2025富士康师级薪资对照表
2025年薪资情况分析 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 薪资情况分析单位名称：序号1234567891011121314151617181920Unnamed: 2 员工姓名Unnamed: 3 职务/岗位Unnamed: 4 上年平均工资Unnamed: 5 分析年份：现月薪资Unnamed: 6 占公司总薪资比例Unnamed: 7 占行业平均数比例
2025年薪资调整申请单 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 薪 资 调 整 申 请 单姓 名职位职位职级调整薪资调整调薪原因申请薪资调整 生效时间部门审批： 签字： 日期： 年 月 日人力资源部审批： 签字： 日期： 年 月 日总经理审批： 签字：
2025年薪资异动调动申请表 - Sheet1 职员薪资异动调动申请表 姓名入职日期薪资异动(第一部份)申请类型： 公司调整 部门申请 个人申请异动类型： 晋升 调岗 降级 降职 加薪 异动前部门主管/经理: 部门副总: 人力资源部: 生效日期:人员调动(第二部份) 调动形式调动类型异动前异动原因说明：备注：部门主管/经理: 部门副总: 人力资源部: 生效日期:说明:1.如果薪资异动请填写第一部份内容;2.
2025年薪资查询表（自动核算） - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 薪资查询表（自动核算）月份5月15月25月35月45月55月65月75月85月95月105月115月125月135月145月155月165月175月185月195月205月215月225月235月245月255月265月275月285月295月305月31Unnamed: 2 工号2001200220032004200520062007200820092010201120122013201420152016201720182019202020212022202320242025202620272028202920302031Unnamed: 3 部门前厅部前厅部前厅部前厅部前厅部前厅部前厅部前厅部前厅部前厅部前厅部前厅部前厅部前厅部前厅部前厅部前厅部前厅部前厅部前厅部前厅部前厅部前厅部前厅部前
2025年离职员工交接清单及薪资结算表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 离职员工交接清单及薪资结算表姓名入职日期离职类型离职原因离职工作交接序号12345部门主管 签字离职薪资明细基本工资绩效工资加班津贴奖励金额其他金额应扣金额实发金额行政审核 意见总经理 审批备注Unnamed: 4 □辞职 □辞退 □自离 □开除 □其他应办事项0本人签字：Unnamed: 5 性别合同 到期日Unnamed: 6 经办部门实发金额大写Unnamed: 7 部门申请日期情况说明部门经理 签字出勤天数绩效说明津贴说明奖励说明其他说明扣款原因财务审核 意见日期：Unnamed: 8 Unnamed: 9 职务预计离职日
2025年12月份薪资发放明细表（带公式） - Sheet1 Unnamed: 0 12月份薪资发放明细表(带公式） NO.123456789101112131415161718Unnamed: 2 姓 名Unnamed: 3 基本薪资50004500Unnamed: 4 考勤出勤 天数2829Unnamed: 5 请假 天数10Unnamed: 6 应发明细加班费时数2035Unnamed: 7 金额200350Unnamed: 8 绩效 考核350400Unnamed: 9 奖金 提成14501100Unnamed: 10 津贴 补助150150Unnamed: 11 全勤奖100100Unnamed: 12 工龄奖100100Unnamed: 13 合计735067350000000000000000Unnamed: 14 扣款明细事/病假1500Unnamed: 15 迟到 早退00Unnamed: 16 罚款00Unnamed: 17 旷工00Unnamed: 18 其它0
2025年离职薪资结算单 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工离职薪资结算单姓 名入职日期本月考勤 统 计薪资结算 起止日期薪资核算审 核特别说明 本人接受以上的离职薪资及相关要求，无异议！ 签 名： 日 期： 年 月 日注:此表单原件由人资行政部存档保管，复印件交至财务部发放离职薪资。Unnamed: 2 出勤截止日期事 假迟 到自 年 月 日至 年 月 日月工资标准应发工资（明细）补发项目及金额经济补偿金（明细）其 它其它扣款项目及金额实发工资 （合计）经办人财务部1、离职
