2025销售额环比增长情况分析表免费下载 - 版权说明 Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 销售额环比增长情况分析表销货清单月99999101010101011111111Unnamed: 2 日4444044441444424444444447444774447844489444944447544501445024450344504Unnamed: 3 客户名称A客户C客户D客户E客户F客户A客户B客户F客户D客户C客户B客户C客户E客户D客户Unnamed: 4 产品产品1产品2产品3产品4产品5产品6产品7产品8产品4产品6产品7产品8产品2

2025主播年度关注量增长统计表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 20xx年度关注量增长统计表月份去年关注量今年关注量粉丝增长量对比去年增长率Unnamed: 2 1月208832397430910.14801513192549Unnamed: 3 2月208842397530910.148008044435932Unnamed: 4 3月208852397630910.14800095762509Unnamed: 5 4月2088634233133470.639040505601839Unnamed: 6 去年总关注量2506625月2088734234133470.639009910470628Unnamed: 7 6月2088834235133470.638979318268862Unnamed: 8 今年总关注量3010177月2088919023-1866-0.0893293120781272Unnamed:......

2025孕期每周体重增长记录表免费下载 - Sheet1 孕期每周体重增长记录表 周第1周第2周第3周第4周第5周第6周第7周第8周第9周第10周第11周第12周第13周第14周第15周第16周第17周第18周第19周第20周第21周第22周第23周第24周第25周第26周第27周第28周第29周第30周第31周第32周第33周第34周第35周第36周第37周第38周第39周第40周Unnamed: 1 体重(KG)43.3743.6144.3945.0845.6546.4146.946.9147.5647.7448.5149.4850.2650.4650.9651.452.2852.8953.0753.754.......

2025销售业绩按周对比增长统计表免费下载 - Sheet1 销售业绩按周对比增长统计表 序号123456Unnamed: 1 姓名稻小壳1稻小壳2稻小壳3稻小壳4稻小壳5稻小壳6Unnamed: 2 本周业绩1366381462451203667920574081122969Unnamed: 3 上周业绩12978813061412955512223314383194881Unnamed: 4 环比增长0.05277837704564370.119673235640896-0.0709274053490795-0.352016231295968-0.4849441358260740.296033979405782Unnamed: 5 本周对比上周685015631-9189-43028-6975028088000000000000......

2025银行存款增长情况季度分析图表 - 图表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 银行存款增长情况季度分析图表支行名称A支行B支行C支行D支行E支行F支行G支行H支行I支行J支行K支行L支行M支行N支行O支行P支行Q支行R支行S支行T支行U支行V支行W支行X支行Y支行Z支行合计Unnamed: 2 1月目标60060060060060060060060060060060060060060060060060060060060060060060060060060015600Unnamed: 3 实际 完成688485567526604

2025年度利润增长分析表免费下载 - 主表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 年度利润增长分析表年份2020202120222023月份123456789101112Unnamed: 2 利润总额850009300386158722532020889677635588936588744565758666754847968544786678Unnamed: 3 利润增长率0.0941529411764706-0.0735997763513005-0.1613895401471712021936588744565758699994847556477899938787877498849Unnamed: 4 环比增长率0.05272032374100720.143114775215......

2025药店感冒药销售增长率统计表免费下载 - Sheet1 药店感冒药销售增长率统计表 一月日期2023-01-01 00:00:002023-01-02 00:00:002023-01-03 00:00:002023-01-04 00:00:002023-01-05 00:00:002023-01-06 00:00:002023-01-07 00:00:002023-01-08 00:00:002023-01-09 00:00:002023-01-10 00:00:002023-01-11 00:00:002023-01-12 00:00:002023-01-13 00:00:002023-01-14 00:00:002023-01-15 00:00:002023-01-16 00:00:002023-01-17 00:00:002023-01-18 00:00:002023-01-19 00:00:002023-01-20 00:00:002023-01-21 00:00:002023-01-22 00:00:002023-01-23 00:00:002023-01-24 00:00:0020

2025项目销售增长月统计报表免费下载 - 项目月报(汇总) Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 项目信息月份1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月Unnamed: 3 项目总销量39548项目信息说明1月项目汇总及同比数据2月项目汇总及同比数据3月项目汇总及同比数据4月项目汇总及同比数据5月项目汇总及同比数据6月项目汇总及同比数据7月项目汇总及同比数据8月项目汇总及同比数据9月项目汇总及同比数据10月项目汇总及同比数据11月项目汇总及同比数据12月项目汇总及同比数据Unnamed: 4 Unnamed: 5 项目总销售额 (万元)11330200项目销量2022年2067312341780144019301525159814821350186414802025薪资增长表

销量同比增长分析图excel表格模板 - 样式2 Unnamed: 0 Unnamed: 1 销售同比增长图 月份1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月Unnamed: 3 2016年月销量481049204630463044204310365033503780425045104680Unnamed: 4 2017年月销量531054205210513049804780410037004210483051805240Unnamed: 5 同比增长率10.410.1612.5310.812.6710.912.3310.4511.3813.6514.8611.97

2024薪资管理系统-财务系统exce表格包含

2024年薪资等级结构表 薪酬结构 - 结构表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 薪 资 等 级 结 构 表 月薪资=基本工资+岗位工资+绩效工资+其它 (1) 基本工资:按上年度市最低工资标准,每月XX元。我司实行月工作XX天制保底工资为XX元,该基本工资作为社保、住房公积金交费基数; (2)岗位工资=固定工资-基本工资。其中固定工资是用月薪标准乘以不同级别的比例30%-75%所得; (3)绩效工资:月薪标准按25%~70%比例分解出一部分做为绩效工资。按月度工作业绩考核发放; (4)其它:包括效益奖金等。大类高层中层初级基层Unnamed: 2 岗位分类管理岗总裁副总裁部门经理级部门副经理级车间主任级班组长级文员/仓

