2025疫情防控工作网格化管理表
2023年日历全年工作计划表-甘特图excel表格 - 一月 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 全年工作计划表-甘特图Unnamed: 3 2023日2022-12-25 00:00:002023-01-01 00:00:002023-01-08 00:00:002023-01-15 00:00:002023-01-22 00:00:002023-01-29 00:00:00本月重点事项Unnamed: 4 一2022-12-26 00:00:002023-01-02 00:00:002023-01-09 00:00:002023-01-16 00:00:002023-01-23 00:00:002023-01-30 00:00:00Unnamed: 5 年二2022-12-27 00:00:002023-01-03 00:00:002023-01-10 00:00:002023-01-17 00:00:002023-01-24 00:00:002023-01-31 00:00:00Unnamed: 6 1三2022-12-28 00:00:002023-01-0
2024年工作计划表（一周计划表） - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 日2020-04-26 00:00:002020-05-03 00:00:002020-05-10 00:00:002020-05-17 00:00:002020-05-24 00:00:002020-05-31 00:00:00星期一星期五Unnamed: 2 一2020-04-27 00:00:002020-05-04 00:00:002020-05-11 00:00:002020-05-18 00:00:002020-05-25 00:00:002020-06-01 00:00:002020-05-04 00:00:00展会招聘寻找新网点位置2020-05-08 00:00:00Unnamed: 3 二2020-04-28 00:00:002020-05-05 00:00:002020-05-12 00:00:002020-05-19 00:00:002020-05-26 00:00:002020-06-02 00:00:002020Unnamed: 4 2020三2020-04-
2025年人力资源部年度工作计划表 - 年度工作计划 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 201X年度人力资源部重点工作事项管理计划职能培训招聘薪资总务其它审批： 审核： 制订：Unnamed: 3 序号12345678910111213141516171819Unnamed: 4 工作事项年度培训计划制订及实施基层线组长专案培训策划实施CNC生技人员校企合作培训策划实施模修技术员校企作合培训策划实施品管专案培训策划实施；生管专案培训策划实施；内部讲师管理及培养方案修订实施基层人员“传帮带”师徒制策划实施标干班组、精英班组制度化管理校企合作、
2025年简洁大方个人月工作计划表 - Sheet1 Unnamed: 0 个人月工作计划表 说明：1、评分数为5的倍数，根据实际工作完成情况进行评分； 2、每月5日将工作计划表发送至人行部XXXX邮箱：55552XXXX@qq.com，感谢你的配合；部门：人行部序号小 计1234567891011121314151617181920Unnamed: 2 工作名称招聘会岗位统计会议纪要考勤管理国庆节团建活动Unnamed: 3 姓名：姚XX具体内容根据各部门岗位需求 整理招聘统计表记录、整理本月会议会议纪要归档整理汇总本月公司考勤记录活动预算策划Unnamed: 4 重要程度1111Unnamed: 5 1.01.01.01.0Unnamed: 6 1.01.01.01.0Un
2024年工作计划表-工作规划表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 工作计划表-工作规划表序号123456Unnamed: 2 2021日期2021-01-01 00:00:002021-01-08 00:00:002021-01-12 00:00:002021-01-20 00:00:002021-01-26 00:00:002021-01-31 00:00:00Unnamed: 3 年计划明细参加供应商展会半年度工作规划A项目物品采购购买新年礼品员工培训大会去南京出差Unnamed: 4 1地点上海北京南京常州公司南京Unnamed: 5 月重要程度重要一般日常重要一般日常Unnamed: 6 是否完成已完成已取消进行中进行中进行中进行中Unnamed: 7 备注Unnamed: 8 Unnamed: 9 Unnamed: 10 1已完成星期天2020-12-2
