2025年应聘人员面试测评表 - 面试人员评估表 面试测评表 面试人姓名面试人面试问题提纲请你做个自我介绍?你对我们公司了解多少?你认为你具备哪些岗位要求的优点?对于行业/岗位的理解?上一个单位的工作情况、业绩、离职原因,待遇?了解婚姻、家庭、居住地点等个人情况了解可到岗时间和期望薪资如果被录用,你对自己的工作计划和要求?征询应聘者是否有其他疑问面试记录请面试人员,在适当方格内打√,无法判断时,请免打√,如有需说明事项请在备注说明评价要素态度仪表语言沟通临场反应能力学历及工作经验专业知识及技能对企业的认知度办公自动化水平初试意见复试意见公司审批意见

2025年考核测评表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 考核测评表序号1234567891011121314151617181920合计Unnamed: 3 工作单位**有限公司Unnamed: 4 姓名周建勋Unnamed: 5 部门业务部Unnamed: 6 职务业务员Unnamed: 7 测评项目******内容Unnamed: 8 Unnamed: 9 评价人王璇Unnamed: 10 评价意见优秀√Unnamed: 11 称职Unnamed: 12 基本职称Unnamed: 13 不称职Unnamed: 14 分值 标准Unnamed: 15 测评结果测评 得分9898Unnamed: 16 权重0Unnamed: 17 最终 得分0Unnamed: 18 经办人Unnamed: 19 备注

2025年销售招聘测评表 - 销售人员素质评分 Unnamed: 0 销售招聘测评表 五大能力核心能力(视自己公司实际情况而定)产品专业能力(视自己公司实际情况而定)管理能力(视自己公司实际需求而定)销售专业能力(视自己公司实际销售流程而定)个人综合素质(视自己公司实际侧重而定)得分:Unnamed: 2 能力细分积极主动持久性客户满意持续改进及创新计划组织及协调沟通能力团队管理激励与自我激励解决问题及决断力识别目标客户电话联系客户默拜了解客户及客户需求根据客户需求提出解决方案演示技巧排除客户异议谈判技巧成交客户服务与挽留 身体健康 家庭和谐 心智成长 压力管理

2025年岗位测评表 - Sheet1 岗位测评表 参评岗位序号1234567合计Unnamed: 1 一级指标对企业的影响解决问题责任范围监督知识经验沟通环境风险Unnamed: 2 权重0.40.20.10.10.050.10.051Unnamed: 3 分值402010105105100Unnamed: 4 二级指标基本影响成长促进复杂性创造性工作独立性工作内容的广度知识的广度人数下属素质层次类别知识经验沟通频率沟通技巧内外要素环境条件工作风险Unnamed: 5 测评人权重0.60.40.50.50.40.40.20.30.40.30.40.60.30.40.30.60.4Unnamed: 6 分值241610104423432334332100Unnamed: 7 三级指标收入成本费用质量————————————————————职务

2025年订单生产流程图及检测评定表 - 流程图 Unnamed: 0 订单生产流程图及检测评定表 过程主控部门销售部订单管理组序号1234567891011Unnamed: 2 输入订单物料信息在库物料及采购需求K3销售订单K3销售订单,及订单BOM资料齐全K3生产任务单K3生产任务单及相关物料信息经物料与工艺评价后的订单K3已下达任务状态各项异常信息异常信息处理方案,及跟踪落实情况订单执行的结果数据Unnamed: 3 过程输入订单要求(产品要求、交期要求、物流要求、物料要求)、产品技术规范、质量目标、新产品开发周期、、各类物料的安全库存量等程 序Unnamed: 4 输出识别订单BOM编制BOM表和采购计划,确认采购物料

2025年心理测评时间计划安排表 - Table 1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 心理测评时间计划安排日期440263 月15 日Unnamed: 2 时间7:00-8:008:00-9:009:00-10:0010:00-11:0011:00-12:0012:00-13:0013:00-14:0014:00-15:0015:00-16:0016:00-17:0017:00-18:0018:00-19:0019:00-20:0020:00-21:007:00-8:008:00-9:009:00-10:0010:00-11:0011:00-12:0012:00-13:0013:00-14:0014:00-15:0015:00-16:0016:00-17:0017:00-18:0018:00-19:0019:00-20:00Unnamed: 3 学院传媒学院:大一、大二传媒学院:大三、大四地理学院东语学院法学院管理学院国际美术学院化学化工学院计算机学院教育科学学院经

