-28 00:00:002022-05-29 00:00:00Unnamed: 8 具体时间10:00:0011:00:0012:00:00Unnamed: 9 自动提醒1Unnamed: 10 状态完成未完成未完成Unnamed: 11 未完成原因Unnamed: 12 备注说明书
2024年机关党委党建工作部署清单表 - Sheet1 2022年机关党委党建工作部署清单 序号123456789Unnamed: 1 工作内容一、持续做好党史学习教育二、扎实抓好党的XX届X中X会精神教育培训三、扎实开展“个旧模范机关”创建活动四、深入推进“寻标对标达标创标”行动五、织密建强基层党组织体系六、全面深化党支部标准化规范化建设七、高标准高质量做好发展党员工作八、加强党员教育管理九、扎实开展“担当实干争先跨越”大讨论活动Unnamed: 2 工作目标根据党中央关于全党开展党史学习教育的安排部署和省委、州委、市委的要求，持续做好党史学习教育，高质量开好党史学习教育专题民主生活会。把学习贯彻党
意识形态领域风险排查三清单一台账表 - Sheet1 意识形态领域风险排查三清单一台账表 关键领域理论学习情况阵地管理情况网络意识形态布局疫情防控热点难点问题情况大学生思想政治教育Unnamed: 1 风险清单理论学习不够深入，如学习强国平台利用率较低网站建设不规范，信息维护不及时，阵地管理不细致网上宣传力度、引导力度不够认识不到位，思想上有疲沓现象，防控还不够精细。对师生中的热点难点问题，未及时给予关切和回应。存在教育是学生管理者的事情，教师只要教好书就行的思想。课程思政开展不够深入，对课程思政理解不透彻。Unnamed: 2 措施清单加大学习力度，加大督促力度，加大学习强国
2025年离职工作交接清单 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 离职工作交接清单姓名监交人离职类型序号部门主管意见人力资源意见部门经理意见移交人Unnamed: 2 物品设备Unnamed: 3 Unnamed: 4 部门接交人设备状态监交人Unnamed: 5 Unnamed: 6 交接日期：职位离职日期接交人接收人Unnamed: 7 备注Sheet2 Sheet3
2025年工作计划清单 - 工作计划表 工作计划清单 月份：项目重要紧急工作重要工作紧急工作其他工作Unnamed: 1 9月序号123456789101112Unnamed: 2 工作计划开会新人面谈Unnamed: 3 工作计划数量：内容摘要月度总结会议新人张三Unnamed: 4 2开始时间2019-08-27 00:00:002019-08-27 00:00:00Unnamed: 5 已完成数量：完成时间2019-08-28 00:00:002019-08-28 00:00:00Unnamed: 6 0完成情况已完成未完成Unnamed: 7 负责人KiaKiaUnnamed: 8 协助人AmyAmyUnnamed: 9 备注
2025年项目推进工作计划清单 - 项目推进计划 Unnamed: 0 Unnamed: 1 项目推进工作计划清单项目介绍：参与人员：截止日期：计划事项项目任务_1项目任务_2项目任务_3Unnamed: 2 新产品系统开发任务张三、李四、王五、……2020-04-30 00:00:00责任人张三李四王五Unnamed: 3 优先级高中低Unnamed: 4 目标日期2020-03-10 00:00:002020-03-30 00:00:002020-04-10 00:00:00Unnamed: 5 状态完成进行中未开始Unnamed: 6 2020-03-26 00:00:00备注2025年度意识形态工作责任清单
2025年行政人事部工作交接清单 - Sheet1 Unnamed: 0 行政人事部离职交接清单 交接部门交接事项部门工作交接交接纸质文档文件全部工作是否交接完毕：□是 □否交接人后继工作承接人财务交接全部工作是否交接完毕：□是 □否交接人行政交接全部工作是否交接完毕：□是 □否交接人Unnamed: 2 行政人事部□部门工作交接 □财务交接 □行政交接Unnamed: 3 接交人接交人接交人Unnamed: 4 交接日期交接电子文档文件承接人电话Unnamed: 5 交接日期交接日期交接日期
2025年培训课程执行工作核查清单（不同状态自动显示颜色） - 课前准备表 人力资源管理工具——员工培训与开发 培训课程执行工作核查清单（不同完成状态自动显示不同颜色）说明：该工作核查清单主要用于一般培训课程及活动的准备与执行，指出了必要的工作事项以及详细工作内容，并动态记录相应的责任人以及工作落实情况，可以帮助培训管理者有效掌控培训课程实施进展情况以及课程质量。(完成状态通过下拉菜单输入即可，自动显示不同颜色)工作要项培训计划确认培训师确认培训地点落实学员通知与确认环境布置（教室布置为主）教学等相关设备、食品及医药品学员培训用具与资料教师学员接待现场管理与教学服
