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2025人力资源经理绩效考核表Excel模板免费下载 - Sheet1 人力资源经理KPI绩效考核表 姓名:____________________ 所属部门: ____________________ 岗位: ____________________ 直接上级: ____________________ 入职时间: ____________________ 考核周期:____________________ 考核项目工作职责 80%服务 态度 10%工作态度 10%合计总经理评语:Unnamed: 1 考核指标招聘员工培训薪资绩效考核企业文化、制度、流程建设员工沟通工作计划对内服务对外服务 Unnamed: 2 分数203055551
2025人力资源管理系统免费下载 - 主页 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 人力资源管理系统考勤管理实习登记离职登记合同管理Unnamed: 3 Unnamed: 4 工资管理入职登记转正登记员工通讯录Unnamed: 5 Unnamed: 6 工资调整在职登记人员调动部门管理考勤管理 Unnamed: 0 考 勤 表 出勤:出 缺勤:缺 出差:差 休假:休 事假:事 病假:病 迟到:迟 早退:退 制表人: 核对人: 年 月姓 名Unnamed: 2 班次上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午
2025人力资源应聘申请表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 应 聘 申 请 表 姓 名出生年月是否党员身份证号码本人手机家庭详细住址特长教育情况学习经历(从高中开始填起)主要实习经历主要获奖情况金融相关专业 证书家庭成员 情况培训经历备注 (其他说明) 本人承诺上述所填写内容完全属实,如有虚假之处,责任由本人承担。Unnamed: 3 学历起止时间起止时间称谓Unnamed: 4 性 别民族身高(cm)毕业时间、院校及所学专业姓名Unnamed: 5 紧急联系电话就读学校名称所在单位及部门出生年月Unnamed: 6 工作地点籍 贯英语水平计算机水平工作
2025人力资源劳动合同流程图Excel模板免费下载 - 劳动合同 劳动合同流程图 员工Unnamed: 1 人力资源部Unnamed: 2 人力资源总监Unnamed: 3 总办Unnamed: 4 关联流程
2025人力资源性别结构分析图表免费下载 - Sheet1 人力资源管理实用工具——人力资源规划——人力资源分析 人力资源性别结构分析图表 说明:本表格主要用于统计和分析公司的人力资源男女性别分布情况,此表格中所列部门仅为示例,企业可以根据自身需求进行适当调整。(内含自动计算公式及分析结果图表)部门总经办男女性别人数 总经办男女性别占比财务部男女性别人数 财务部男女性别占比人资部男女性别人数 人资部男女性别占比营销部男女性别人数 营销部男女性别占比生产及研发部男女性别人数 生产及研发部男女性别占比…………公司男女性别人数总计公司男女性别占比Unnamed: 1 性别结
2025人力资源经理KPI绩效考核表免费下载 - 人力资源经理KPI绩效考核表 人力资源经理KPI绩效考核表 姓名: 所属部门: 岗位: 直接上级: 入职时间: 考核周期:月度 考核项目工作职责 80%服务 态度 10%工作态度 10%合计总经理评语:Unnamed: 1 考核指标招聘员工培训薪资绩效考核企业文化、制度、流程建设员工沟通工作计划对
2025人力资源离职员工分析免费下载 - 数据看板 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 人力资源分析年度离职员工表Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 Unnamed: 9 Unnamed: 10 Unnamed: 11 Unnamed: 12 Unnamed: 13 Unnamed: 14 Unnamed: 15 Unnamed: 16 Unnamed: 17 Unnamed: 18 Unnamed: 19 Unnamed: 20 Unnamed: 21 2023.072.0明细表(可编辑) Unnamed: 0 Unnamed: 1 年份月份123456789101112合计工号工号-0001工号-0002工号-0003工号-0004工号-0005工号-0006工号-0007工号-0008工号-0009工号-0010工号-0011工号-0012工号......2025人力资源费用预算表模板
2025人力资源总监KPI绩效考核表免费下载 - 绩效考核表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 人力资源总监KPI绩效考核表姓 名汇报对象序号12345678910得 分 合 计考核说明被考核者 签字Unnamed: 2 稻小壳总经理KPI营业收入净利润净资产收益率人力资源规划目标 达成率部门年度工作计划 完成率核心员工保有率员工满意度合作部门满意度年 月 日Unnamed: 3 职 位考核周期权重0.150.10.10.20.150.10.050.050.050.05考核者 签字Unnamed: 4 人力资源总监季、年目标值1000000050000000.950.9680.9880.990.950.96年 月 日Unnamed: 5......
2025人力资源入离职分析报表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 入离职明细 ▏employment and resignation序号12345678910111213141516171819202122232425262728293031323334353637383940414243444546474849505152535455565758596061626364656667......