2025年旅游景区环境质量测评表 - 旅游景区环境质量测评表 旅游景区环境质量测评表 旅游区(点)名称:序号123456789101112131415161718192021222324Unnamed: 1 内容道路交通引导标识(醒目、清晰、完好)停车场质量导游全景图和安全警告标识设置游客中心功能和作用(宣传资料.专用电话)导向标识牌和公共图形符号(美观醒目准确规范)餐厅设置及餐饮食品卫生厕所设置及卫生公共电话设置休息设施设置特殊人群服务项目医疗救护点设置(医护人员专用电话)景区可进入性售票服务游览线路设置景观布局与环境协调性购物场所布局(旅游纪念品质量)生态环境环境卫生(景区内及周边环境状况)游览

2025年学生综合测评表 - 综合测评表 儿****大学 20XX—20XX学年第X学期学生综合测评成绩表班主任/辅导员签名:序号12Unnamed: 1 院系***学院***学院Unnamed: 2 班级****班级****班级Unnamed: 3 学号20000012000002Unnamed: 4 班级测评小组成员签名:姓名张三三李四四Unnamed: 5 智育成绩得分90.1291.12Unnamed: 6 权重0.763.08463.784------------------------------------......2025年党支部班子民主测评表

2025年学生在校表现综合测评表 - 学生在校表现综合测评表 学生在校表现综合测评表 序号123456789101112131415Unnamed: 1 学年20202020202020202020Unnamed: 2 学期上上上上上Unnamed: 3 年级七年级七年级七年级七年级七年级Unnamed: 4 班级4班4班4班4班4班Unnamed: 5 学号32100013210002321000332100043210005Unnamed: 6 姓名丁11丁22丁33丁44丁55Unnamed: 7 性别男女男男女Unnamed: 8 课堂出勤(满分100)缺勤次数0Unnamed: 9 评分100Unnamed: 10 课外实践(满分30)实践活动XXXUnnamed: 11 评分22Unnamed: 12 参赛活动(满分30)参赛活动XXXUnnamed: 13 评分25Unnamed: 14 考

企业通用员工绩效考核表员工测评下载 - Sheet1 企业通用员工绩效考核表/员工测评表 考核日期:员工编号:序号12345总绩效分数Unnamed: 1 维度工作成绩工作态度职业素养综合素质加减分项Unnamed: 2 Unnamed: 3 指标任务达成成本控制工作计划岗位意识岗位规划积极主动认真细致责任意识相互协作出勤情况工作意识团队意识学习意识服务意识同理意识安全防火环境卫生低碳节俭公共资产个人物品加分项减分项Unnamed: 4 分值10101010105555533333222221010120Unnamed: 5 所属部门:员工姓名:考核标准考核期内的工作计划和工作任务完成情况考核期内工作中所使用的费用、物资、时间成本对下阶段

2024党史时间轴思维导图(新民主主革命)excel表格 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 1919.0Unnamed: 2 1921.0Unnamed: 3 1922.0Unnamed: 4 1923.0Unnamed: 5 1924.0Unnamed: 6 1925.0Unnamed: 7 1927.0Unnamed: 8 1928.0Unnamed: 9 1929.0Unnamed: 10 1931.0Unnamed: 11 1934.0Unnamed: 12 1935.0Unnamed: 13 1936.0Unnamed: 14 1937.0Unnamed: 15 1940.0Unnamed: 16 1941.0Unnamed: 17 1942.0Unnamed: 18 1943.0Unnamed: 19 1944.0Unnamed: 20 1945.0Unnamed: 21 1946.0Unnamed: 22 1947.0Unnamed: 23 1948.0Unnamed: 24 1949.0

2024年党委“五好党支部”量化考核标准表 - Sheet1 党委“五好党支部”量化考核标准表 考核项目支部班子好党员管理好组织生活好制度落实好作用发挥好Unnamed: 1 考核标准1.带领支部成员贯彻执行党的路线方针政策和市委、校党委各项决策部署,按时完成学院党委交办的各项任务,工作记录完整,档案完备。2.党支部书记与学院党委签订党建工作责任书,按时参加学院党委组织的支部书记、委员会,每年就落实党建工作责任情况形成报告,向学院党委进行述职、接受组织评议,年度民主测评结果等次为“好”的达到95%以上。3.支部委员特别是支部书记选优配强,带头严守政治纪律和政治规矩,认真贯彻执行民主集中制

2024党员个人民主评议表excel表格 - Sheet1 Unnamed: 0 党内民主评议表 姓名民族工作单位工作期间受过何种惩罚或者奖励:XXXXXX无个人总结(请从以下四个方面,总结个人半年的成绩)党员个人评议(自我评议和党内评议总分分别是100分,最终得分是二者乘以系数相加) 分数 内容思想政治学习方面工作方面作风方面备注:综合得分在60分以下,评议不合格,60-70分评议一般,70-80分评议良,80-90分评议为优秀,90分以上为特优秀。党员综合评议得分党支部意见党总支审查 意见Unnamed: 2 angles汉族A单位名称自评分数60807090党支部书记签名或盖章: 年 月 日党总支书记签

