2025高级管理人员关联方统计表

2025年门店人员排班表（自动统计） - Sheet1 门店人员排班表 姓名12345678910111213141516备注1、班次时间安排：早班时间9：00-12:30 晚班时间12:30-21:00 2、各岗位人员严格按照排班表准时上班。 3、如遇特殊情况确需调换班次的，必须经店长同意方可调换，严禁员工私自调换。Unnamed: 1 日期职位 Unnamed: 2 1早Unnamed: 3 2晚Unnamed: 4 3.0Unnamed: 5 4.0Unnamed: 6 5.0Unnamed: 7 6.0Unnamed: 8 7.0Unnamed: 9 8.0Unnamed: 10 9.0Unnamed: 11 10.0Unnamed: 12 11.0Unnamed: 13 12.0Unnamed: 14 13.0Unnamed: 15 14.0Unnamed: 16 15.0Unnamed: 17 16.0Unnamed: 18 17.0Unna

2025年人事员工奖罚金额统计表 - Sheet1 员工奖罚统计表 单位名称：金山儿有限公司序号12345678910合计Unnamed: 1 奖罚日期2020-03-31 00:00:002020-03-31 00:00:00Unnamed: 2 员工姓名KiaKiaUnnamed: 3 部门人事部人事部Unnamed: 4 职务高级专员高级专员Unnamed: 5 奖励奖励事由提前完成项目1000Unnamed: 6 奖励金额1000Unnamed: 7 惩罚惩罚事由迟到1小时50Unnamed: 8 年度：2020年惩罚金额50Unnamed: 9 备注Sheet2 Sheet3

2025年财务管理-科目汇总表-自动统计 - 凭证记录表 Unnamed: 0 凭证记录表 凭证号A001A002A003A004A005Unnamed: 2 代码10011002100310041005Unnamed: 3 科目名称管理费用/办公费银行存款/人民币管理费用/邮寄费应收账款制造费用/折旧费Unnamed: 4 单位代码Unnamed: 5 单位农行中国银行中国银行中国银行中国银行Unnamed: 6 借方100002000420Unnamed: 7 贷方20050Unnamed: 8 摘要办公费人民币邮寄费人民币折旧费Unnamed: 9 日期2020-06-15 00:00:002020-06-16 00:00:002020-06-17 00:00:002020-06-18 00:00:002020-06-19 00:00:00Unnamed: 10 一级名称管理费用银行存款......

2025年人员放假离厂交通工具统计表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 交通工具统计表公司名称：序号12Unnamed: 2 部门品质生产Unnamed: 3 姓名姓名1姓名2Unnamed: 4 联系电话xxxxxxUnnamed: 5 离厂日期xxxxxxUnnamed: 6 交通工具汽车自驾Unnamed: 7 目的地xxxxxxUnnamed: 8 统计日期：是否愿意公 司统一派车愿意不愿意Unnamed: 9 同行人数 （非本厂）2Unnamed: 10 备注Sheet2 Sheet3

2025年财务管理-收支记账表-自动统计 - 收支汇总 Unnamed: 0 财务必备-收支记账表 收入日期2019-11-01 00:00:002019-11-02 00:00:002019-11-03 00:00:002019-11-04 00:00:00Unnamed: 2 月份11111111Unnamed: 3 客户客户1客户2客户3客户4Unnamed: 4 摘要销售销售销售销售Unnamed: 5 金额10000100011000210003Unnamed: 6 收款账户建行工商建行工商Unnamed: 7 Unnamed: 8 支出日期2019-11-01 00:00:002019-11-02 00:00:00Unnamed: 9 月份1111Unnamed: 10 凭证号111112Unnamed: 11 明细采购采购Unnamed: 12 经办人张三

2025年环境绩效考核体系研究相关指标统计表免费下载 - Sheet1 环境绩效考核体系研究相关指标统计表 表1 201x年各区（市）县相关指标值序号1234567891011121314151617181920212223242526272829303132333435363738394041Unnamed: 1 指标空气质量优良天数比例PM2.5年均浓度PM10年均浓度NO2年均浓度SO2年均浓度O3日最大8小时平均值市控以上断面水质优良（达到或优于Ⅲ类）比例城市建成区黑臭水体比例城乡集中式饮用水水源保护区水质达标率道路交通噪声区域环境噪声人均公园绿地面积人均绿地面积建成区绿化覆盖率森林覆盖率生态环境状况指数自然保护区占辖区面积比例农药使用强......