2025年薪资异动调整表 - Sheet1 (2) Unnamed: 0 薪 资 异 动 调 整 表 申请人异动原因异动内容薪资调整原因说明申请人确认部门经理 意见薪 资 异 动 表申请人异动原因异动内容薪资调整原因说明申请人确认部门经理 意见Unnamed: 2 □降薪 □提薪 □降职降薪 □晋升提薪 □调岗变动 □转正 □补助 □其他原薪资标准本人己对上述内容清楚了解，并愿意接受公司的相关规定和工作安排。签名： 年 月 日□降薪 □提薪 □降职降薪 □晋升提薪 □调岗变动 □转正 □补助 □其他原薪资标准本人己对上述内容清楚了解，并愿意接受公司的相关规定和工作安排。签名： 2025富士康师级薪资对照表
2025年员工薪资表 - Sheet1 员工薪资表 编号12345678910合计Unnamed: 1 岗位岗位1岗位2岗位3岗位4岗位5岗位6岗位7岗位8岗位9岗位1010人Unnamed: 2 姓名张1张2张3张4张5张6张7张8张9张1010人Unnamed: 3 基本工资（元）500030003500320014700Unnamed: 4 出勤天数22222122Unnamed: 5 平日加班费100100Unnamed: 6 周末加班费50200250Unnamed: 7 全勤奖100100100300Unnamed: 8 奖励/补（元）5050Unnamed: 9 其它补贴（元）-Unnamed: 10 岗位补贴（元）-Unnamed: 11 应发工资（元）530031003500350000000000000000000015400Unnamed: 12 扣款（元）缺勤-Unnamed: 13 旷工100100Un
2025年薪资支出管理系统 - 主页 Unnamed: 0 Unnamed: 1 一月五月九月Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 年度薪资支出总额二月六月十月Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 三月七月十一月Unnamed: 8 Unnamed: 9 Unnamed: 10 四月八月十二月一月 花果山水帘洞股份有限公司 薪资支出管理系统制 表 人：序 号1234567891011Unnamed: 1 姓 名唐三藏孙悟空猪八戒沙悟净小白龙Unnamed: 2 性 别男男男男男Unnamed: 3 文化 程度大专本科本科Unnamed: 4 工作 年限98765Unnamed: 5 应发工资基本工资120015001500120015001300Unnamed: 6 交通补200300100200300Unnamed: 7 通讯补300
2025年薪资结算表（人事管理表格） - Sheet1 Unnamed: 0 薪资结算表（人事管理表格） 序号123456789101112131415161718192021Unnamed: 2 姓名李大大Unnamed: 3 部门人事Unnamed: 4 职位文员Unnamed: 5 应发款项出勤天数26Unnamed: 6 基本工资5800Unnamed: 7 加班工资1526Unnamed: 8 用餐补贴125Unnamed: 9 全勤奖金500Unnamed: 10 考核奖金4521Unnamed: 11 住房补贴891Unnamed: 12 其他补贴352Unnamed: 13 应发 工资1371500000000000000000000Unnamed: 14 应扣款项5险1金1598Unnamed: 15 罚款50Unnamed: 16 个税861Unnamed: 17 住宿200Unnamed: 18 伙食200Unnamed: 19 考勤扣款0
2025年薪资分析表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 薪 资 分 析 表薪资项目Unnamed: 2 部门Unnamed: 3 人数Unnamed: 4 薪资天数Unnamed: 5 加班工时Unnamed: 6 薪资Unnamed: 7 加班费Unnamed: 8 补贴Unnamed: 9 提成奖励Unnamed: 10 合计0000000000000Unnamed: 11 2018年 月份平均基本薪资0000000000000Unnamed: 12 人均收入0000000000000Unnamed: 13 备注