2024民主评议党员情况统计表excel表格 - 民主评议党员情况统计表 民主评议党员情况统计表 党支部(盖章):XX第一党支部姓名支部党员总数参加评议党员数注:各党支部可结合党员实际数量打印若干表格填写。Unnamed: 1 遵守党的规章制度好Unnamed: 2 一般Unnamed: 3 差Unnamed: 4 执行党的的决议好评定结果 (参考党员总体评价)Unnamed: 5 一般Unnamed: 6 差Unnamed: 7 履行党员义务好好(人数)Unnamed: 8 一般Unnamed: 9 差一般(人数)Unnamed: 10 发挥先锋模范作用好Unnamed: 11 一般差(人数)Unnamed: 12 填报时间: 年 月 日差Unnamed: 13 总体评价好备 注Unnamed: 14 一般Unna

民主评议党员互评表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 民主评议党员互评表序号1234567891011说明:此表原则上由党员本人亲自填写,如党员因客观原因不能填写,可以由党员委推荐其他人填写,单必须体现党员个人意愿,根据时间情况在相应的空格内打“☑”Unnamed: 2 党员 姓名姓名1姓名2姓名3姓名4姓名5姓名6姓名7姓名8姓名9姓名10姓名11Unnamed: 3 是否诵读党 员相关摘编是☑☑☑☑☑☑☑☑☑☑☑Unnamed: 4 否Unnamed: 5 党章规定 落实情况是☑☑☑☑☑☑☑☑☑☑☑Unnamed: 6 否Unnamed: 7 发挥党员先锋模范作用履职尽责是☑

支部党建主要工作内容表 - 支部党建主要工作内容 支部党建主要工作内容 序号12345678Unnamed: 1 第一级分类制度建设班子建设组织生活党员管理支部活动党风廉政宣传工作文件管理Unnamed: 2 小序12345678910111213141516171819202122232425Unnamed: 3 第二级分类党章党规上级制度支部制度组织架构目标责任班子学习换届选举三会一课组织生活会民主评议党员档案党员发展思想教育实践活动主题活动特色做法学习教育主体责任监督责任评先树优党务公开2025年党支部班子民主测评表

2025年二级党组织党支部设置情况统计表 - Sheet1 二级党组织党支部设置情况统计表 年度:党支部个数: 党支部名称支部书记所含教研室 (科室/部门)党员人数Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 年度:

2025民主评议党员情况统计表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 民主评议党员情况统计表评议单位:评议日期:序号123456Unnamed: 2 姓名张三1张三2张三3张三4张三5张三6Unnamed: 3 性别男男女男女男Unnamed: 4 入党日期2017-06-20 00:00:002015-10-10 00:00:002018-03-10 00:00:002018-09-20 00:00:002015-07-19 00:00:002016-08-29 00:00:00Unnamed: 5 党龄4年10月6年6月4年1月3年7月6年9月5年7月122年3月122年3月122年3月122年3月122年3月122年3月122年3月122年3月122年3月122年3月Unnamed: 6 评议党员数:男生数:党员评议情况好

2025民主评议党员登记表 - Sheet1 民主评议党员登记表 党支部名称:XX中学党支部 测评日期: 年 月 日姓 名文化程度现工作单位及职务自我评议民主评议支部鉴定党(工)委(总支)审定Unnamed: 1 支部党员总数 (盖 章) 年 月 日 (盖 章)

2025年年度课长绩效考核民主评分表 - 民主评议表 20XX年度课长级管理干部绩效考核民主评议表 版本:REV.D项目计划达成率部门建设管理能力沟通协调执行力 评分合计备注: 1.记名评分,每个人都所有被评议人评分,不了解的项目取中间值(按70分折算);评议结果不公开,仅供公司领导参考,个人不足项,部门负责人反馈; 2.评分表当场统计,并由总经办回收;Unnamed: 1 分值2525151520Unnamed: 2 内容按目标计划行动,工作效率高,安排的工作能即刻完成,不断追求好的工作方法;基本能按制定目标执行,有一定效率,不拖拉;需督促跟催,效率不高,有拖拉现象;脱离计划,或效率低,拖延,无时效观念;建立适

表格大全网VIP
全站资源终身免费下载
立即加入

表格大全网提示

知道了

工作日:09:00-18:00

400-1600-950

工作日:09:00-18:00

Ctrl+D
收藏表格大全网

内容建议

联系方式(选填)

提交
表格大全网