2025党书记年度考核登记表
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2025学生传染病痊愈返校情况登记表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 学生传染病痊愈返校情况登记表序 号123456789Unnamed: 2 登记学校:返校日期2022-11-10 00:00:002022-11-11 00:00:002022-11-12 00:00:002022-11-13 00:00:002022-11-14 00:00:002022-11-14 00:00:002022-11-14 00:00:002022-11-15 00:00:002022-11-16 00:00:00Unnamed: 3 xx学校返校 时间08:00:0009:00:0010:00:0011:00:0012:00:0013:00:0014:00:0015:00:0016:00:00Unnamed: 4 学生 姓名稻小壳1稻小壳2稻小壳3稻小壳4稻小壳5稻小壳6稻小壳7稻小壳8稻小壳9Unnamed: 5 登记学生数:性别男女男
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2025年参加社会保险个人情况登记表(表三) - Sheet1 参加社会保险个人情况登记表(表三) 社会保险登记证编码:姓 名性 别缴费人员类别出生地文化程度行政职务离退休日期户口所在街道名称户口所在地地址居住地地址参保人电话定点医疗机构1定点医疗机构2定点医疗机构3定点医疗机构4定点医疗机构5异地安置日期异地医院地址异地医院邮政编码个人享受公务员医疗补助标识经办人:社会保险登记证编码:姓 名备注:凭此回执单进行指纹和数码照片采集和比对请个人妥善保存,请勿遗失Unnamed: 1 张三男本市城镇职工北京市区大专张三Unnamed: 2 1101088888888北京北京北京88888888北京甲医
2025年考勤表-绩效考核-登记签到表 - 1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 考勤统计表序号12345678910111213141516考勤人数Unnamed: 2 姓名姓名1姓名2姓名3姓名4姓名5姓名6姓名7姓名8姓名9姓名10姓名11姓名12姓名13姓名14姓名15姓名16Unnamed: 3 日期 时间段上班加班上班加班上班加班上班加班上班加班上班加班上班加班上班加班上班加班上班加班上班加班上班加班上班加班上班加班上班加班上班加班Unnamed: 4 考勤情况(天)√出勤2323232223222322232323232323232316人Unnamed: 5 ∆公休8888888888888888Unnamed: 6 □旷工0000010000000000Unnamed: 7 ★出差000100010000000
2024年德能勤绩廉年度考核测评表 - Sheet1 德能勤绩廉年度考核测评表 单位名称:姓名备注:1、请在您认为合适的空格中打“√”,每位测评对象的相应测评意见只有一种,两种及两种以上意见无效。 2、机关工作人员(及参照公务员法管理的事业单位)考核德、能、勤、绩、廉,重点考核工作实绩,年度考核结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次 3、机关及参照公务员法管理的事业单位工勤人员、事业单位工作人员考核德、能、勤、绩四个方面,年度考
员工年度考核测评表 - Sheet1 年 度 考 核 测 评 表 单位名称:姓名备注:1、请在您认为合适的空格中打“√”,每位测评对象的相应测评意见只有一种,两种及两种以上意见无效。 2、机关工作人员(及参照公务员法管理的事业单位)考核德、能、勤、绩、廉,重点考核工作实绩,年度考核结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。 3、机关及参照公务员法管理的事业单位工勤人员、事业单位工作人员考核德、能、勤、绩四个方面,年度考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次。 U