2025年软硬件项目开发工作清单表 - Sheet1 软硬件项目开发工作清单表 公司名称项目负责人项目需求需求调研设计UI设计前端后端android端嵌入式开发软硬件调试测试并试运行备注人员配置工种 前端开发工程师后端java开发工程师Android开发工程师UI设计项目经理产品经理系统面板App手机App模块后端开发硬件设备开发需求调研/设计UI设计软硬件调试测试并试运行合计：Unnamed: 1 物联网科技公司李四工时（人/天）原理图、电路图、结构图重新设计工时另行计算人数功能模块首页消息提示设备控制场景控制紧急呼救在线音乐系统设置H5控制页成员共享信息获取模块适配网关Unnamed: 2 产品名称
2025年物业周工作计划及工作总结表 - 周工作计划及总结表 Unnamed: 0 周工作计划及工作总结表 部门（单位）：工作分类常规工作主管领导安排的工作突发工作主管领导: 部门负责人: 编制人: Unnamed: 2 序号123456781234512345Unnamed: 3 工作计划Unnamed: 4 时间: 月 日至 月 日达成目标Unnamed: 5 计划完成时间Unnamed: 6 实际完成时间Unnamed: 7 是否延误，若延误，说明原因Unnamed: 8 责任部门及责任人Sheet2 Sheet3
2025年行政部前台日常工作明细表 - Sheet1 行政部前台日常工作明细表 序号12345678910Unnamed: 1 项目报刊邮件管理订水工作办公用品管理文印工作电话工作接待工作考勤管理票务订购工作日常用品管理活动组织 Unnamed: 2 拟制日期：2019年5月10日工作内容定报刊、杂志收邮件、报刊等并登记台账寄送邮件，填写台账，要求收取人员签字取信件、报纸书籍入库登记信息平台书籍借阅归还登记清理离职人员所借书籍整理报刊杂志柜清理借阅报刊，催促归还清理借书购水票11楼、16楼订水检查水桶数量报办公用品采购预算，并购买填写办公用品入库单办公用品的入库登记台账办公用品的领用登记打印、复2025疫情防控工作网格化管理表
2025年食堂工作人员健康证统计表 - Sheet1 食堂工作人员健康证统计表 单位名称：金山儿有限公司序号123456789101112填 表 人：Unnamed: 1 姓名KiaUnnamed: 2 性别女Unnamed: 3 年龄30Unnamed: 4 身份证号110110199001010111Unnamed: 5 发证单位金山市疾控中心审 核 人：Unnamed: 6 证件编号01100147845Unnamed: 7 更新日期：****年**月**日有效期至年月2020-02-20 00:00:00Unnamed: 8 备注已过期Sheet2 Sheet3
2025年工作计划及会议纪要表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 工作计划及会议纪要表时间参与人员会议主题议题平台岗位职责讨论Unnamed: 2 工作例会平台定位平台标准体现人事离职收入成本核对开源竞争意识工作态度借鉴前台岗位职责Unnamed: 3 会议内容向完美靠近，向高端靠齐性价比、高端优质的服务（细节体现）员工排班、工作状态、人员流动、日常工作流程处理： 1、做思想工作了解其离职原因（待遇家庭发展） 2、沟通解决问题 3、若沟通无果需提前一个月写出离职申请，在一个月内做好交接，有人接替球馆的盈利水平和收入直接挂钩，若球馆亏本，球馆认同员工的工作能力则拿正常的底薪，
2025年工作计划任务量统计表 - 源 Unnamed: 0 姓名姓名1姓名2姓名3姓名4姓名52019 目标任务量1515103530Unnamed: 2 累计达成任务量110.714285714286148.642857142857128.535714285714182.642857142857278.285714285714Unnamed: 3 达成率7.380952380952399.9095238095238112.85357142857145.218367346938779.27619047619047Unnamed: 4 负责人小札小札小札小札小札Unnamed: 5 直接领导小札小札小札小札小札5 三2019-05-01 00:00:0001234567891011567Unnamed: 7 四2019-05-02 00:00:0001234067891011067Unnamed: 8 五2019-05-03 00:00:0001234067891011067Unnamed: 9 六201
2025年办公室工作流程及日常管理表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 办公室工作流程及日程管理表格基本管理职能项目12345678Unnamed: 4 员工入职 管理员工调动 管理劳动合同 管理员工辞职 管理培训管理考核管理财产 管理费用审核 管理Unnamed: 5 简要说明员工入职必须经过报名、面试、实习、考核、入职培训 等环节，要求招收能力强。品德优秀的员工根据公司安排，对跨分 公司人员变动采取调令的方式;分 公司内部的变动报送人员异动表。Unnamed: 6 主任岗位 职责审查员工履历表 报请总经理考核面试 根据总经理意见审批核准入职①审核调动手续 ②监督检查Unnamed: 7