2025年销售人员年度销售额统计排名表 - Sheet1 销售人员年度销售额统计排名表 序号123456789101112131415161718192021222324252627282930合计Unnamed: 1 姓名Name01Name02Name03Name04Name05Name06Name07Name08Name09Name10Name11Name12Name13Name14Name15Name16Name17Name18Name19Name20Name21Name22Name23Name24Name25Name26Name27Name28Name29Name30Unname......

2025年材料已到发票未到且未摊销材料统计表免费下载 - Sheet1 材料已到发票未到且未摊销材料统计表 考评项目：序号合计项目机料负责人：Unnamed: 1 供应单位Unnamed: 2 材料类别Unnamed: 3 材料名称Unnamed: 4 单位项目财务负责人：Unnamed: 5 （一）材料已到,发票未到或未结算材料数量Unnamed: 6 单价Unnamed: 7 金额项目经理：Unnamed: 8 截止日期:（二）检查调整已领用应摊销金额数量Unnamed: 9 2012-12-31 00:00:00单价Unnamed: 10 金额Unnamed: 11 自购或业主指定检查人：Unnamed: 12 单位：元备注2025高级管理人员关联方统计表

2025发票管理明细表-抵扣记录统计免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 发票管理明细表-抵扣记录统计已抵扣月份789合计单位名称A单位B单位C单位D单位A单位E单位F单位G单位B单位C单位A单位Unnamed: 2 份数3126开票日期4436544378443794436644392443534435644362443414434544385Unnamed: 3 金额16590.267743.365094.8729428.49发票号码0000000100000002000000030000000400000007000000080000000900000010000000110000001200000013Unnamed: 4 税额2156.741006.64

2025返乡人员登记表-自动统计免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 返乡人员登记表-自动统计 合计返乡人数11序号1234567891011121314151617Unnamed: 2 返乡日期4455044551445524455344554445554455644557445584455944560Unnamed: 3 姓名姓名1姓名2姓名3姓名4姓名5姓名6姓名7姓名8姓名9姓名10姓名11Unnamed: 4 行程卡身份证号码号码1号码2号码3号码4号码5号码6号码7号码8号码9号码10号码11Unnamed: 5 绿码黄码红码联系电话电话1

账龄管理表可视化图表账龄分类统计 - Sheet1 账龄管理表 序号12345678910Unnamed: 1 单位名称单位A单位A单位A单位A单位A单位A单位A单位A单位A单位AUnnamed: 2 合同金额1000100010001000250016001000220018001000Unnamed: 3 合同时间2022-05-12 00:00:002022-03-13 00:00:002022-07-14 00:00:002022-07-15 00:00:002022-07-16 00:00:002022-07-17 00:00:002022-07-18 00:00:002022-07-19 00:00:002022-07-20 00:00:002022-07-21 00:00:00Unnamed: 4 合同 周期101525354012122

2025学生毕业率-获学位比例及考研情况统计表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 学生毕业率、获学位比例及考研情况统计表 学院(盖章)： 学院负责人签字： 填表人： 填表时间： 时 间 注：仅统计本科学生。Unnamed: 3 应毕业人数(个)Unnamed: 4 实际毕业人数(个)Unnamed: 5 毕业率(%)Unnamed: 6 获学位人数(个)Unnamed: 7 获学位比例(%)Unnamed: 8 考研上线人数(个)Unnamed: 9 考研通过率(%)Unnamed: 10 保送研究生人数(个)Unnamed: 11 保

2025年收入支出统计表+可计算+图表分析）免费下载 - 收入支出表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 收 入 支 出 记 录 表总 分 析总收入5299.999999999997单据号 全年合计期初1234567812345679123456801234568112345682123456831234568412345685Unnamed: 2 总支出4221日期2018-02-10 00:00:002018-02-10 00:00:002018-03-10 00:00:002018-02-10 00:00:002018-05-10 00:00:002018-06-10 00:00:002018-07-10 00:00:002018-02-10 00:00:00Unnamed: 3 总利润1578.9999999999973审核人财务经理王总老板财务经理王总老板Unnamed: 4 图表分析经办人小赵小赵小赵小赵小赵小赵小赵小赵Unnamed: 5 内容....