2025年离职工作交接清单 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 离职工作交接清单姓名监交人离职类型序号部门意见人力资源意见公司领导意见移交人Unnamed: 2 物品设备Unnamed: 3 Unnamed: 4 部门接交人设备状态监交人Unnamed: 5 Unnamed: 6 交接日期：职位离职日期接交人接收人Unnamed: 7 备注Sheet2 Sheet3
2025年工作移交清单表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 工作移交清单表移交性质：移交人序号1234567891011121314151617181920本人已确认接收以上文件或相关物品明细 接收人签字：主管部门签字：本表一式两份：（1）移交人（白） （2）接收人（红）Unnamed: 3 移交文件或相关物品名称Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 接收人Unnamed: 7 No:移交日期：单位移交人签字：主管部门签字：Unnamed: 8 数量Unnamed: 9 备注
2025年工作交接清单表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 工作交接清单表交接人接收人交接内容记录主要交接 事项未处理完 事项其他应注意事项说明物品交接记录序号123备注接收部门 主管审批董事长 审批说明Unnamed: 3 序号123交接物品请在物品交接与文档交接中附上详情，尤其是物品交接中需有物品清单与数量。Unnamed: 4 所在部门所在部门交接内容数量Unnamed: 5 备注Unnamed: 6 岗位岗位目前情况序号456接收部门 主管审批Unnamed: 7 交接物品Unnamed: 8 交接日期接收日期处理措施数量Unnamed: 9 备注备注
2025年工作移交清单 - Sheet1 Unnamed: 0 工作移交清单部 门移交人一、点子文档清单1234567二、纸质文档清单1234三、目前正在执行的工作及进度说明123456四、工作相关外联人员联系方式12345五、其他事项说明Unnamed: 1 Unnamed: 2 岗 位接收人Unnamed: 3 Unnamed: 4 移交原因监 督 人文件编号： 填表日期：20 年 月 日□离职 □岗位变动
2025年离职工作移交清单 - 移交清单 工作移交清单 日期： 年 月 日姓 名移交原因：口辞职 口合同终止 口开出 口辞退 口其他经办事项部署名单有价证券、账表、凭证及出啦人员所保管的零用金印信、戳记、要死、号码锁之号码管制品、财产、器具、资材原物料及成品、半成品公司规章、图书、设计图表、技术数据、档案、证件其他列管项目未完成事项、待办事项备注 : 1、移交清册的适用对象为间接员工。 、移交清册的适用对象为间接员工； 2、间接员工领取离职单时 , 同时给一份移交清册； 3、离职前五天或调须办妥移交手续 , 否则离职日期或调顺延； 移交清
2025年离职工作交接清单 - Sheet1 Unnamed: 0 离职工作交接清单 姓名报到时间离职类型序号1234567部门意见行政人事部意见公司分管领导意见总经理意见Unnamed: 2 经办部门行政部离岗部门行政部行政部财务中心行政人事部财务部Unnamed: 3 Unnamed: 4 经办事项考勤日期工作交接图书、资料、文具固定资产欠款离职人员违约金薪资结算部门负责人签字： 日期：人事部签字： 日期：分管领导签字： 日期：总经理签字： 日期：Unnamed: 5 性别监交人员Unnamed: 6 应聘来源承办人考勤员部门负责人专管人员行政部2025年度意识形态工作责任清单
2025年工作移交清单 - 待定 Unnamed: 0 工作交接表个人信息移交事项说明主要业务范围领导临时交办事项涉外事务的移交办公用品和文件资料移交 移交人： 接收人： 监交人：Unnamed: 1 Unnamed: 2 类型：□离职 □调岗姓名：工号：Unnamed: 3 预离岗时间：身份证号码：部门及岗位：编号：GS-HR09005 接收人Unnamed: 5 备注
2025年员工工作移交清单 - Sheet1 员工工作移交清单 姓 名入职时间移交类型对公司的意见或建议一、工 作 移 交交接物品 二、待 办 事 项 监交人： 接收人： 移交人： 部门签批说明Unnamed: 1 年 月 日 □辞职 □辞退 □合同到期 □其他部门所在部门财务部行政部人力资源部信息部总经办1、部门对离岗人员的异动手续请予即刻办理。 2、本单流程完结后交原部门负责人，由部门负责人交回人力资源部。Unnamed: 2 部 门数量/金额意见Unnamed: 3 离岗时间移交时间Unnamed: 4 岗 位年 月 日接收人Unnamed: 5
2025年工作交接清单离职调岗通用 - 1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 工作交接单姓名交接原因1．工作职责移交职责职责1职责2职责32．办理中事项移交事项事项1事项2事项33．待办事项移交事项事项1事项2事项34．物品实物文件移交名称5．与工作相关的社会关系移交（带领接交人建立关系） 接收人： 监交人： 6．联系方式、固定住址 核实人： 日期： 备注：页面不够时可自行添加Unnamed: 2 Unnamed: 3 数量Unna