企业招聘岗位薪资指导标准 - Sheet1 企业招聘岗位薪资指导标准 公司:序号Unnamed: 1 部门Unnamed: 2 岗位Unnamed: 3 职位Unnamed: 4 岗位工作要求Unnamed: 5 月最低工资标准Unnamed: 6 制表:小时最低工资标准Unnamed: 7 实施时间

2025表格样式-增长对比表免费下载 - 主表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 表格样式-增长对比表项目一二三四五六七八合计Unnamed: 2 项目11122334455667788396Unnamed: 3 Unnamed: 4 项目21627384960718293436Unnamed: 5 0.4545454545454550.2272727272727270.1515151515151520.1136363636363640.09090909090909090.07575757575757580.06493506493506490.05681818181818180.101010101010101Unnamed: 6 项目321324554658587102491Unnamed: 7 0.31250.1851851851......

薪资工资表 - 6月 Unnamed: 0 Unnamed: 1 工 资 表本月员工总人数:工号10011002100310041005Unnamed: 2 姓名姓名1姓名2姓名3姓名4姓名5Unnamed: 3 职位Unnamed: 4 5人出勤2830303030Unnamed: 5 实出勤3032263030Unnamed: 6 应发总金额:基本工资50005000500050005000Unnamed: 7 绩效 补贴200200300400500Unnamed: 8 26587.619047619046奖金Unnamed: 9 加班 天数22-------------------Unnamed: 10 加班 工资14.28571428571428613.3333333333333340000000000000000000Unnamed: 11 其他 补助Unnamed: 12 应发 工资5214.2857142857155213.33333333

2025年员工薪资表-薪资确认 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 薪资表公司:中州商贸股份有限公司序号12合计Unnamed: 2 姓名员工1员工2Unnamed: 3 部门生产生产Unnamed: 4 职务班长普工Unnamed: 5 应发工资基本工资240018004200Unnamed: 6 加班费150012002700Unnamed: 7 绩效8004001200Unnamed: 8 考勤周期:全勤200200400Unnamed: 9 津贴500200700Unnamed: 10 20xx年3月小计5400380009200Unnamed: 11 扣款社保572.4402.8975.2Unnamed: 12 公积金324228552Unnamed: 13 个税000Unnamed: 14 其他291847Unnamed: 15 制表人:实发 工资4474.63151.207625.8Unnamed: 16 高原员工

2025销量同比增长图excel表格模板 - 样式1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 销售同比增长图 月份1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月Unnamed: 3 2016年月销量481049204630463044204310365033503780425045104680Unnamed: 4 2017年月销量531054205210513049804780410037004210483051805240Unnamed: 5 同比增长率10.410.1612.5310.812.6710.912.3310.4511.3813.6514.8611.972025薪资增长表

2024年行政-薪酬工资等级表 - 薪资体系 薪资结构等级表 大类高层中层初级基层月薪资=基本工资+岗位工资+绩效工资+其它。(1) 基本工资:按乐清市2011年最低工资标准,每月1160元。我司实行月工作26天制保底工资为1390元,该基本工资作为社保、住房公积金交费的基数;(2)岗位工资=固定工资-基本工资。其中固定工资是用月薪标准乘以不同级别的比例30%-75%所得;(3)绩效工资:月薪标准按25%~70%比例分解出一部分做为绩效工资。按月度工作业绩考核发放(3)其它:包括效益奖金等。Unnamed: 1 对应岗位管理类总裁 集团副总裁分公司总经理分公司副总经理/集团部门经理车间

公司岗位工资薪酬等级表 - Sheet1 公司各岗位工资薪酬等级表 职位总经理副总经理总监经理副经理主管工程师全盘会计专员会计出纳技术员助理文员业务员制表:Unnamed: 1 试用期工资下限200001600012000800070006000600060004500450040003500300030002000Unnamed: 2 上限3000025000180001200090008000800080006500650060005500450045003500Unnamed: 3 转正工资下限220001800013500900080006500650065005000500045004000350035002500Unnamed: 4 上限35000300002000013500100009000900090007500750070006500550055003800Unnamed: 5 底薪200020002000200020002000200020002

薪资架构体系一览表 - 20120827 XXX公司薪资体系一览表(试行稿) 薪资=基本薪资+岗位薪资(职务津贴)+绩效薪资+加班费+保险扣减/奖惩扣减+年终福利职位总经理副总经理经理主管管理员技师特卫队、形象岗队长、班长队员工程员打杂1、职位/职称/职等:必须经测试,试用合格能胜任岗位要求之人员,绩效特优人员由管理层个案核定(不包含董事长).新进员工,无工作经验,试用期按基本工资标准执行。2、基本工资(固定薪):经核定后一般不变(考量市场行情、物价水平及职位晋升时方可调整)。3、岗位工资:限试用期满(依绩效)、年度调薪、职位晋升时(晋升未达最低者以最低支给),任不同岗位、晋

2024年各部门人均薪资比较分析图表(自动计算各部门) - Sheet1 人力资源管理实用工具——薪酬福利——薪酬管理工具 各部门人均薪资比较分析图表说明:本图表模板用于统计和分析企业各部门人均薪资情况。具体包括各部门的最低工资、最高工资、人均薪资以及公司整体最低工资、最高工资以及人均工资水平。只需要在以下员工工资信息表中录入相关数据与信息,即可自动生成各部门薪资数据分析结果。需要注意的是:填入基本信息时,部门分类请按照以下图表中所列标准填写,如果要调整,再填入基本信息后,请修改分析表格中的部门名称即可。总额164500总人数20人均8225员工工资信息表姓名员工1员工2员工3员工4员

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