2025Excel表格基本建设财务管理人员备案表 - Sheet1 基本建设财务管理人员备案表 财会岗位名称甲基本建设财务负责人基建主管会计基建材料会计出纳员材料采购负责人材料仓库保管员填报单位：（盖章）负责人：Unnamed: 1 姓 名1Unnamed: 2 性别2Unnamed: 3 年龄3Unnamed: 4 从事基建财务工作时间（年）4联系人：Unnamed: 5 专职5Unnamed: 6 兼职6Unnamed: 7 职 称7Unnamed: 8 职 务8电话：Unnamed: 9 联系电话9Unnamed: 10 备 注10

经理级管理人员综合能力素质评价表下载 - Sheet1 经理级管理人员综合能力素质评价表 员工姓名： 担任职务： 所属部门： 直接下属人数： 评 价 人： 评价日期： 评价周期：序号123456789101112131415综合评价 评价人签章： 日期： 年 月 日Unnamed: 1 评价指标领导能力计划能力先见意识果断意识执行能力沟通能力责任优势利益意识数字概念国际意识自我启发人际关系协调能力创造能力情报能力Unnamed: 2 指标描述率先示范，受部属信赖能以长期的展望拟定计划能预测未来，拟定对策能当机立断朝着目标断然地执行

管理人员月考核表excel表格下载 - Sheet1 管理人员月考核表 姓名：熊猫项目一、管理能力二、执行能力三、指导能力四、积极性五、工作勤惰六、执行状况加分扣分复评评语： 管 理 部注：1.初评由本人考核，复核由部门主管审核，奖惩部分由人事单位填写；2.每月进行一次考核，于次月5日前完成并交管理部存盘。3.90分以上为优秀；80~89分为良好；70~79分为一般；70分以下为不合格。Unnamed: 1 Unnamed: 2 评定内容1.善知人派事，并能调动员工的积极性，理解、判断，处理能力极强2.知人派事认识问题，理解、判断、处理能力较强,能执行本职工作.3.尚能知人派事了解问题，不失职分，理解判断能力一般，处理事2025高级管理人员关联方统计表

2024养老院人员管理系统之数据可视化exce表格 - 1、首页 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 Unnamed: 9 Unnamed: 10 Unnamed: 11 Unnamed: 12 Unnamed: 13 Unnamed: 14 Unnamed: 15 Unnamed: 16 Unnamed: 17 Unnamed: 18 Unnamed: 19 Unnamed: 20 Unnamed: 21 Unnamed: 22 Unnamed: 23 Unnamed: 24 Unnamed: 25 Unnamed: 26 Unnamed: 27 Unnamed: 28 Unnamed: 29 Unnamed: 30 Unnamed: 31 Unnamed: 32 Unnamed: 33 Unnamed: 34 Unnamed: 35 Unnamed: 36 Unnamed: 37 2、模拟数据 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnam

养老院人员管理系统之数据可视化包含

人员管理分层审核组织架构 - 1 Sheet1

管理人员绩效考核表 - 管理人员绩效考核表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 管理人员绩效考核表姓名考核指标工作业绩工作能力工作态度综合素质一、工作中的优势项目及突出业绩（列举事实，简明扼要）：二、工作中的劣势项目及需改进之处：Unnamed: 2 工作质量工作数量信息反馈工作联系组织能力管理能力指挥能力协调能力团队建设敬业精神组织纪律责任意识协作意识专业技能学习意愿品德修养职业忠诚Unnamed: 3 分值1010558888855553322Unnamed: 4 职位评价依据任务完成，结果正确、及时与目标计划一致，未出现差错按时完成各项目标计划，完成任务，工作量饱满反馈准确及时，能按上级领导