2025年居家隔离人员监控管理表
2025年单位离职人员信息统计表 - 离职人员信息统计表 Unnamed: 0 单位离职人员信息统计表 查询序号123456789101112131415161718192021Unnamed: 2 日期日期员工姓名丁小泰丁啸天丁小桃丁小兔丁效提丁小唐丁小田丁小艾丁小庄丁小芹丁小平丁小刘丁小兰丁小璐丁小蓝丁小顾丁小关丁小工丁小高丁小文丁晓雯Unnamed: 3 起止性别男男女女男男男女男女女男女女女男男男男女女Unnamed: 4 2021-02-01 00:00:002021-02-28 00:00:00联系电话131000987761310009877713100098778131000987791310009878013100098781131000987821310009878313100098784131000987851310009878613100098787131
2025年家政保洁人员择业登记表 - Sheet1 家政保洁人员择业登记表 择业信息可工作岗位可到岗时间姓名身高婚姻状况文化程度身份证号工作经历时间工作内容工作内容工作内容个人能力技能证书能力介绍工作要求家庭信息家庭成员紧急联系人姓名Unnamed: 1 姓名Unnamed: 2 性别体重户籍户籍种类公司名称现住地址Unnamed: 3 可工作区域预期薪资范围用工形式Unnamed: 4 出生年月健康状况政治面貌岗位工作单位手机号码Unnamed: 5 联系方式Unnamed: 6 形式电话Sheet2 Sheet3
2025年公司春节人员假期值班表 - Sheet1 春节假期值班表 部门值班领导安检部维修部行政部财务部业务部客服部工程部保安部1、以上值班人员需做好值班安排，确保在公司内履行值班职责，若值班过程中擅离值守造成公司损失，将追究相关责任。2、值班人员到位后，需对当日相关工作进行妥善安排，负责当天工作事务，确保公司内信息通讯畅通，若出现重要情况应及时向公司领导请示汇报。3、若出现事故及突发意外，应及时向值班领导反应问题，由值班领导带领并妥善处理好该次事件，各部门人员确保与当天值班领导的通讯畅通4、值班人员联系电话需保持24小时畅通Unnamed: 1 43854除夕某某某177XXXXXXX
2025年公司高层人员绩效考核表 - Sheet1 管理人员绩效考核表 姓名：考核指标工作业绩工作能力工作态度综合素养优秀事迹、突出业绩描述描述工作中的不足、缺点Unnamed: 1 工作质量工作数量工作联系组织能力管理能力指挥能力协调能力责任意识协作意识组织纪律敬业精神专业技能职业精神品德素养学习意愿Unnamed: 2 部门：考评依据Unnamed: 3 岗位：标准分值Unnamed: 4 评分标准优秀Unnamed: 5 良好Unnamed: 6 入职时间：合格Unnamed: 7 差Unnamed: 8 自评得分Unnamed: 9 上级评价Sheet2 Sheet3
2025年2018年3月各级人员绩效考核表--城市中心 - 总监（副） 2018年3月城市中心副总监夏红利绩效考核表 考核维度关键指标 （60%）管理要项 （40%）合计：扣分项加减分项Unnamed: 1 考核指标销售达成毛利率达成应收任务应收周转天数战略项目引、抢一年以上账龄压控重点客户达成扣分项内容专项工作Unnamed: 2 衡量标准及计分规则所辖部门销售实际达成金额/销售任务计划金额*100%, 目标值：一部 3422 万 四部 2151 万 合计 5573万元 （百分制：销售达成率低于95%得0分；销售达成率高于95%及以上的，按照销售达成率*100得分，100分封顶）所辖部门实际毛利率/当期毛利率任务*100%，目标值：一部3.8% 四部 8.9
2025年一般销售人员绩效考核表（含自动计算、等级评价、任意 - Sheet1 营销实战工具 销售人员绩效考核表（含自动计算、等级评价、任意设置等级）说明：本表格适用于对一般行业销售人员进行360度绩效考核。其中的考核指标、权重及具体释义非常明确、详细，且评分、等级、评价意见等内容的设计也非常完善，便于企业管理者直接使用。表格中评分为全自动计算，等级为自动生成，且可以任意设置评分、等级标准。使用方法：1.分值评价：填入各项评分值即可，平均值、合计及等级为全自动生成；2.评价指标调整：企业可以根据实际需求就其中的评价指标、权重、评分方式等进行略微调整。例如：本考核表偏重于员工能力与业绩的考核，