2025年工作计划及完成情况表 - Sheet1 工作计划及完成情况表 工作大类完成情况：○完成且质量高（100分） △完成，质量一般（80分） □正在进行中（50分） X尚未启动（0分）Unnamed: 1 Unnamed: 2 重点工作Unnamed: 3 工作目标(成果)Unnamed: 4 Unnamed: 5 完成时间 （精确到周）Unnamed: 6 工作权重（%）Unnamed: 7 部门：财务部完成评分Unnamed: 8 考核得分Unnamed: 9 滞后或未完成原因Sheet2 Sheet3
2025年工作总结下周及计划表 - Sheet1 Unnamed: 0 工作总结下周及计划表 岗 位：企划部 文案 姓 名： 计划类别本周工作总结计划类别下周重点工作计划需支持协调事项备 注Unnamed: 2 排期周一周二周三周四排期周一周二周三周四1、 2、Unnamed: 3 序号12345678序号1234567812Unnamed: 4 任务/事项任务/事项Unnamed: 5 工作内容及达成目标工作内容及达成目标Unnamed: 6 完成时间当日完成时间Unnamed: 7 完成情况完成责任人Unnamed: 8 责任人协助人Unnamed: 9 未完成情况说明需支持/协助说明
2025年年度工作总结及绩效考评表 - Sheet1 年度工作总结及绩效考评表 被考评人：某某某T：工作业绩考核（满分70分） 单位：分工作履行考评表指标（70分）II：工作态度及行为考核（满分30分）（实际考核中采取行为记录法，具有可追溯性）态度绩效指标（30分）最终得分=（工作业绩自评分*0.3+工作业绩上级考评分*0.7）*0.7+（工作态度及行为自评分*0.3+工作态度及行为上级考评分*0.7）*0.3Unnamed: 1 序号123456
2025年4月份智能统计工作排班表 - 9个人版本 4月份排班表 姓名123456789456789备注： 调休注意事项：如果遇到特殊情况有需要调休或者请假，请提前一天申请，并做好工作交接。白班时间：9：00-18：00 夜班：18:00-第二天9：00Unnamed: 1 第一周1◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎该值班表4月1日开始实施。Unnamed: 2 2●白班Unnamed: 3 3◎Unnamed: 4 4◎◎Unnamed: 5 5◎Unnamed: 6 6◎Unnamed: 7 7◎夜班Unnamed: 8 第二周8◎Unnamed: 9 9◎●Unnamed: 10 10√Unnamed: 11 11√Unnamed: 12 12休息Unnamed: 13 13.0Unnamed: 14 14√Unnamed: 15 第三周15Unnamed: 16 16.0Unnamed: 17 17请假Unnamed: 18 18.0Unnamed2025疫情防控工作网格化管理表
2025年工作总结及绩效考核表 - Sheet1 Unnamed: 0 工作总结及绩效考核表 工作名称项目1项目2项目3项目4Unnamed: 2 任务分解工作任务1.1工作任务1.2工作任务1.3工作任务1.4工作任务2.1工作任务2.2工作任务2.3工作任务2.4工作任务2.5工作任务3.1工作任务3.2工作任务3.3工作任务4.1工作任务4.2工作任务4.3工作任务4.4Unnamed: 3 工作完成情况Unnamed: 4 负责人张丽李华艾玛Unnamed: 5 负责人考核得分959896Unnamed: 6 参与人1Unnamed: 7 参与人1得分Unnamed: 8 参与人2Unnamed: 9 参与人2得分Unnamed: 10 参与人3Unnamed: 11 参与人3得分Unnamed: 12 参与人4Unnamed: 13 参
2025年年度工作总结及绩效考评表 - Sheet1 年度工作总结及绩效考评表 被考评人：I：工作业绩考核（满分70分）工作计划履行考评表指标（70分）II：工作态度及行为考核（满分30分）（实际考核中采取行为记录法，具有可追溯性）态度绩效指标（30分）Unnamed: 1 序号123456第 I 项 小 计考核项目责任感积极性合作性 纪律性第 II 项 得 分 小 计最终得分=（工作业绩自评分*0.3+工作业绩上级考评分*0.7）*0.7+（工作态度及行为自评分*0.3+工作态度及行为上级考评分*0.7）*0.3Unnamed: 2 任务名称Unnamed: 3 考核要点l 对直线领导布置的工作任务，不推诿，不讨价还价，不斤斤计较。l 工作无须督促，
2025年工作计划及任务进度表 - Sheet1 Unnamed: 0 工作计划及任务进度跟踪表 序号123Unnamed: 2 工作内容Unnamed: 3 负责人Unnamed: 4 计划完成日期Unnamed: 5 实际完成日期Unnamed: 6 备注