2025人力资源成本支出明细表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 人力资源成本支出明细表A breakdown of human resource cost expenditures取得成本日期2022-01-01 00:00:002022-02-01 00:00:002022-03-01 00:00:002022-04-01 00:00:002022-05-01 00:00:002022-06-01 00:00:002022-07-01 00:00:002022-08-01 00:00:002022-09-01 00:00:002022-10-01 00:00:002022-11-01 00:00:002022-12-01 00:00:00Unnamed: 3 成本明细招聘成本选择成本录用成本安置成本招聘成本选择成本录用成本安置成本招聘成本选择成本录用成本安置成本Unnamed: 4 16900支出金额170021001400
2025人力资源招聘流程图免费下载 - 招聘流程 Unnamed: 0 Unnamed: 1 人力资源招聘流程图权责部门备注: 1.虚线部分连接为子流程 2.具体作业参照:《OP-20xx 人力资源控制程序》Unnamed: 2 Unnamed: 3 人力资源部Unnamed: 4 高管Unnamed: 5 备注《人力资源控制程序》《人员增补申请表》《员工履历表》《职员履历表》使用说明
2025人力资源年度员工招聘汇报免费下载 - Sheet1 人力资源年度员工招聘汇报 员工类型正式员工兼职员工实习生Unnamed: 1 一月1646Unnamed: 2 二月563Unnamed: 3 三月8103Unnamed: 4 四月3113Unnamed: 5 五月294Unnamed: 6 六月774Unnamed: 7 七月1568Unnamed: 8 八月2068Unnamed: 9 九月10103Unnamed: 10 十月8113Unnamed: 11 十一月1635Unnamed: 12 十二月1178Unnamed: 13 合计12190
人力资源成本预算表 - 模板页 Unnamed: 0 Unnamed: 1 人力资源成本预算表Human resource cost budget年度销售目标:序号1234567891011121314151617181920合计Unnamed: 2 职位总经理副总经理财务总监行政总监技术总监市场总监部门经理部门主管设计师程序员销售顾问网销经理活动策划行政助理会计出纳库管司机保安保洁Unnamed: 3 10000000层级管理层管理层管理层管理层管理层管理层业务层业务层业务层业务层业务层业务层业务层业务层业务层业务层
2025年资金来源运用预算表免费下载 - Sheet1 资金来源运用预算表 编制单位(部门): 年 月 日 单位:千元项 目收入合计审核: 制表:Unnamed: 1 现销收入劳务收入退税收入票据兑现财务收入营业外收入其他收入Unnamed: 2 月金额Unnamed: 3 %Unnamed: 4 月金额Unnamed: 5 %Unnamed: 6 月金额Unnamed: 7 %Unnamed: 8 项 目支出资金剩余或短缺Unnamed: 9 土地及房屋机器设备什项设备材料支出预付定金外协加工借款偿还薪 资制造费用销售费用管理费用财务费用其他支出合计Unnamed: 10 月金额Unnamed: 11 %Unn
2025年采购订货单-费用预算-费用支出采购单 - 1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 采 购 订 货 单订单号码:采购单位:供方单位:送货地址:序号12345678910是否开发票: □ 是 □ 否发票类型: □普通发票 □增值发票送货方式:□自取 □快递□SALE送 □货运总计人民币:备注:Unnamed: 2 商品编号Unnamed: 3 19.0Unnamed: 4 品名Unnamed: 5 下单日期:采 购 人:销 售 员:规格付款方式:□来回收现 □月结 天 □划拨□信用卡 □其它Unnamed: 6 单位Unnamed: 7 数量19Unnamed: 8 单价1合 计Unnamed: 9 出货日期:联系方式:联系方式:金额1900000002025人力资源费用预算表模板
2025年报价单-客户费用预算 - 任E行 Unnamed: 0 Unnamed: 1 求购单位单 位 地 址电话 / 传真联系人/手机序号123456说明备注:1、报价有效期为30天,过期请与销售员核实价格;2、发货时间,为合同签订后3个工作日内;3、付款方式,一般产品为50%以上预付款,特殊产品预付款请垂询;4、发货方式经合作方协商;Unnamed: 2 图 片Unnamed: 3 康纳商贸有限公司闵行区 马桥镇 中辉路60号9号楼021-0000郑小姐 / 1808*****21Unnamed: 4 商品名数据线数据线数据线Unnamed: 5 型号双头三头四头Unnamed: 6 供货方单位单 位 地 址电话 / 传真联系人/手机颜色灰色灰色灰色Unnamed: 7 浙江有限公
2025年报价单商品费用预算 - 3 合肥今禹包装箱有限公司3月份对账单 TO:呵宝公司联系人:葛主任TEL: FAX:客户:安徽呵宝儿童用品有限公司序号1234567891047 说明:双方明确该对帐单仅对本月度双方发生往来金额进行确认,对其他任何方面均不涉及.同时必须有双方相关人员签字确认后才能生效. 如是退货,请在定单号栏写明是退货,在其金额栏为负数.任何原因返回到供应商的货物,都必须体现为退货. 要求:各供方厂家应在每月27号前将此表交到我司。发票应在此单确认无误后开出,并附此表复印件或原件及相应送货单。Unnamed: 1 68719822送货日期(年月日格式)413
2025年报价单-客户费用预算 - Sheet1 Unnamed: 0 报价单 序号合计价格(小写):合计价格(大写):币别:■RMB □HKD □USD 税率:■含税17% □未含税资 料 信 息 表公司名称:地址:联系人:电话:邮箱:备注客户回签(签字并盖章):Unnamed: 2 产品名称1、报价有效期:30天3、质量标准:4、报价有效期5天6、发票类别:■普通发票 □增值税发票 □其他7、交货地址:贵公司Unnamed: 3 规格Unnamed: 4 单 价(元)Unnamed: 5 数量Unnamed: 6 报价编号:报价日期:金额000000000公司名称:地址:联系人:电话:邮箱:2、货款:月结4、交货方式:送货5、发货时间:时间:8、报价单签字盖章即生效。报价人(
2025年商品报价单-费用预算 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 上海贸易有限公司报 价 单上海市浦东新区曹路02号业务员:刘莉莉/138182***34电 话: 021-12345678特 为 贵 公 司 报 价客户单位:儿有限公司联 系 人:电 话:客户地址:编号W2894W2895W2896W2897W2898特别注意事项:本报价商品根据客户来样报价,请根据有效期及时下单,给我司安排,如超过报价有效期,请于我司业务员联系并且要求重新核实价格,如带来不便敬请谅解,谢谢!Unnamed: 2 Wniter/17717***470512-58380**7-02 传真:0512-583807**12浙江省江苏市张家港市港城大道32号商品名称笔记本显示器电脑键盘主机U