2025年网络销售人员业绩考核表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 网络销售人员绩效考核表考核指标网络销售计划完成率询价客户的数量注册网站的信息更新情况询价客户的成交率新增客户数量免费注册网站的数量Unnamed: 2 权重（%）30202015105Unnamed: 3 评分标准明细考核标准为100%，每减少 %，扣 分，低于 %，该项得分为0考核标准为 ，每减少 ，扣 分，低于 该项得分为0考核标准为100%，每低 %，扣 分，低于 %，该项得分为0考核标准为 20% ，每少1个，每减少 %扣 分，低于 %，该项得分为0考核标准为 个 ，每少1个，扣 分，低于 个，该项得分为0
2025年机关工作人员调资审批表 - 工资标准 公务员职务级别工资标准表 职务工资职务国家级正职国家级副职省部级正职省部级副职厅局级正职（领导职务）厅局级正职（非领导职务）厅局级副职（领导职务）厅局级副职（非领导职务）县处级正职（领导职务）县处级正职（非领导职务）县处级副职（领导职务）县处级副职（非领导职务）乡科级正职（领导职务）乡科级正职（非领导职务）乡科级副职（领导职务）乡科级副职（非领导职务）科员（非领导职务）办事员（非领导职务）Unnamed: 1 工资标准928072405670439033703150270025302100195016301510126011701010940780640Unnamed: 2 Unnamed: 3 级别工资级别一二三2025年居家隔离人员监控管理表
2025年工地施工人员工资结算表 - Sheet1 工地施工人员工资结算表 序号123456789101112131415161718192021考勤统计员： 核准：Unnamed: 1 姓名姓名1姓名2姓名3姓名4姓名5姓名6姓名7姓名8姓名9姓名10姓名11姓名12姓名13姓名14姓名15姓名16姓名17姓名18姓名19姓名20姓名21Unnamed: 2 工作岗位Unnamed: 3 约定工资(工价)170170170170170170170170170170170170170170170170170170170170170Unnamed: 4 出清情况（工进）777777777777777777777777777777777777777777Unnamed: 5 工资增减加工资Unnamed: 6 减工资Unnamed: 7 本月完成任
2025年防疫工作人员情况统计表 - Sheet1 Unnamed: 0 防疫工作人员基本情况统计表 年 月 序号123456789101112131415Unnamed: 2 姓名说明：1、免疫地信息中，负责村名填写该防疫员负责的村名，户数、面积选项中填写负责村的总户数及总面积，免疫接种基本情况中填写免疫动物数量； 2、本表用于统计各乡镇村级防疫员的基本信息及每年春秋防疫期间村级防疫员的工作开展情况情况； 3、请各位站长认真填写本表，在春、秋防疫结束后上交疫控中心Unnamed: 3 个人基本信息家庭住址Unnamed: 4 身份证号码Unnamed
2025年招聘工作人员面试评分表（自动计算得分情况） - @mstj XXX公司招聘工作人员面试评分表 考场号：考生序号12计分员： 监督员： 考官签字：Unnamed: 1 评分A9888Unnamed: 2 评分B86.589.5Unnamed: 3 评分C8895Unnamed: 4 评分D7978Unnamed: 5 评分E9895Unnamed: 6 评分F88.588Unnamed: 7 评分G8668.8Unnamed: 8 时间：最高分98950000000000000Unnamed: 9 2018-03-30 13:31:46最低分7968.8000000000
2025年招聘工作人员计划申请表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 招聘工作人员计划申请表招聘单位合计注：特殊专业医学影像和医学影像技术分部报计划Unnamed: 2 核定编制Unnamed: 3 在编人数Unnamed: 4 空缺编制Unnamed: 5 20 年退休上半年Unnamed: 6 下半年Unnamed: 7 编外 用工Unnamed: 8 需求 总数Unnamed: 9 岗位类别管理岗位Unnamed: 10 专技岗位Unnamed: 11 工勤岗位Unnamed: 12 人员类别应届毕业生Unnamed: 13 不限Unnamed: 14 专业Unnamed: 15 学历Unnamed: 16 学位Unnamed: 17 备注