2024年年度考核及奖金计算表(含计算公式)exce表格 - Sheet1 人力资源管理实用工具——薪酬福利——薪酬管理工具 员工年度考核及奖金计算表(以下数值为示例)说明:此计算表主要用于年度考核总成绩计算以及奖金计算。其中年度总成绩是由出勤考核、行为考核、工作完成情况考核三部分组成,并按照相应的权重进行加权计算得出年度总成绩。根据总成绩以及公司的奖金标准,最后得出相应的奖金。(该表已经包含相应的计算公式,仅需调整数值即可得出结果。)员工编号Unnamed: 1 员工姓名Unnamed: 2 出勤考核91.2588.6594.2593.588.2590.7584.2591.591.258993.759291.593.7590.7591.2586.7591.5Unnamed: 3
技术人员年度考核表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 技术人员年度考核表单位:姓名政治面貌工作单位专业技术资格何时何院校何专业毕业已获专业技术职务资格何时获现任职资格聘任部门人员考核 内容主要业绩 表现个人总结单位 综合 考核 意见本人意见备注Unnamed: 2 评语等级聘用 意见Unnamed: 3 性别 评语人: 日期:优秀继续聘用Unnamed: 4 文化程度聘用时间Unnamed: 5 出生年月Unnamed: 6 行政职务工作岗位职称等级Unnamed: 7 日期:年龄专业Unnamed: 8 聘期Unnamed: 9 民族职称Sheet22025党书记年度考核登记表
2025生产制造人员年度工作业绩考核表 Excel表格 - Sheet1 生产车间人员年度工作业绩考核表模板 被考核者: 部门: 岗位:考核期限员工考勤奖惩情况考 核 内 容考核项目工作质量工作改善客观贡献考 核 结 果得分扣分加分综合得分部门经理签字: 日期: 年 月 日Unnamed: 1 年 月 日至 年 月 日迟到 次,扣 分;早退 次,扣 分;旷工 次,扣 分;事假 次,扣 分;病假 次,扣 分1、嘉奖 次,加 分;记功 次,加 分;记大
2025年核心干部年度利益分配考核管理方案 - 2 责任部门:经营管理委员会 主题:核心干部年度利益绑管理方案文档责任人: 核心干部年度利益分配考核管理方案执行版(第3版)修订版本Unnamed: 1 拟制/修改责任人Unnamed: 2 拟制/修改日期文档状态: [ ] 草案 [ ] 批准 生效日期:【 】文档编号:【 】Unnamed: 4 修改内容及理由Unnamed: 5 核准者1 系统名称:SYSTEM 人力资源系统※※目录※※BYDATEUnnamed: 1 核准(APPROVED)Unnamed: 2 NO12345678主题(SUBJECT): 核心干部年度利益分配考核管理方案内容目录管理规定目的规定适用范围利益绑定定义及标准职责与权限规定关键点
2025年公司职工月度年度考核表免费下载 - Sheet1 某某儿酒店员工月度考核表 姓 名:考核项目工作态度团队合作日常工作劳动纪律工作创新Unnamed: 1 考核指标日常工作中,工作勤奋,任劳任怨,即使对上级的指示有不同意见,也能服从执行,但同时又能提出真挚见解时,得满分10分;否则,按实际情形酌情扣1-8分。当月日常工作中,如出现一次不与同事合作情况时,从该项中扣5分,两次及两次以上时,该项不得分。检查每日工作记录,如记录完整,无间断,得满分10分;如有记录,但不完整,每差一天从该项中扣1分,一月中如有八天以上无工作记录者,该项不得分。检查日、周、月工作计划表,如日、周、月工作计划齐全,
2025黑色立体公司年度考核排名表excel模板 - 年度考核表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 年度考核表员工编号10011002100310041005100610071008Unnamed: 2 员工姓名左金天郝思嘉林晓彤曾云儿邱月清沈沉蔡小蓓尹南Unnamed: 3 出勤量91.7587.7594.2593.588.2590.7594.2591.5Unnamed: 4 工作态度92.7590.759394.594.2583.259391.75Unnamed: 5 工作能力93.7584.259292.589.7584.7588.2589Unnamed: 6 年度总成绩93.0586.992.7593.390.885.590.87590.325Unnamed: 7 排名27315846Unnamed: 8 奖金80002000800080003000200060003000Unnamed: 9 Unnamed: 10 排名参照标准1457Unnamed: 11 奖金80006000300