2025年公司人事薪资等级结构表 - Sheet1 薪资等级结构表 序号123456789101112Unnamed: 1 常规级别P1P2P3P4P5P6P7P8P9P10P11P12Unnamed: 2 管理级别M1M2M3M4M5M6Unnamed: 3 技术级别T1T2T3T4Unnamed: 4 基本定义低端岗位普通岗位助理专员/工程师高级专员/高级工程师主管/资深工程师经理/技术专家高级经理/高级专家总监/资深专家高级总监/研究员总经理/首席专家董事长Unnamed: 5 基本工资200020003000300040004000600060008000800010000Unnamed: 6 岗位工资200020003000300040004000600060008000800010000Unnamed: 7 绩效工资200020003000300040004000600060008000800010000
2025年员工薪资调整表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工薪资调整表单位名称：序号1Unnamed: 2 姓名小管HR负责人审核：Unnamed: 3 部门行政部Unnamed: 4 岗位专员Unnamed: 5 入职日期2017.11.20Unnamed: 6 上次调薪日期2018.1.20Unnamed: 7 调整前薪资4000Unnamed: 8 调整后薪资6000制表：Unnamed: 9 生效日期2018.1.20Unnamed: 10 填报日期： 年 月 日调整原因晋升Unnamed: 11 备注
2025年薪资等级结构表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 薪资等级结构表调整时间序号123456789101112131415161718192021Unnamed: 3 等级高级中级基层Unnamed: 4 职务名称总经理营销经理财务主管技术主管设计主任物流经理开发部长副总经理开发部张研发部长会计财务主管出纳司机业务员销售代表分析员内勤后勤部技术助理保卫科长Unnamed: 5 基本工资4000Unnamed: 6 津贴500Unnamed: 7 年终奖12000Unnamed: 8 绩效500Unnamed: 9 补助300Unnamed: 10 合计（元）17300Unnamed: 11 说明
2025年薪资待遇确认单 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 薪资待遇确认单姓名民族健康状况部门身份证号试用期间生效期薪资构成试用期 工资转正后 工资说明部门经理审核人事经理审核公司领导审核备注Unnamed: 3 年 月 日至 年 月 日年 月 日基本工资+业务提成+补贴福利基本工资： 元/月基本工资： 元/月，签单项目金额的 %的提成年终奖：跟全年的业绩指标达成率和年终考核挂钩，转正后享受。 转正后公司缴纳社会保险、公积金。员工本人签字：Unnamed: 4 性别籍贯文化程度岗位Unnamed: 5 Unnamed: 6 出生年月政治面貌健康状况职2025富士康师级薪资对照表
2025年薪资岗位调整记录表 - Sheet1 薪资/岗位调整记录表 序号12Unnamed: 1 姓名张三李四Unnamed: 2 工号00020150Unnamed: 3 调整前部门技术部产品部Unnamed: 4 岗位初级技工产品专员Unnamed: 5 薪资5000Unnamed: 6 调整后部门技术部运营部Unnamed: 7 岗位中级技术运营专员Unnamed: 8 薪资7000Unnamed: 9 生效日期2020-01-01 00:00:002019-12-01 00:00:00Unnamed: 10 备注
2025年薪资调整申请表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 薪资调整申请表部门职级当前薪资情况基本薪资申请调薪类型现申请薪资调整情况基本薪资申请调薪理由直接上级意见部门意见人力资源部意见总经理意见最总审核评估结果基本薪资薪资调整时间审核人： 审核日期：Unnamed: 2 Unnamed: 3 姓名岗位绩效工资绩效工资绩效工资Unnamed: 4 Unnamed: 5 工号入职时间其他工资其他工资其他工资
2025年薪资异动表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 薪资异动表（ 年 月） 用人单位： 序号注：1、用工方式填写“合同”、“协议”或“派遣”，相同类别请放在一起； 2、异动时间填写月份或从哪月开始。Unnamed: 2 用工方式Unnamed: 3 姓名Unnamed: 4 身份证号Unnamed: 5 岗位 负责人签字（盖章）：Unnamed: 6 原薪资Unnamed: 7 异动后薪资Unnamed: 8 异动时间