2025年用工（退）工人员备案登记表 - 用工（退工）人员登记表 用工（退）工人员登记表 姓 名民 族出生日期就业失业登记证号就业人员类别合 同 类 别户籍详细地址居住地详细地址 用工登记备案内容单位经济类型备案日期合同起始时间单位经办人退工登记备案内容单位经济类型合同起始时间退工时间接档日期档案所在地参保情况单位经办人用工（退）工 单位意见 注：本表由公共就业服务机构签署意见后存入本人档案Unnamed: 1 □养老保险 □医疗保险 □失业保险 □工伤保险 □生育保险（章） 年 月 日Unnamed: 2 身份证号性 别政治面貌固定期限（） 无固定期限（） 完成一定工作任务为期限（）
2025年部门岗位人员招聘申请表免费下载 - Sheet1 部门岗位人员招聘申请表 公司：申请部门部门名称HR:Unnamed: 1 用人岗位Unnamed: 2 XX股份有限公司编制人数Unnamed: 3 现有人数Unnamed: 4 拟招聘人数总经理：Unnamed: 5 岗位所需条件性别Unnamed: 6 年龄Unnamed: 7 专业Unnamed: 8 学历Unnamed: 9 工作地点总裁室：Unnamed: 10 申请人：工作经历Unnamed: 11 备注
2025年部门编制人员数量一览表 - Sheet1 Unnamed: 0 部门编制人员数量一览表 部门财务部行政部销售部产品部开发部设计部电商部法务部2021年度总编制人数395Unnamed: 2 2020年度38101207850203010Unnamed: 3 新增321058452Unnamed: 4 2021年度41121308358243512
2025年重点岗位人员情况记录表 - 报销单 Unnamed: 0 Unnamed: 1 费用报销单填报日期：所属部门序 号1234567合计金额部门领导签字：会计签字：Unnamed: 2 费用说明吃饭住宿打车2793.4出纳签字：Unnamed: 3 职工姓名费用类别餐补费住宿费交通费人民币（大写）财务签字：Unnamed: 4 编号：票据数量(张)255报销人签字：Unnamed: 5 岗位名称金 额1023.412105602793.4经理签字：Unnamed: 6 备 注Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 重点岗位人员情况记录表公司名称：序号1234567891011......2025年居家隔离人员监控管理表
2025年参保单位人员增加申报表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 参保单位人员增加申报表单位编码单位名称个人编码123456社保局 业务审核备注参保单位人员增加申报表单位编码单位名称个人编码123456社保局 业务审核备注Unnamed: 3 姓名姓名Unnamed: 4 性别性别Unnamed: 5 单位经办人申报日期身份证号单位经办人申报日期身份证号Unnamed: 6 Unnamed: 7 增加时间增加时间Unnamed: 8 联系电话单位增加原因联系电话单位增加原因Unnamed: 9 元当月工资元当月工资Unnamed: 10 经办人经办人
2025年家政保洁人员择业登记表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 家政保洁人员择业登记表填表日期：姓名民族户籍种类年龄血型身份证件户籍所在地现居地址用工形式期望薪资是否接受调配主要家庭成员信息姓名个人能力语言能力行动能力烹饪能力会用电器照顾能力其他能力个人工作 经历简介对用人单位 要求备注Unnamed: 3 □城镇 □农村□全日制 □兼职工 □其他关系Unnamed: 4 性别文化程度身高视力□是 □否年龄Unnamed: 5 证件号码所在单位Unnamed: 6 出生年月政治面貌体重婚姻状况联系电话可工作岗位可工作地区Unnamed: 7 职务Unnamed: 8 联系电话
2025年单位外来人员出入登记表 - Sheet1 单位外来人员出入登记表 序号1234567891011121314151617181920212223242526Unnamed: 1 姓名Unnamed: 2 日期Unnamed: 3 时间Unnamed: 4 联系电话Unnamed: 5 来访时间入Unnamed: 6 出Unnamed: 7 有效证件号码Unnamed: 8 来访事由Unnamed: 9 来访部门Unnamed: 10 来访何人Unnamed: 11 门卫签字Unnamed: 12 备注
